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【詳細】
●主に大手企業様に対する顧客課題の抽出と解決策の提案を行うアカウント営業となります。
まずは現場に慣れていただくために現場業務をお願いしつつも、適切なタイミングでプレイングマネージャーもしくはマネージャー専属業務に移行いただく予定です。
●提案内容としては、DXを実現するためのデータプラットフォーム（分析基盤）導入・構築に関するソリューションが中心で、データ連携・データベース・データ分析/可視化やAIなどデータ活用に関する領域について、提案活動を実施いただきます。
●提案活動の進め方の特徴として、クライアントはもちろんですが、パートナー各社、自社のプリセールス、インサイドセールス、エンジニアと関係者が多い中で、スピーディに連携、調整をしながら案件をリードしていく役割が求められます。
●DXの取り組みは顧客も手探りなケースが多く、営業においては性急にソリューション提案をするのではなく、顧客の声を傾聴して真の課題を引き出す力が求められます。

＜組織体系＞
●営業管掌役員のもとに営業系の部門として3部門が並列しており、各部門内では少人数の集団であるチームを構成しています。

＜本ポジションの魅力＞
◇大手アカウントに直接アプローチが可能で、数十社単位の担当制によりバランスの取れたアサインをさせていただきます。
◇国内外の有力メーカーの商材を幅広く取り扱い、強固なアライアンス（例：Google,AWS,Microsoft,Oracle,SAS,ウイングアーク1st等）を結んでいることから、自由度の高い提案が可能です。
・「データ活用の知見を持つ会社」として業界内で認知されておりますので、CIOクラスのお客様にもアプローチいただけます。
・働き方はハイブリッド勤務のため、効率的な働き方ができます。
・複数のキャリアパスがあり、スペシャリスト、マネジメント、アカウントセールス、プロダクトセールス、営業企画、インサイドセールス、新規事業など幅広いキャリアの選択肢がございます。

当社は、女性のための健康情報サービス、母子手帳アプリ、健康管理アプリ、音楽配信サイトなどのBtoBソリューションやモバイルコンテンツを中心に、「ヘルスケア」「フィンテック」「音楽・動画・書籍」「生活情報」「エンターテインメント」と多岐に渡る分野のサービスを提供しています。

今回募集する部門の新技術開発室では、AI・データサイエンスの商用開発において、ベトナム子会社のAI Labチームと一体となった開発体制でプロジェクトを進めています。
クライアントは国内企業、社内中心ですが、AI Labチーム（ベトナム人を主力とした多国籍のメンバーが在籍）と新技術開発室（外国籍のデータサイエンティストが在籍）の共通語は英語となるため、これらのステークホルダーをつなぎ、円滑にプロジェクトを進めていただける方を募集いたします。

【主な業務】
様々なAI開発PJTにおける要件定義、開発ディレクション
・・・国内クライアント（日本語）のビジネス要件を理解し、ベトナムのグループ会社のデータサイエンティスト・AI技術者（英語）との間をブリッジしてコミュニケーションをとり、プロジェクトを推進・デリバリーする。また開発リソースの調整・確保を行う。
国内外のクライアント企業との契約手続き、連絡窓口業務

【過去プロジェクト例】 - 主にBtoBまたはBtoBtoC分野となります
新聞社向けAI自動組版システム開発
社内薬局事業部向け処方箋AI-OCRシステム開発
社内営業部向け有望顧客分析システムおよびデータ基盤開発
社内向けAI音声認識＋構造化データ生成システム開発
当社グループデータ利活用・他社連携戦略調査・立案

●ポジションの魅力
AI、データサイエンスという新しい技術を使った成長しつつあるビジネス領域で、国際的なチームとともに、ビジネス開発と技術開発に携わることができます。
英語力がまだ高くない方（日常会話ができるレベルは必須）、PdMご経験が浅い方もチャレンジ大歓迎です。
ご自身のスキルアップにつながる環境で経験を積むことができます。

・メールや電話やWEB会議での導入支援、商材説明
・顧客満足向上の取り組み（レポート作成等）
・顧客の声のヒアリングによるシステム改善起案
・プロダクトへのフィードバック etc
（業務の変更の範囲：会社の定める業務）

まずは10社を目標に、徐々に担当していただく案件数を増やしていく事を想定しています。
新たなプロダクトのリリースも行うため、スピード感を持って柔軟且つ主体的に業務を進めていける方を歓迎しています。

日本を代表するような企業様をクライアントとして、DX推進を担っていただく、DX推進マネージャーを募集します。

クライアント企業に対し、現状の業務整理から行い、自動化・デジタル化・AI分析・クラウド化・生成AI等を検討の上、DX推進を実施して顧客企業の業務効率化・工数削減業務等のDX営業から技術部門まで一気通貫、プレイングマネージャーとしてDX業務をお任せします。

＜主な業務内容＞
・DX営業業務全般/DX技術業務全般
・DX推進プレイングマネージャー
（DX業務をセールスからエンジニアまで一気通貫・ワンストップでお任せいたします。）
・社内のDX推進業務
・資料作成
・ウェビナーの運営・講師業務
・アポイント取得架電業務
・PM業務全般
・メンバーマネジメント
・メンバーへのDX/IT技術指導

●担当サービスの詳細
DXサービスは、クライアント企業様の業務整理して課題を抽出し、RPA・VBA・AI-OCR・AI分析（DataRobot）・クラウド化・生成AI等DX技術を駆使して顧客企業の業務効率化・工数削減・売上高向上を実現させます。

健康・医療・介護領域を担う官公庁顧客を担当し、上司（マネージャー）やチームリーダの指示を仰ぎながら、顧客の課題やニーズを把握するために必要な情報を収集・分析し、顧客に最適なシステム・サービスを自事業部門のソリューション（IT・OT・プロダクト）と世の中にある最適なソリューションを組み合わせて提案、受注活動を行う業務です。
業務開始当初は自社システムを利用している既存の顧客を担当することで体系的に業務を修得いただきます。その後、同領域において、新規提案にも従事していただきます。将来的には社内他事業所と連携しデジタル技術（AI,データ分析等）を活用した新規領域向けの営業活動によるビジネス拡大にも従事いただくことを計画しています。

【職務詳細】
1.顧客マネジメント：
・顧客との関係深化のため、事業計画やニーズを踏まえたシステム刷新計画を策定し提案活動を実施する。
・顧客からの問い合わせ等を受付け、これらを解決する最初の窓口として機能する。問題が複雑な場合は、上司に相談し、必要な場合には他部門にも相談したうえで、顧客が適切な対応を受けられるようにする。
2.顧客ニーズの明確化：
顧客訪問や打合せ毎に明確な目標を設定する。
顧客の関心事・ニーズ・課題・懸案事項に沿って情報を提供する。
関連する質問をして情報を収集し顧客の関心度合いを量って、更に情報や説明が必要な分野を特定して対応する。
3.営業提案：
顧客のニーズに最適な製品・サービスソリューションを検討し、顧客に適正価格、条件での案件獲得に努める。
新規提案、新領域でのビジネス拡大に関する企画、提案などに努める。
4.継続的改善：
自身の業務分野における既存業務の見直しに貢献し、継続的な改善点の特定に役立つ新たなアイデアを創出する。
5.コンプライアンス：
組織の方針、手順、関連する規制規範および行動規範についての理解と知識を深め、常にこれらの基準に従って自分の業務を遂行する。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
1.魅力・やりがい
・人々が安心して暮らせる社会を実現する「社会保障領域（健康・医療・介護等）」をIT、デジタル技術で支える仕事です。多岐にわたる社会課題に対する政府戦略や制度を実現する取り組みになるため、社会的意義が大きく、且つ継続的な成長が期待できる仕事になります。
・弊社は国の制度や施策をIT・デジタル技術で支えることができる会社の一つとなります。
国のデジタル化方針に対して自社技術・サービスと最適な技術・サービスを組み合わせて提供し貢献できる機会があります。
・提案型営業活動や社内研修を通じてIT業界で求められる営業スキルを身につけることができます。
2.キャリアパス
・顧客担当を経験した後は、チームリーダ（主任）として部下をまとめて複数の顧客を担当いただきます。
・多様な経験を重ねていただくために公共領域の他のマーケットを担当いただくこともあります。

＜ミッション＞
DSSセクターにおける事業戦略を理解するとともに、中長期的な視点も持ちながら、「人財戦略の立案・実行」「最適な組織編成・人財配置」「DSS HRのトランスフォーメーション」をグループ・グローバルで推進することを通じて、DSSセクターの『人財』が持つポテンシャルを最大化させ、一人ひとりが最高のパフォーマンスを発揮してもらうことで、DSSセクターそして当社の持続的発展に貢献する。

＜期待する役割・責任＞
組織目標達成に向けて、従来の価値観や手法にとらわれることなく、事業に貢献することを常に意識し、担当者として与えられた業務を自主的に遂行してもらいたいと考えています。遂行に際してはチームメンバと協力すること加え、他部門との調整や折衝も進めてもらいたいです。現存する問題点や課題の解決に向けて前向きに取り組むマインドや姿勢も期待しています。新たな視点でプロアクティブに課題を提起してもらい、一緒にDSS HRの組織ケイパビリティを高めるとともに、より魅力的な組織にしていきましょう。

【職務詳細】
以下の業務をチームメンバーと協働して、遂行していただきます。
1.人財戦略立案・実行
　　・事業戦略や組織目標を踏まえた、「DSSの組織・人財に関する課題」「DSS HRに関する課題」の明確化とゴール設定
　　・ゴール達成に向けた必要な解決策・打ち手を検討、実行に向けた計画立案および推進
2.組織編制・人財配置
　 ・4月/10月の定期職制改正・人財配置を中心に計画と実行（他部門連携、資料作成、幹部との審議等）

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
【仕事の魅力・やりがい】
・ 当社グループのLumada事業を支えるDSSセクター全体を俯瞰できる
・ セクター幹部のHRBPとして、ハイレベルな意思決定に関わることができる
・ グループ会社も含めた幹部や将来の幹部候補と接点を持つことができ、日々薫陶を受けられる
・ グループ・グローバルの視点で業務を遂行できる
・ 上記を通じてHRBP、COE双方の観点から自身の成長を実現できる

デジタルシステム＆サービス事業領域は、当社グループの中で規模の大きい事業領域です。当社グループの売上収益のおよそ2割強を占め、その規模は約2兆円超で、高い収益性を維持しています。国内外でビジネスを展開し、連結従業員数は約10万人となっています。Lumada事業の成長をはじめとするデジタルシステム＆サービス事業領域で、活躍している人財をエンカレッジし、デジタルシステム＆サービス事業領域だけでなく、全社に貢献していくことが、やりがいです。

【キャリアパス】
我々の担当する業務以外にも採用や人財育成などの業務へのローテーションだけでなく、HRBPからCOE、HRSSといった役割へのローテーションも可能です。加えて、海外現地法人への出向等を通じて、HRとしての専門性やスキルを高めていくこともできます。当社の中でHR経験を積んでいく事を踏まえると、当社グループの中で事業規模が大きいIT事業領域でのHR業務は、非常によい経験となります。

パブリックやエンタープライズのセグメントを中心に、当グループが持つ大規模プロジェクトにＰＭＯとして参画し、ＰＭ／ＰＬと伴走してプロジェクト管理を担当いただきます。
・立ち上げ：各種管理ルールの策定、実行計画の策定
・進行管理：ＱＣＤを中心に、状態監視〜現状可視化・分析。報告用情報として成形。

当グループ内の各セグメントを横断的に支援する事が当社ＰＭＯ事業の特徴です。
平素のPMO業務に加えて、標準化・高度化を図り、ＰＭＯ事業のレベルアップをミッションとして活動いただきます。

【グループ内横断展開】【標準化・高度化】

＜キャリアパス＞
前職における、システム開発やリーダー、プロジェクト管理の経験を活かし、まずはＰＭＯスペシャリストを目指していただきます。
その後は、ＰＭＯ事業高度化の企画や拡販、業務改善コンサルタント、組織マネジメント等、多様なキャリアパスの中で当グループのＤＸを牽引いただきます。

パブリックやエンタープライズのセグメントを中心に、当グループが持つ大規模プロジェクトにＰＭＯリーダーとして参画し、プロジェクトの成功を最前線で支援いただきます。
・プロジェクトマネジメント実務（ＰＭ補佐）
・社内外の関係部門や委託先との連携
・マネジメントプロセスの改善提案

当グループ内の各セグメントを横断的に支援する事が当社ＰＭＯ事業の特徴です。
平素のPMO業務に加えて、標準化・高度化を図り、ＰＭＯ事業のレベルアップをミッションとして活動いただきます。

【グループ内横断展開】【標準化・高度化】

＜キャリアパス＞
前職における、組織マネジメントやプロジェクト管理の経験を活かし、即戦力のスペシャリスト人材・マネジメント人材としてご活躍いただきます。
その後は、高度化ＰＭＯの事業拡大、部門全体のマネジメントへと役割を上げて、当グループのＤＸを牽引いただきます。

教育・研修企画サービス事業の責任者として、事業運営業務をお任せします。
※プレイングマネージャーとして営業業務や研修業務も担います。
※社外への営業・研修業務が8割、社内への研修業務が2割程度になります。

＜具体的な業務内容＞
▼マネジメント業務
・事業計画の策定、予算・KPI設定
・メンバーマネジメント業務

▼社外への営業・研修業務
・人材育成、教育に関する課題のヒアリング
・課題に合わせた研修プログラムの企画、ご提案
・助成金活用のための各種手続き
・研修に関わる会場設定や日時調整などの手配
・テーマ別研修の実施
・研修後のアフターフォロー

営業〜テキスト作成〜登壇までを一気通貫で行うことで
企業への深い理解や貢献に繋げることができ、自身のスキルアップも叶えることが可能です。

▼社内への研修業務
社外だけでなく、今回の「紹介事業本部」内での研修業務もお任せいたします。
新入社員への基礎的な研修から、既存社員への階層別研修まで実施をお願いいたします。

新規事業である、不動産業界専門の転職支援サービスのリクルーティングアドバイザー・キャリアアドバイザー（企業・候補者様）両面コンサルタントをお任せします。
※ご経験やご希望によっては、企業様、候補者様いずれをご担当いただく場合もあります。

＜リクルーティングアドバイザー業務＞
法人担当としての以下業務をご担当いただきたいと思っています。
・サービス導入の新規提案
　自力開拓／他事業部との連携／トスアップ／同行
・求人ヒアリング
　募集背景、業務内容、採用要件理解、提案
・マッチング／選考フォロー
　候補者選定、ご推薦、以降選考に関わる調整やサポート
　選考に関わる調整やサポート、コンサルティング等々（条件交渉なども含む）

＜キャリアアドバイザー業務＞
・スカウト
・面談／キャリアカウンセリング／求人のご紹介
・選考に関わる調整やサポート、コンサルティング等々（面接対策や退職交渉フォローなども含む）

＜その他＞
以下のような業務もご志向に応じてお任せしたいと思います。
・業務改善：サービスの品質向上、売上拡大、満足度向上などの業務改善における提案を期待します。
・業務フローの構築：効率的な業務フローを構築し、組織の生産性を向上させるための仕組みづくりにも参加いただきます。
・ノウハウの伝授：これまでのご経験を基に、弊社内に新しい知識や技術を共有し、全体のスキルアップを図っていただきます。
・メンバー育成：チームの一員として、メンバーの成長をサポートし、チーム作りにも貢献いただきます。

※変更の範囲：会社の定める業務に変更の可能性があります。

【時期によって土日祝日勤務が発生する可能性がございます】

●特定保健指導（生活習慣改善プログラム）の対象者向け、プログラム申込・利用促進業務
・電話、メール等を活用した以下業務
−サービス提供対象者への申込促進業務
−申込済み対象者への利用促進業務
※厚生労働省が主幹となり進めている事業（プログラム）であり、単なるサービス紹介と違い社会的意義が高い内容です
※B to B to C向け事業の為、架電対象者は主に企業に所属の従業員であり、節度を持った対応をしてもらえます

●上記プログラムにおける受電業務
・サービス利用者からのアプリケーション利用方法に関する問い合わせ
・サービス申込検討者からの問い合わせ
・上記促進業務で架電した電話への折り返し対応

●業務管理支援業務
・上記受架電のトークスクリプト作成、修正などのツール整備、更新業務
・より高い成果に向けた架電結果の分析業務（業務管理支援は適性や習熟度を見ながら対応してもらう想定）

●各自治体からの受託業務
特定保健指導に限らず、データヘルス領域外の案件も受託しております。
・フレイル予防として、各診療機関への受診を促す架電
・市民の健康管理にあたり、自治体から送付したアンケートに対する問い合わせの受電対応
・保健師や管理栄養士、あるいは療法士など有資格者に取り次ぐための調整対応

〈仕事のやりがい・働く魅力〉
・高齢化社会において各企業の健康意識が高まる中、所属する従業員に対して健康や生活習慣の重要性を伝えていく、社会貢献性の高い業務
・残業は月平均10時間未満
・業務時間外のメール・チャット等社内コミュニケーションの対応は必要無いため、オンオフの切り替えが明確

財務領域における経営判断ならびに業務の円滑な遂行の支援を通じて企業価値を持続的に向上させるために、 業務の担当者として、財務戦略/経営計画とりまとめ、業績管理、リスクマネジメントにおいて担当する業務の遂行に対して責任を負う。
所属する組織の方針に基づき、上長に指示を仰ぎながら、一連の責任を遂行する。

【職務詳細】
1.ビジネスユニットの事業戦略策定
2.業績管理(含むキャッシュフロー管理)、予算管理/予実分析
3.原価管理、原価計算、コスト管理、棚残管理、プロジェクト管理等
4.事業部決算、各種監査対応(含む会計士監査対応)、内部統制等
（1,2を担当する会計係と3,4を担当する原価係に分かれており、ご経験に応じてアサインを検討しています。係間でのローテーションもございます。）

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
水・環境財務部内でのローテーションを通して、管理会計、財務会計の両面で幅広い業務をご経験いただきたいと考えています。また水・環境だけでなく、コネクティブインダストリーズセクターが有する他事業部(家電、ビル、産業、商社等)への異動のチャンスもございます。英語活用の場面もあり、グローバルに活躍する経理・財務のプロフェッショナルとしてキャリア構築が可能です。

陸上自衛隊向け車両及び海上自衛隊向け艦船搭載品の設計開発事業に関連した管理業務を通じて、部門業績管理業務を担っていただきます。

【職務詳細】
・部門長とともに部門予算策定を行なう。
・各グループの課長と連携し、個別案件の予算管理を行う。
・部門内の管理業務を行う（部下と連携して管理業務を行う）。
・上位組織となる本部と本部予算管理を行う。
・所属グループのグループ員の人員管理を行なう。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・防衛装備品という国の安全を支える製品に携わることができ、社会貢献ができる達成感が得られるとともに、当社の技術に触れ、幅広いスキル・知見を深めていただくことができます。

消防、道路交通システムの工事案件の取り纏め、現地施工監理に従事していただきます。

【職務詳細】
システムの構築において、以下のような業務に従事していただきます。
（1）施工計画の作成、工程管理、品質管理、その他の技術上の管理及び工事の施工に従事する者の指導監督業務
（2）現地作業に於ける安全管理の指導監督業務
（3）監理技術者の育成

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
【仕事の魅力・やりがい】
・社会システムの基盤となる情報システムに係るため挑戦しがいのある仕事であり、やりがい・充実感を感じることができます。
・多くのメンバーとともにPJをやり遂げる達成感を得ることができ、また公共システムの構築を通じ、身近な行政サービスに反映される社会貢献を実感することができます。

【キャリアパス】
・社会基盤ソリューション本部は、中央省庁・地方自治体、SI系・DX系の事業領域を担当しているため、様々な経験・スキルを獲得できます。

財務領域における経営判断ならびに業務の円滑な遂行の支援を通じて企業価値を持続的に向上させるために、鉄道ビジネスの事業方針に基づき、財務戦略/経営計画とりまとめ、制度決算等、一連の業務を遂行する。

【職務詳細】
具体的には、以下の業務から適性に応じて一部または複数を担当していただきます。
1．鉄道ビジネスユニット予算/決算取り纏め、中期経営計画策定支援
2. 財務的見地での経営改革・改善の提案および推進
3．制度会計関連での意思決定支援
4．制度会計関連でのDX推進、データ収集および分析
5.　制度会計関連での方針・基準・規定の策定・改廃

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・グローバルに展開する鉄道ビジネスにおいて、従来の経理職能の枠にとらわれない幅広い財務業務にて活躍できるフィールドがあり、多岐にわたる業務に携わることができます。
・経営層や各分野のスペシャリストとハイレベルな仕事ができる成長機会の高さに、喜びとやりがいを感じられるポジションです。
・幅広い経理経験とグローバルスキルの両方が磨ける環境にて、ご自身のキャリアを圧倒的に広げることに繋がるでしょう。
・本人の能力・適性によっては、海外現地法人での勤務やなど、将来的には鉄道ビジネス全体の経営管理などへ活躍の場を広げていくことも可能です。将来的に他拠点を経験していただいたり、職務の幅を広げていただくことなどを検討しています。

財務領域における経営判断ならびに業務の円滑な遂行の支援を通じて企業価値を持続的に向上させるために、鉄道ビジネスの事業方針に基づき、財務戦略/経営計画とりまとめ、制度決算等、一連の業務を遂行する。

【職務詳細】
具体的には、以下の業務から適性に応じて一部または複数を担当していただきます。
1．鉄道ビジネスユニット予算/決算取り纏め、中期経営計画策定支援
2．財務的見地での経営改革・改善の提案および推進
3．制度会計関連での意思決定支援
4．制度会計関連でのDX推進、データ収集および分析
5．制度会計関連での方針・基準・規定の策定・改廃

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・グローバルに展開する鉄道ビジネスにおいて、従来の経理職能の枠にとらわれない幅広い財務業務にて活躍できるフィールドがあり、多岐にわたる業務に携わることができます。
・経営層や各分野のスペシャリストとハイレベルな仕事ができる成長機会の高さに、喜びとやりがいを感じられるポジションです。
・幅広い経理経験とグローバルスキルの両方が磨ける環境にて、ご自身のキャリアを圧倒的に広げることに繋がるでしょう。
・本人の能力・適性によっては、海外現地法人での勤務やなど、将来的には鉄道ビジネス全体の経営管理などへ活躍の場を広げていくことも可能です。将来的に他拠点を経験していただいたり、職務の幅を広げていただくことなどを検討しています。

財務領域における経営判断ならびに業務の円滑な遂行の支援を通じて企業価値を持続的に向上させるために、鉄道ビジネスの事業方針に基づき、財務戦略/経営計画とりまとめ、制度決算等、一連の業務を遂行する。

【職務詳細】
具体的には、以下の業務から適性に応じて一部または複数を担当していただきます。
1．鉄道ビジネスユニット予算/決算取り纏め、中期経営計画策定支援
2. 財務的見地での経営改革・改善の提案および推進
3．制度会計関連での意思決定支援
4．制度会計関連でのDX推進、データ収集および分析
5.　制度会計関連での方針・基準・規定の策定・改廃

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・グローバルに展開する鉄道ビジネスにおいて、従来の経理職能の枠にとらわれない幅広い財務業務にて活躍できるフィールドがあり、多岐にわたる業務に携わることができます。
・経営層や各分野のスペシャリストとハイレベルな仕事ができる成長機会の高さに、喜びとやりがいを感じられるポジションです。
・幅広い経理経験とグローバルスキルの両方が磨ける環境にて、ご自身のキャリアを圧倒的に広げることに繋がるでしょう。
・本人の能力・適性によっては、海外現地法人での勤務やなど、将来的には鉄道ビジネス全体の経営管理などへ活躍の場を広げていくことも可能です。将来的に他拠点を経験していただいたり、職務の幅を広げていただくことなどを検討しています。

スキルレベルや適合性に応じた業務から担当していただき、徐々に業務の幅を広げていきます。
・月次や年次での決算業務
・連結子会社や海外子会社の決算処理
・開示資料の作成
・有価証券報告書の作成・提出
・税金計算や税務処理
・会計監査人対応
・財務諸表の作成及びそれに関わる内部統制のブラッシュアップ

・金融機関向けシステム設計/構築/テストが主な職務となります。
・システム基盤の構築は主に仮想化技術を活用し、オンプレからクラウドまで幅広い分野でスキルアップが可能です。
・要件定義から稼働までの開発プロジェクトを全工程経験できます。
・メガバンクから地銀までユーザは多種多様で、小規模〜大規模のシステム構築経験が可能です。

【職務詳細】
経験や適性を勘案しますが、システム基盤構築として顧客要件のヒアリングと仕様検討、システム設計、システム構築、システムテスト、システム稼働後の保守・運用の対応作業があります。また、システムアーキテクトとしてはアーキテクチャの検討(設計)する機会もあります。例えばDX系は決められたアーキテクチャではなく、最適なアーキテクチャを提案することから始まります。
その他、生成AIを活用したドキュメントの作成やAI基盤の構築など今後AIの発展に伴ったシステム構築作業が必要となります。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
【魅力・やりがい】
・社会インフラとして重要な金融機関の課題解決や成長への取り組みをシステムを通じて実現することは社会貢献度が高く、やりがいを感じられる。
・要件定義から運用保守までのシステム開発業務全てを経験出来る。

【キャリアパス】
・ITのスペシャリスト、システム構築の経験を生かした企画・提案部隊への転進、大規模プロジェクトのマネージャ、管理職など多岐に渡るキャリアパスがあります。

・金融機関向けシステム設計/構築/テストが主な職務となります。
・システム基盤の構築は主に仮想化技術を活用し、オンプレからクラウドまで幅広い分野でスキルアップが可能です。
・要件定義から稼働までの開発プロジェクトを全工程経験できます。
・メガバンクから地銀までユーザは多種多様で、小規模〜大規模のシステム構築経験が可能です。

【職務詳細】
経験や適性を勘案しますが、システム基盤構築として顧客要件のヒアリングと仕様検討、システム設計、システム構築、システムテスト、システム稼働後の保守・運用の対応作業があります。また、システムアーキテクトとしてはアーキテクチャの検討(設計)する機会もあります。例えばDX系は決められたアーキテクチャではなく、最適なアーキテクチャを提案することから始まります。
その他、生成AIを活用したドキュメントの作成やAI基盤の構築など今後AIの発展に伴ったシステム構築作業が必要となります。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
【魅力・やりがい】
・社会インフラとして重要な金融機関の課題解決や成長への取り組みをシステムを通じて実現することは社会貢献度が高く、やりがいを感じられる。
・要件定義から運用保守までのシステム開発業務全てを経験出来る。

【キャリアパス】
・ITのスペシャリスト、システム構築の経験を生かした企画・提案部隊への転進、大規模プロジェクトのマネージャ、管理職など多岐に渡るキャリアパスがあります。

国内外グループ会社の業務監査に従事していただきます。
個別監査計画の作成、調書作成、面談/工場観察の実施、監査対象部門へのフィードバック実施など、業務監査の一連の業務を担当いただきます。

＜やりがい・魅力＞
国内外の広い地域に拠点を有しており、往査を通じて、当社グループのことをよく理解することができる仕事です。
企画力、行動力、対人折衝力といったトータルな能力の発揮が必要であり、内部監査人としての力量を高めることができる職場です。

当グループのJ-SOXの責任者（室長）の下で、取りまとめ役を務めていただき、部下の管理、相談への対応、監査法人との折衝、交渉、社内各部署との調整業務を担っていただきます。
当社およびグループ内のJ-SOXの有効性を維持するための内部統制のメンテナンス、文書化、不足への対応といったJ-SOXに関するあらゆる業務を責任者の下で、取りまとめていただきます。

将来の責任者候補としてご活躍頂ける方を募集します。

＜やりがい・魅力＞
・当社は経営統合の機会が多いため、内部統制業務にも新たな仕組みや体制を整える企画力を求められることもあり、定常業務だけではないチャレンジングな環境です。
・社内全体を客観的に見渡すことができ、広い視野を持って仕事を進めることができます。
・J-SOXを通じて、サステナビリティを高め、会社の発展に貢献することができます。

●受注生産から見込み生産への転換や、受注納品リードタイム短縮、SCM業務変革に伴うシステム再構築等、同時並行で様々なプロジェクトが動いています。

●当社のSCM取り組みや課題は以下の通りです。

・工具製品＆アクセサリや補修部品など販売アイテム数が多い（国内の販売アイテム数　約1500製品、毎年新製品　約50製品）

・販路が膨大：ホームセンター、家電量販店、個人経営金物屋、卸など多種多様

・エンドユーザー（建築職人、DIYユーザーなど）からの修理品の配送も有

・営業所に在庫を抱えない

・自社で倉庫を抱えない

・世界中の販売会社が、HQを介さず、直接世界の工場との受発注体制の構築

●上記の通り、極力在庫を持たない上で、高度な需要予測と、多種多様な物流網の構築が必要です。当社のビジネスモデル上、SCMは売上・利益の根幹を占めるため、高度なミッションですが、やりがいのある環境です。

下記のような業務に従事いただきます。
・デザイントレンドリサーチ、ユーザーリサーチに基づいたサービス全体のユーザー体験、提供・価値とデザインコンセプトの設計・可視化
・デザインシステムに基づくUX設計（情報設計、ワイヤーフレーム作成）
・ユーザーリサーチを設計・実施し、結果からインサイトを発見
・顧客分析（データ、定性調査）に基づくPDCAサイクルの実行
・複数のステークホルダーと協業し、デジタルでの顧客体験における課題を解決

採用グループのメンバーとして以下の業務に取り組んでいただきます。これまでのご経験や強みにあわせて、現任の採用担当者と担当する業務を分担し、更に新しいことにもチャレンジしていただきます。

1.採用における実務
・人材紹介会社とのコミュニケーション
・日程調整等採用アドミの管理
・部門（役員・部長）との採用要件のすり合わせ
・人事面接やオファー面談の実施
・各社経営陣への採用状況の報告
・その他採用を行う上での業務全般

2.採用における企画業務
・採用における課題の特定と、それらに対する企画立案
・新たな採用手法の開拓と分析
・他グループと協働した、オペレーション改善と効率化

3.その他業務
・中途入社者への研修の実施

Automation Team is a small team of Six, but the influence and impact to organization is big. If this team is performing well, IT can spend less time on bureaucracy and risk mitigation but more time on production work.

The Automation team Azure Cloud Engineer role is a hands-on role, require to proactively seeks for opportunities to develops and supports Azure related activities to maintain a secure and reliable Azure platform. Through an understanding of security best practices and industry security requirements, designs, develops, and automate a secure infrastructure by leveraging Azure technologies.

The role should have experience on Infrastructure as Code (IaC), Azure DevOps, Azure Monitor, Azure Automations and Microsoft Defender for Cloud such as defining/following organization policies, using technologies to provide data protection, collects and analyzes Azure logs, managing incident responses, and demonstrating an understanding of the application of dynamic regulatory considerations.

Also the role requires capability to support automation processes in case disaster situation from Fukuoka operation center office. The technology team performs DR drill annually with business team, and the team support them to make operation smoother.

【Education and Training after Joining the Company】
Based on the development plan , multiple path of training/examination are available. (Microsoft learning path, Udemy , ondemand traning etc)

【Selling points and career prospects】
It is expected that all members in our chapter are willing to help the other chapter member whenever they need help, for the bigger win. This provides opportunities to all members to acquire different knowledge to enhance our career supports Automation chapter and chapter lead in all aspect.

【Perspective of Future Career in this Position】
This job is within the Technology Foundation division and the career path is in Technology Management. In addition, the role will involve close communication with multiple stakeholders, including not only the engineering team but also the business team. This will help the person in this role to gain a wider understanding of business processes.

新商品開発のプロジェクトマネージメントチームにおいて、新商品開発プロジェクトの実行・サポートの職責を担って頂きます。
主な業務として、
‐　プロジェクトのスコープ/予算/スケジュール/リソース/遂行上のリスクを管理し、保障された品質の成果物を期限内にデリバリー出来るようプロジェクト全体の管理を行う。
　IT/ビジネス部門のステークホルダーとの協働関係を構築および維持し、社内ガバナンスを遵守しプロジェクトを統制する。
所属部門全体的なサービスレベルの向上に貢献する。


【入社後の教育・研修について/Education and Training after Joining the Company】
各種スキルを強化をする研修トレーニングや資格取得のサポート

【当該業務の魅力/ Selling Points of This Position】
‐ スコープ・予算・スケジュール・リソースを効果的に管理する能力
- チームメンバーやステークホルダーとの円滑なコミュニケーションを図る能力
‐ リスクを特定し問題解決・分析をするスキル
‐ 提案・交渉スキル
‐ 苦労も多いが、チームでの大きな成果を出せる達成感と、上記記載のスキルが確実に身につく

【将来のキャリア展望/ Perspective of Future Career in this Position】
CEOなどのマネジメントメンバーを含め、組織の全ての階層とのコミュニケーション機会が頻繁にあり、会社の意思決定や重要施策の実行に責任を持つことができるため、将来のあらゆるキャリアプランにおいて有益です。また、すべてのエリア・部署の方々と協業してやり遂げる仕事なので、保険会社のビジネスについての幅広い知識・経験を得ることができます。そのため、様々な領域で会社をリードする役割・立場を見据えることが可能です

The Project Management Team is looking for a Project Manager who can demonstrate an advanced mix of skills in project management, business acumen and a broad technical knowledge. The successful candidate will have solid project management and leadership skills with experience in delivering projects on time, within budget and with high customer satisfaction. The Project Manager will be able to take the lead on projects from the start and planning and delivering the full life cycle.

【Key Accountabilities/ 主な責務】
Works to develop detailed project plans and schedule including plans for communications, resourcing, risk, and issue management
Manages scope, cost, schedule, resourcing, and quality to meet the projects objectives
Effectively applies the company’s project management methodology and enforces project standards
Minimizes exposure and risk on a project through proper project management practices
Regular reporting on project status
Drives a high level of customer satisfaction through successful project delivery and building good relationships
Assist in determining the project portfolio delivery roadmap and strategy

・特別勘定における有価証券の売買確認および記帳
・特別勘定運用計画策定のサポート
・特別勘定における各種レポート作成
・特別勘定運用に関するITシステムのメンテナンスサポート
・その他、運用に関する業務

【入社後の教育・研修について】
・OJTを中心に必要な教育、研修を準備します。
・証券アナリスト資格取得に向けての自己研鑽。


【当該業務の魅力】
・投資信託や投資顧問会社に関する知識に精通できること
・特別勘定運用に関するノウハウを学べる事
・資産運用に関するITシステム知識を習熟できること

【将来のキャリア展望】
・特別勘定運用管理のマネージャー
・資産運用のフロントおよびミドル業務を含む部内ローテーションも検討

メールデザイン 制作業務

●A社
化粧品 健康食品(EC 店舗)
商材ごとのフォローメール
構成案、支給素材をもとにデザイン
LPに近いクリエイティブ(ストーリーのある見せ方)
1本の制作期間:1ヶ月 1ヶ月半
月4 8本

●B社
化粧品 健康食品(EC 店舗)
定期メール(月4本)、商材フォローメール
構成案、支給素材をもとにデザイン
バナーの積み上げ型
1本の制作期間:1ヶ月 1ヶ月半
月1 3本

財務領域における経営判断ならびに業務の円滑な遂行の支援を通じて企業価値を持続的に向上させるために、業務の担当者として、グローバル事業の業績取り纏め（経営計画/財務戦略とりまとめ、業績管理）、ガバナンス（監査対応、リスクマネジメント等）において担当する業務の遂行に対して責任を負う。
また、海外グループ会社との関係も深く、英語を活用した業務となる。

【職務詳細】
財務領域における経営判断ならびに業務の円滑な遂行の支援を通じて、企業価値を持続的に向上させるために財務戦略/経営計画とりまとめ、業績管理、リスクマネジメントを推進する。
　・事業部、グループ会社の業績管理取纏め他、財務分析を通じた事業の成長戦略立案、
　　実行への参画により事業の成長へ貢献
　・業績管理・財務戦略関連での予算策定・予実管理
　・業績管理・財務戦略関連でのデータ収集および分析
　・自組織の計画、予算編成と問題解決を通じて、グリーンエナジー＆モビリティセクターを健全に維持

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
海外売上が多くをしめ、日常的に英語を使用する環境にある為、グローバルな視座で業務を遂行することがきる魅力的でやりがいのある業務です。従来の経理職能の枠にとらわれない幅広い財務業務にて活躍できるフィールドがあり、ご自身のやる気次第で多岐にわたる業務に携わることができます。
また経営層や各分野のスペシャリストとハイレベルな仕事ができる成長機会もあり、やりがいを感じられるポジションです。

社内外の職能教育も充実しており、専門スキル以外のTOEIC・FASS受講も推進しています。
国内でもグリーンエナジー・モビリティセクターの他事業部での業務経験へのローテーションもあり、様々なキャリアを積むことが出来る環境が整っていることも魅力です。
また、国内で一定の業務経験後、海外Gr会社への駐在のチャンスもあります。

財務領域における経営判断ならびに業務の円滑な遂行の支援を通じて企業価値を持続的に向上させるために、業務の担当者として、グローバル事業の業績取り纏め（経営計画/財務戦略とりまとめ、業績管理）、ガバナンス（監査対応、リスクマネジメント等）において担当する業務の遂行に対して責任を負う。
また、海外グループ会社との関係も深く、英語を活用した業務となる。

【職務詳細】
財務領域における経営判断ならびに業務の円滑な遂行の支援を通じて、企業価値を持続的に向上させるために財務戦略/経営計画とりまとめ、業績管理、リスクマネジメントを推進する。
　・事業部、グループ会社の業績管理取纏め他、財務分析を通じた事業の成長戦略立案、
　　実行への参画により事業の成長へ貢献
　・業績管理・財務戦略関連での予算策定・予実管理
　・業績管理・財務戦略関連でのデータ収集および分析
　・自組織の計画、予算編成と問題解決を通じて、グリーンエナジー＆モビリティセクターを健全に維持

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
海外売上が多くをしめ、日常的に英語を使用する環境にある為、グローバルな視座で業務を遂行することがきる魅力的でやりがいのある業務です。従来の経理職能の枠にとらわれない幅広い財務業務にて活躍できるフィールドがあり、ご自身のやる気次第で多岐にわたる業務に携わることができます。
また経営層や各分野のスペシャリストとハイレベルな仕事ができる成長機会もあり、やりがいを感じられるポジションです。

社内外の職能教育も充実しており、専門スキル以外のTOEIC・FASS受講も推進しています。
国内でもグリーンエナジー・モビリティセクターの他事業部での業務経験へのローテーションもあり、様々なキャリアを積むことが出来る環境が整っていることも魅力です。
また、国内で一定の業務経験後、海外Gr会社への駐在のチャンスもあります。

・地域金融機関(地方銀行)向け担当営業として、主にIT関連の情報収集、戦略立案、ソリューション提案までの一連の営業活動および事務。
・顧客ニーズや市場変化に応じて、DX／GX分野におけるビジネスモデル検討（地域金融機関を軸とした地域創生の協創ビジネス検討）。中部地区におけるマーケティング・受注戦略の策定と遂行。
・システム構築PJの円滑な遂行に向けた顧客対応。顧客との仕様調整や契約交渉。
・導入した製品・ソリューションのアフターサービスまでの営業対応。ご利用頂いているシステムの顧客評価や改善要望を社内にフィードバックし、製品やサービスの改善に貢献。

【職務詳細】
販売機会の創出、顧客関係の構築、営業主導の提案、リレーションシップマネジメント/アカウントマネジメント、顧客ニーズの明確化、事業開発(ビジネス機会の創出)

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・今回担当する顧客は、他社ベンダが一定のシェアを持つ中で、自社領域を生かしながら、顧客の抱える経営課題に向き合うことで、新規領域を中心に領域拡大をめざす提案の機会が多くあります。また、新規領域の開拓においては、社会課題解決に貢献している事を実感できる、やりがいの高い仕事です。
・自社やグループ会社、協創パートナー等、様々なプレーヤーと共同で業務を行います。数多くの関係者に対してリーダーシップを発揮したり、様々な人から影響を受けたりする環境から、自身のビジネススキルの向上に繋げる事が出来ます。

・交通事業者向けの営業主担当者として、上司の指示を仰ぎながら、アカウントの課題やニーズを把握するために必要な情報を収集・分析し、顧客に最適な当社及び当社グループ各社のソリューション(IT・OT・プロダクト)を提案、受注に繋げる。
また、営業職のみならず当社及び当社グループ各社間で広くネットワークを構築し、当社及び当社グループのソリューションに関する知識・技術動向を理解しながら、既存ビジネスの事業拡大に貢献する。
・上司の指示を仰ぎながら、業界のトレンドやニーズ等、価値起点も視野に入れた情報収集・分析を通じて社会イノベーション事業に貢献する。

【職務詳細】
・交通業界向け担当営業として、主に輸送系や営業系システム関連、車両ビジネスの情報収集、戦略立案、ソリューション提案まで一連の営業活動を実施していただきます。
・システム構築プロジェクトの円滑な遂行に向けた対応、仕様調整や契約の交渉をしていただきます。
・導入した製品・ソリューションのアフターサービスを実施することで、ご利用頂いているシステムの顧客評価や要望を社内にフィードバックし、製品やサービスの改善に貢献していただきます。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・ＯＪＴの元、アカウント営業の基本を学んでいただきます。将来的には組織の中でチームを率いて戦略を立案するポジションについていただきます。
・交通分野を通して、公共交通の維持発展や地域経済の発展に、当社の技術を通じて貢献していただきます。

日本型オペレーティングリースを中心に、国内不動産ファンド事業、海外不動産ファンド事業、保険、M＆A、証券事業、信託事業等、幅広い金融サービスを提供する当社にて、社内システム開発業務のマネジメントを担当していただきます。

【業務詳細】
情報システム部において、下記業務をご担当いただきます。
グループ会社における各種対応も含みます。
●以下の業務のマネジメント業務
（プレイングマネージャーとしてプレーヤー業務をご担当いただくことがあります）
●関連するアプリケーション開発・保守※主にSalesforce
●新規システム導入に向けた企画
●利用システムの運用管理、メンテナンス、ユーザーサポート全般
●グループ全体のシステムに関わる各種事務処理

【情報システム部の具体的な仕事内容】
●当社グループ会社におけるシステム課題解決（システム企画等の上流工程）
●社内システムの内製開発（Salseforce、VF、JS)
●会計システム導入の企画・検討・実施
●社内ネットワークの設計・運用
●セキュリティ製品導入の企画・検討・展開
●RPA、AI関連の導入と社内推進
●ActiveDirectory 、Microsoft365、Google Workspace等の運用

【職務の魅力】
●東証プライム上場企業の安定した環境にて業務に取り組んでいただけます。
●業容拡大中の当社で、システムインフラ検討、新システム導入、整備、運用等に携われるため、会社の成長をシステム面から支えるやりがいを感じることができます。
●グループ全体の営業系システムから基幹系システムまで幅広いシステムに携わることで、専門知識を身に付けられます。

当社グループの戦略実現のために　トータルリワード領域のエキスパートとして仕組み・制度・基盤のデザイン・開発を行うとともに、役員報酬領域に関して報酬委員会運営に関して、部署内及び社外専門家との連携により委員会メンバーへの適切な情報インプットや議論支援する資料の作成等を行う。
ビジネスニーズを満たし、法規制を遵守し、グローバルな人事方針フレームワークとの一貫性を確保した制度設計、自組織及びシェアドサービス組織における施策の検討を主導する。

【職務詳細】
1.報酬委員会運営事務局メンバー：報酬委員長（社外取締役）、CHROをはじめとする人財統括本部リーダー層、他部署の関係者等との連携により報酬委員会にて議論される項目の事前調査・資料作成等を担当。
2.役員報酬構成要素、水準等の企画・立案：外国人執行役・国内外グループ会社社長報酬の水準検討や構成要素の検討・見直し等を社外アドバイザーの協力も得ながら担当。
3.株式報酬をはじめ各種インセンティブ制度のメンテナンス・運用を補助。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・社会イノベーション事業を通じてグローバルリーダーをめざしていく当社として、グローバル・グループワイドに役員・従業員をモティベートしていく為の報酬制度のあり方を追求し、加えて株主・投資家をはじめとするステークホルダーへの透明性の確保していくことを通して企業価値を高めることへの挑戦が求められるチームで、責任とスケールの大きな仕事に一緒にチャレンジして欲しいと考えています。
・グローバルに展開する人事部門の仲間たちと連携・協業する中で、新たな知見を身に着け専門性を高めると共にグローバルにメンバーと協業する経験を積む機会でもあります。
・この業務で経験を積むことで、更に責任・権限が大きくなるマネージャーポジションや専門性の高い上位グレード専門職へのキャリアパスがあると共に、HR-BP、他COEやオペレーションへのキャリアへの挑戦にも有益と考えています。

広告代理店業界の社会課題を解決するための自社SaaSプロダクトを支えるメインシステムのリプレイスに関わる業務全体をお任せします。

＜業務の具体例＞
・メインシステム（DotAI）のリプレイスにおける設計、開発
・メインシステム（DotAI）の運用
・技術基盤の構築
・新技術の提案/組み込み
※変更の範囲：当社業務全般

＜開発環境に関して＞
・開発手法はアジャイル（スクラム）を導入予定です
・普段のコミュニケーションにはSlackやChatworkを、ミーティングにはZoomを使用しています
・各自の仕事にオーナーシップを持ち、スピーディーに開発を進めることを大事にしています
・週1回全社のMTGに参加します

＜プロダクトについて＞
自社SaaSプロダクトが目指すのは、情報が氾濫している世界で、ユーザの本質的な意思決定を支援することです。
その実現に向けて下記のような取り組みを通じて、さらなる顧客価値の最大化と、持続可能なマーケティングプラットフォームの構築に挑戦します。
・機械学習を用いた広告取引価格の合理化
・ユーザの行動データに基づく広告配信精度の向上
・広告出稿企業の広告取引後の経営指標とユーザ行動データの結合

＜この仕事の面白み、魅力＞
・メインシステムのリプレイスに伴い、0→1のプロダクト開発に携わることができます
・エンジニア文化を作り始めた段階のため、組織を一緒に作ることができます
・小回りの利く組織のため、自らの提案をプロダクトに反映しやすいです
・成長性の高い事業の中で、プロダクトの拡大フェーズを体験できます
・既存プロダクトだけでなく、新規プロダクト開発や新規事業開発に参画することが可能です
・ビジネスサイドや責任者レイヤーとの距離が近く、ビジネスの感覚を得る機会が豊富です

＜開発環境＞
プログラミング言語：Java、一部テストツール等でのPython、JavaScript（TypeScript）使用あり
フレームワーク：Spring、（React）
データベース：MySQL、Amazon RDS
ミドルウェア・ツール：Docker、Jenkins、Redis
クラウド：AWS、Amazon EC2、AWS Lambda、Amazon S3
OS：Linux、Windows
開発手法：アジャイル
プロジェクト管理：Git、Backlog
コミュニケーションツール：Slack、Chatwork

1DAY選考会ではまずはカジュアル面談(会社紹介)からスタートし、当社の理解を深めていただいた後に選考に臨んで頂きます
会社説明、現役コンサルタントの生の声が聞ける為、弊社への理解が深まり、実績として合格率も高まっています。
ライブイベントにご参加の上、選考に臨まれることを推奨いたします。

●日時：2024年9月7日(土)

●受付：9:00〜／10:10〜／11:20〜　(所要時間：受付から最大1時間50分)
　
●概要：まずは当社リクルーターと1on1形式にて面談させて頂きます。
　　　当社の事業説明やその魅力などインプットを実施させて頂いた後に、
　　　当社のコンサルタントとの面接選考に臨んで頂きます。

●対象
ITアーキテクト／ITコンサルタントのキャリアを志向されており、開発経験がある方


＜職務内容＞
◆概要
コンサルタントとして、各領域に対するお客様へのヒアリング、各種資料の理解を通じて業務・システム面の課題を抽出し、それらの課題を解決するためのソリューションを提案し、それを高効率、高品質で実現するためのアイデアについてお客様に説明・合意するとともに、実行計画を立案いただきます。もしくはそれらの実行計画に基づいてシステム構築〜運用保守に至るまでを推進いただきます。
また、業界特性に応じて、標準化領域は当社ソリューションやパッケージを組み合わせて、なるべく安価でコンパクトにサービスをデザインしながら、戦略領域については顧客の差別化戦略を実現すべく、顧客・サービスの未来を考えデザイン・システム実装、サービス展開までを支援します。

◆詳細
・顧客に対する提案やグランドデザイン（ゴールと進め方の定義）の実施
・プロジェクトのリーディング、マネージメント
・要件定義から設計、開発・テスト・導入までのチームリーダやアーキテクトリーダ
・顧客側の立場での（他社案件も含めて）のプロジェクト推進支援

◆役割と期待
業務×ITの当社知見や個人のナレッジを活かし、顧客の課題を解決し、プロジェクトを成功に導くことがミッションです。
・業務領域の専門性をもとに、複数の顧客に対する横ぐしでのサービス提供
・業務×ITの知見をもとに、アカウント責任者、プロジェクトリーダーとしてプロジェクトを推進
・業務×ITの知見をもとに、ソリューションのデザイン〜設計〜構築を推進

【案件事例】
・渉外融資業務に関する業務コンサルティング、システム構築
・3000台を超える大型システム基盤の更改企画・立案・推進
・クラウドを利活用したビッグデータ基盤の構築から利用促進
・ファイナンス部門におけるグローバル規制対応用レポーティングシステムのビジネス/テクニカルアナリスト
・大手スーパーマーケットのサプライチェーン改革の実現
・大手スーパーマーケットの総菜調理や需要予測へのAI活用
・大手ホームセンターのグランドデザインからプロジェクト推進支援
・大手物販社の次期店舗オペレーションの検討支援　
・オムニチャネル戦略実現　
・AIを活用した顧客体験価値向上の仕組み実現　
・物流関連システム（配送、WMSなど）構築に向けたグランドデザイン〜設計〜構築
・バックオフィスシステム（購買管理、会計など）構築に向けたグランドデザイン〜設計〜構築
・セールスドライバー利用システム構築に向けたグランドデザイン〜設計〜構築
・ニチガスのスマートメーターとサイバーフィジカルシステムの構築
・大手自動車部品メーカーのファクトリーＩｏＴ構築（グローバル130工場）　など

担当する大手企業のお客様の採用代行業務（当社サービス運用支援業務）をお任せいたします。
RPOプロジェクトのプロジェクト担当として、社内外のステークホルダーを巻き込みながら、
プロジェクトを成功へと導いていただきます。

・当社システムおよび採用代行サービスの利用方法案内
・求人ヒアリング
・人材要件定義
・検索条件すり合わせ
・スカウト送信
・選考応募者様との面談、フォロー対応
・選考ファネルの分析、課題特定とコンサルティング
・その他採用に関わる業務
※その他詳細は面談にてお伝えいたします。

担当顧客：大手自動車メーカー

【このポジションの魅力】
・ダイレクトリクルーティングに強みがある当社の豊富なノウハウを学びながら採用知見を高めることができます。
・国内有数のエンタープライズ企業を担当し、エンタープライズ営業の知見を高めることができます。

アシスタント職種には PM：営業アシスタント業務、 経理：家賃送金等の経理業務の 2 つのコースから
1つの業務に従事していただきます。 ご入社後に他の業務に興味があり、希望をする方はコース転換するこ
とも可能です。

（1）PM：営業アシスタントコース（EN ）
当社管理受託物件に関わるステークホルダー様（オーナー様・入居者様・仲介業者様）向けのサービスを 当社コンサルタントのアシスタントとして、主に契約業務をお任せする【EN（エントリー）】マイソク作成、空室募集登録、申込受付、契約情報登録、契約書作成、更新契約書作成のお仕事をお任せいたします。
【EN の主な業務】
・解約手続き、空室募集登録、マイソク作成
・申込受付、新規契約、更新契約
・家賃送金サポート
・各種お問い合わせ対応

（2）経理：家賃送金等の経理事務コース
当社管理受託物件に関わる出納業務（入出金管理、解約精算ベンダー支払い等）、のお仕事をお任せいたします。 入社後は仕事の基礎や流れなどからお教えしますので、不動産業界が未経験の方でも安心して取り組めます。
【主な業務】
・賃貸管理家賃送金業務
・見積書、請求書、出納管理
・代位弁済、退去精算業務
・月末支払い業務
・税理士、社労士対応を含む経理事務

（3）その他共通業務
・電話・来客対応業務 ・備品管理 ・オフィス環境関連業務 ・労務管理

●入退社対応にともなうIT関連業務
・各種アカウント発行等の管理
・端末管理（PCおよびスマホについて、在庫管理をしている外部委託先から受け取る／送る。および台帳管理）
●各種社内外イベントの運営サポート
●社内お問い合わせの一次受け（Teamsを使用。わからないことはエスカレーション可能。）

※将来的にグループ会社のITシステム統合業務やグループ会社のIT推進、情報システムの統合業務に携わって頂くことを想定しております。IT関連で価値が高い経験値を積むことが可能です

※使用システム・ツールはMSになります

The Facility Manager will be responsible to manage the tactical delivery of facility management service for the assigned property and be the on-site key point of contact for client, stakeholders, and vendors. As the facility manager, it will require reporting, information sharing, participating to required client’s meeting etc.

Role & responsibility of this role:
On-Site Day to Day Facility Management

Supervision of facility management personnel
Assist the client in administrating the facility related personnel on site
Ensure the planned attendance for each position for all service hours, which follows statutory public holiday but may be changed by clients based on the actual needs.
Plan the shift table / vacation table for all positions, promptly arrange substitute resources to ensure the quality of on-site service
Inform clients and get necessary approval for any changes of resources planning by following the client’s needs
Assist to work with client’s administration department
Regularly collect and categorize relevant documents, submit to the client’s administration department on regular basis
Coordinate with the building property management team, collect maintenance documents of office building equipment
Proactively assist and engage in client’s relevant audit work, ensure the accuracy of all the audit materials submitted to the client’s administration department
Conduct facility management personnel’s monthly performance evaluation
Assist to verify monthly billing details between clients and suppliers, and to settle the payment following client’s standard procedure, inspect and manage the documentations of each position outsourced
Work Inspection Management

Timely track of consumables inventories to reduce wear and tear, and control cost
Efficiently manage and monitor the work of security guard personnel.
Effectively manage courier services (in and out).
Understand access control card making procedure
Emergency Response Support

Cooperate with the client on the regular evacuation drill
In case of emergency, immediately respond and promptly report to client’s administration team and other related stakeholders.

Responsibilities

（Immediately after hiring)

Your main responsibilities will include, but are not limited to:
1. By manufacturing area (LIT, ETCH, DIFF, TFE…) production line monitoring of tool availibility, moves achieve rate, key stage moves achieve rate
2. Schedule/Non-schedule tool monitor handling and abnormal issue inform to engineers
3. Tool loadport cleaning
4. Hot lot pushing
5. Control wafer recycle and clean FOUP preparation



(Scope of change)
There is a reassignment to the work specified by the Company.

請負案件でのWebサイト制作、Webアプリケーション開発を行っている部門のフロントチームにフロントエンドエンジニアとして参画いただきます。
業務はディレクターとコミュニケーションを取りながら、デザイナーの作成したデザインデータを元にコーディングを行っていきます。

【具体的な業務内容】
・デザインデータを元にコーディング、マークアップ
・表示確認試験
・CMSカスタマイズ（主にPHP）
・単体・結合試験
・ディレクター/デザイナーなどとの連携

【プロジェクト例】
・エンタメ企業のサービスチケットサイトの新規構築
・キャラクター企業のアジア10カ国オフィシャルサイトの新規構築
・某大手メーカーのグローバルサイトのCMS構築
・ゲーム会社の社内向け商品管理システムの開発・保守
・大手通信キャリアのコンシューマー向けサービスサイト
・大手飲食会社のスタンプサービスサイトの新規構築
・介護会社のWebサイト構築・運用
・大手製造メーカーのWebサイト構築・運用
・大手銀行会社のサービスサイト構築・運用


●この仕事で得られるもの
・クライアント直のプロジェクトでの要件定義〜運用保守まで上流工程からエンジニアとして一層価値を上げることができます。
・アーキテクト選定は弊社ナレッジがあるものだけでなく新しい技術も取り入れた開発に挑戦することができます。
・業務コンサルやITコンサルなどクライアント直プロジェクトならではの業務コンサルやITコンサルなどクライアント課題に対して最上流からアプローチすることもできます。
・クライアントは日本を代表する大企業ばかりでそんなクライアントと共にサービスやシステムを創り上げる面白みがあります。
・携わる案件規模も大きく、5〜10名程度のチーム構成で大きな仕事をチームでやり遂げるやりがいがあります。
・金融系業務知識やセキュリティ知識など
・様々な言語やFWでの開発経験

理念のもと、健康的な食事を最大限美味しく、最大限安く、最大限高品質でお届けするのが当社の事業です。
そのために、当社は商品企画 WEB販売 製造 物流までの全てを垂直統合した組織でこの理念を実現しようとしています。
お客様を中心に、EC・企画・計画・マーケティング・製造・物流など、全社が一体となって改革を進めていくことが必要です。

本ポジションでは、”垂直統合型D2C事業”の更なる成長に向けて、社長指揮のもと経営に関する業務を遂行し、
部門横断的な改革を一緒に実行して頂ける方を募集します。
会社のあるべき姿を描き、全社・現場を巻き込み、ハンズオンで変革を主導出来る方のご応募をお待ちしております。

【業務内容】
◆経営戦略（中期経営計画、単年度計画）の策定
◆コーポレートアクションの検討、実行
◆業績計画（予算計画）の策定
◆経営目標（戦略・業績・KPI）のモニタリング及び対策立案
◆新規事業開発の企画・対応
◆取締役会・役員会等の経営会議の事務局・運営
◆ガバナンス体制整備、DX推進
……など経営企画業務全般

▼従事すべき業務の変更の範囲：経営企画に関わる業務への異動を命じることがあります

【ポジションの魅力】
経営の中枢で業務を行うことが可能です。
製造・物流・小売・システム開発と、一般には同時に運営するのが難しい領域を調整し統合的に運営する経験を積むことが可能です。
また、ある程度の規模の会社の取締役会や株主総会などいわゆる機関運営を担当することができるポジションです。

理念のもと、健康的な食事を最大限美味しく、最大限安く、最大限高品質でお届けするのが当社の事業です。
そのために、当社は商品企画〜WEB販売〜製造〜物流までの全てを垂直統合した組織でこの理念を実現しようとしています。
お客様を中心に、EC・企画・計画・マーケティング・製造・物流など、全社が一体となって改革を進めていくことが必要です。

本ポジションでは、”垂直統合型D2C事業”の更なる成長に向けて、社長指揮のもと経営に関する業務を遂行し、
部門横断的な改革を一緒に実行して頂ける方を募集します。
会社のあるべき姿を描き、全社・現場を巻き込み、ハンズオンで変革を主導出来る方のご応募をお待ちしております。

【業務内容】
◆経営戦略（中期経営計画、単年度計画）の策定
◆コーポレートアクションの検討、実行
◆業績計画（予算計画）の策定
◆経営目標（戦略・業績・KPI）のモニタリング及び対策立案
◆新規事業開発の企画・対応
◆取締役会・役員会等の経営会議の事務局・運営
◆ガバナンス体制整備、DX推進
……など経営企画業務全般

▼従事すべき業務の変更の範囲：経営企画に関わる業務への異動を命じることがあります

【ポジションの魅力】
経営の中枢で業務を行うことが可能です。
製造・物流・小売・システム開発と、一般には同時に運営するのが難しい領域を調整し統合的に運営する経験を積むことが可能です。
また、ある程度の規模の会社の取締役会や株主総会などいわゆる機関運営を担当することができるポジションです。

会社の成長に伴い、キャリア採用の強化をしております。
中途採用グループにて事務アシスタントを募集します。

【職務内容】
メールや電話での面接日程調整等、応募対応や紹介会社様との連携、社内スケジュール調整がメインです。

【具体的には】
・紹介会社様や応募者様との面接日程調整、選考進捗管理
・対面面接時のアテンド
・リファラルや媒体採用におけるテレアポ
・入社書類の過不足確認督促業務
・入社後研修運営

中部地区において、1つまたは複数のプロジェクトを担当し、チームを率いるリーダとして対応いただきます。
プロジェクトのビジョンと計画書の作成に重点を置き、プロジェクト全体の推進、報告、およびパフォーマンスを管理するとともに、期待される納期、予算、および対象範囲を守る立場としてプロジェクトを推進いただきます。
また今後、クラウド化や自治体DXの推進等による新たなビジネスの創出・提案活動にも参画いただきます。

【職務詳細】
上長の指導のもと、主体的にプロジェクト計画を作成し、リソース・リスク・問題等のプロジェクトの管理全般を行います。利害関係者との関係構築を図り、ニーズおよび懸念事項を確認・対応いただきます。
また、提案活動においては社内各部門との調整や意見交換、顧客要求事項の確認や顧客への製品紹介・提案などを対応いただきます。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・事業内容
自治体行政システムの変革、その後の新しい自治体のサポートをしていく事業となります。生成AI等最先端の技術の活用にもチャレンジしています。
・仕事の魅力
あなたのアイデアと創造力が最大限に発揮できる環境です。プロジェクトの進行方法やアプローチについては、非常に高い裁量が認められており、自分のペースで仕事を進めることができます。
・キャリアパス
キャリアパスは多様で柔軟です。現在はプロジェクトリーダーからプロジェクトマネージャー（管理者）へのステップアップが一般的ですが、希望やスキルに応じて、専門技術を極めるプロフェッショナルとしての道も用意されています。メンバの成長を全力でサポートしていきます。

以下の投資家・株主向け広報（IR・SR）業務をご担当いただきます。

・決算説明資料などの適時開示資料や統合報告書、サステナビリティに関する資料などの作成
・株主・機関投資家への会社活動説明および面談機会設定等の支援業務、問い合わせ対応
・株主総会、IRイベントの計画・立案・実施・サポート

世界的なESG重視の潮流による上場会社のIR・SR活動の重要性の高まり、非財務情報の開示義務化などにより業務が拡大していることから組織強化のための募集です。

【変更範囲】会社の定める業務

・業務の取纏め者として、下位の者を指揮、進捗管理を行いながら、アカウントの課題やニーズを把握するために必要な情報を主体的に収集・分析し、自・他事業部門の幅広い視点から顧客に最適なソリューション（IT・OT・プロダクト）を企画・立案、受注に繋げる。
　また、全社的に幅広くネットワークを構築し、自事業部門で実用性が見込めるユースケースを探索、活用に向けた立案をしながら既存ビジネスの事業拡大に貢献する。
・自事業の市場動向や技術動向を把握するだけでなく、業界のトレンドやニーズ等、価値起点も視野に入れた情報収集・分析を通じて社会イノベーション事業に貢献する。

【職務詳細】
・上下水、河川等のインフラ施設系窓口営業（各種提案、受注案件の工程管理・書類作成・入金管理、顧客交渉、見積書作成等）
・他事業所、グループ会社や特約店と連携した将来案件に向けた新規提案活動
・新規事業の創生（ICT・AI・DX関連、環境関連）

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・様々な社会イノベーション事業を通じて、多種多様なプロジェクトにも参画できること。
・社会インフラ整備事業に携わる事で人々のライフラインを支え、水・環境分野のOTを起点にコミュニティのインフラ構築から循環型経済社会の実現へ寄与できる。
・提案〜入金までの一連した業務に携わり、社内外様々な人と接し、感謝された時、大型案件を受注できた時、工事が完成した時、当グループ一丸となれた時等達成感があること。
・上下水道事業は全国ベースで仕事ができる市場であり、将来的には他事業や製品・サービスも経験できるチャンスがある。

関係者に出店先の選定や、ポップアップ店舗の開催、館（百貨店、デパート）などへの依頼業務、店装準備や、納品、売り上げ管理など出店にかかわるすべてのことをお願いします。

●チームの将来、ビジョン
新たな販売チャネルの拡大やリアルでのタッチポイントをつくることを目的として、EC通販のイメージから、実際に店舗がある安心感を醸成したり、従来のターゲットだけではなく、より多くの世代の方に認知をしてもらいたいと思っています。

今後は、弊社の商材をより多くのお客様に知っていくために、日本全国に店舗展開をしていき、オンラインとオフラインをつなぐ仕組みなども作っていきます。

チームは立ち上がったばかりなので、新たな施策や仕組みを自ら作り上げる「0から1を作り出す」経験ができます。
その中で一緒にチームを創り上げたい！と思ってくださる方を募集しています。

＜業務内容＞
・館（百貨店やデパートなど）との折衝
・商材　納品調整
・売り上げ管理
・販管シュミレーション作成
・資料作成、その他事務的な手続き
・接客オペレーションの改善
・販促物の作成

銀行内のデータ利用者との要求事項の整理や要件の作成、データマートの設計、データウェアハウスからデータマートへのパイプラインの構築（ETL作成など）をお任せします。現状のデータ基盤の課題を解決しつつ、次世代のデータ基盤へのシステム、業務移行の一部を担っていただきます。

当グループには多種多様かつ大量のデータが存在します。近い将来、銀行単独だけではなくグループのデータも生かせるような強力なデータ基盤を見据えています。

●主な業務内容
・次世代データ基盤の構築・設計
・データマートなどのテーブル設計
・データソースからのデータパイプラインの開発（ETL作成など）

・不正利用対策のためのシステムの開発・運用
・不正利用の調査や分析
・不正利用対策案の立案や実現に向けたマネージメント
・不正利用対策に関わる社内部署との協業

・国内大手小売専門店（主にアパレル、百貨店）業界に対し、POS、EC、CRM、CDPを中心とするOMO、AIを軸としたソリューション営業をご担当頂きます。
・お客様が抱えている経営・業務課題に対し、社内外関係者と連携し、提案取り纏めやプレゼンテーションを行い、お客様とのリレーション構築も担って頂きます。

【具体的な業務内容】
・大手中堅小売業において、顧客が抱えている課題をITで解決するため、自ら企画立案、提案、見積、クロージング、契約、システム導入展開、稼働後のフォローを行います。
・店舗システム（POSシステム）、本部システム（販売管理など）、顧客管理システム（CRM、CDP、MAなど）、情報系システム（GW、DWHなど）、ネットワーク、EC、DX商材などの当社のソリューションを中心に営業活動を行います。

変更の範囲：会社の定める職務

【ポジションのアピールポイント】
・大手のお客様担当という事もあり、先進的かつビジネス規模も大きな商談をご担当頂く事が多く、法人営業としてのキャリアを形成するうえで、非常に成長できる環境です。
・リテール業界で今後多くの投資が見込まれるOMO、AI領域を中心としたビジネスに携わる事が可能となっており、先進的な知識や営業ノウハウの習得が可能です。
・入社後、業界知識や社内業務知識を習得できる研修が用意されているので、安心して業務遂行できます。
・当グループは、比較的若いメンバが多く在籍しており、非常に明るく、メンバ同士お互いに協力し合う風土が形成されています。
・テレワークを推奨しており、平均して出社率30〜40%程度となります。

・自動車電池の拡販
・全国広域顧客または関東信越エリア営業、売上管理
（千葉・茨城県の車両メーカー系販社を中心とした広域ルート顧客への営業活動、
　上長の担当顧客の業務サポート）
・自動車用電池営業部門の売上管理業務
（売上管理、市況価格改訂手続き、特定顧客向け価格対応、施策提案申請・結果報告等）

ITソリューションを提供する会社として、エンジニアの採用、育成は事業の根幹を担っており、人材開発部のマネジャーとしてエンジニアの人事・採用業務を牽引いただきます。

【入社後のタスク】
・ITエンジニア採用関連業務全般（採用計画の立案、採用手法の検討、エージェント・応募者対応、面接、フォロー等）
・採用広報の企画・立案・実行（SNS/コーポレートサイトの運用等）
・教育関連の企画・立案・実行※各部門と協力しながらの実行

※労務全般や、人事制度等に関してはグループの人材部門が担っています。

本ポジションでは、クライアントからプライムで受注しているスマホアプリ開発における設計〜開発工程に携わっていただきます。

【詳細】
スマホアプリエンジニアとして、以下の工程に携わっていただきます。

【具体的には】
・開発言語
・アーキテクチャの選定 ・設計
・実装
・技術調査
・単体テスト　　など

※スキル・ご志向性に応じて、要求整理フェーズから携わっていただき、
どのようにシステム化するかをエンジニアの視点から提案する部分もご担当いただきます。
※スマホアプリ開発だけではなく、望むキャリアに合わせてフルスタックに対応いただくことも可能です。ご自身のスキルの幅を広げ、マルチにご活躍できる環境です。

【開発環境】
・インフラ：AWS, オンプレミス
・OS：RHEL/CentOS, AmazonLinux
・言語：PHP, Java, JavaScript, Swift, Kotlin, Python
・開発ツール：Git, Jenkins, Ansible, Vagrant, Ansible, Docker, AWS ECS/EKS/ECR
・コミュニケーション・プロジェクト管理：Redmine, Chatwork, Slack, Zabbix, Nagios

プライムで受注しているスマホアプリ開発にシステムエンジニアとして携わっていただきます。
プログラマーやQAエンジニアなど、開発チームをまとめ、プロジェクトを推進するポジションです。

【詳細】
アーキテクチャの設計や、品質計画・レビュー等、高品質なものづくりを実現する上で、ご自身のこれまでの経験と、今後磨いていきたいスキルを活かせるプロジェクトへアサインさせていただきます。最初は他メンバーと一緒にチームにて業務を進め、 徐々に案件のメイン担当として裁量を持ってお客様や社内メンバーとコミュニケーションを取りながらプロジェクトを推進いただきます。
また、顧客折衝を通して課題発見や、新規提案等も行っていただきます。新規顧客に対するアプローチは専任の営業担当が行いますが、既存顧客に対する継続的なコミュニケーションを通して、案件としての新規獲得も行いながら事業拡大の推進をしていただきたいと考えています。

【具体的には】
・顧客折衝
・課題およびリスク管理
・要件定義・要求整理
・基本設計〜開発のハンドリング
・開発言語 / アーキテクチャの選定
・設計 / 実装レビュー
・検証チームとの連携
・リリース対応　など
※スキル・ご志向性に応じて、要求整理フェーズから携わっていただき、クライアントに直接ヒアリングし、システム化するために必要なことの洗い出しや、どのようにシステム化するかをエンジニアの視点から提案する部分もご担当いただきます。

【開発環境】
・インフラ：AWS, オンプレミス
・OS：RHEL/CentOS, AmazonLinux
・言語：PHP, Java, JavaScript, Swift, Kotlin, Python
・開発ツール：Git, Jenkins, Ansible, Vagrant, Ansible, Docker, AWS ECS/EKS/ECR
・コミュニケーション・プロジェクト管理：Redmine, Chatwork, Slack, Zabbix, Nagios

広告代理店業界の社会課題を解決するための自社SaaSプロダクトを支えるメインシステムのリプレイスに関わる業務全体をお任せします。

＜業務の具体例＞
・メインシステム（DotAI）のリプレイスにおける設計、開発
・メインシステム（DotAI）の運用
・技術基盤の構築
・新技術の提案/組み込み
※変更の範囲：当社業務全般

＜開発環境に関して＞
・開発手法はアジャイル（スクラム）を導入予定です
・普段のコミュニケーションにはSlackやChatworkを、ミーティングにはZoomを使用しています
・各自の仕事にオーナーシップを持ち、スピーディーに開発を進めることを大事にしています
・週1回全社のMTGに参加します

＜プロダクトについて＞
自社SaaSプロダクトが目指すのは、情報が氾濫している世界で、ユーザの本質的な意思決定を支援することです。
その実現に向けて下記のような取り組みを通じて、さらなる顧客価値の最大化と、持続可能なマーケティングプラットフォームの構築に挑戦します。
・機械学習を用いた広告取引価格の合理化
・ユーザの行動データに基づく広告配信精度の向上
・広告出稿企業の広告取引後の経営指標とユーザ行動データの結合

＜この仕事の面白み、魅力＞
・メインシステムのリプレイスに伴い、0→1のプロダクト開発に携わることができます
・エンジニア文化を作り始めた段階のため、組織を一緒に作ることができます
・小回りの利く組織のため、自らの提案をプロダクトに反映しやすいです
・成長性の高い事業の中で、プロダクトの拡大フェーズを体験できます
・既存プロダクトだけでなく、新規プロダクト開発や新規事業開発に参画することが可能です
・ビジネスサイドや責任者レイヤーとの距離が近く、ビジネスの感覚を得る機会が豊富です

＜開発環境＞
プログラミング言語：Java、一部テストツール等でのPython、JavaScript（TypeScript）使用あり
フレームワーク：Spring、（React）
データベース：MySQL、Amazon RDS
ミドルウェア・ツール：Docker、Jenkins、Redis
クラウド：AWS、Amazon EC2、AWS Lambda、Amazon S3
OS：Linux、Windows
開発手法：アジャイル
プロジェクト管理：Git、Backlog
コミュニケーションツール：Slack、Chatwork

ソリューション営業として、開発事業拡大のためのトップラインの拡大推進をお任せします。
当社の開発実績から、品質に対する信頼性を評価いただき、大手企業様からもネイティブアプリやWebシステム開発に関する多くのお問い合わせをいただいており、本ポジションでは、これら多くのインバウンド案件に対する提案〜受注活動を中心に行っていただきたいと考えています。
ゆくゆくは経営視点をを持ちながら、事業全体に携わっていただくことを期待しています。

＜9月21日開催 1day選考会＞※土曜日の開催となります※
以下の部署にて、人材事業に纏わる営業職の採用になります。

●IT領域（CA/RA) ※東京、大阪、名古屋、福岡
●医療介護領域（CA兼RA）※東京、大阪、名古屋、福岡

※応募締め切り：9月19日18時
※検討ポジションによっては別日にて追加選考となる可能性もございますので、ご了承ください。

＜業務内容＞
●IT領域（CA/RA)
エンジニアとクライアント企業双方の希望が叶う、最適なマッチングを行っていただきます。
●医療介護領域（CA兼RA）医療・介護を支える方々が最適な職場に出会えるよう、人材のプロとして様々な選択肢を提供し、人生の幅を広げるためのコンサルティングを行っていただきます。

＜当日の流れ＞
受付→会社説明会→面接
(オンラインにて実施)


業務内容
●IT領域（CA/RA)
エンジニアとクライアント企業双方の希望が叶う、最適なマッチングを行っていただきます。
●医療介護領域（CA兼RA）医療・介護を支える方々が最適な職場に出会えるよう、人材のプロとして様々な選択肢を提供し、人生の幅を広げるためのコンサルティングを行っていただきます。

●プレイングマネージャーとして、以下の業務を担っていただきます。

・予算計画立案、採用計画立案
・採用要件定義
・母集団形成、採用フローや選考プロセス等における課題に対し、アクションプラン作成
・組織運営、メンバー育成・マネジメント
・採用活動プロモーション
・採用イベント企画、運営
・採用媒体選定、記事作成、スカウト対応、応募者対応
・人材紹介会社等との折衝・調整業務
・選考（書類選考、面接対応など）
・内定者管理
・内定者フォロー
・入社手続き対応　など

●採用手法：人材紹介サービス経由が中心
●採用対象：インフラ（クラウド）エンジニア
●目標：チームで5名程度／月間（初年度は40名のエンジニア採用を目標としています）

＜ポジションの魅力＞
・会社の立ち上げメンバーとなる為、組織を作り上げていく面白さを感じることができ、また将来的の幹部候補としてご活躍いただくことが可能です。
・クラウド市場は急速に拡大傾向であり、クラウドエンジニアの採用ニーズが高まっている為、IT業界の発展に貢献することができます。
・リモートワーク中心のため、ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能です。

下記、ITエンジニアの中途採用に関わる業務全般を担っていただきます。
・採用要件定義
・採用活動プロモーション
・採用イベント企画、運営
・採用媒体選定、記事作成、スカウト対応、応募者対応
・人材紹介会社等との折衝・調整業務
・選考（書類選考、面接対応など）
・内定者管理
・内定者フォロー
・入社手続き対応　など

●採用手法：人材紹介サービス経由が中心
●採用対象：インフラ（クラウド）エンジニア
●目標：チームで5名程度／月間（初年度は40名のエンジニア採用を目標としています）

＜ポジションの魅力＞
・会社の立ち上げメンバーとなる為、組織を作り上げていく面白さを感じることができ、また将来的の幹部候補としてご活躍いただくことが可能です。
・クラウド市場は急速に拡大傾向であり、クラウドエンジニアの採用ニーズが高まっている為、IT業界の発展に貢献することができます。
・リモートワーク中心のため、ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能です。
・採用業務未経験のメンバーも活躍しており、業務についてはOJTなどを経て丁寧にお伝えします。
・組織は拡大化フェーズの為、管理職のポジションも生まれています。過去の実績や経験は関係なく、当社での成果をもとに早期でマネジメントへのチャレンジができる環境です。

ーニーズ拡大に伴い、営業メンバーを募集ー

当社はAWS（Amazon Web Services）に特化した人材を派遣することで、お客様のAWS導入や活用を成功に導くための支援を行っております。

　・AWSサービスを十分に活用できていない
　・AWSを活用して、コスト削減を実現したいが、方法や工数が足りない
　・クラウドの最適化をしたいが、上手く進んでいない
　・不具合が発生した際の問題解決に時間がかかる
　・最新のアップデート情報が把握できていない　等の　

顧客の要望をヒヤリングして、エンジニアと連携しながら、顧客の課題を整理し、最適なソリューションを提案します。

AWSなどの基礎知識は、Udemyや社内のトレーニングメニューを通じて、自ら学ぶことが可能です。営業の業務についてはOJTなどを経て丁寧にお伝えします。

＜業務詳細＞
●人材派遣・SESの求人獲得
●クライアントとの契約締結
●クライアントへの社員エンジニアの紹介
●就業エンジニアのフォロー
●その他、事業立ち上げに伴う業務　など

＜営業方法＞
・グループ内で既にお取引のある会社（既存顧客）に対して、各企業の営業担当と協力してアプローチを行っていただきます。
・クライアント対応は、営業メンバーが中心に対応を行いますが、技術的な部分でお客様への詳しい説明が必要になる場合は、営業支援を行うエンジニアメンバーが同行し共に提案を行います。

〜会社の立ち上げに伴い、一期生の募集！AWS領域でのキャリアアップが可能！

・CCoE （Cloud Center of Excellence）中級レベル
-クラウド設計・開発／クラウドに最適化された設計・運用ガイドラインの定期的な更新
-ベストプラクティスの案内と課題解決のナレッジ蓄積／企画・設計段階での相談とベストプラクティスの案内
-クラウドの運用改善立案／コスト削減や新サービス
-最新情報のキャッチアップと情報展開アップデート／新サービスの情報収集および社内展開
-必要に応じたAWS構成変更等の実務作業

・CCoE （Cloud Center of Excellence）上級レベル
-組織のビジネス戦略と密接に連携したクラウド戦略の策定
-策定したクラウド戦略のロードマップ作成、推進など
-クラウド利用におけるガバナンスポリシーの策定
-最新トレンドを評価し、新しいビジネス価値の創造
-組織全体のクラウドスキル向上、トレーニング計画策定、文化醸成
-クラウド投資の ROI 最大化
-クラウドプロバイダやパートナーとの連携
-クラウドセキュリティポリシーの策定、インシデント対応計画の策定

※業務内容の変更有無：無し

〜会社の立ち上げに伴い、一期生の募集！AWS領域でのキャリアアップが可能！

・CCoE （Cloud Center of Excellence）中級レベル
-クラウド設計・開発／クラウドに最適化された設計・運用ガイドラインの定期的な更新
-ベストプラクティスの案内と課題解決のナレッジ蓄積／企画・設計段階での相談とベストプラクティスの案内
-クラウドの運用改善立案／コスト削減や新サービス
-最新情報のキャッチアップと情報展開アップデート／新サービスの情報収集および社内展開
-必要に応じたAWS構成変更等の実務作業

※業務内容の変更有無：スキルに応じて、将来的にはCCoE上級業務の実施

●描けるキャリアパス
AWSに特化し、導入から設計・開発、運用・保守まで対応できるエンジニアを目指していただく事が可能です。
また、AWSには、AIや機械学習に代表される最新分野もあれば、ネットワーク、サーバーレスアプリケーション、セキュリティ、データ分析など、様々な技術分野があります。こうした様々な技術分野を深めていくことで、エンジニアとしての活躍の場を拡げていくこともできます。
さらには、AWSの複数のサービスに詳しくなると、様々なサービスを組み合わせた構成提案を専門的におこなえるソリューションアーキテクトへのキャリアの構築も可能です。

※技術専門性の高い社員に対しては、本部長級の社員よりも高い報酬を得ることもできるような報酬レンジを用意しており、メリハリある形で報いる報酬体系があることも特徴の1つです。

●プロジェクト例
・大手製造メーカーでのクラウド内製化業務
（要件定義/設計/構築/運用設計/運用）
全体アーキテクチャーを考えた中で、クラウドの最適化を検討
マルチアカウントを前提とした環境構築、マネージド・サービスを活用し、
各部署とすり合わせを行いながら、利用する機能を決めて、開発を進めていく。

・大手Webサービス企業の基盤更改プロジェクト
（要件定義/設計/構築/運用設計/運用）
構築はAWS CDKがメイン、一部の構築はベンダのコントロールも含む。プロジェクトメンバーとして、手を動かすことだけでなく、今後のAWSプロジェクトに関する検討を実施。

・ガバメントクラウド新規構築プロジェクト
（要件定義/設計/構築/運用設計/運用）
EC2へのリフト→シフトではなく、サーバーレス環境にて新規でAWS構築
アプリ開発も並行で行っているため、連携対応も実施

〜会社の立ち上げに伴い、一期生の募集！クラウド経験は不問です！！

・CCoE （Cloud Center of Excellence）中級レベル
-クラウド設計・開発／クラウドに最適化された設計・運用ガイドラインの定期的な更新
-ベストプラクティスの案内と課題解決のナレッジ蓄積／企画・設計段階での相談とベストプラクティスの案内
-クラウドの運用改善立案／コスト削減や新サービス
-最新情報のキャッチアップと情報展開アップデート／新サービスの情報収集および社内展開
-必要に応じたAWS構成変更等の実務作業

※業務内容の変更有無：スキルに応じて、将来的にはCCoE上級業務の実施

●描けるキャリアパス
AWSに特化し、導入から設計・開発、運用・保守まで対応できるエンジニアを目指していただく事が可能です。
また、AWSには、AIや機械学習に代表される最新分野もあれば、ネットワーク、サーバーレスアプリケーション、セキュリティ、データ分析など、様々な技術分野があります。こうした様々な技術分野を深めていくことで、エンジニアとしての活躍の場を拡げていくこともできます。
さらには、AWSの複数のサービスに詳しくなると、様々なサービスを組み合わせた構成提案を専門的におこなえるソリューションアーキテクトへのキャリアの構築も可能です。

※技術専門性の高い社員に対しては、本部長級の社員よりも高い報酬を得ることもできるような報酬レンジを用意しており、メリハリある形で報いる報酬体系があることも特徴の1つです。

●プロジェクト例
・大手製造メーカーでのクラウド内製化業務
（要件定義/設計/構築/運用設計/運用）
全体アーキテクチャーを考えた中で、クラウドの最適化を検討
マルチアカウントを前提とした環境構築、マネージド・サービスを活用し、
各部署とすり合わせを行いながら、利用する機能を決めて、開発を進めていく。

・大手Webサービス企業の基盤更改プロジェクト
（要件定義/設計/構築/運用設計/運用）
構築はAWS CDKがメイン、一部の構築はベンダのコントロールも含む。プロジェクトメンバーとして、手を動かすことだけでなく、今後のAWSプロジェクトに関する検討を実施。

・ガバメントクラウド新規構築プロジェクト
（要件定義/設計/構築/運用設計/運用）
EC2へのリフト→シフトではなく、サーバーレス環境にて新規でAWS構築
アプリ開発も並行で行っているため、連携対応も実施

〜会社の立ち上げに伴い、一期生の募集！クラウド経験は不問です！！

・クラウド環境の把握と簡単な変更作業や構築作業
-顧客の相談を受けての構築作業手順書の作成と実行
-簡単な設計（EC2, VPC, Security Group等）
-オペレーション
-AWSを含めたログ退避や再起動等のオペレーション、定期レポーティングと説明

・CCoE（Cloud Center of Excellence）初級レベル
-簡単な設計相談
-中上級者のアドバイスを受けた設計作業および構築作業
-中上級者のアドバイスを受けたコスト削減や運用改善案の作成
-最新情報のキャッチアップを社内展開

※業務内容変更の有無：将来的にはCCoE中級・上級業務の実施

●描けるキャリアパス
AWSに特化し、導入から設計・開発、運用・保守まで対応できるエンジニアを目指していただく事が可能です。
また、AWSには、AIや機械学習に代表される最新分野もあれば、ネットワーク、サーバーレスアプリケーション、セキュリティ、データ分析など、様々な技術分野があります。こうした様々な技術分野を深めていくことで、エンジニアとしての活躍の場を拡げていくこともできます。
さらには、AWSの複数のサービスに詳しくなると、様々なサービスを組み合わせた構成提案を専門的におこなえるソリューションアーキテクトへのキャリアの構築も可能です。

※技術専門性の高い社員に対しては、本部長級の社員よりも高い報酬を得ることもできるような報酬レンジを用意しており、メリハリある形で報いる報酬体系があることも特徴の1つです。

●プロジェクト例
・大手製造メーカーでのクラウド内製化業務
（要件定義/設計/構築/運用設計/運用）
全体アーキテクチャーを考えた中で、クラウドの最適化を検討
マルチアカウントを前提とした環境構築、マネージド・サービスを活用し、
各部署とすり合わせを行いながら、利用する機能を決めて、開発を進めていく。

・大手Webサービス企業の基盤更改プロジェクト
（要件定義/設計/構築/運用設計/運用）
構築はAWS CDKがメイン、一部の構築はベンダのコントロールも含む。プロジェクトメンバーとして、手を動かすことだけでなく、今後のAWSプロジェクトに関する検討を実施。

・ガバメントクラウド新規構築プロジェクト
（要件定義/設計/構築/運用設計/運用）
EC2へのリフト→シフトではなく、サーバーレス環境にて新規でAWS構築
アプリ開発も並行で行っているため、連携対応も実施

・マーケティング活動により獲得したリードに対するアプローチ
（能力に応じてリード獲得施策の起案企画）
・メールや電話やWEB会議での提案、商材説明〜クロージング
・お客さまのニーズのヒヤリング
・ナーチャリング活動
・過去の失注顧客の掘り起こし活動（メール＆電話）
・プロダクトへのフィードバック etc
（業務の変更の範囲：会社の定める業務）

新たに結成した新規プロダクトのbizチームで、今までのご経験を活かしてリーダー候補として裁量を持って働きたい方を歓迎しています。

ご入社後、クライアントである製薬企業のMR活動に携わっていただきます。

【配属先企業】　外資系製薬企業
【ご担当領域】　免疫領域
【配属予定日】　ASAP
【配属勤務地】・東京都(品川区・大田区)・東京都（練馬区）・神奈川県（川崎市）・千葉県（市川市・船橋市)・新潟県　・北海道　

医療施設を訪問し、ドクターを始め医療従事者に対して医薬品の品質・有効性・安全性などに関する情報の提供、収集、伝達を主に行っていただきます。

・コンプライアンスリスク対応支援：グローバルコンプライアンス態勢構築、贈収賄リスク対応支援、競争法リスク対応支援
・不正対応支援：不正リスク評価支援、モニタリング/改善対応支援
・不正調査：会計不正、品質偽装等の各種調査委員会等の支援

不正調査の対象は、会計不正、資産の不正流用、情報漏洩など、多岐に渡ります。
調査の手法としては、証憑書類の調査、関係者へのインタビュー、関係者が送受信したメールのレビュー、構成員向けアンケートなどがあります。

コンプライアンス分野では、リスク評価、規程の策定支援、コンプライアンスプログラムの評価などを行います。
対象は、コンプライアンスリスク全般の場合もあれば、贈収賄やカルテルなど特定のリスクの場合もあります。

ご入社後、クライアントである製薬企業のMR活動に携わっていただきます。

【配属先企業】　外資系製薬企業
【ご担当領域】　泌尿器、耳鼻、呼吸器領域
【配属予定日】　2024年10月1日
【配属勤務地】　・青森県・秋田県・山形県・東京都2名・千葉県・北海道

医療施設を訪問し、ドクターを始め医療従事者に対して医薬品の品質・有効性・安全性などに関する情報の提供、収集、伝達を主に行っていただきます。

当社では国内最大規模の製造工場建設を計画しており、業界をリードする画期的なスマートファクトリーの実現に向けた検討を進めています。一方で中長期的なサプライチェーン全体のさらなる最適化を支えるデジタル戦略策定も実施しています。本ポジションでは、スマートファクトリーの実現に向けた新工場建設プロジェクトへ挑戦する方、サプライチェーン領域における中長期的なデジタル戦略の策定及び実行に挑戦する方を募集致します。具体的には、以下の役割のいずれかを担って頂くことを想定しています。

・製造実行システム(MES)の導入に関するシステム導入計画、業務プロセス設計、システム導入プロジェクトのリード
・中長期的なサプライチェーン領域(計画系・実行系)におけるデジタル戦略の策定、及び各施策実行のリード

ご入社後、クライアントである製薬企業のMR活動に携わっていただきます。

【配属先企業】　外資系製薬企業
【ご担当領域】　てんかん領域
【配属予定日】　2024年10月1日
【配属勤務地】　・茨城県（水戸市、日立市）

医療施設を訪問し、ドクターを始め医療従事者に対して医薬品の品質・有効性・安全性などに関する情報の提供、収集、伝達を主に行っていただきます。

・主な担当業務は、サージアブソーバを中心とした量産設備の開発、及び合理化更新テーマの中で、計測・検査システムの設計・導入業務と導入後装置・既存装置の保全業務をご担当いただきます。開発業務では製品設計技術部門との連携、既存装置の対応では製造部門との連携をおこなうなど幅広く対応いただきます。数年後には、生産技術部門の計測・検査・制御のリーダーとして活躍していただく。

＜具体的な仕事内容＞
・サージアブソーバ商品の組立ライン合理化更新テーマの計測システム構想、仕様作成
・サージアブソーバ商品の組立ライン合理化更新テーマの画像検査システム構想、仕様作成
・サージアブソーバ工程検査の制限電圧測定に使用している装置の操作性・保守性を向上させた更新
・サージアブソーバ量産設備の計測・検査装置保全業務

＜この仕事を通じて得られること＞
・設備開発のみならず設備導入後は立上げまで実践頂くので、既製品や新規商品での立上経験や市場に製品を投入することで事業感を得ることができます。
・日本を代表する企業で、車載・ICT・産業分野の幅広い顧客に自社の電子部品製品を通して、モノづくりでお役立ちすることができます。
・生産技術職能として計測・検査の保有スキルを広範に発揮して活躍でき、ご自身のスキルアップにも繋がります。
・幅広い事業分野をもつ当社グループの様々な事業部門と連携した活躍の可能性あり。

＜キャリアパス＞
・国内での設備導入推進、及び海外（シンガポール、インドネシア／バタム）への支援業務を通じ、グローバルでのモノづくりを経験できる。

IT・デジタル部門の一員として、ＤＸを強力に推進し、様々なステークホルダーへ新たな価値を提供する役割を担うDX人財を募集しています。
【職務内容】
(1)お客様や代理店にとって価値ある商品・サービスの提供を、デジタルテクノロジーで実現する。また、保険サービスと保険以外のサービスを連携することで新たなビジネス領域における新たな価値の創造に取り組む
(2)内外の環境変化やお客様・代理店をはじめとするステークホルダーのニーズを踏まえたシステム化計画を策定・推進することにより、当社の経営戦略の実現に貢献する

【業務内容】
以下4つの領域のいずれかの業務を担当いただきます。
(1)ＤＸを中心とした新たなサービスの企画・立案・推進
(2)データやデジタル技術を活用した業務変革や新規ビジネスの実現
(3)新たなサービスのプロモーション活動（メディア広報や外部団体が主催する各種アワードへのエントリー、イベントへの参画等）
(4)営業・マーケティング部門など、全社ビジネス部門からの各種相談・問合せ対応、およびシステム開発案件に関するビジネス部門・システム開発チームと連携した企画・計画・実行準備

【部門の雰囲気について】
IT・デジタル部門ではすべての部でフレックスタイム制度やハイブリッドワークを活用しており、柔軟な勤務が可能です。
年次や性別に関係なく多様な人財が活躍しています。

＜変更の範囲＞
・会社が指示した業務
※会社が出向を指示した場合は出向先の定める業務となります

配属ポストに応じて以下業務のすべてもしくは一部を実施いただきます

◎外部経営資源の獲得にむけた事業戦略・資本戦略の策定と実行
　・ バーチャルカンパニーとの連携によって事業を定義（成 ・戦略・既存）し、ポートフォリオマネジメントを実行
　・ 業界分析や事例研究を通じたインオーガニック成 シナリオ（仮説）を策定
　・ 自社の強みや競合分析を踏まえてビジネスモデルを評価し事業性を検証
◎有益情報の集まる仕組みづくり
　・ 証券会社や投資銀行等に対する東日本グループビジョンの提供や定期的な情報交換による関係構築
　・ 通信やICT 技術が集まりやすいグループ内VCの積極活用
〇企業価値算定・デューデリジェンス
　・ 各種精査（トレンド分析・売上高やコストロジックの検証等）を通じてバリュエーションの精度向上
　・ 対象企業の経営実態を把握し出資・買収によるシナジー効果の最大化を図るとともにリスクを最小限に抑制
〇経営統合作業（PMI）
　・ 経営統合方針、ランディングプラン（経営統合に向けた詳細なアクションプラン）の策定、シナジー実現に向けた定量的な目標やKPI の設定
　・モニタリングによって期待すべき経営効果を着実に実現
〇出資・買収に関する技術力の向上
　・ 専門性・スキルの向上（財務、法務、知財、制度等）を奨励し、M&A 等資本戦略の専門家集団を育成

●業務内容
・個人アートコレクターへの営業活動
・法人（アートギャラリーやアートディーラー）への営業活動
・新規の個人・法人の顧客開拓に向けた施策の企画、実行
・海外のアートフェアなどへの出張を含めた新規顧客開拓海外営業
・メール、SNS、Zoomを使用したオンラインコミュニケーション及び海外出張を含んだオフラインコミュニケーション
・Notion、Googleスプレッドシート、Salesforce を活用した販売データ・顧客データ管理

※入社3ヶ月以内に実績を出していただく為に、オンボーディングとしてアートセールスに関するトレーニングプログラムを用意しています。


●仕事の魅力
・インセンティブ制度により、成果に応じた待遇を受け取る事ができます。
・経営者、資産家を中心とした富裕層顧客を対象としたセールス経験を積むことで、セールススキルを高めることが出来ます。
・外資系大企業、日系大企業、アート業界など多様なキャリア経験を持つメンバーとともに、日本からグローバルアーケットを狙うスタートアップのスピード感のある成長フェーズに主体的に参画いただけます。

【人事総務部次長候補】
グループ全体の総務業務（採用・給与労務・総務・法務・システム等）や内部統制及び、組織のマネジメントを総務部次長としてお任せします。

仕事内容
・上場会社でのIR実務（IR資料等の作成、TDnet開示手続き等）
・採用人事業務（新卒・中途）
・法務対応および弁護士との連携（顧問弁護士への相談可）
・契約書の作成およびリーガルチェック
・稟議書・契約書類等のチェック
・諸規程等の制定・改廃
・各官公庁、社外提携先等との対応業務
・コンプライアンス委員会、月末会議等の重要会議の運営
・総務部（総務課・秘書課・人事課）のメンバーマネジメント
・給与管理、労務管理、採用管理・資産管理・システム管理

【こんな方に向いています】
・プレイングマネージャーとしてご活躍いただける方。
・チームマネジメント（5〜10名）、他部署との連携など柔軟に動ける人
・ベンチャー企業において自立的に動けるセルフスターター
・自ら課題を探し、改善に向けて実行できる人
・成長できる環境で自分を伸ばしたい方

【ポジションの魅力】　
会社全体が常にベンチャー精神を大切にし、スピーディーに業務を行っていくため、部署をまとめながら新たな取組みにチャレンジできるやりがいのある仕事です。
また、会社への貢献度に応じて、インセンティブ等の報奨なども見込めます。

業務都合に伴い平日での面接都合がつかない方、会社の雰囲気を確認した上で選考に臨まれたい方、転職活動が終盤に差し掛かっており1日で合否判断を出したい方など、複数のご要望をいただきましたため、この度1日選考会を開催することとなりました。

当日は会社説明と現場コンサルタントによる座談会を実施予定です。マネージャークラスとメンバークラスのコンサルタントがそれぞれ登壇予定となります。気になる事やご不安な事はその場でご質問いただけますので、ぜひお聞きください！

※過去の質問例：会社の強みや方向性、コンサルタントとSEの違い、他コンサルファームとの違い、今後のキャリアパス など

【応募プロセス】
書類選考実施後、当日の案内をお送りいたします。
※定員となり次第締め切らせていただきます。その場合は通常選考でのご案内をさせていただきます。

【1DAY選考会詳細】
●日時
2024年9月14日(土)
10:00開始〜最長18:00終了

●1DAY選考会コンテンツ
(1) 会社説明＋座談会（10:00〜11:00）
(2) 1次面接
(3) 最終面接（1次面接通過者のみ、当日候補者様と当社で直接調整いたします）
※1次面接の開始時刻は、皆様に予めお伝えさせていただきます。

書類選考通過の案内をいただきましたら、ご希望の面接開始時刻を複数ご提示ください。
なお、当日はコンテンツに変更があること、ご了承ください。

●服装・持ち物
特になし
カジュアルな服装でご参加ください。

●開催場所
オンライン（Teams）にて開催予定

【募集情報】
●募集ポジション
ITコンサルタント（役職問わず）

●案件内容（一例）
・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定
・全社クラウド基盤グランドデザイン策定
・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想
・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装
・プライベート/パブリッククラウド導入
・AI活用による業務効率化/業務再構築
・IoTを活用したデジタルワークスタイル変革案企画
・Disruptive Technologyを活用した新規事業の立案/推進　　など

【中途入社社員の入社の決め手（一例）】
・創業フェーズに参画し、コアメンバーとして会社を一緒に創り上げていきたい
・サービスやソリューションに捉われず、顧客が真に求めるサービスを提供したい
・様々な業種業界でのプロジェクトに参画し、自身のスキルアップを図りたい
・エンジニア経験を活かして要件定義や提案、企画といった上流工程にチャレンジしたい
・コンサルのみならず新規事業開発にも興味があり、ゆくゆくはチャレンジしてみたい

・デザイン関連業務
　・パンフレットやフライヤー等の印刷物制作
　・自社サービス内のグラフィック制作
　・ノベルティや印刷物、店頭販促物などの制作・管理
　・その他、編集記事内の画像やWebバナー、セミナー資料等の印刷物制作
　・入稿作業
・その他業務
　・社外業者とのやり取り

＜作業環境＞
PC：Mac
ツール：Illustrator、Photoshop、InDesign
コミュニケーションツール：Slack
※Web周りのご知見をお持ちの方はその他業務もご依頼させていただく可能性がございます

◎詳細
営業オペレーションの管理者として、下記の業務をお任せいたします。

1.アシスタントのリソース調整
営業サポート業務における必要なリソースの管理と、状況に合わせた日々の業務優先順位付けや割り振り、事業規模の拡大に合わせた採用活動などを行っていただきます。
また、より効率の良いオペレーションを目指しフロー改善などの業務にもチャレンジできます。
具体的な業務例（一部）：
・非正規アシスタントのチーム配置検討
・イレギュラー時の業務優先度指示出し
・採用活動
・新入社員入社日の受け入れ

2.オペレーションの管理・調整
日々の業務が滞りなく進んでいるかの確認を行っていただきます。
仮に何か問題があった際は、フローに関する関係者との調整や生産性の確認などを行いながら改善を目指していただきます。

3.ピープルマネジメント
当ポジションは営業アシスタントとして非正規社員が多く在籍しております。
非正規社員の勤怠管理から、定期的な1on1を通じてのエンゲージメント管理や育成などといったピープルマネジメントをお任せします。

◎当ポジションの魅力
・組織全体の課題解決に携わることができます。
・ピープルマネジメントをお任せするため、メンバー育成の力を身に着けることができます。
・日本の成長産業であるITに関する知識を深めることができます。

◎キャリアパス
将来的に組織が拡大した際に、全体を統括するマネジメントポジションへのキャリアの可能性もございます。

労務担当者として、以下業務の実施、マネジメント、改善・推進を担っていただきます。
また、チームメンバーも増加しておりますので、チーム一丸となって労務業務を遂行していただけるようなマネジメント体制を構築していただくことも期待しています。

【具体的な業務詳細】
・従業員情報の管理/更新・システムの管理（SmartHR/team spirit）
・給与計算
・年末調整業務
・入社、退社手続き
・休職者の管理・手続き
・国内外子会社への出向者管理
・社会保険労務士との連携
・労働基準監督署への届出事項の対応

【現状の課題】
高成長中のフェーズにある一方、その成長スピードの速さから、大企業フェーズにおける労務知見の不足や、全体最適を見据えた労務領域の仕組み作り、プライム上場に向けた労務対応など推進しきれていない現状があります。大手企業への移行期ならではの課題をともに解決していただける方を求めております。

【この仕事で得られる経験、魅力】
・変化の激しい成長企業において、自ら業務構築、改善、運営を推進する経験
・プライム市場への移行期、またグローバル環境構築期においての業務整備の経験

【働き方】
基本的に出社勤務となりますが、週1日在宅勤務が可能です（今後、状況に応じて変更になる可能性はございます）

お持ちのスキルに合わせて以下のような案件にご参画いただきます。

＜業種/プロジェクト例＞
・Eコマース領域におけるAIを用いたターゲティング最適化、予測モデルの開発やMLOpsの運用
・通信業における在庫最適化/予測モデルの開発と改良
・製造業におけるリアルタイム溶接異常検知システムの開発
・製造業における顕微鏡画像データ解析システムの開発
・製薬業における薬剤の治療効果予測モデルの開発

変更の範囲：会社が指定した業務

＜開発環境/使用ツール＞
・AWS／Azure／GCP／Python／Docker　他

◆◆◆仕事の魅力◆◆◆
顧客に「最適な意思決定の材料」を提供すべく、データの信ぴょう性や機械学習のあり方など品質や精度にも目を向けてサービス提供を行い、最終的に顧客のビジネスを促進できます。

社員育成方針の策定や研修内容の枠組み構築・企画・実施、教育後の効果測定など、人財開発・教育研修部門の業務全般をサポートいただきます。

【具体的には】
・教育企画や研修プログラムの企画・立案時の資料作成サポート（翻訳含む）
・社内研修の企画・実行サポート（講師役も担当する可能性あり）
・Eラーニング作成・運営サポート
・関連資料、マニュアル作成と翻訳　など

※業務の変更範囲※
当社における各種業務全般

【ポジションの魅力】
EV向けリチウムイオンバッテリー市場は今後急速な拡大が見込まれており、弊社は現在、日本・海外において新しい生産拠点を建設中です。全世界での社員数も拡大しており、本社のある日本では高い質を担保した社員教育を行ない、業界では重大事故ゼロを20年近く記録し続けています。
本ポストは既存教育のみならず新たな教育を滞りなくスピーディーに実施するとても責任のある仕事です。そのために入念な準備や事務作業を行なえる丁寧さも求められます。
自らが動き、考え、準備し、実行する楽しさと併せ、ダイナミックに変化するバッテリー市場の中に身を置くことでグローバルに成長が見込まれる市場の知見を深めることも期待できます。

配属ポストに応じて以下業務のすべてもしくは一部を実施いただきます

◎外部経営資源の獲得にむけた事業戦略・資本戦略の策定と実行
　・ バーチャルカンパニーとの連携によって事業を定義（成長・戦略・既存）し、ポートフォリオマネジメントを実行
　・ 業界分析や事例研究を通じたインオーガニック成長シナリオ（仮説）を策定
　・ 自社の強みや競合分析を踏まえてビジネスモデルを評価し事業性を検証
◎有益情報の集まる仕組みづくり
　・ 証券会社や投資銀行等に対するグループビジョンの提供や定期的な情報交換による関係構築
　・ 通信やICT 技術が集まりやすいグループ内VCの積極活用
〇企業価値算定・デューデリジェンス
　・ 各種精査（トレンド分析・売上高やコストロジックの検証等）を通じてバリュエーションの精度向上
　・ 対象企業の経営実態を把握し出資・買収によるシナジー効果の最大化を図るとともにリスクを最小限に抑制
〇経営統合作業（PMI）
　・ 経営統合方針、ランディングプラン（経営統合に向けた詳細なアクションプラン）の策定、シナジー実現に向けた定量的な目標やKPI の設定
　・モニタリングによって期待すべき経営効果を着実に実現
〇出資・買収に関する技術力の向上
　・ 専門性・スキルの向上（財務、法務、知財、制度等）を奨励し、M&A 等資本戦略の専門家集団を育成

＜ご入社いただいた後に成長できる点＞
・バリュエーションの専門的スキルを活かしたM&A業務やグループ管理スキル
・経営戦略・ビジネスモデル・ファイナンス・プロジェクトマネジメント
・戦略策定からM&A、PMIなどの一気通貫した実行までの手触り感を持った業務経験

・様々なアセットのシェアリングを目指した、通信事業者、ISP事業者等への各種提案（ネットワークに対する設計、構築、保守運用等）および戦略的提携の推進
・お客様要望に基づいた、ネットワークサービスの高度化（ネットワークへの新機能追加等）の検討
・お客様要望実現に向けた検討プロジェクトの牽引（検討体制・役割分担の整備、全体進捗管理・マネジメント等）

＜ポジションの魅力＞
技術コンサルや提案等を通じて明確化したお客様要望の実現に向けて、ネットワーク機器メーカや研究所等の高度かつ最新の技術を持つ技術者と議論を重ねることで、ネットワーク系技術を高めていくチャンスが多々あります。
また、当社のアセット（NW、設備、スキル、ノウハウ、体制等）を最大限活用しながら、自分のアイディアや行動で、日本の通信インフラ業界全体に貢献できるポジションです。
この挑戦に一緒に取り組んでいただける、熱意を持った方をお待ちしています。

配属先カンパニーの情報システム部門で、全社を挙げて推進中のDXプロジェクトや既存のカンパニー内のシステムの維持管理等の業務をご担当いただきます。
※ご経験・ご志向に応じて配属先を決定いたします。
※当社ではカンパニー制を導入しております。配属先の候補については下記に記載しております。

【担当業務】
・DX対応を含む新規システム導入に関わる企画・開発業務
・現行システムの保守業務
・問合せ対応業務等

将来的にお任せしたい業務
担当カンパニー内のシステム企画・構築に限らず、
本社でのグループ全体に関わるIT企画業務、各拠点での勤務や、
海外を含めたグループ会社の支援等、幅広いキャリアパスをご準備しています。

※詳細は面接の中でご説明させて頂きます。
仕事上のやりがい・厳しさ
当社は企業理念とする総合素材メーカーとして、世の中にとって不可欠な基礎素材を供給しながら、持続可能な社会の実現に貢献を目指しております。私たちの業務はシステム化によるビジネスモデルの刷新や業務改善という形で、事業の在り方に貢献することができます。
システム構築による業務改善効果を間近で体感いただき、DXをはじめとする経営戦略に直結したシステム開発に参画いただける環境です。

またＤＸ関係のシステム開発では、最新技術と関わる機会や、コンサル、ベンダーなどパートナー企業等と協調するケースが多く、技術、マネジメント両面でのスキルアップも期待できます。
キャリア形成の過程で幅広い事業に関わる可能性があり、さらに当社だけでなく国内外のグループ会社の支援も行っており、様々な業務形態のシステム開発に携わっていただくことができます。

KEY RESPONSIBILITY

Gate keeper role / Fiduciaries duties
1. Manage local portfolios (public / private placement funds, separate accounts) including exposure adjustment following inflow/outflow, cash management, FX hedging (spot & forward), purchase/sell of funds within multi-fund structure, etc.
2. Monitor the investment guidelines and risk levels of local portfolios, and take actions when necessary in liaison with the relevant teams (e.g. delegated investment manager, Investment Risk, Investment Operations).
3. Perform an on-going oversight of local portfolios (including performance) and conduct periodic due diligences on delegated managers (internal / external)
4. Execute FX trades (sport & forwards)

ROLE DESCRIPTION AND PURPOSE
As a member of the Fund Platform of the company in Japan, this role mainly acts as a gate keeper for locally domiciled funds and mandates (without making pure investment decisions).
It notably covers fiduciary duties such as cash management, FX hedging whenever required (including spot & forward trade execution), guidelines monitoring, oversight of delegated investment managers
(via periodic due diligence and on-going discussions with investment teams), etc. It includes as well collaborating with other depatments (in Tokyo or globally) to assist with any operational issues linked to investment activities (post trade).
In addition, this role is expected to support business development and servicing of existing clients on investment related matters (be it by contributing to market and investment portfolio comments in Japanese, attending to quarterly review meeting, providing investment views externally, participating to RFP/Due diligence, etc).
The company (Japan) has currently 4.5 b of Assets under Distribution o/w 60% locally ""managed"" via local Investment Trusts or Discretionnary accounts. The objective would be to double
those assets in the mid-term, by focusing the company’s strategy on Wholesales distribution via sub-advisory model, as well as Financial Institutions & Public pensions. In a small structure likes ours (36 FTE), the contribution from Japan Fund Platform would be instrumental to support such growth ambitions and be the voice of Investment in Japan, both internally and externally.

顧客企業を担当し、担当者として各社のリレーションシップを構築・維持・強化する役割を担います。
顧客企業とのコミュニケーションを通して M&A や資金調達、インセンティブプランの構築といった資本政策・成
長戦略上のニーズや課題を把握し、企業評価業務、M&A や組織再編に係るファイナンシャル・アドバイザリー業務などの提案を行います。
そして、当社のメイン業務の一つであるインセンティブプランの導入支援に関する業務については、実際に顧
客企業が発行するストック・オプションのデザインを行い、具体的なソリューション提供まで直接携わります。
会計、法務、税務の専門家と様々なディスカッションを行いながら顧客ニーズを可視化して、コンサルタントと
して顧客企業向けのプランを自ら策定します。
また株価算定を中心とする企業評価業務、M&Aや組織再編に係るファイナンシャル・アドバイザリー業務につ
いては、当社の評価の専門チームと連携しながら、提案実行までサポートします。

【顧客企業に提案するソリューションの例】
企業価値評価業務
ストック・オプション等のインセンティブプラン構築アドバイザリー業務
（インセンティブスキームの選定から計算ソフトを使った評価業務を含む導入支援まで）
M&A アドバイザリー業務
種類株式等設計・資本政策コンサルティング業務
株式公開買付関連アドバイザリー業務
特別委員会に対するアドバイザリー業務
フェアネス・オピニオン業務
裁判所に提出するための意見書作成・訴訟サポート業務

●クライアント
業種業態、地域や時価総額等の規模を問わない上場企業
IPO を目指す未上場企業（ユニコーンやユニコーンを目指す企業多数）

◯データから、新たな価値を。
私たちは、AIベンダーやアナリストに留まらない、新たな価値創造や課題解決に重きをおいたアナリティクス・カンパニー。
未来を見通し、未来を共創するプロフェッショナルです。データサイエンスとコンサルティングを掛け合わせ、お客さまのデータを最大活用し、ビジネスを加速させます。
さらには、データの力を社会変革にもつなげます。
トップクラスのマネジメントが率いるチームの一員となり、最新のアナリティクス（AI）とテクノロジーを磨き上げ、クライアントの企業価値だけでなく、自分自身の価値も最大化したいメンバーを求めています。

●ミッション
当社は、ビジネスコンサルティング会社やAIベンダーとは異なり、「アナリティクスを活用したビジネス価値創造企業」です。私たちは、高度なAI・統計知識やITリテラシーだけでなく、クライアントの課題を解決する力も求められます。単に技術を使うだけでなく、クライアントが本当に必要としていること、例えば業績向上やリスク低減など、本質的な課題解決に取り組み、プロフェッショナルとして実現していきます。

●業務内容
AIを活用したプロダクトやコンサルティングサービスの営業を行っていただきます。マーケティングをはじめ、インサイドセールスから提案、契約後のフォローまでをデータサイエンティストやITエンジニアと共に進めて頂きます。また、役員メンバーとの営業戦略や、開発チームとのプロダクト戦略、そして販売代理店との連携など、マネジメント的な役割も担って頂きます。

＜具体的には＞
・顧客課題のヒアリング、プロダクトフィードバック
・新規顧客の獲得(リード創出からクロージング)
・顧客の課題解決に繋がるAIソリューションの企画立案・提案〜クロージングまでを実施
・営業戦略の立案と遂行

【概要】
東海圏で有数の規模・高収益率を誇る資源循環グループにおける経営企画部長の採用

・DE&I戦略の策定: 組織のビジョンに沿って、担当分野での実行可能なDE&I戦略を立案し、その実施をリードします。
・プログラムの実施: 社内外の関係者を巻き込みながら、DE&Iに関する研修プログラムやワークショップを設計・実施し、インクルージョンを促進する啓発イベントを主催します。
・データ分析: DE&Iに関するデータを収集・分析し、その結果をもとに戦略を策定し、取り組みの成果を測定します。
・コミュニケーション: DE&Iに関する情報発信のためのコミュニケーション戦略を作成し、社内外への情報伝達を促進します。また、社内のDE&I取り組みに関するレポーティングとコミュニケーションを強化します。
・ステークホルダーとの連携: 社内外の様々なステークホルダーと連携し、DE&Iの推進に向けた取り組みを推進します。

東海拠点の立ち上げメンバーを募集します！

人材不足に悩む法人企業に対して深耕営業を担うコンサルティングセールスの組織において
自身もプレイヤーとしてチームを牽引しながらマネジメント業務をお任せします。

具体的な業務内容

東海拠点の垂直立ち上げを目指して、新規顧客の開拓から顧客深耕営業を一気通貫で担っていただきます。戦略立案 実行までをお任せし、チームを牽引できる方を求めています。

●マネジメント
チーム全体の戦術を考え、現場に入って実行していくまでを担う、
プレイングマネージャーとして動く役割を想定しています。
チームとしてのパフォーマンスが最大限発揮できるようチームマネジメントや
ピープルマネジメントも担って頂きたいです。
・チーム全体の生産性の目線をもった営業戦略の立案や実行
・上記推進のためのメンバー管理、グロース目的のチームビルディングやピープルマネジメント
・商談における課題点の発見と改善施策の考案　など

現在のチームメンバー：5名

● 業務内容
- メールでの問い合わせの一次対応（電話での対応可能性もあり）
- ユーザーの登録内容チェック

※社内メンバーへのやりとりも基本チャット（slack）で行います。

● ポジションの魅力 （やりがい、見につくスキル）

・サポート業務未経験でも問い合わせ応対スキルが身につく
・業務改善の経験や企画的な目線を身に着けることができる
・分析力を身につけることができる
・ユーザーやクライアントの声を直接拾うため、サービス貢献している実感が感じられる

職種の変更の範囲（会社の定める職種／出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

● 業務内容
-カスタマーサポートにおける課題抽出
-CS品質の向上に向けたスキル能力向上・業務の統一化
-業務効率化に向けたフロー改善やツール導入
-問い合わせ無くても顧客が自ら解決できる仕組み作り
-カスタマーサポートメンバーからのエスカレ対応

※社内メンバーへのやりとりも基本チャット（slack）で行います。

● ポジションの魅力 （やりがい、身につくスキル）

・業務改善の経験や企画的な目線を身に着けることができる
・分析力を身につけることができる
・ユーザーやクライアントの声を直接拾うため、サービス貢献している実感が感じられる
・スタートアップベンチャーのように整ってないことが多数あり、常に新しい組織や役割に携わることができる

当社のバックオフィスを支える総務・FM業務をお任せします。
【業務例】
・ファシリティマネジメント、新拠点開設準備
・備品、什器の発注・管理
・取引先管理・ワークフロー設計保守
・各種申請書類作成
・社内イベント等の準備・運営

上記の業務をまずはご経験と強みに合わせて調整させていただき、
まずは運用・企画業務から入っていただき、
ゆくゆくは、総務領域のリーダーとして数名のマネジメントをお任せする予定です。

魅力
アーリーステージの当社における総務業務は、事業推進のスピードを左右する重要な役割を担います。ボードメンバーと共に、スピード感を持ってコミュニケーションをとりながら、会社の成長に寄与いただきます！
参画メンバーも増え急拡大する当社では、まだまだ体制が整っていない部分も多く、フローの構築・見直しなどを継続して行っていく必要もございますが、事業成長スピードに負けない計画策定や、事業価値を上げる企画業務を通じて得ることのできる""攻めの総務""経験は今の当社フェーズだからこそ積める貴重な機会となると考えています。

職種の変更の範囲（会社の定める職種／出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

所属タレント、2.5次元アイドルグループ(歌い手ユニット)の影響力を活かした「 企業間アライアンス／番組制作・PR策定実施／権利交渉など 」をお願いします
エンターテイメント業界を始めとした企業様（新規/既存問わず）との アライアンス先への企画提案営業、獲得した案件に対しての番組制作やプロモーションプラン策定と実施
その他案件の権利交渉 等を行っていただける方を求めております。

具体的には
メンバーシップおよびチャンネル登録者増を目的とした番組の制作
各種案件に対しての 社内外プロモーション施策 の検討と実施
他企業と連携したビジネススキーム の策定
番組制作における事務処理
などをお任せいたします。

事業課題に対して、AIやBIなどツールを活用しITサービスを開発する担当業務を遂行していただきます。
DXで蓄積されたデータを活用し、ITベンダや関係部署との調整、進捗管理および業務の遂行をしていただきます。

【職務詳細】
・ERPを導入して、笠戸や鉄道日本及び鉄道グローバルで業務標準化及びデータを活用して業務改革を推進
・イギリス、イタリアなど鉄道ビジネスユニット海外拠点や日本国内拠点(東京、水戸)との共通・標準化、サイジング検討など最適なITサービスの提供

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・グローバルに展開している当社の鉄道ビジネスにおいて、これまでのSAP等の知識やスキルを活かすことが可能です。
・本人の能力・適性によっては、海外現地法人での勤務や異動など、将来的には(鉄道)全体のITプロジェクトの参画などグローバルで活躍の場を広げていくことも可能です。

・自社アイドル、歌い手グループの「発掘・育成・管理・営業」または新たな展開企画案を考え、売上を伸ばすためのビジネススキームの構築をお願いいたします
・当社媒体に集まる歌い手/活動者/クリエイター/IP/アイデア/ノウハウを活かした新規企画・新規ビジネスの立案・アライアンスの構築をいただける方を求めております。

具体的には
エンターテイメント業界を始めとした企業様（新規/既存問わず）とのアライアンス/渉外/企画/権利交渉
インフルエンサーを活用したビジネスの構築
新規取引先企業の開拓
既存取引先（ゲーム会社、配信プラットフォーマー、カラオケ事業者など）の持つサービス、IPと音楽コンテンツのコラボレーション企画立案・実施
テレビアニメ、CM、ゲーム等の楽曲タイアップへの歌い手のキャスティング、企画立案・実施
クリエイターとのコミュニケーション
新規ビジネス構築
2.5次元アイドル、VTuber、ゲーム実況者、ボカロP、歌い手、踊り手、絵師、動画師等を起用したイベント、番組、MD等のプロデュース/企画/折衝/渉外業務
放送局、レコード会社、音楽事務所などと提携し、LIVE、グッズ等の制作、音楽配信、Youtubeなどでの展開等
リアルイベントやライブなど自社イベントにおけるキャスティング、企画演出業務
などをお任せいたします。