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Webサービスの転職求人

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全197件 151-197件目を表示中
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Webサービスの転職求人一覧

リアルビジネスも手掛けるコンサルティングファームでのプロジェクトマネジャー

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年俸制 〜850万円
ポジション
プロジェクトマネジャー
仕事内容
当社では客先常駐案件、あるいは受託開発案件においてプロジェクトをリードする立場をお任せできるエンジニアを募集しています。
プロジェクト管理スキルを高めたい、専門性を軸にしてITコンサルタントへのキャリアチェンジにご興味をお持ちの方からのご応募も歓迎しております。

●業務詳細
いずれのプロジェクトにおいても、プロジェクトの推進・管理の役割を担って頂きます。クライアントの折衝および案件拡大に向けた営業活動についても活躍の場を提供することができます。
技術あるいは業務分析などご自身の現在のスキルやキャリアプランを踏まえた案件へのアサインを行い、個人の成長と会社の成長をかみ合わせる環境が整っています。

当社ではフリーランスのコンサルタント・エンジニアを対象とした人材ビジネスを展開しており、経験の豊富なフリーランスの方々と一緒にプロジェクトを推進するため通常の企業とは異なる刺激を受けながらスキルを伸ばしていくことが出来ます。

また、案件によっては当社の地方拠点のエンジニア達と一緒に開発を行う場合があります。全員リモートでの開発となりますが密にコミュニケーションをとりながらクライアントの期待値に応えるパフォーマンス・品質を提供するチームのマネージャーとしての活躍を期待しています!

【プロジェクト例】
●自社サービス(Webラーニングシステム)開発
 開発環境:AWS、Python、Django、MariaDB
●営業支援システム開発
  開発言語:AWS、Java、FW:Spring boot、DB:PostgreSQL
●大手商社の新規ECサイト開発
  開発言語:AWS、PHP、Laravel、MySQL
●クロスプラットフォームでの顧客管理アプリ開発
 開発言語:AWS、JavaScript、Kotlin、Swift、ReactNative

急成長!Fintechベンチャー 大手仮想通貨取引所でのQA Leader

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
・テスト計画の立案
・テスト設計
・テスト実行
・テスト進捗管理・レポート
・バグ管理や障害傾向分析

ITコンサルティング企業でのIT Architect候補

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜900万円
ポジション
IT Architect候補
仕事内容
「 Architect職(エキスパートコース) 」として、最新技術に関する深い知見を活用し、モダンなアーキテクチャ設計や、様々なサービスに携わりたい方向けのポジションとなります。テクノロジー思考の強い方がご活躍いただけるポジションとなります。

「テクノロジー」を重視する当社では、好奇心旺盛な技術者が数多く参画しています。顧客の真の課題改善を実現する上で、大手顧客に対するIT戦略立案/新規システムのグランドデザン策定/クラウドの最適化/RPA支援/セキュリティ支援等、IT領域における様々なコンサルティングサービスを提供しています。「あるべき姿」のみを謳うコンサルティングサービスに留まるのではなく、技術適用・現場の状況など、実現可能性まで踏まえたアプローチを徹底しています。

徹底した社内教育やナレッジシェアによる深いIT知見を基に、顧客の誰より技術に詳しいコンサルタントを育成しており、技術で面白い事が実現できないかを常に模索するメンバーと共に、業務に取り組んでみませんか?

<プロジェクト例>
●Web・フロント系システム開発支援
・基幹システムのマイクロサービス化検討
 ?対象の検討、業務要件定義、システムアーキテクチャ検討
 ?マイクロサービス化に伴った方式検討、システム統合の要件定義
・ECサービスのポイントシステム更改に向けたアーキテクチャ検討
・Terraform等のOSSを活用したクラウド基盤自動化
・ビッグタイトルゲームにおけるCI/CDのアーキテクチャ検討、フロント〜バック、ミドル開発支援

●Web・フロント系システム開発支援
◆ネットワーク
・LAN/WAN/データセンターのネットワークシステム最適
・SDx/ネットワーク仮想化計画策定
 ?L2/L3 ネットワークデバイスに関する特性理解を鑑みた上で、先端技術のSDxにおけるN/W仮想化実現に向けた各種計画の策定支援
・SD-WAN移行化策定支援
 ?従来型のWAN環境から、SD-WAN環境(VMware製品)に移行に向けたAs-Is/ToBe整理
 ?回線容量の圧迫、サーバ負荷を回避。CAPEX/OPEX 削減を実現
・SDN導入に伴うクラウドセキュリティ有用性検討
 ?SDN 導入(主にVMware製品等)による柔軟かつ迅速なクラウドセキュリティの実現可否検討

◆クラウド
・パブリッククラウド移行化に向けたAsIs調査/ToBe整理
 ?既存システムの利用エリア/システム間IF及びシステム設置場所精査→計画書策定。
・パブリッククラウドサービスのアセスメント
 ?クラウドサービスの評価(GCP, Azure, AWS, AlibabaCloud等)
 ?各システムの特性評価(ロケーション数、アクセス特性、規模変動等)
 ? 各サービスを用いた場合の効果、及びリスクの事前検討(気密性、完全性、可用性、ユーザ影響、運用、IF、データ転送量、等の観点を考慮)
・パブリッククラウドサービス移行計画支援
 ?移行計画策定
 ? 利用ガイドライン作成
 ?費用対効果の算出(CAPEX、OPEX)
 ?既存システムとの依存関係、優先順位、及び時期に基づいたマスタースケジュールの作成支援、等

急成長中企業でのプロダクトマネージャー

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
入社時想定年収:800万円 〜1,200 万円
ポジション
プロダクトマネージャー
仕事内容
当社のメイン事業をwebサービスへと変貌させるべく、
経営層、ビジネスサイド、開発チーム、ユーザーからプロダクトに必要な要素を抽出し、
プロダクトをあるべき姿へと導いていただく、プロダクトマネージャーを募集します。

<具体的な業務内容>
・プロダクトロードマップの策定・遂行
・事業計画の策定・遂行
・各種定性・定量リサーチ(ユーザー調査、ログ分析、問い合わせ分析)の企画・遂行
・UI/UX設計
・プロダクトのクオリティ管理
・その他、プロダクト開発における全般的なディレクション など

ECサイト・決済サービス運営ベンチャー企業でのサーバーサイドエンジニア

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:500万円〜800万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
●開発の進め方
開発チームでは、自分たちが受け持つサービス・機能の企画からサポートまで担当する、フルサイクルエンジニアというスタンスを取っています。
具体的には次のようなシステム開発のライフサイクル全般に積極的に関わっています。

・企画
・要件定義・設計
・開発
・テスト
・デプロイ
・運用
・プロダクトサポート

現在、プロダクトごとに開発チームを分割し、各チームで2週間ごとにイテレーションを区切りチームやプロダクトに対するフィードバックを回すアジャイル開発を行っています。
例えば、イテレーションごとにレトロスペクティブを行い、よりよいプロダクト開発の方法を模索しています。
また、不確実性が高い開発を行うプロジェクトでは、イテレーションごとに成果物をレビューするスプリントレビューを実施しています。
各チームの開発や運用の中で得た知見は横断的に共有し、当部門のみならず当社全体の開発効率向上に取り組んでいます。

●仕事の魅力
チームが受け持つ金融システムならではの経験や成長の機会があります。
また、フルサイクルエンジニアとして企画から運用まで関わるため、自身の意見や提案をプロダクトに反映しより良いものにしていくことができます。

・上場企業から個人経営まで、様々な規模のショップを対象にした、金融サービスの開発に主体的に関わることができる
・商品が発売された瞬間に購入者が殺到する人気ショップの高トラフィックに耐える実装・インフラ構成に挑戦できる
・サービスグロースの企画~運用に関わることができる
・分散システムの設計、運用、監視経験を得ることができる
・特定の技術領域にとらわれず、裁量を持ち一気通貫してプロダクトを作り切る経験を得ることができる
・チームの開発プロセスを自らの手で育て、改善していくことができる

●使用技術・ツール
・バックエンド
 ・プログラミング言語: Go1.17, Python 3, PHP 7.3
 ・フレームワーク: Go・Pythonは未使用、PHPはCakePHP 2
・Webフロントエンド
 ・プログラミング言語: TypeScript
 ・メインのフレームワーク: Vue.js
・開発ツール: VSCode, Jetbrains All products pack
・クラウドサービス
 ・AWS: ECS, Fargate, Aurora
・インフラ構成管理ツール: Terraform
・監視ツール: New Relic One, Mackerel, Sentry
・コラボレーションツール: Slack, GitHub, Miro, Zoom, ZenHub, Kibela, Go
ogle Workspace

ECサイト・決済サービス運営ベンチャー企業でのシニアエンジニア

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:800万円〜
ポジション
担当者〜
仕事内容
●開発の進め方
開発チームでは、自分たちが受け持つサービス・機能の企画からサポートまで担当する、フルサイクルエンジニアというスタンスを取っています。
具体的には次のようなシステム開発のライフサイクル全般に積極的に関わっています。

・企画
・要件定義・設計
・開発
・テスト
・デプロイ
・運用
・プロダクトサポート

現在、プロダクトごとに開発チームを分割し、各チームで2週間ごとにイテレーションを区切りチームやプロダクトに対するフィードバックを回すアジャイル開発を行っています。
例えば、イテレーションごとにレトロスペクティブを行い、よりよいプロダクト開発の方法を模索しています。
また、不確実性が高い開発を行うプロジェクトでは、イテレーションごとに成果物をレビューするスプリントレビューを実施しています。
各チームの開発や運用の中で得た知見は横断的に共有し、当部門のみならず当社全体の開発効率向上に取り組んでいます。

●仕事の魅力
チームが受け持つ金融システムならではの経験や成長の機会があります。
また、フルサイクルエンジニアとして企画から運用まで関わるため、自身の意見や提案をプロダクトに反映しより良いものにしていくことができます。

・上場企業から個人経営まで、様々な規模のショップを対象にした、金融サービスの開発に主体的に関わることができる
・商品が発売された瞬間に購入者が殺到する人気ショップの高トラフィックに耐える実装・インフラ構成に挑戦できる
・サービスグロースの企画~運用に関わることができる
・分散システムの設計、運用、監視経験を得ることができる
・特定の技術領域にとらわれず、裁量を持ち一気通貫してプロダクトを作り切る経験を得ることができる
・チームの開発プロセスを自らの手で育て、改善していくことができる

●使用技術・ツール
・バックエンド
 ・プログラミング言語: Go1.17, Python 3, PHP 7.3
 ・フレームワーク: Go・Pythonは未使用、PHPはCakePHP 2
・Webフロントエンド
 ・プログラミング言語: TypeScript
 ・メインのフレームワーク: Vue.js
・開発ツール: VSCode, Jetbrains All products pack
・クラウドサービス
 ・AWS: ECS, Fargate, Aurora
・インフラ構成管理ツール: Terraform
・監視ツール: New Relic One, Mackerel, Sentry
・コラボレーションツール: Slack, GitHub, Miro, Zoom, ZenHub, Kibela, Go
ogle Workspace

ECサイト・決済サービス運営ベンチャー企業でのフロントエンドエンジニア(ネット銀行事業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:500万円〜800万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
●開発の進め方
開発チームでは、自分たちが受け持つサービス・機能の企画からサポートまで担当する、フルサイクルエンジニアというスタンスを取っています。
具体的には次のようなシステム開発のライフサイクル全般に積極的に関わっています。

・企画
・要件定義・設計
・開発
・テスト
・デプロイ
・運用
・プロダクトサポート

現在、プロダクトごとに開発チームを分割し、各チームで2週間ごとにイテレーションを区切りチームやプロダクトに対するフィードバックを回すアジャイル開発を行っています。
例えば、イテレーションごとにレトロスペクティブを行い、よりよいプロダクト開発の方法を模索しています。
また、不確実性が高い開発を行うプロジェクトでは、イテレーションごとに成果物をレビューするスプリントレビューを実施しています。
各チームの開発や運用の中で得た知見は横断的に共有し、当部門のみならず当社全体の開発効率向上に取り組んでいます。

●仕事の魅力
チームが受け持つ金融システムならではの経験や成長の機会があります。
また、フルサイクルエンジニアとして企画から運用まで関わるため、自身の意見や提案をプロダクトに反映しより良いものにしていくことができます。

・上場企業から個人経営まで、様々な規模のショップを対象にした、金融サービスの開発に主体的に関わることができる
・商品が発売された瞬間に購入者が殺到する人気ショップの高トラフィックに耐える実装・インフラ構成に挑戦できる
・サービスグロースの企画~運用に関わることができる
・分散システムの設計、運用、監視経験を得ることができる
・特定の技術領域にとらわれず、裁量を持ち一気通貫してプロダクトを作り切る経験を得ることができる
・チームの開発プロセスを自らの手で育て、改善していくことができる

●使用技術・ツール
・バックエンド
 ・プログラミング言語: Go1.17, Python 3, PHP 7.3
 ・フレームワーク: Go・Pythonは未使用、PHPはCakePHP 2
・Webフロントエンド
 ・プログラミング言語: TypeScript
 ・メインのフレームワーク: Vue.js
・開発ツール: VSCode, Jetbrains All products pack
・クラウドサービス
 ・AWS: ECS, Fargate, Aurora
・インフラ構成管理ツール: Terraform
・監視ツール: New Relic One, Mackerel, Sentry
・コラボレーションツール: Slack, GitHub, Miro, Zoom, ZenHub, Kibela, Go
ogle Workspace

ECサイト・決済サービス運営ベンチャー企業でのプロダクトデザイナー(ショッピングサービス)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:600万円〜
ポジション
担当者〜
仕事内容
・ショッピングサービスプロダクトのUIデザイン(Web, アプリ両方)
・ユーザーリサーチの実施とその結果を活用したUXデザイン
・サービスについてのマーケティングプロモーションなどプロダクト関連領域のデザイン

急成長!Fintechベンチャー 大手仮想通貨取引所でのフロントエンドエンジニア

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
・Web開発
・Angular/TypeScriptを使用したSPA/PWAの開発

【急募】クラウドソーシング企業での幼稚園・保育園向け写真販売システムのUI/UXデザイナー

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜650万円を想定(残業代込み)※前職給与、経験・能力考慮
ポジション
担当者〜
仕事内容
自社開発の幼稚園・保育園向け写真販売システム、および写真販売システムに関連する新規サービスのUIUX構築・デザイン制作をお任せします。POやディレクター・エンジニアと協働しながらともにプロダクトの進化に向き合ってくださる方を求めています。

【デザイナーの方にお任せしたいミッション】
●一貫性のあるデザイン制作
サービス拡大を続けるなか、2年前までは専任のデザイナーがいない状態だったため、業務委託の方を中心に改善を進めていますが、今後のさらなるサービス拡大に向けて統一感を保ちながらも新たなデザインの導入をお任せしていきます。

●開発やビジネスサイドとの調整/連携
本サービスに付随してフォトブック制作・フォトグラファー派遣など複数の関連サービスがありますが、周辺サービスのデザインもお任せしたいと考えています。
ビジネス的な優先度も視野に入れながら、デザインにおける本サービスの「標準」を築いていっていただきたいと考えています。

【業務内容】
・新プロダクト立ち上げに伴うUIデザインやブランドなどのコンセプト提案
・Webサイト/アプリケーションの情報設計/デザイン/プロトタイピング
・既存プロダクトのUI改善
・チーム内でのヒアリングやディスカッション(対フロントエンジニア含む)
・写真やイラスト、タイポグラフィを使用したビジュアルデザイン
・制作スタッフとの調整やクオリティ管理

【やりがい・身につくスキル】
・ユーザー目線でプロダクト成長に向き合うことが出来る
・UIUXの方向性検討に携わることができる
・PO、ディレクターやエンジニアなど、チームで連携しながらより良いものを創り上げていくことができる

【キャリアパス】
リーダー等のマネジメントや、スペシャリストとしてデザインを主導していっていただくなど、志向性に応じてキャリアを模索できる環境です。

東証プライム上場不動産会社でのWebフロントエンジニア(マーケティング関連)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜800万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者
仕事内容
Webフロントエンジニアとして、主に対顧客向けのWebサイトの新規開発および既存運用をご担当いただきます。
Web制作会社/Sierのような少し離れた立場からPJ単位で携わるのでなく、中心人物の一人として継続的にシステムや業務に携わることができます。
ご担当いただく予定のフェーズも予算獲得、要件定義、開発、テストから運用までと多様に渡る予定ですので、ご自身の担当領域を拡げてステップアップしたい方に最適です。
一方で会社の文化として、受け身体質の方はあまりマッチせず、自ら手を動かして行動できる方が活躍しやすいです。
また事業会社であるためテクニカルな領域以上に、業務領域への興味・理解や業務担当者との折衝が非常に重要となります。
(不動産業界未経験のものも多数入社しており、入社後に理解を深めています。他業界経験者も歓迎です。)

●業務内容
・プロジェクトマネジメント
・Webサイトの新規開発および既存運用
・Webサイトで利用するツールの開発
・ベンダコントロール(国内)

●やりがい
・既存の大規模Webサイトの運用やリリースを控えている新規Webサイトなどの開発に携わることができます。
・大きな裁量を持って、ご自身の知識、経験をプロジェクトに存分に活かすことができます。
・新しい技術を使ったシステム開発・パフォーマンス改善をすることができます。

急成長AIベンチャー企業のデザイナー

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【業務内容】
多岐に渡る大手企業に、自然言語処理・画像認識・音声認識・予測・数理最適化等の領域で、機械学習・深層学習を軸にしたAI SaaS、個別企業向けアプリケーションのデザイン、ディレクションを行っていただきます。

ご希望やご経験に応じて、下記のような開発実績例を持つチームに参画し、要件定義・情報設計・プロトタイピング・UIおよびインタラクションデザイン全般やフロントエンド実装に関わっていただきます。

・LINEや資生堂、飲食・小売など幅広い領域で100社以上に取り入れられ、カスタマーサポートや社内問い合わせの自動化を支援するチャット型対話エンジン
・国内クレジットカード決済流通網のうち約10兆円の規模を支える不正利用検知
・MaaS時代の自動車移動を支える駐車場業界のDXを推進する精算機

複数のサービスを並行して担当いただくため、デザイナー自身の裁量のもとに幅広い役割が求められます。また、プロダクトマネージャー、エンジニアとのコミュニケーションおよび意思決定にも積極的に関わていただけます。


【ポジションの魅力】
・ サービスの立ち上げからグロースのフェーズを経験することができる
デザインだけでなく、裁量を持って事業全体に関わることができます

・ 多くの優秀なメンバーが在籍
社内には、深層学習技術の各分野やソフトウェア開発等それぞれの分野に精通したメンバーがおり、刺激も学びも多い環境です。また、日々のコミュニケーションを大切にしており雑談も多く、お互いのメンバーが気軽になんでも聞くことができる関係性を築いています。
例:Forbes 30 Under 30 ・Asia、IPA未踏、トップカンファレンス 採択者、助教、博士 、CTO経験者、元GAFAエンジニアなど

ECサイト・決済サービス運営ベンチャー企業でのIR

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1,000万円
ポジション
担当者
仕事内容
●募集ポジションについて
当社は、2019年10月25日をもって東証マザーズへ新規上場いたしました。当社はこれまでにないサービス、事業を作っており、投資家・株主の皆様に対して事業に対する想いや情報提供を丁寧に行うことが特に必要となっております。当社ならではのエクイティ・ストーリーの立案と戦略的なIRを実行するIR担当を募集します。

●業務内容
会社の事業戦略や主要KPI、財務諸表を元に、成長ストーリーや資料を作成し、 経営陣や投資家とコミュニケーションを取りながら、社内外でリレーションを築くことで、会社の中長期的な企業価値向上を支援していただきます。

また、株式保有者や面談するその他の投資家も約半数は外国籍の投資家が占めており、業務遂行に当たってスムーズなコミュニーケーションを行い、IR業務を担当していただきたいと考えております。

ECサイト・決済サービス運営ベンチャー企業でのWebアプリケーションエンジニア/Go(子会社出向)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜800万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者
仕事内容
即時に資金調達ができる金融サービスのサーバサイド/フロントエンド開発・運用や、個人やスモールチームのお金周りの課題を解決するための、新規のプロダクト開発運用に携わっていただきます。

当社の開発チームでは、自分たちで開発したサービス・機能をグロース・サポートまで担当します。そのため次のようなシステム開発ライフサイクル全般に積極的に関わっていただきます。

・企画
・要件定義・設計
・開発
・テスト
・デプロイ
・運用
・プロダクトサポート

すべてのシステム開発ライフサイクルを担うために必要な技術スタック(フロントエンド・サーバーサイド・インフラ等)はチーム内で職能横断的に扱います。
サーバサイドのメイン言語はGo、PHP、Python、フロントエンドはVue.js、TypeScriptを、インフラ構築はAWSを用いてTerraformを構成管理に使用します。

●使用技術・ツール
◇バックエンド
- プログラミング言語: Go, Python 3, PHP 7.3
- フレームワーク: Go・Pythonは未使用、PHPはCakePHP 2
◇Webフロントエンド
- プログラミング言語: TypeScript
- メインのフレームワーク: Vue.js
◇開発ツール: GoLand, PyCharm, PhpStorm, VSCode
◇クラウドサービス
- AWS: ECS, Fargate, RDS, ALB, S3, Lambda, ElastiCache
- GCP: BigQuery
◇コンテナ管理ツール: Docker
◇インフラ構成管理ツール: Terraform
◇監視ツール: Mackerel, Sentry
◇コラボレーションツール: Slack, GitHub, Miro, Zoom,ZenHub

ECサイト・決済サービス運営ベンチャー企業での経理

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜600万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者
仕事内容
グループの親会社の経理業務をご担当いただく方を募集します。

EC/決済/金融事業を行っている当社グループでは、日常的に大量の決済/支払処理を行っており、ショップオーナー様・購入者様が安心してサービスをご利用いただくために経理・財務領域は非常に重要な業務となります。

また当社は2019年10月に東証マザーズへ上場しており、上場企業として求められる経理・財務体制の強化も急務となっております。

●業務内容
当社グループの経理業務に携わっていただきます。
・月次決算業務
・日次業務(仕訳計上、出納業務、請求書発行等)
 
また、ご経験に応じて、四半期・年度決算業務、税務、連結決算、開示資料作成等に携わっていただく可能性もあります。

ECサイト・決済サービス運営ベンチャー企業でのプロダクトマネジメント<マネージャー候補>

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:700万円〜900万円
ポジション
マネージャー候補
仕事内容
●業務内容
・担当するサービスを主導する立場で、デザイナー・エンジニアを中心としたメンバーと協力しながら、既存サービスの拡大や新規サービスの立ち上げを担当していただきます
・「ユーザーにとってどんな体験が最適なのか」を考え、そのためにどのようなサービスを作っていくのかを企画します
・サービスのミッションと成功条件を定義・共有し、成功に向けてプロジェクトを推進していただき、リリース後の効果測定まで一貫して担っていただきます

●担当するプロダクト
・ネットショップ作成サービス
・ショッピングアプリ

●担当するプロジェクト例
・ネットショップ作成サービスのショップオーナー向け管理画面のリニューアル
・ネットショップ作成サービスの新機能提供
・自社ショッピングアプリのUI/UX改善
※携わっていただくプロジェクトはお持ちのスキルやご経験、ご志向にあわせてご相談させていただきます。

ECサイト・決済サービス運営ベンチャー企業でのVPoE候補

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:800万円〜1,200万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
VPoE候補
仕事内容
本ポジションは、エンジニア採用の実現やエンジニアリング組織の運営・発展を通じて、事業成長に貢献していただく役割となります。

役員、CTO、マネージャと共にハイプレーヤー、将来のリード職候補の採用とオンボーディングに責任を持って採用、定着、育成に携わっていただきます。

ご入社直後は、Product開発チームに所属し、採用担当のエンジニア職として業務に携わっていただき、中長期的には共に組織運営、組織設計にも携わっていただき、ご活躍いただいた成果に基づき、VPoE等のポジションも見据えた役割となります。

ECサイト・決済サービス運営ベンチャー企業でのエンジニアリングマネージャー

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:700万円〜1000万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者
仕事内容
●募集ポジションについて
本ポジションは、エンジニアリングマネージャ(以下EM)として開発組織を牽引することで、事業成長に貢献していただける方を募集しています。

事業、プロダクトの成長とチームのエンジニアの成長・活躍を両立させ、、結果としてメンバーの評価/給与を上げるという重要な役割が期待されます。

ご入社直後からEMをお任せするか、一定期間開発の実務経験を積んだのちにEMになっていただくかはこれまでのご経験やご志向性を考慮して相談させていただければと思います。

● 主な業務内容
エンジニア組織の中で、3 10名程度のエンジニアのチームのマネジメントをお任せする想定です。

・自チームのメンバーが関わっている各プロジェクトの担当領域の進捗管理、問題解決
・1on1等を通してのメンバーの育成、問題解決、相互の期待値調整
・ダイレクトリクルーティング(スカウト)や採用広報を含めた採用活動

ECサイト・決済サービス運営ベンチャー企業でのWebアプリケーションエンジニア(決済アプリ)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:500万円〜1,000万円
ポジション
担当者
仕事内容
●募集ポジションについて
ショッピングサービスアプリの開発を担当するWebアプリケーションエンジニアを募集します。

ショッピングサービスアプリは、2021年11月から提供を開始したサービスです。提供開始とはいうものの、実際には既存のサービスである、ショッピングアプリとID決済サービスを統合して生まれたサービスであるため、すでに多くの方にご利用いただいており、当アプリのMAUは100万人、アカウント保持者は750万となっています。

●業務内容
・開発プロジェクトにおけるアプリケーション開発
 ・機能開発における設計〜実装〜リリースまでを一気通貫でご担当いただきます
 ・バックエンドの開発が中心になりますが、プロジェクトによってはインフラ、フロントエンド開発もお任せします
・ユーザーからのフィードバックに基づく改善
・本番エラー監視、改善
・日常的なリファクタリング
・クラウドサービスの活用やコンテナ化など技術ドリブンな開発環境の改善

ECサイト・決済サービス運営ベンチャー企業でのデザイナー(決済アプリ)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:600万円〜
ポジション
担当者
仕事内容
●募集ポジションについて
ショッピングサービスアプリのUI/UXを担当するデザイナーを募集します。

ショッピングサービスアプリは、2021年11月から提供を開始したサービスです。提供開始とはいうものの、実際には既存のサービスである、ショッピングアプリとID決済サービスを統合して生まれたサービスであるため、すでに多くの方にご利用いただいており、当アプリのMAUは100万人、アカウント保持者は750万となっています。

●業務内容
・ショッピングサービスアプリプロダクトのUIデザイン(Web, アプリ両方)
・ユーザーリサーチの実施とその結果を活用したUXデザイン
・サービスについてのマーケティングプロモーションなどプロダクト関連領域のデザイン

ECサイト・決済サービス運営ベンチャー企業でのプロダクトマネジメント(決済アプリ)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:600万円〜
ポジション
担当者
仕事内容
ショッピングサービス「Pay ID」についての企画・他メンバーと協力した開発を行います。
・利用者のニーズに基づいた新機能の企画
・利用者の離脱の原因を特定し、それを解決するための企画
・企画を実現するための仕様策定
・エンジニア・デザイナーと協力した開発進行と機能リリース

クラウドソーシング企業での出張撮影マッチングサービス サーバーサイド_ジュニア〜ミドル

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜600万円を想定 ※前職給与、経験・能力考慮
ポジション
担当者
仕事内容
【業務概要】
出張撮影マッチングサービスの開発に携わっていただきます。

【お任せしたいミッション】
出張撮影マッチングサービスをより大きなサービスへと成長させるためのミッションを持っていただきたいと考えております。
出張撮影マッチングサービスではこれまで少数精鋭のメンバーで開発を進めており、開発チームの増強を目指す現在は、正社員のエンジニアがいないなか、親会社である当社のエンジニアが開発チームを先導している状況です。
現在は出張撮影マッチングサービスのシステム課題を改善するためのプロジェクトを進行していますが、2022年以降は、積極的に新機能開発をしていく予定です。
今回お任せしたいポジションでは、これからの出張撮影マッチングサービスの中心メンバーとして、開発周辺のさまざまなことをミッションとしてお任せすることが想定されるため、プログラムを書く以外にも事業を成長させていきたいとお考えの方を募集しております。

【具体的な業務内容】
現在出張撮影マッチングサービスでは、2021年4月よりシステム課題の解消をするためのプロジェクトを進めております。 現在のプロジェクトでは以下のような姿を、2022年3月までに目指しています。
・リファクタリングを通して、サーバーサイドのロジック(主にLaravel)の整理
・テストコード文化の醸成 ・ライブラリやフレームワークのバージョンアップ
・スロークエリなどのサイトパフォーマンス改善 ・CI/CDの整備による、開発体験の向上 ・AWS移行による、クラウドインフラの改善

現在のプロジェクトではサーバーサイドエンジニアはリファクタリングをメインとしながら、機能の整理やユニットテストを実装しています。 リファクタリングをする中で、新たな課題が見つかることも多いですが、エンジニア全員で議論し、優先順位や対応方法をチームで決めて順次対応していきます。 また、インフラではAzureからAWSへ移行するプロジェクトも実施し、、CI/CDやサーバーのオートスケーリングや可用性の向上をしました。 こちらはインフラエンジニアだけでなく、サーバーサイドエンジニアも場合によってはアサインして進めています。

【開発環境/使用技術】
・PHP7系(Laravel6.0) ・Javascript(Vue.js/ jQuery) ・MySQL5.7 ・GitHub ・AWS(ECS-Fargate/Aurora/CodePipeline/ElasticCache/S3/Lambda) ・CircleCI(Sider/CodeClimate) ・Go(Lambdaで利用、今後も導入検討) ・その他監視系ツール(Datadog/Bugsnagなど)

【開発手法】 ・アジャイル開発

【やりがい・身につくスキル】
・挑戦しようとする気持ちが尊重される ・自らの仕事に対しての感謝の声が身近な社内からも受け取れる ・レガシーなシステムを自らの手で改善し、素晴らしいプロダクトへと進化させる楽しみ ・自らの技術で世の中の困っている人を助けることができる ・世の中に価値を与えるサービス作りができる

【キャリアパス】
将来的にはサーバーサイド領域におけるテックリードとしてのスペシャリストの道や、チームを率いるマネージャーとしての道など、ご志向に応じてお任せしていきたいと考えています。 それに加え、toCサービスにおけるプロダクトを拡大していくご経験、プロダクトマネジメントなどといった道を歩むこともできます。

クラウドソーシング企業での自社Webサービスの導入後サポート担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜500万円程度 ※前職給与考慮
ポジション
担当者
仕事内容
自社開発のWebサービス(幼稚園・保育園向け写真販売システム)のサポート課にて、カメラマン派遣サービスにおける調整・納品対応をお任せします。

●カメラマン派遣サービスとは?
当社の写真販売システムを導入いただいている保育園・幼稚園の運動会や卒園式といったイベント時をメインにカメラマンを手配し出張撮影を行うサービスです。

●サポート課について
サポート課は主に当社の写真販売システムのユーザー(園・保護者)に対し導入後のサポートを担っています。
「カメラマン派遣チーム」「カスタマーサポートチーム」の2つのチームで構成され、今回募集のカメラマン派遣チームでは、園のイベント時に撮影を行うカメラマンの手配・調整・納品までをサポートします。

●お任せしたいミッション
「カメラマン派遣を安定かつスピーディーに行える体制」づくりをチームメンバーとともに推進いただくことを期待しています。

カメラマン派遣サービスは市場のニーズ増加に伴い前年比140%超えの成長を遂げており、当社の写真販売システム導入園様からの期待も非常に大きいサービスです。
写真販売システムの事業成長に向けて、カメラマン派遣の安定的な基盤を築いていくことは非常に重要度の高いミッションとなります。

●カメラマン派遣サービス体制強化にむけたミッション
・現状のシステム(手配・調整時に利用)の大幅刷新
・件数増加に耐えうる業務改善
・属人的業務の解消

今回ご参画いただく方には、まずはカメラマン派遣サービスの一連のフローを学び、手配・調整業務を担当いただくことと並行して、上記の業務改善による体制づくりにもメンバーとともにお任せしたいと考えています。

●具体的な業務内容
<カメラマン派遣サービス関連>
(1) カメラマン手配
  専用のシステムに登録済のカメラマンへ依頼します。
  ※基本的には月100〜150件程度ですが、繁忙期は月400前後に及びます。
(2) 手配後の調整やカメラマンとのやり取り
  調整業務では、時間や場所の詳細の最終調整、受発注業務を専用システム上で行います。
(3) 納品
  撮影後のデータを受け取り、アップロード(納品作業)を行います。
(4) リクルート業務
  安定した依頼を実現するため、クラウドソーシングサイトや、カメラマンのHP、インスタグラムへのお声掛け通じて、登録カメラマンのリクルートを実施

<その他>
(1) ご利用中の幼稚園、保育園や保護者の方からのお問い合わせ対応(お問い合わせフォーム・メール・電話)
(2) 営業チームのサポート業務(資料送付等)

※メインでお任せするのはカメラマン派遣対応となりますが、保育園や保護者の方々からのお問い合わせ対応・営業チームのサポート業務もサブでお任せします。

●やりがい・身につくスキル
・問い合わせやお客様とのコミュニケーションから、サービスの改善点を発見・提案することで、サービスの根本的な改善を促し、サービス全体の発展に貢献することができます。
・大幅成長のサービスを支えるための業務構築から実行までを担い、結果を得られる達成感を得られます。
・少数精鋭のため、自分が手を上げることで様々なチャレンジができます。

●キャリアパス
リーダーやマネージャーなどチームマネジメントへのステップアップを期待しています。

医療関連サービス会社でのクリニック向けSaaSビジネス(新規事業)CMO候補

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
800万円〜1,200万円(経験、スキルにより考慮)
ポジション
担当者
仕事内容
●ミッション
開業医の先生は、「追求したい医療にとことん取り組みたい」、「自分の時間を確保したい」といった想いを実現するために、リスクを取りながら独立という決断をしています。 しかし、独立後に、日々の煩雑な作業に追われ、なかなか自身がやりたいことに集中して取り組むことができず、多くの開業医が悩んでいます。クラウドソリューショングループでは、テクノロジーを活用して、医療従事者を煩雑な作業から解放して、診療をラクにするサポートとしてAI搭載のクラウド電子カルテや、予約・問診・キャッシュレスなどの機能をオールインさせたクラウドサービスを提供します。どちらも、一人でも多くの方が健康に長生きする社会の実現に貢献していきたいという想いで立ち上がった新規事業です。
今回のポジションでは、クリニック向けクラウド電子カルテ領域でシェアNo1に急成長した「AI搭載のクラウド電子カルテ」のさらなる拡大、及び新規で立ち上がった「デジスマ診療」の垂直立ち上げの為、新規リード獲得から受注獲得までのデジタルマーケティングの戦略・施策の企画・実行を推進いただきます。

●担当業務
・マーケティング戦略・施策の立案・実行
・リード獲得、面談獲得、受注獲得の各フェーズにおけるマーケティング要件(ターゲット・メッセージ・アプローチ)の定義
・既存リードに対するナーチャリング施策の企画、運用
・上記に付随する制作物(Webサイト、LP、バナー、ホワイトペーパー、メルマガ等)の企画、制作
・マーケティング関連KPI管理及び継続的な改善
・人材マネジメント、採用、育成

●同ポジションで働く魅力
・Webマーケティングでの改善余地が大きい領域のため、最新アプローチやこれまでの手法にとらわれないマーケティングなど、様々なチャレンジを通じて成長できる場があります
・ご自身の強みを活かして、事業成長への直接的な貢献を実現できます
・デジタル領域にとどまらず、リアルイベント、PRも含めたマーケティング戦略全体をリードいただく機会や、当社にしかできない新規事業の立ち上げなどにも携わる機会があります
・当社の保有するビッグデータを有効に活用することで、当社でしか出来ないマーケティング戦略を描くことができます

クラウドソーシング企業でのSaaS型自社Webサービスディレクター

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜800万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
ディレクター
仕事内容
全国の官公庁・自治体・外郭団体の入札情報を一括検索・管理できる、SaaS型自社Webサービスにおいて、ディレクターとしてプロダクトの中長期的な成長を牽引いただきます。

現在、当Webサービスは4,000を超える有料契約件数を誇りますが、今後はより入札マーケットを活性化させていくことを目的に、さらなるサービスの価値向上を目指しています。

当サービスを利用するだけで入札業務が完結する状態を目指し、ユーザビリティの高さをより一層追求すべく、ディレクターとしてプロダクトの課題に向き合ってくださる方を求めています。

【当社のSaaS型自社Webサービスとは?】
入札業務を支援するSaaS型入札業務ワンストップサービスです。
導入・活用頂くことで入札業務におけるDX(業務効率化)・落札機会の増加(売上拡大)につなげて頂ける可能性があるサービスです。

【お任せしたいミッション】
ユーザーへより提供価値の高いプロダクトになることを目下の課題としています。
より有用性・検索性・利便性の高いプロダクトを目指し、アクセスや閲覧頻度といったユーザーの行動データに基づき、課題発見から解決策をリード頂きたいと考えています。

【具体的な業務内容】
・データ解析、ユーザー視点の課題設定と仮説検証
・プロダクト / 機能への改善策立案、仕様策定
・開発チームとの連携、各種調整

【やりがい・身につくスキル】
・SaaS事業におけるプロダクトの成長戦略を具現化していただける、やりがいの大きいポジションです。
・安定的な利益を誇るサービスのため、安定的な基盤がありながら新しい施策などに挑戦していただくことが出来ます。

【キャリアパス】
求職者様の志向性により、柔軟にキャリア設計をしやすいポジションです。
当プロダクトにおいてPdM(プロダクトマネージャー)やPO(プロダクトオーナー)を目指していただくほか、マーケティングサイドや事業企画へのポジション転換など、伸ばしたいスキルや描きたいキャリアの方向性に応じてご相談いただければと存じます。
また、当社では新規事業開発も積極的に行っていることから新規事業への参画なども可能性としては挙げられます。

東証プライム上場 大手プライムSIerでの新規事業開発に事業企画者(プロダクトオーナー、システム企画)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【業務内容】

●新規事業サービス開発ディレクター
 インキュベーションセンターで企画推進するサービス、プロダクトの事業企画(プロダクトオーナー、システム企画)としての業務全般をお任せします。
 
<主な業務内容>
 ・事業推進者がプロデュースするサービス、プロダクトの事業企画(ビジネスモデル、市場分析、競合分析、収益性分析、チームビルド、プロダクトバックログ・ストーリー作成)、システム企画と事業推進。
 <プロジェクトでの主な役割>
 ・サービス/プロダクト開発に必要な事業企画(ビジネスモデル、市場分析、競合分析、収益性分析、チームビルド、プロダクトバックログ・ストーリー作成を行い経営、マネジメント層へレポート。
 ・開発ディレクター、デザイナ、エンジニア、マーケター、CS、セキュリティ担当と密なコミュニケーションを重ねて、健全なローンチができるようマネージメントする。
 ・プロジェクト予算の収支報告を決められたレポートラインに対して随時適切に行う。
 ・市場・顧客ニーズの調査/分析/ヒアリング
 ・マーケティング戦略の立案

●求人の背景
 自社サービス開発への構造転嫁に伴い、複数のサービス、プロダクトのローンチを円滑に進める必要が生じています。
当社は受託中心の文化が根強く、自社サービス開発中心企業で事業企画(プロダクトオーナー、システム企画)経験のある人材を中核に添えて、改革を本気で前進させるための急募となります。

●強み
 ITメガベンチャー出身のセンター長を今期より迎えて自社サービス開発体制強化に取り組んでいます。
大企業の安定した基盤をフル活用して、新規事業開発にチャレンジする事が出来ます。
意思決定の裁量をもって、仕組みや体制づくりにも関わっていただく事が可能です。

<キャリアパス>
●1年後
  事業企画(プロダクトオーナー、システム企画)の案件を複数経験。

●5年後
  新規事業の企画立案及び事業推進者として活躍。

担当業務の特徴、魅力、市場における強み

●特徴
  ・新規事業開発のため、これまでの経験を生かし実案件ですぐに活躍可能
  ・様々な市場に向けた新規事業があり、ディレクション業務も比較的幅広いため、ご自身の強みを核とし幅広い経験を積むことが可能

東証プライム上場 大手プライムSIerでのITを駆使したプロセスイノベーションをリードするエンジニアリングマネージャー

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
マネージャー
仕事内容
プロセスイノベーションのための企画立案からプロジェクトの推進、現場導入までを担います。
世の中のシーズと社内情勢からのニーズを察知し、当グループに対して効果的なイノベーションが求められます。
我々の組織はOKRを採用しているため、チームが野心的なObjectiveを自発的に設定しその達成に向けて全力でチャレンジします。
テーマは企画次第、例えば現在以下のテーマに取り組んでいます。
 ・高可用性・高スループットを実現するソフトウェアスタックの開発
 ・モバイル開発のためのモダンな開発標準策定
 ・Cloud Nativeな環境を短時間で構築するツールの開発
これらは当社内部に閉じずOSSとして公開しています。
これ以外にも、「データ分析・活用」「AI駆動開発」「UIUXエンジニアリング」に関わるプロセスイノベーションなど今後取り組むべきテーマは数多くあります。

<キャリアパス>
自らプロセスイノベーションを創出し、当社グループ全体を効果的に改革、ひいてはIT業界を牽引するエンジニアリングマネージャーとなる
・1年後: プロセスイノベーションの企画を立案し、プロジェクトを推進している。
・5年後:立案したイノベーションを実現し、当社グループのプロセスを改革している。
     社内にとらわれずIT業界へ影響を与えるエンジニアリングマネージャー

<担当業務の特徴、魅力、市場における強み>
自社におけるサービス開発が拡大の途上にあるなど、あらゆる分野でプロセスイノベーションが求められています。同業他社に比べ先進的な取り組みを行っている分野もあれば、そうでない分野もあり改革の手段はさまざまです。世の中の技術動向を把握し自身の得意とする技術を活用することで、世の中へ貢献するチャンスに溢れています。

成果はひとつのサービスに閉じることなく当社ブループ全体へ展開でき、社会基盤を支えるシステムや独自の自社サービスなどあらゆる業種に適応できます。また、アウトプットはGitHubや当社のノウハウ共有サイトへ発信できるのはエンジニアにとって魅力です。

ひとつのサービスにとらわれず、あらゆるサービスに最新技術でイノベーションをもたらすことができるのは、グループをテクノロジーで支える当事業部ならではのやりがいです。

ICTコンサルティング企業での流通サービス、製造業向け 開発部門のリーダー兼SE【富山】

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
主事
仕事内容
<職務形態>
開発部門のリーダー兼SE

<対象顧客業界>
流通サービス、製造

<詳細>
SI案件の切り出しから案件遂行時のリーダー/SEを担当いただくことを想定しています。
業界としては、流通/サービスが中心で考えていますが、製造業の販売購買や業種間連携といった業界向けのSI案件も含めます。

<キャリアパス>
案件PM、組織のGL、課長へ

<アピールポイント>
お客さまのITライフサイクル全般に携わることができます。

インターネットサービス事業会社でのプロダクトマネージャー(リクルーティングプロダクト本部)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
プロダクトマネージャー
仕事内容
キャリアインフラを成す各プロダクトのプロダクトマネージャーとしての活躍を期待しています。コンセプトの立案、プロダクト設計、プロダクト実装フェーズの問題解決、 定量・定性情報に基づく高速PDCA、といった、プロダクト開発に必要な全行程をリードしていただきます。

・プロダクトビジョンとロードマップの作成
・ユーザーの抱える課題の発見と、課題を解決するアイデアの創出
・アイデアを実現する具体的プロダクトイメージの提示
・プロダクト開発プロジェクト全体の進捗管理とファシリテーション
・ユーザーのインサイトを踏まえた改善案の提示、およびデータドリブンな意思決定、新機能公開に向けたPR/プロモーションプランの立案と、リリース計画の立案
・社内の各チーム(マーケティング・PR・セールス・編集)へのディレクション など

※ご経験・ご希望に応じて役割などをご相談させていただきます。

デジタルマーケティング企業でのWebディレクター

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収 450万円〜720万円
ポジション
担当者
仕事内容
YoY1,000%の急成長を誇る当社の自動車サブスクリプションサービスのWebディレクターとして活躍してください。
モビリティ事業部のメインプロダクトである「おトクにマイカー 定額カルモくん 新車」のディレクション業務をお任せします。

【具体的な業務内容】
・サービスへのお申込件数を増加させるための各種施策立案
・定性・定量分析(市場調査、ユーザー調査、数値分析など)からのサービス改善
・Webデザイナーや開発エンジニアのディレクション
・ビジネスサイド含む関係各所との調整業務
※リードナーチャリング、EFO、サイトのUIUX改善なども経験できます。

【仕事の特徴】
・ただ制作して終わりではなく、データ分析による課題抽出 解決策となる企画の立案 クリエイティブ制作 数字検証 さらなる改善と、上流から下流まで一気通貫でサービス改善を担当して頂きます。

・現在プロダクトは”0→1”のフェーズを超え、”1→10” “10→100”にしていくフェーズです。少数精鋭チームで大きな裁量を得ながら高精度なPDCAをまわす経験が可能です。

【組織について】
・配属される新車グロースプロダクトは、プロダクトリーダー1名、Webディレクター1名、デザイナー1名、エンジニア2名(他業務委託やインターン数名)のチーム。デザイナーやエンジニアとの距離も近く、相談・連携しやすい環境で作業を進めています。

・集客強化のためのオウンドメディアチーム、SEOチーム、広告チームのインハウス体制があるため、各チームと連携しスピード感を持ってサービスグロースに関わることができます。

【働き方・キャリア】
・いわゆる縦割りや流れ作業ではなく、ディレクターに大きな裁量があります。自身で数字を分析し成果を生み出していくおもしろさがあります。自分ごととして、ビジネスを伸ばしていく経験ができます。
・ゆくゆくはプロデューサーやプロダクトマネージャーなど、Webディレクターに留まらないスキルアップ・キャリアアップが可能です。

【やりがい】
◆急成長を遂げるサービスにおいて、自分のアイデアを反映していくことができます
◆“自動車”という社会に根付いたサービスにおけるユーザー体験へアプローチしていただきます
◆サイト改善の結果は、自社サービスへのお申し込み件数として目に見える形でフィードバックされ、自らの企画の成果を間近で感じることができます

株式会社グロービス/人材育成コンサル会社でのHR-Tech 新規事業 リードエンジニア(サーバーサイド)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜1000万円  経験・能力を考慮し、規定に従い相談の上決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
我々は最適な学びを流通させる仕組みで、企業研修をはじめ、企業内における学びの「やりっぱなし」を解消し、日々の仕事に成長実感をもたらして、職場でイキイキと楽しく健康に働く人が1人でも増えるような新規サービスの開発を行っています。

新規開発なので平坦な道筋にはならないかもしれませんが、我々チームの一員として、より良い「学び」と「成長実感」が体験できるサービスの開発に携わっていただける方のご応募をお待ちしております。現在はマルチテナント型のLMSが中心ですが、今後は周辺領域の新規事業開発も検討しています。

●業務内容
新規サービス(サービス名未定)であるマルチテナント型 LMS (Learning Management System) および付帯Webアプリケーションの新規開発と公開、運用

GraphQL API の実装および運用
動画配信サービスの開発および運用
管理画面の設計、実装、および運用
導入顧客環境の他システムへの接続運用

●開発環境
AWS ( EC2, ELB, S3, SES, Cloudfront, Route53, Elasticache, CodeDeploy, CodeBuild) など
Ruby
Ruby on Rails
RSpec
GraphQL
Zenhub
Scrum
Github Flow

東証プライム上場 大手プライムSIerでの産業(サービス業)向けアーキテクト (商用Webシステム開発)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
リーダー〜マネージャー
仕事内容
コンシューマ向けWEBサービスおよびそのコンテンツ管理システムの開発

【担当フェーズ】
・システム企画(Webサービスディレクターが概ね実施)、要件定義、設計、開発、システムテスト、移行、保守
・Netサービス提供顧客におけるシステム開発PJもしくはシステム保守PJにおいて、アーキテクトとして、PJに参画していただきます。

【規模】
50人月〜100人月

<キャリアパス>
【主な役割】
 1年目:ITA
 5年目:エキスパート職

新規サービス立ち上げ時は、アーキテクトとして言語選定、フレームワーク選定、各種方式設計等を行なう基盤チームのリーダーとして参画して頂きます。
また、難易度が高い/技術検証が必要なものは、自身、またはチームを率いて検証して実戦投入も行います。
保守領域のシステムにおいても、経年による技術的負債を解決しつつ、より新しくメンテナンス性の高いシステムへの移行を主導して頂きます。

<担当業務の特徴、魅力、市場における強み>
広告、CM等により一般的な知名度があり、身近に感じられるシステムの開発です。
大規模ECサイトの構築及び最新の技術に携われます。
顧客満足度の向上に高い意欲をお持ちの方、社会でよく知られているサービスを自らの手で作りたい方、または技術面(最新技術、最新アーキテクチャ)に高い関心のお持ちの方は
是非ご自身の技術、ノウハウを活かしていただき、ご活躍いただきたいと思います。

上場不動産情報サービス会社でのアプリケーションエンジニア(不動産売買)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
約566万円〜765万円 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者
仕事内容
不動産・住宅情報サイトの売買領域のサービスの運営・開発に携わっていただきます。
住宅購入を検討している方をサポートし満足のいく住宅購入の体験をしていただくことを目的としたサービスの開発や機能改善と、その価値提供のスピードを上げる為の開発効率の改善を担当していただきます。
具体的には以下のような業務内容となります。

・新規機能の開発
・UI/UXの改善
・SEO(優れたエクスペリエンスを提供できるコンテンツ)改善
・非機能要件や開発効率改善の為の改修や仕組み化

●やりがい・魅力
・ユーザーにより良いサービスと価値を提供する為、企画ディレクターやデザイナーと共に施策の企画段階から参画し、開発から運用、効果測定から機能改善までサービス開発全般の業務に関われます。
・現行のシステムを活かし価値を提供しながらも、開発効率をどう改善できるかを考え実現させる為の挑戦を重んじる組織です。
・改善の過程で、新しい言語の選定、設計思想をプロジェクトでチャレンジすることも可能です。
・物件情報の見せ方では機械学習を使った仕組みを取り入れており、AI分野の技術にも触れる開発ができます。
・インフラ管理部署との連携により本格的な大規模サイトの運用スキル(負荷対策・多データ処理)を取得できる環境です。

●今抱えている課題
より良い住まい探しの体験をユーザに提供するために、積極的にサービス改善をしていく必要があります。
開発運用上の課題としては、長い間、機能追加や改修を続けたシステムを扱っており、開発スピードが低下してきています。

このような状態を改善していくために、「サービスの価値提供」と「開発効率の向上」の両立を推進できる人材が必要となっています。

●お任せしたいこと
不動産の売買領域における新サービス開発、既存機能改修・運用、開発生産性向上の取り組みをご担当頂きます。

メインの開発ではサーバーサイドはPHP、APIはRubyでの設計と実装になりますが、一部案件や機能ではTypeScriptでの開発もあります。
またご希望に併せてフロントエンド領域も担当し設計と実装いただくなど柔軟に担当領域を調整する事も可能です。

その他、下記のような点を組織で推進していきます。

他職種の企画ディレクターやデザイナーと三位一体で課題解決を図り、機能改修や新サービス開発を実施
生産性向上のためにチーム内外のエンジニアと協力し、開発プロセスを効率化

開発環境
開発言語:PHP / Ruby / JavaScript / TypeScript
フレームワーク:Symfony / Sinatra / LoopBack
DB:Oracle / PostgreSQL
インフラ:AWS
CI/CD:GitHub Actions / CircleCI / Jenkins
バージョン管理:GitHub

社内システム
グループウェア:GoogleWorkspace
コラボレーションツール・PJ管理:JIRA / Confluence
コミュニケーションツール:Slack

インターネットサービス事業会社でのプロダクトマネージャー

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1600万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
ユーザー課題の発見、プロダクト長期ビジョンの策定、開発プランの策定、開発ディレクション、KPI・ROIをもとにした効果検証、といった役割を担っています。

◆ユーザー課題の発見
・ユーザーヒアリング
・STP分析
・ペルソナ設定
・カスタマージャーニーマップ策定

◆プロダクト長期ビジョン策定
・プロダクトロードマップ策定
・KPIツリー設定

◆プロダクト開発プラン策定
・コンセプトシート(ソリューション設計)
・プロトタイプ、ワイヤー作成
・モニタリング指標の設定
・開発リソースコントロール

◆開発ディレクション
・進行管理
・優先度判断
・ステークホルダーマネジメント
・リスク管理(セキュリティ、個人情報、法的対応)

◆効果検証
・プロダクトKPIのモニタリング
・データ分析、統計処理

店舗向けクラウド型ソリューション提供企業での開発エンジニア

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収400万円〜700万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
◆概要
当社のサービスが内製で創り出す各種プロダクト/サービスの開発プロジェクトにアサイン。現行サービスの機能/問題点をキャッチアップしながら機能開発に携わって頂きます。
取り扱う技術はモダンなWebサービスを中心に要件定義からリリース、メンテナンスまで、インフラ/ミドル/言語/FW全てをスコープとして経験でき、フルスタックエンジニアを目指すことができます。
具体的には以下タスクを実施していただきます。
・各種プロダクトの新規機能開発/改善
・営業やCS(カスタマーサクセス)と連携した、“サービス“の品質改善
・顧客リクエストやマーケットニーズの企画と機能実現

◆仕事の進め方
・機能開発を行っているプロジェクトTeamの一員として働き始めて当社システムの開発スタイルを身につけ、プロダクトの機能や顧客ニーズをキャッチアップしながら技術的なスコープを広げ、エンジニアとしてどんどん成長して頂きます。
・ビジネス要件と技術要件を経験値として、新規機能を提案したり、開発リーダーとしてプロジェクトを推進して頂きます。

◆開発環境
・開発言語:PHP、Java、Swift、Objective-C、Python、Node.js
・フレームワーク:Angular、Vue.js、CodeIgniter、Laravel
・DB:RDS、Aurora(PostgreSQL)
・OS:iOS/iPadOS、Android、Amazon Linux
・コンテナ:Fargate(ECS)
・ソース管理:Git

◆キャリアパス
入社後に直接の上司と話し合い、目指すキャリアを確認させて頂きます。キャリアパスはご本人の意思を尊重し、特定のルートはなくご自身で柔軟に描くことができます。
例えば下記の様なキャリアプランを検討いただけます
・アプリケーションエンジニアとして入社後、awsの各種サービスを使いこなし、その延長でフルスタックのアーキテクトになる
・PLとして入社後、技術とTeamリーディングの2軸で活躍するテックリード&リーダーになる
・PMとして入社したが、技術の面白さを再認識しアーキテクトにシフトチェンジ
・PMとして入社、1,2年実践経験を積み、開発組織マネージャーに役割をチェンジ。エンジニアの力を最大限に活かすピープルマネジメントを極める。
・マネージャーとして入社後、ビジネスサイドに異動。ビジネスと技術のハイブリッド人材としてキャリア形成

店舗向けクラウド型ソリューション提供企業でのios/Androidスペシャリストエンジニア

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収450万円〜640万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
◆概要
提供中プロダクトの機能追加、改善をプロジェクトをマネージしているPM/リーダーと協力し、サービスの魅力を最大限発揮できるプロダクトの開発を推進して頂きます。

具体的には以下タスクを実施していただきます。

iOS/iPadOS、Androidプロダクトの開発
テスト機能追加
改善の提案と推進
設計方針、方式設計の策定とエンジニアへのスキルトランスファー

◆仕事の進め方

現在提供中サービスの開発/保守プロジェクトにアサインするので、現状の仕様、構成を把握し、機能改善/追加をしながらTeam構成の変更を推進して頂きます。

◆開発環境

PC:Windows/mac
情報共有:Slack、backlog
cloud:aws
言語:PHP/nodejs/Python

<キャリアパス>
入社後のキャリアは本人の意思を尊重し、特定のルートはなくご自身で柔軟に描くことが可能となります。
下記キャリアプランを検討いただけます
・PMとして入社、1,2年実践経験を積み、組織マネージャーに役割をチェンジ。エンジニアの力を最大限に活かすピープルマネジメントを極める。
・マネージャーとして入社後、ビジネスサイドに異動。ビジネスと技術のパイ型人材としてスキルアップ。
・PLとして入社後、技術とリーディングに2軸で活躍するテックリード
・PMとして入社したが、技術の面白さを再認識しアーキテクトにシフトチェンジ

弁護士支援サービス会社でのQAエンジニア/SETエンジニア

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収 450万円〜700万円 経験、能力を考慮の上、同社規定により優遇
ポジション
担当者
仕事内容
【仕事内容】
電子契約サービスのプロダクト開発における、品質改善に向けたQA体制強化を各プロジェクトと密に連携を取りながらリードいただきます。
リリース前後のテストの設計や実施にとどまらず、要件定義・仕様策定・分析なども守備範囲とし、開発プロセス全体の品質保証に関する業務全般が担当です。
スピードと品質の両立が高いレベルで求められる中で、事業成長をプロダクトの品質向上という側面から支える重要なポジションとなります。

【職務詳細】
テストの計画の策定、設計、実行
バグの再現チェック、再発防止用テストケースの管理
機能リリース時の品質レベルの調整
テスト自動化の実施
自動テストの効率化(API 作成)・安定化
上記に付随する改善内容の調査・提案
本ポジションの魅力

QA 組織の立ち上げを 1 から行うことができます
QA(品質保証)に対してフルコミットいただける環境です
プロダクト開発と連携して密接に動くことができます
開発プロセス全体で品質保証をするために、課題抽出、プロセス構築、データ分析などのあらゆる業務を担当することができます

【開発環境】
言語・フレームワーク
Go/Revel
JavaScript/jQuery/Vue.js/Nuxt.js
HTML5+CSS3/Sass
インフラ
Linux
Mac OS X
Amazon Web Service(EC2, RDS, S3, Redis, SES, SNS, SQS, ELB, etc.)
nginx
データベース
MySQL
プロジェクト管理
JIRA
ソースコード管理・CI
GitLab
情報共有
Slack
G Suite
esa.io

東証プライム上場ベンチャーでのDXコンサルタント(開発PM/PMO)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
イメージ 800万円〜1,000万円程度(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します)
ポジション
シニアコンサルタント
仕事内容
日系企業の多くがデジタルトランスフォーメーションに取り組んでいます。
蓄積されたデータを活用した新しい体験や価値の提供、あるいは従来の製品による価値提供から、製品を通じたサービスによる価値提供へと移行しようとしています。
その一方、デジタルビジネスに対する技術的理解、人財育成、リテラシーなどの問題があって、なかなか思うようにDXが進んでいないと言われており、価値の提供方法、パートナー企業との協創など、新しいエンゲージメントの作り方をリフレーミング(再定義)していくことが求められています。

当社では、こうした現状を、親会社で培った、コンテンツ配信ビジネス、スマホアプリを通じた行動変容を促すサービス、アジャイル開発でのノウハウ、DXラボラトリーをBtoBビジネスに適用するアプローチを通じて、日系企業のデジタルトランスフォーメーションを推進支援しています。
こうしたアプローチにより、競合他社とは異なるユニークなポジションを確保しています。

DXビジネスコンサルタントは、こうした状況の下、企業のデジタルトランスフォーメーションを促進するための、戦略策定から、デジタルトランスフォーメーションの実現に向けた実行支援までを行っています。

こうした背景のもと、以下の領域での職務を遂行するメンバーを募集します。
・BtoBtoC向けアプリ開発案件におけるプロジェクト管理(PM/PMO)
・DX化推進におけるシステム構想〜ツール導入支援

弁護士支援サービス会社でのサーバーサイドエンジニア(法律相談ポータルサイト)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収 450万円〜700万円 経験、能力を考慮の上、同社規定により優遇
ポジション
担当者
仕事内容
【チームミッション】
サーバーサイドを主軸として、新規機能開発や既存機能改修、技術課題の解決、X(Developer Experience)の改善によるプロダクトの成長

【職務概要】
法律相談ポータルサイトに関わるサービス改善及びそのためのデータ分析や施策立案、または技術課題の解決及びそれによるDXの向上

【職務詳細】
・PHPによるWebアプリケーション開発、API開発
・新機能の企画、設計、開発、運用
・ユーザーの行動ログ、各種データによる定量的・定性的な分析による施策の効果測定とサービス改善
・既存機能の課題抽出および解決策の提案、推進
・開発環境、プロダクション環境のアーキテクチャ改善、必要に応じたマイクロサービス化とリファクタリング
・マネージドサービス化の促進
・業務プロセスの改善・最適化や自動化・効率化

弁護士支援サービス会社でのマーケティングディレクター(電子契約サービス)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収 450万円〜700万円 経験、能力を考慮の上、同社規定により優遇
ポジション
担当者
仕事内容
【職務概要】
マーケティングディレクターとして、サービスのグロースにコミットしてマーケティング業務を行っていただきます。デジタル施策、オフライン施策、TVCMなどのマス施策など、各種プロモーション施策の企画・実行を担っていただきます。
特にデジタル領域は注力しており、長期的な視点に立ったデジタルマーケの戦略立案や企画、Webサイトの機能改善やSEO、LPOやUI/UXの改善だけでなく、広告施策との連動、ブランディングの向上など、事業成長の重要なWeb戦略を立案・実行する役割を担っていただきます。

【職務詳細】
・各事業部と連携し、事業目標達成のためのウェブにおける全体戦略を立案・実行。
・目標の設定と達成とのための取り組みのリード
・ブランド観点からのデザイン・UI/UXや導線や情報などの設計、コンテンツ作成はもちろん、SEOなどでの集客やCVRの改善、MAとの連携などのweb
マーケティング施策、分析ツールや新しい技術を取り入れてのデータマーケティングなど。
・コンテンツの構成案を作成したりスケジュールや予算を管理するなどのディレクション
・サイト構築時のエンジニアや外部パートナーと協力しての、サーバー、CMSなどの検討
・その他、運用フローの整備やクオリティ管理など日々の運用での改善

【部門の利用ツール】
SFA:Salesforce
MA:Marketo
ABM:FORCAS
販売管理:Zuora
BI:Tableau

弁護士支援サービス会社でのプロダクトディレクター(電子契約サービス)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収 500万円〜1000万円 経験、能力を考慮の上、同社規定により優遇
ポジション
担当者
仕事内容
【職務概要】
電子契約サービスの開発ディレクション業務をお願いします。
・プロダクト新機能開発のプロジェクトマネジメント
・プロダクト既存機能カイゼンのファシリテーション

エンジニア、デザイナー、CSといった多職種との橋渡し、潤滑油役としての役割を期待しております。

【職務詳細】
以下のような業務を想定しています。
・プロダクトビジョンに基づいたロードマップ策定
・ユーザー課題の発見と解決するソリューションやアイディアの創出
・開発プロセスカイゼンのファシリテーション
・他のチーム間への調整やファシリテーション
・プロダクト推進に関わるアプリケーションの運用・体制構築

弁護士支援サービス会社でのフロントエンドエンジニア(電子契約サービス)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収 400万円〜900万円 経験、能力を考慮の上、同社規定により優遇
ポジション
担当者
仕事内容
当社電子契約サービスは、リリースから約5年で大手企業やネット系ベンチャー企業を含めた10万社以上に導入いただいており、日本のビジネスシーンで「不動の常識」であった「紙」と「印鑑」による煩雑で無駄の多い契約業務に変えて、契約業務をクラウド上で効率的に完了させるという「新たな社会的常識」を形成しつつあるサービスで、今後も急速な成長を見込んでいる新規事業です。

一方で、リリースから約5年続く過程で積み重なった歴史を、モダンにしていく活動も同時に進めています。フロントエンドに関しては昨年ごろから徐々にjQueryからVue.jsへ移行作業を進めています。
今後、さらにサイトを改善しながらサービスを成長させるため、フロントエンドエンジニアを募集いたします。

【開発環境】
言語・フレームワーク
Golang/Revel
JavaScript/jQuery/Vue.js/Nuxt.js
HTML5+CSS3/Sass
インフラ
Linux
Mac OS X
Amazon Web Service(EC2, RDS, S3, Redis, SES, SNS, SQS, ELB, etc.)
nginx
データベース
MySQL
プロジェクト管理
JIRA
ソースコード管理・CI
GitLab
情報共有
Slack
G Suite
esa.io

【作業環境】
MacBook Pro + 外部モニタ1台
好きなエディタ(有償も可)

データマイニングサービスのリーディングカンパニーでのSRE

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜900万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者
仕事内容
当社のクラウドサービスはDevOps開発されており、約20個のマイクロサービスで組成されています。
アプリケーション運用を担当するSREチームは、アプリケーション開発チームと共に全てのマイクロサービスの運用開発に関わります。
SREチームの一員として、全サービスに対する横断的な視点でサービス運用・保守を担当して頂き、開発の上流工程から積極的に関わり、
Infrastructure as Code(IaC)も進めて頂きます。
インフラ・ノウハウの共有や最適な運用設計などを行い、安定したサービス運用、保守を目指して頂きます。

【具体的には】
・サービスの安定性やスケーラビリティ等を向上させるための運用ツールの開発・改善
・運用フェーズのアプリケーションの信頼性やパフォーマンスを向上するためのソースコード改修
・開発設計時におけるクラウド利用、負荷、セキュリティに対するアドバイス
・インシデント対応や定常的なサービス運用・保守
・効率的な運用保守体制の構築、運用・構築作業の自動化推進
・Webサービスのインフラの構築・運用・改善
 ※ 当社サービスは、AWS/GCPの複数のクラウドベンダー環境(IaaS PaaS)で稼働。

<使用することのある技術>
※必ずしも経験を求めるものではありません。スキルに応じてご担当いただきます。
GCP、AWSを使用した開発・運用の経験
DockerやKubernetes等、コンテナ技術を利用した開発の経験
大規模データベース(MySQL、PostgreSQL等)の構築・運用の経験
Jenkins、CircleCI等、CI / CDツールの経験
Ansible、Terraform等を利用した構成管理ツールの経験
プロメテウス、Grafana等を利用した監視運用の経験
Java、Go、Pythonを使ったソフトウェア開発の経験
BigQueryを使ったデータ活用の経験
マイクロサービスアーキテクチャの設計・開発・運用の経験

ECサイト・決済サービス運営ベンチャー企業でのファイナンス オープンポジション

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:600万円〜1,000万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
応相談
仕事内容
当社は、2019年10月25日をもって東証マザーズへ新規上場いたしました。今後は、上場企業として非連続的な事業成長を推進していく必要があります。
そのために、ファイナンス業務を担うCFO室では常に柔軟な対応が求められます。特定の業務領域に特化するだけではなく、専門性を背景としつつも遊軍的に業務が行えるメンバーを募集したいと考えております。

また、現段階において、明確な業務領域の志向がないが、ファイナンスポジション全体に関心が高い場合においてもこちらよりご応募ください。

●想定業務内容
CFO直下で、ご本人のスキルと希望に応じて、以下の業務に携わっていただきます。

【FP&A業務】
・当社および子会社、出資先企業の財務分析の実施、また、必要なフィードバックやアクションへの落とし込み、遂行
・事業計画の策定、モニタリング体制の構築、定常のモニタリングの実施

【IR業務】
・エクイティー・ストーリーの立案及び投資家向けプレゼンテーション作成
・投資家・株主とのリレーションの構築
・各種投資家面談・イベントのアレンジ、実行

【Treasury業務】
・キャッシュ・流動性マネジメント、キャッシュポジション管理
・短期資金計画・資金繰り、銀行口座管理
・与信管理、債権管理
・短期資金運用、短期借入、金融機関折衝

【Corporate Planning業務】
・財務戦略の立案と資金調達の遂行
・出資およびM&Aの検討、遂行
・出資先との関係構築

・その他、ファイナンス関連業務全般

医療関連サービス会社でのBXデザイナー(主にサービスプロモーション担当)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜(経験、スキルにより考慮)
ポジション
担当者
仕事内容
当社はテクノロジーを活用し、医療業界にイノベーションを起こすことを目指しています。
日本最大の医療従事者向けプラットフォームの提供を通じて、日本国内の医師の約9割にあたる29万人の医師への情報を配信し、1億人以上の患者に貢献するため、サービス/プロダクト開発に取り組んでいます。
具体的には医薬品プロモーションサービスを中心に、医療関連ニュースサイト・医療従事者コミュニティ、遠隔医療相談サービス、クラウド電子カルテなど、いずれも日本最大級のサービス/プロダクトを展開しています。

●担当業務
日本最大級の医療従事者向けプラットフォームを展開する当社グループのWEBサービス及びアプリ等においてブランド構築のためのプロモーションデザインを担当し、より多くのユーザーに適切で価値ある情報を提供しつつ、ビジネス成果への貢献をしていただきます。

・インサイトを捉えるための仮説やデータに基づいた改善施策立案
・コンセプトを策定し情報設計からビジュアルまでデザイン
・サービスロゴ・VIのデザイン
・当社グループ会社のコーポレートブランディングとブランド管理
・新規サービスのブランディングデザインと管理
・広告、ポスター、パンフレットなど印刷物のデザイン

●開発環境
・Photoshop、Illustrator
・XD、Figma等のプロトタイピングツール
・HTML、CSS (SCSS等含む) コーディング

【福岡】有名コンテンツ配信等を行う東証プライム上場企業での薬局向けプロダクトのプロモーション営業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
当社グループで展開する薬局向けのサービスの新規開拓営業および既存顧客フォローをご担当いただきます。
環境の変化が激しい薬局の皆様のニーズや今後の展望を伺いながら商談を進め、「薬剤師が仕事しやすい環境づくり」を実現します。

具体的には、以下業務をお任せする想定です。
・薬局への新規開拓営業
・協力会社の営業支援

医療関連サービス会社でのデザイナー

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜1000万円(経験、スキルにより考慮)
ポジション
担当者
仕事内容
日本最大級の医療従事者向けプラットフォームを展開する当社のWEBサービス及びアプリ等においてUI/UXデザインを担当し、より多くのユーザーにとって使いやすいUIを提供しつつ、ビジネス成果への貢献をしていただきます。

・仮説 / データに基づいたユーザーストーリーの考案
・施策や機能の企画立案
・ユーザーインタビュー/ユーザビリティテスト等による仮説検証/プロトタイピング
・iOS / AndroidアプリのUIデザイン
・サービスロゴ・VIのデザイン

●開発環境
・Photoshop、Illustrator
・XD、Figma等のプロトタイピングツール
・HTML、CSS (SCSS等含む) コーディング
・Git

●チーム体制
10名程度のチームで、プロダクトマージャー、エンジニア、QAと連携しながら製作します。
全197件 151-197件目を表示中
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