専門金融会社の転職求人

当社グループの安定した基盤の中、グループ会社（当社100％出資）に出向いただき、大手企業向けに、ICT機器のレンタルサービスの提案を行って頂きます。

●業務詳細
＜新規開拓営業＞
・HPや代表電話への問い合わせ案件や既存顧客からの紹介を活用した新規開拓営業
・開拓した顧客での定期的な取引を確立させるところまでを請け負い、
ルートが確立した顧客は他部署へ都度引継ぎを行い、新規開拓に専念
・上記に付随するレンタル見積書・提案書作成／提供するPC選定／社内関連部門との
PC運用に掛かる事前協議

＜ルート営業＞
・パートナー企業（ICT商材の販売会社）が抱える大手顧客に対して、パートナー企業と連携してレンタルスキームを提案
・上記に付随するレンタル見積書・提案書作成／提供するPC選定／社内関連部門との
PC運用に掛かる事前協議

＜身につく能力＞
◆ICT機器に関する知識／仮説力／ヒアリング力／企画提案力／分析力など、法人営業職としての能力を身に着けることができます

【変更の範囲】その他会社の定める業務

当社グループの安定した基盤の中、グループ会社（当社100％出資）に出向いただき、大手企業向けに、ICT機器のレンタルサービスの提案を行って頂きます。

●業務詳細
＜新規開拓営業＞
・HPや代表電話への問い合わせ案件や既存顧客からの紹介を活用した新規開拓営業
・開拓した顧客での定期的な取引を確立させるところまでを請け負い、
ルートが確立した顧客は他部署へ都度引継ぎを行い、新規開拓に専念
・上記に付随するレンタル見積書・提案書作成／提供するPC選定／社内関連部門との
PC運用に掛かる事前協議

＜ルート営業＞
・パートナー企業（ICT商材の販売会社）が抱える大手顧客に対して、パートナー企業と連携してレンタルスキームを提案
・上記に付随するレンタル見積書・提案書作成／提供するPC選定／社内関連部門との
PC運用に掛かる事前協議

＜身につく能力＞
◆ICT機器に関する知識／仮説力／ヒアリング力／企画提案力／分析力など、法人営業職としての能力を身に着けることができます

【変更の範囲】その他会社の定める業務

プレイングマネージャーとして、ご自身でも手を動かしながら各種業務の取りまとめやスタッフの育成・マネジメントを実施いただきます。

【具体的業務】
・経理業務全般（月次、四半期、期末決算他）
・開示書類作成（決算短信、決算説明資料、半期報告書、有価証券報告書）
・監査法人、証券会社、金融機関対応　
・税務業務（申告、納付等）
・株主総会関連業務
・予算作成、予実管理業務
・チームマネジメント

名古屋支店の営業アシスタントとして、下記業務をご担当いただきます。

【業務内容】支店に在籍する営業をサポートしています。
●営業資料作成、数値管理（※社内システムからのデータダウンロード、エクセルでの加工）
●契約書作成サポート、ファイリング
●クライアント対応（電話、メールなど）
●資料作成サポート、その他バックオフィス業務全般
●支店運営サポート（名刺発注、備品管理、会議室準備等）

営業アシスタントとして、顧客の契約時サポート全般や電話・問合せ対応を含みます。
様々な社内システム操作や管理部門との調整業務もあり、コミュニケーション能力を活かしながら、事務スペシャリストとしてのキャリアを形成することが可能です。

VCファンドの営業、投資先の発掘・デューデリジェンス・インキュベーション活動・売却等、VC業務全般を任せします。

●投資部：投資先発掘・投資実行等を主に担当
部門は分かれていますが、完全な縦割りではなくそれぞれ様々な案件を担当するため、VCを幅広く経験・成長することが可能です。

●想定されるキャリアパス
・当社では、投資ステージも投資領域も縛りはないため、ご自身の好きな領域に投資検討を行うことが可能であり、好みの領域に関して知見を深めることが可能です。
・ベンチャーキャピタリストはビジネス開発、ファイナンスの専門家足り得る業務であり、2つの軸で専門性を高めることが可能です。

日本型オペレーティングリースを中心に、国内不動産ファンド事業、海外不動産ファンド事業、保険、M＆A、証券事業、信託事業等、幅広い金融サービスを提供する当社にて、社内システム開発業務のマネジメントを担当していただきます。

【業務詳細】
情報システム部において、下記業務をご担当いただきます。
グループ会社における各種対応も含みます。
●以下の業務のマネジメント業務
（プレイングマネージャーとしてプレーヤー業務をご担当いただくことがあります）
●関連するアプリケーション開発・保守※主にSalesforce
●新規システム導入に向けた企画
●利用システムの運用管理、メンテナンス、ユーザーサポート全般
●グループ全体のシステムに関わる各種事務処理

【情報システム部の具体的な仕事内容】
●当社グループ会社におけるシステム課題解決（システム企画等の上流工程）
●社内システムの内製開発（Salseforce、VF、JS)
●会計システム導入の企画・検討・実施
●社内ネットワークの設計・運用
●セキュリティ製品導入の企画・検討・展開
●RPA、AI関連の導入と社内推進
●ActiveDirectory 、Microsoft365、Google Workspace等の運用

【職務の魅力】
●東証プライム上場企業の安定した環境にて業務に取り組んでいただけます。
●業容拡大中の当社で、システムインフラ検討、新システム導入、整備、運用等に携われるため、会社の成長をシステム面から支えるやりがいを感じることができます。
●グループ全体の営業系システムから基幹系システムまで幅広いシステムに携わることで、専門知識を身に付けられます。

・部門のマネージャーと連携して研修全体のデザイン（新卒、中途入社のオンボーディングプログラム、ランク別研修など）

・プロジェクトマネジメント（コンテンツ・オペレーションの設計・構築、ファシリテーション、運営、価値創出のモニタリング、予実管理など）

・モチベーションや学習効果向上のための仕組みやツールの導入・活用（Learnng Communityづくり、デジタルツールやウェブサイトの活用など）

・学習データの収集、分析、インサイト導出、レポーティングを通じたプログラムの継続的改善の取組み

主にM&Aやストラテジーをテーマとするコンサルティングに係る各種のリサーチおよびナレッジマネジメントの遂行を担当します。
（経営ビジョン、事業ポートフォリオ戦略、企業変革、成長戦略、新規事業開発、CSV戦略、デジタル戦略/データ経営など）

1) リサーチ
コンサルタントからの様々なテーマの受託調査（調査依頼に基づく、調査アプローチ設計、調査実施、示唆抽出、アウトプット作成、レポーティング）
各種オファリングサービスに関連するトレンドや先進動向のリサーチなど

2) ナレッジマネジメント
フロントのコンサルタントがリサーチを実施するために必要な情報整備・提供、ベンダー連携、および仕組みの構築〜運用
各種オファリングサービスのナレッジや知見の蓄積のための案件情報等の整理
社内ナレッジ活用の推進

【業界】
金融・製造・通信・小売/流通・商社・IT等、様々なクライアントが対象になります

所属は当社ですが、子会社の労務をメインに担っていただきます。

最初のうちはサポートを受けながら業務を進めていただき、ゆくゆくは子会社のすべての労務業務を担っていただきたいと考えております。


＜具体的には＞
・労働時間・休暇管理
・給与計算チェック
・労働安全衛生法に基づく労働環境管理、健康診断の実施の準備
・労務管理（雇用契約管理・入退社・傷病休復職・産育休などの手続き）
・社員からの問合せ対応等・その他関連業務
・法改正対応

当グループにおいて、有価証券の投資運用業務と引受業務の役割を担う証券会社です。
こちらの会社で、証券事務（バックオフィス担当）の業務をご担当いただきます。

【業務内容】
証券事務及びバックオフィス業務（証券事務、営業事務、管理部業務、事務サポート全般）
●顧客管理、証券口座開設、入金・申込管理、帳簿作成
●支払処理、経費・資金管理
●顧客宛報告書の作成・交付、財務局宛報告業務
●各種データ処理、資料・書類作成、顧客問合せ対応
●親会社の各部署と連携した事務業務
●会議事務局、会社運営に関わる管理部業務
●電話対応、来客対応、備品発注や会議室準備等の庶務・サポート業務全般

【仕事の魅力】
・東証プライム上場企業のグループ会社において、お客さまからのニーズの高い商品に関する証券事務（バックオフィス担当）としてご活躍いただけます。

・JOLCOの企画および販売
・JOLCOの組成・引受時における商品内容の評価・検証 等

世界的ステータスカードとして知られる当社プレミアムカードの担当会員様から寄せられるあらゆるお問い合わせやご依頼に電話で対応するお仕事です。

【職務内容】
不特定多数の方からお問い合わせを受けるコールセンター業務とは異なり、専任制で、一人のお客様と長くお付き合いを続けられる点が特徴。お客様のライフスタイルや好みを深く理解することで、その方から本当に喜ばれる対応や提案をすることができます。
対応するのは、中小企業の経営者や上場企業の役員クラス、医師、弁護士など“一流”を知る方々。40代 50代の方がメインです。

●カード業務
・住所変更/限度額・決済金額の照会/ポイント交換など

●コンシェルジュ業務
・国内・海外旅行の手配/レストラン予約/ゴルフ場予約/商品の手配など

東京本社にて主に海外事業部門（海外事業企画部／海外拠点管理部）のメンバーとして業務に従事。
基本的には日本国内での業務となるが、将来的に海外拠点への駐在や海外事業関連の部署への異動の可能性もあり。
1）海外拠点の業務管理（業績管理、内部管理、リスク管理、人事労務等）をラインの部長乃至課長の下で
　　海外拠点の経営管理や本社内の業務連携等を担う
2）海外事業の拡大に向けたインオーガニック案件、オート関連のサプライチェーン構築、新たな事業投資等
　　に関して、部長乃至課長の下、業務を遂行
3）海外拠点の会計、決算に関する業務

※早ければ東京本社にて半年間業務を行って頂いたのちに現地拠点にて業務を行うことを想定しております。

営業（法人向け）⇒会員/加盟店/提携先の募集/開拓
●概要：加盟店営業（提携先との営業）、提携先とカードを通じて互いの事業をスケールさせていく業務
当社のカード・ペイメント事業関連業務に以下の業務をご担当いただきます。近年はキャッシュレスの比率が上がっており、キャッシュレス化を通じて世の中を便利で安全な社会に変えていける最先端な業務及び社会に対して付加価値を提供できる業務に携わることができます。
●業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
法人向けの営業として会員/加盟店/提携先の募集/開拓に携わっていただきます。
加盟店への提案を通じて新規の提携先を増やしていくことも主なミッションとなります。
QR決済やインバウンド型決済なども拡大中であり、カードのツールを活用してお互いの事業を拡大していくことにも関与いただきます。
　※toC ＜ toBで提携先と一緒に頑張れる
　※働き方：在宅okだが、営業のため古リモートは不可
　※担当量：大型なら1社のみの場合もあるが、小さいところで複数もある。適性を考慮して担当を決める。
　※新規開拓：リスト（チームとしてあたりをつけて）をタッチもあれば全くの白紙から自身でアプローチする場合もある
　→提案〜クロージングに至るまで提携カード業務に従事したことがある人
　→アクアイアリング（決済）に関する営業、QR、インバウンド系など決済まわりの裏側の仕組を理解、構築してきた方 or 自ら開拓営業してきた方（新規開拓に従事していただきます）



商品企画・開発⇒クレジットカード・融資等に関する商品・サービス企画/開発
●概要：
当社のカード・ペイメント事業関連業務に以下の業務をご担当いただきます。近年はキャッシュレスの比率が上がっており、キャッシュレス化を通じて世の中を便利で安全な社会に変えていける最先端な業務及び社会に対して付加価値を提供できる業務に携わることができます。
●業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
・クレジットカード・融資等に関するサービス企画
・商品に関する開発



マーケティング・販促企画⇒ＣＲＭ戦略の企画、マーケティング、Ｗｅｂビジネス業務
●概要：専門の部でお客様に対して「いかに当社のカードつかってもらうか」を模索していく
当社のカード・ペイメント事業関連業務に以下の業務をご担当いただきます。近年はキャッシュレスの比率が上がっており、キャッシュレス化を通じて世の中を便利で安全な社会に変えていける最先端な業務及び社会に対して付加価値を提供できる業務に携わることができます。
●業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
・CRM戦略の企画、マーケティング、Webビジネス業務
・マーケティング・販促企画全般
・web広告、チラシの作成みたいなことはやってる。webマーケの基本的な分析等＝幅広くプロモーションも含めて対応が必要
・国際ブランド（Visa・MasterCard・JCB）の対応業務

NECグループのIFA/独立系金融アドバイザーである当社にて、不動産部門の営業事務を担当いただきます。
営業担当と連携・協力しながら、不動産案件のサポートや調査・資料作成業務を行っていただきます。

【具体的な業務内容】
・提案資料・契約関係書類の作成等
・物件・法令調査等
・社内規定整備
・書類管理業務等

中途採用、新卒採用を含め、採用業務全般をお任せいたします。

当社の事業拡大において中枢を担うポジションです。
最初は中途採用業務に携わっていただき、長期的には新卒採用業務や人事
全般の業務に携わっていただきたく考えております。
採用戦略を策定し、採用広報も含めあらゆるチャネルを使い実行していただ
きます。
採用目標を数字で管理、日々の業務に落とし込むようなデータドリブンな採用
手法を用いているため、雰囲気や感覚で業務を進めるというよりは数字ロジッ
クを元に考えることが必要です。
経営層と意見交換をしながら業務を遂行するため、人事としての経験値の向
上だけでなく、企業経営に関する様々な経験を積むことも可能です。
当社では来期の採用目標数が新卒中途ともに数十名単位と多いため、短期
間で採用担当者として多くの経験を積むことができます。

【業務内容】
・採用計画の立案とその計画を達成するための戦略策定と企画実行
・あらゆる採用チャネルを使い、施策導入と実行
・人材紹介会社との折衝
・ダイレクトリクルーティングの運用
・候補者との面談
・内定者との折衝
・採用広報施策の企画と採用ブランディング
・SNSの運用

M&A仲介業を行う当社で新たなサービスとして、M&Aフィナンシャルアドバイザリーサービス（FAS）の立ち上げメンバーを募集します。M＆A仲介業務に限らず、FA（フィナンシャルアドバイザー）として、M＆Aのプロフェッショナルサービスを提供する専門チームの中核メンバーを担って頂きます。中小企業の事業承継案件に限らず、これまでのご経験を活かして、大手企業やPEファンドのM＆A実行支援を一貫して担って頂きます。新規ポジションですので、裁量をもって事業の立ち上げにチャレンジすることができます。

【M&Aファイナンシャルアドバイザリーサービス（FAS）】
お客様のM&Aを実現するため、M&A戦略の策定→実行→PMIまで、M＆Aの全てのステージにおいて、売手もしくは買手のファイナンシャルアドバイザーとしてご担当いただきます。

●M&A戦略策定支援
●候補先企業のソーシング
●ストラクチャーの策定支援
●デューディリジェンスの実行
●企業価値評価
●各種契約書の締結サポート
●PMI戦略策定支援

事業成長に伴い組織体制を強化するための増員募集です。

【具体的業務】
・会計処理（仕訳作成/入力、入出金管理、買掛金・売掛金の管理など）
・支払処理（立替経費精算、支払請求書の処理）
・前払費用等の経過勘定管理
・開示資料の作成補助など

【業務使用ツール】
奉行シリーズ、Excel（四則演算、集計vlookup程度）、Gmail、Googleカレンダー、Teams

【貸与】PC、iphone

事業成長に伴い組織体制を強化するための増員募集です。

【具体的業務】
・決算業務（月次、四半期、期末決算）
・開示書類作成（決算短信、決算説明資料、半期報告書、有価証券報告書）
・監査法人対応　
・税務業務（申告、納付等）
・予算管理業務等

【業務使用ツール】
奉行シリーズ、Excel（四則演算、集計vlookup程度）、Gmail、Googleカレンダー、Teams

【貸与】PC、iphone

We are seeking an experienced and highly analytical Senior Auditor specializing in technology and data risks. In this role, you are empowered with responsibilities to execute audits focused on assessing the effectiveness of controls technology and data areas, including cybersecurity, information security, data governance, IT infrastructure, cloud security, and emerging technology risks across the organization. The responsibilities include ample opportunities to lead projects, mentor junior members, and manage mid-level plus senior-level stakeholder relationships using fluent English and Japanese. This position will be instrumental in identifying vulnerabilities, providing strategic recommendations, and supporting our continuous efforts to strengthen and optimize risk management in alignment with regulatory requirements, industry standards, and best practices.

Key Responsibilities

Audit Planning & Execution
Conduct end-to-end audits of technology processes, systems, and controls, leveraging data analytics and other advanced audit techniques.
Identify and assess potential technology risks, evaluating their impact on business objectives.

Risk Assessment & Analysis
Analyze the organization’s technology and data infrastructure to identify gaps, vulnerabilities, and control weaknesses.
Evaluate compliance with relevant regulations, industry standards, and company requirements (local and global).
Apply data analysis and other technology-driven audit techniques to improve audit efficiency and effectiveness.

Reporting, Documentation & Communication
Prepare detailed audit reports, presenting findings, and facilitate stakeholders’ root cause analyses as well as determining clear management actions for risk mitigation.
Support timely and clear communication of audit results and recommendations to senior management and relevant stakeholders.
Collaborate with cross-functional teams to follow up on remediation plans and ensure timely resolution of audit issues.

Collaboration & Leadership
Collaborate closely with leaders to serve as a trusted advisor to the business, offering insights and expertise on emerging risks, regulatory developments, and industry trends in technology and data management.
Contribute to the continuous improvement of audit methodologies, including leveraging automation and data analytics.
Train and mentor junior auditors and promote knowledge sharing on best practices in technology and data risk management.

Key Responsibilities:
Develop, deploy, and maintain AI solutions for customer service and operations, such as chatbots, voice assistants/Conversational AI, natural language processing, and machine learning and deliver business value.
Design Processes using Business Process Re-engineering that will help enable AI solutions
Collaborate with business stakeholders, data analysts, IT teams and external vendors including global capabilities to understand the business requirements, define the AI scope, and design the AI architecture.
Test, debug, and troubleshoot the AI solutions, and ensure the quality, accuracy, and reliability of the AI outputs.
Monitor and evaluate the performance and impact of the AI solutions, and provide reports and insights to the business stakeholders.
Provide continuous improvement and optimization of the AI solutions, and incorporate feedback and new data sources.
Research and explore new AI technologies and trends, and propose innovative and feasible AI solutions for the business.
Document and share the AI best practices, standards, and guidelines, and provide training and support to the business users and other AI team members.

Key Responsibilities:
Develop, deploy, and maintain AI solutions for customer service and operations, such as chatbots, voice assistants/Conversational AI, natural language processing, and machine learning and deliver business value.
Design Processes using Business Process Re-engineering that will help enable AI solutions
Collaborate with business stakeholders, data analysts, IT teams and external vendors including global capabilities to understand the business requirements, define the AI scope, and design the AI architecture.
Test, debug, and troubleshoot the AI solutions, and ensure the quality, accuracy, and reliability of the AI outputs.
Monitor and evaluate the performance and impact of the AI solutions, and provide reports and insights to the business stakeholders.
Provide continuous improvement and optimization of the AI solutions, and incorporate feedback and new data sources.
Research and explore new AI technologies and trends, and propose innovative and feasible AI solutions for the business.
Document and share the AI best practices, standards, and guidelines, and provide training and support to the business users and other AI team members.

弊社は、日本における生命保険ビジネスの長い歴史を持ち、企業としての評価・教育制度などの社内制度も充実。一方で、外資系ならではの社員の声がマネジメントに届きやすい、風通しの良いカルチャーの会社です。
他業種も含めた中途採用も多く、中途入社者のフォローアップも組織としてしっかり行ってまいりますので、
これまでの他社・他業種でのキャリアを活かし、新たなフィールドで活躍できるチャンスです。

弊社 4000名の直販営業組織(エイジェンシーオフィス)に対して、営業マネージャーや営業職員に対するコンプライアンスに関する指導を行う仕事です。
営業チャネルのコンプライアンスを束ねるSQA（セールスクオリティーアシュアランス）部門に所属し、AO内コンプライアンス年間計画のもと、営業マネージャーや営業職員に対するコンプライアンス関連の指導、アドバイスを行い、エイジェンシーオフィス（AO）ガバナンス強化を主な業務とします。募集管理業務のみならず、AOの労務管理（有給取得、出退勤管理、入社時面接）や内務管理（オフィス内自主点検、募集人点検）など幅広く、1OMあたり3AOを担当し、AOに席を置きながら直接的な指導やサポート、アドバイスを行います。
AO内のコンプライアンスオフィサー的な役割を担って頂きます。
将来的には、OMを束ねるチーム長（東日本、中日本、西日本）やOMグループの年間計画策を行う本社部門であるAOC（エイジェンシーオフィスコントロールグループ）のグループ長などのポジションの可能性もあり、管理職での活躍も期待されます。

【職務内容】
l エイジェンシーオフィスのコンプライアンス管理計画の策定
l エイジェンシーオフィスマネージャー、コンサルタント社員(営業社員)のコンプライアンスに関する教育、指導
l 入社候補者採用時におけるコンプライアンス面談実施
l コンサルタント社員の労務管理（出退勤、有給消化、産休・育休管理・・）
l エイジェンシーオフィスの内務管理報告
l コンサルタント社員の所持品点検

人事オペレーション担当として複数の業務を遂行することで、人事労務関連の知識と経験を積むことができます。また、自発的、継続的に業務改善提案を行い、その実現のため上司や同僚及び外部協力会社等と協働する事が期待されています。
いずれの業務も複数の担当者でフォローし合って進めますので、未経験でも安心して着実に経験を積むことができます。
オープンな社風で自分の意見を言いやすく、個々のアイデアや視点を尊重する文化がありますので、自分らしく働ける環境です

Responsibilities
責任範囲＆役割
社員の休職・復職管理及びサポート
会社の福利厚生制度運用
社員からの人事関連問い合わせへの対応
その他人事オペレーション業務の遂行（ベンダー管理含む）とプロセス改善

・ ITプロジェクト・ポートフォリオ・ガバナンスのメンバーを募集しています。
・ 弊社では、保険新商品開発/デジタルトランスフォーメーション/法令対応プロジェクトなどの様々な種類のITプロジェクトを次々と実施しております。
・ これらの個々のITプロジェクト全体を最適なリソース・コストでデリバリーを完了させるため、ITプロジェクト・ポートフォリオ・ガバナンスの強化がより一層求められております。
・ 今回、このガバナンス強化のため、IT部門のテクノロジー・イネーブルメント・グループ プランニング,ポートフォリオ&ベンダーリレーションシップチームのメンバーを募集しています。


We are currently looking for a Project Portfolio Governance candidate to enhance cost & resource controls for the IT Project Portfolio. We are implementing a broad spectrum of IT projects such as New product development, Digital transformation, Regulatory & Compliance projects and are working to improve our portfolio resilience from a governance perspective.

To support the successful delivery of the portfolio of IT projects within operating constraints, the IT Project Portfolio Governance role within the Planning, Portfolio & Vendor Relationship Team is a key enabler function to augment our governance capabilities.


Responsibilities
・ ITプロジェクトのコスト・リソースのレビュー(KPIとの比較、課題の洗出し・解決実施等)
・ プロジェクトコスト・リソースの予実管理
・ ITマネジメントメンバー向けレポート作成のサポート(データ収集、分析、レポート作成)
・ 新規ITプロジェクトの立ち上げサポート(各種プロセス説明、初期プロジェクトプランニングのサポート等)

・ Support and drive review of IT project costs and resources (comparison with KPI, identification and resolution of issues, etc.)
・ Accountable for annual and monthly tracking IT project costs and resources
・ Support reporting for IT management stakeholders (data collection, analysis, and report preparation)
・ Support for enabling IT projects (explanation of various processes, support for initial project planning, etc.)
・ Identify process gaps/deficiencies and propose solutions to strengthen portfolio controls

死亡率・解約率・発生率等のExperience study（経験分析）の実施とBest estimate Assumption（最良推計の前提条件）の設定を担当いただきます。
具体的な職務内容は次の通りです。
l ESR（経済価値ベースのソルベンシー規制）やUSGAAP（米国会計）などに使用される死亡率・解約率・発生率等のBest estimate Assumption（最良推計の前提条件）の設定。
l 特に解約率のBest estimate Assumption（最良推計の前提条件）の設定では、Pythonによる機械学習を使った分析を実施して設定します。
l Experience study（経験分析）に関する定期レポートの作成。

当社グループ会社に出向いただき、レンタル事業における営業統括部門として、営業企画・管理・支援を柱として推進いただきます。新設の組織のため営業企画全般に関わっていただき、本部スタッフとしてのご経験を積んでいただけます。

業務詳細
◆新設の組織のため、明確な業務内容は決まっていません。
◆レンタル事業における営業企画・管理・支援がメイン業務となります。レンタルは扱える商材が無限大です。業界のトレンドや潜在的な顧客のニーズを元に新しい企画を検討いただきます

＜想定業務内容＞
◆営業商材のポートフォリオ作成、管理、分析
◆営業実績の管理、分析
◆社内のHUB組織としての活動

＜身につく能力＞
◆市場予測力／仮説力／ヒアリング力／企画提案力／分析力など、営業本部スタッフとしての能力を身に着けることができます

【変更の範囲】その他会社の定める業務

法務部にて、社内弁護士のサポートをするお仕事です。
下記のようなお仕事をお任せいたします。
・契約書のチェック
・決算資料作成サポート
・法務事務全般のサポート 等
※優秀な方には新しい仕事をどんどんお任せしております！
専門用語はお仕事をしながら覚えていただければ大丈夫です。
また、仕事の流れや書類の作り方、わからないこと等も非常に聞き
やすい環境になっていますので、ご安心ください。
法務領域未経験の方が安心して活躍していただける環境です。

M&Aアドバイザーをサポートする役割として、主に以下のような業務に携わっていただきます。
・取引先企業の事前調査
・契約書管理
・営業用資料の作成補助
・電話対応
・来客対応
・郵送物対応
・その他事務作業
※優秀な方には新しい仕事をどんどんお任せしております！

11月27日（水）にM&Aアドバイザーの採用セミナーを実施いたします。
ぜひご参加ください。

＜セミナー概要＞
【日時】
2024年11月27日（水）19:00〜20:00

【開催方法】
ZOOMによるWEB形式
※ZOOMのURLは参加者登録後、参加者様宛に直接お送りします。
※以前開催した会社説明会を録画したものを放映いたします。

【会社説明会内容】※録画での放映です
19:00〜19:10 M&A業界について・当社について（人事）
19:10〜19:25 創業経緯・今後のビジョン等（当社代表）
19:25〜19:50 弊社社員によるパネルディスカッション
19:50〜20:00 質疑応答

当本部では、不動産投資ローン・不動産ファイナンス・環境エネルギー分野でのファイナンス・太陽光発電所の開発等を行っています。

● ファイナンス第一部 ：
不動産投資ローンの営業。投資マンションの販売を行っている不動産会社へ向けた営業活動と実際にローン契約をされる際の契約対応を行って頂きます。
・投資マンション販売不動産会社向けの営業活動（既存取引先中心）
・与信判断
・個人ローン顧客との契約面談
※東京拠点で全国を担当しているため、出張も発生することがあります。出張は多い時には週に2回程度発生します。

● ファイナンス第二部 ：
不動産ファイナンス事業を行っており、ノンリコースローンを主業務としています。
・金融機関、デベロッパー、AM会社等への営業・案件獲得
・鑑定評価に基づく物件のバリュエーション、事業計画(キャッシュフロー)の分析・検証
・実行から回収までの期中管理

● 環境・エネルギー営業部 ：
環境・エネルギー分野でのファイナンス及び太陽光発電所の開発をご担当いただきます。
・ターゲット先への各種ファイナンス提案／開発案件の情報収集
・案件のデューデリジェンス
・与信調査
・社内稟議書作成
※太陽光発電所の現場確認のため、月に複数回は出張が発生致します。

【変更の範囲】　その他会社の定める業務

・BPO本部では、集金代行や介護報酬ファクタリングなどの決済分野の事業を行っており、お客様のアウトソーシングニーズを捉えたビジネスを展開しております。
・当課では、次世代のSaaS型デジタルサービスを新たに創造していくための企画・開発を行っております。

業務詳細
・新たなSaaS型デジタルサービスの企画、立案
・外部の協力会社との各種打ち合わせ
・既存顧客へのサービスに関するヒアリング
・市場調査
・経営層に対するレポート

＜今回お任せしたい業務(想定)＞
・クレジットカード決済サービスの企画・開発のディレクション
・業務運用プロセスの検討、構築
・今後の幅広い新サービスの企画・開発ディレクション・業務運用設計等

【変更の範囲】その他会社の定める業務

●融資営業区が展開している管理組合向け融資・個人向け不動産担保融資の業務
・契約入力〜融資金送金〜書類発送業務〜担保設定手続き
・火災保険契約業務（申し込み・審査・契約締結アシスタント業務は除く）
●既存顧客対応
・各種変更届対応
・書類発送業務
・完済対応
・延滞督促（初期延滞顧客への架電）・延滞顧客からの受電業務　
・受電業務（一部初期延滞督促業務も含みます）
・業務改善活動（運用面〜基幹システム改善）

※延滞督促業務は経験豊富なメンバーが担当しています。
※2つの営業部門の業務区となります。融資の契約入力から完済まで一気通貫で対応いただきます。

【変更の範囲】　その他会社の定める業務

当社ではこの度新規事業としてオペレーティングリース事業の立ち上げを行います。
そのため、事業責任者として、事業立ち上げ全般を担っていただくことを想定しています。
事業計画の作成から人員の採用、また細かい規定の策定など幅広く携わっていただく予定です。

●具体的な業務内容
・オペレーティングリース事業の立ち上げ、整備
・オペレーティングリース事業の事業方針、事業計画策定
・上記に付随する組織整備、人員の採用
・その他、事業立ち上げに関して必要なこと全般

●当ポジションの特徴
・時価総額2,000億円のプライム上場企業の社長直下で、経営を学びながら仕事ができる
・事業責任者として新規事業の立ち上げに一から携わることができる

下記の業務をメインに行っていただきます。
投資事業＆マーケティング事業を支えるアシスタントとして、アソシエイトのサポートから始めていただきます。

●市場調査
●企業調査
●レポート作成
●マーケティング業務のサポート など

＜ＰＯＩＮＴ＞
・将来的にシリコンバレーでの研修や　海外業務へ参加することも可能！
　英語スキルも存分に活かせます
・当社での仕事内容や業界については　しっかりレクチャー！
　業界未経験の方もご安心ください。

・不動産小口化商品の営業ルートの開拓（開拓後はRMに引継ぎ）
・RMの営業活動のサポート（同行営業等）
・商品の営業進捗管理
・営業戦略立案（営業ターゲットの選定等）
・RMへの営業ツールの提供
・商品のマーケティング戦略の立案と実施（セミナー・媒体・WEB等）　等

＜変更の範囲＞　当社における各種業務全般

・グループのサステナビリティの推進、非財務（ＣＳＶ）戦略の策定と実行
・サステナビリティ・非財務・環境に係る情報開示の高度化推進など企画管理業務

Responsibilities:
保険業務に関連する訴訟や裁定審査会など法的紛争手続の管理
関係部門から寄せられる法的な照会に対する回答
関係部門のリーガルビジネスパートナーとして、建設的かつ生産的な関係を構築・維持し、戦略的・実務的助言を提供
契約書や法的書面の審査
コーポレートガバナンスや内部統制の強化、業務プロセスの最適化にかかる戦略的アドバイスの提供
国内・アジアリージョン・グローバルにおけるプロジェクトへの参加・貢献
法務の専門家としての模範を示しつつ、知見や経験を共有することによる他の法務部員の能力開発に貢献
グループ内・社内における報告業務等における法務チーム長の支援

このポジションは関係部門のリーガルビジネスパートナーとしての役割が期待されます。リーガルビジネスパートナーは、商品開発、営業、オペレーションその他関係する部門の業務を法務面からサポートします。関係部門との間で強い信頼関係を構築することが求められます。ビジネスの促進にかかわる仕事から、紛争等の個別案件、そして予防策の策定のサポートなど様々な業務が含まれるため、プロアクティブに業務を遂行することが求められます。また、例えば、以下を通じた会社全体への貢献も求められます。
- 世の中で発生している法的事象などへの感度を高め、会社に対して有益なフィードバックを行うこと
- 協調的であり創造力に富んだカルチャーの醸成に貢献すること

Responsibilities:
Managing legal disputes (such as litigation, alternative dispute resolution) in relation to insurance business
Responding to various legal inquiries from line of business
Providing line of business with practical legal advice as legal partner of line of business
Reviewing contracts or legal documents
Play a role model for other staff members as legal profession
Contribute to the development of other staff in the legal department by sharing professional knowledge and experience
Create constructive and productive relationship with line of business
Support Legal Team Head in terms of necessary internal reporting
Participate in local/regional company projects/initiatives as necessary

This position is expected to serve as legal business partner of line of business. Legal business partner needs to cover either of Product Development, Sales, Operation or other relevant lines of business. Legal business partner needs to build strong and trustful relationship with assigned line of business and/or functional areas and engage in preventive legal work as well as individual trouble shooting.
Legal business partner is expected to;
- Provide strategic advice in order to enhance the governance structure and business operation of the company.
- Increase sensitivity to events occurring in society and provide useful feedback to the company.
- Contribute to foster a cooperative and creative corporate culture of the company.

Responsibilities:
米系生命保険会社の法務部において、主に、資産運用及びファイナンスに関する法務担当を募集しています。弊社は、外資系企業ではありますが、日本の生命保険会社として50年以上にわたって営業を行っており、日本国内においても競争力のある地位を確立しています。また、競争力のある保険商品の開発・販売を行うため、グループ内の資産運用会社（米国・日本）と連携して日本国内外の幅広い資産を対象として、2024年10月時点で10兆円以上の資産の運用を行っていることに特徴があります。

このポジションでは、特に資産運用及びファインナンスに関係する部門のリーガルビジネスパートナーとして、同部門担当のディレクター（弁護士）の監督の下、主に、以下の業務を担当することを想定しています。

＜主な業務＞
弊社の資産運用又はファイナンスに関連する法的な論点の検討及びアドバイスの提供。
弊社の資産運用（証券投資、不動産投資、オルタナティブ投資及びデリバティブ取引その他のヘッジ取引等）に関連する法的文書の作成、レビュー及び交渉。
弊社のファイナンス（キャッシュマネジメント、再保険等）に関連する法的文書の作成、レビュー及び交渉。
国内・アジアリージョン・グローバルにおける（特に、弊社の資産運用及びファイナンスに関連する）プロジェクトへの参画。
弊社と本社及びグループ内資産運用会社（米国・日本）の法務部門との折衝。
弊社の資産運用部門を含む各種ビジネス部門主催のミーティングへの参加。

このポジションでは、資産運用部門やファイナンス部門等のビジネス部門と日常的にコミュニケーションを取りながら、各種問題を解決しつつビジネス部門に伴走することが期待されます（実際にこのポジションのディレクターは、関係部門とのコミュニケーションを活性化するため、関連部門の多くが所在する紀尾井町でも随時会議等に参加しています。）。弊社は、分散投資の観点から非常にバライティに富んだ投資を行っていますが、かかる投資に関係する法務を一手に担うことになりますので、広範な業務について深い経験を積むことができます。また、グループ内の資産運用会社を始めとした各国のビジネスサイド/リーガルサイドと日常的に協同することになりますので、グローバルに活躍することができます。

Responsibilities:
We are recruiting a legal professional primarily responsible for investments and finance practices in the line of business (“LoB”) of Legal in a US-based life insurance company. We have been operating in Japan for over 50 years and have established a competitive position in Japan. As of October 2024, we manage various assets, both onshore and offshore, totaling over JPY10 trillion. We leverage affiliated asset management companies based on U.S. and Japan to develop and sell competitive insurance products.

In this role, it is expected to act as a legal business partner for various lines of business under the supervision of the director (seasoned lawyer) responsible for investments and finance. The primary responsibilities will include:
Providing legal advisory services related to our investment and financial activities.
Drafting, reviewing, and negotiating legal documents related to our investment activities (e.g., securities investments, real estate investments, alternative investments, and derivatives and other hedge transactions).
Drafting, reviewing, and negotiating legal documents related to our financial activities (e.g., cash management, reinsurance transactions and other transactions).
Participating in key initiatives at local (Japan), reginal (Asia), or global level (especially those related to our investments and finance).
Liaising with the Legal LoB in U.S. and in affiliated asset management companies in U.S. and Japan.
Attending meetings hosted by various lines of business, including the Investments LoB.

Responsibilities:
※アシスタントマネージャー採用の場合、原則としてマネージャー以上のチームメンバーと業務を担当
関係部門から寄せられる法的な照会に対する回答
関係部門のリーガルビジネスパートナーとして、建設的かつ生産的な関係を構築・維持し、戦略的・実務的助言を提供
法的書面の審査
保険業務に関連する訴訟や裁定審査会など法的紛争手続の管理（必要書類の作成・資料収集・外部弁護士への連絡など）
国内・アジアリージョン・グローバルにおけるプロジェクトへの参加・貢献
知見や経験を共有することによる他の法務部員の能力開発のサポート
グループ内・社内における報告業務等における法務チーム長の支援

このポジションについては、関係部門のリーガルビジネスパートナーとしての役割が期待されます。リーガルビジネスパートナーは、商品開発、営業、オペレーションその他関係する部門の業務を法務面からサポートします。関係部門との間で強い信頼関係を構築することが求められます。ビジネスの促進にかかわる仕事から、紛争解決等の個別案件、そして予防策の策定のサポートなど様々な業務があり得るため、プロアクティブに業務を遂行することが求められます。また、例えば、以下を通じた会社への貢献も求められます。
- 世の中で発生している法的事象などへの感度を高め、会社に対して有益なフィードバックを行うこと
- 協調的であり創造力に富んだカルチャーの醸成に貢献すること

Responsibilities:
Note: For Assistant Manager position, all responsibilities are generally assigned with team members as Manager level or above.
Responding to various legal inquiries from line of business
Providing line of business with practical legal advice as legal partner of line of business
Reviewing legal documents
Managing legal disputes (such as litigation, alternative dispute resolution) in relation to insurance business
Participating in local/regional company projects/initiatives as necessary
Supporting to the development of other staff in the legal department by sharing knowledge and experience
Support Legal Team Head in terms of necessary internal reporting

This position is expected to serve as legal business partner of line of business. Legal business partner needs to cover either of Product Development, Sales, Operation or other relevant lines of business. Legal business partner needs to build strong and trustful relationship with assigned line of business and/or functional areas and engage in preventive legal work as well as individual trouble shooting.
Legal business partner is expected to;
- Increase sensitivity to events occurring in society and provide useful feedback to the company.
- Contribute to foster a cooperative and creative corporate culture of the company.

＜雇入れ直後＞
〜国内外の航空会社向け日本型オペレーティングリース案件の組成業務をサポート頂きます〜
【具体的な業務内容】
◇まずはフロント担当者の下で、下記業務をサポートしてもらいます。将来、担当者へのステップアップも可能です！
・アレンジャーや金融機関と連携し、案件の詳細を設計（リース条件等の策定、提案書等作成）
・弁護士と連携し契約書等ドキュメンテーションの作成
・各種資料（投資家向け販売資料、金融機関向け借入実行説明資料、損益計算・キャッシュフロー・分配等の計算
シート、社内決裁用書類等）の作成
・賃借人（航空会社等）に対する提案、交渉

＜変更の範囲＞　当社における各種業務全般

既にご契約いただいているお客様や、代理店社員・営業社員からの各種変更手続きのお問い合わせにご対応いただきます。
入社後、段階を踏みながらデビューいただける充実した研修があるため、未経験の方でも安心してご就業いただくことができます。具体的には以下の業務を担当していただきます。
1． 契約内容や保障内容のお問い合わせの対応
2． 住所変更や保障内容変更等お客様からの各種変更手続きのお申し出の対応
3． 契約内容の見直しにかかる保険相談の対応
4． 入院・手術・死亡などの際の補償内容の説明、ご相談の受け付け
5． 各種保険金・給付金などのご請求手続き
6． 他部署からの依頼に伴う各種手続きに関するご案内 など
※保険営業のお仕事ではございません※

ポジションの魅力
●業務を通じて、生命保険や商品に関する知識とともに、保全業務全般や保険金・給付金のお支払いに関する専門的な知識を身につけることができます。
●入社時から選任のトレーナーによる研修を通じ、知識をしっかりと身に付けていただけますので、未経験者からの活躍も十分に可能です。
●やる気があれば、キャリアアップの可能です。やった分だけ評価を受ける実力主義です。
●メリハリのあるお仕事です。ワークライフバランスが保てます。

リスク＆ガバナンス監査チームは、当社の主にリスク管理、コンプライアンスおよび資産運用分野の監査を担当するチームで、今回は、リプレイスのためオープンとなったポジションを急募いたします。

●職務内容
当社のリスク＆ガバナンス監査チームでは、個別監査業務の現場リーダー (Lead Auditor) を急募しています。Lead Auditorは、個別監査のプランニング、リスクベースのテスティングの実施、監査品質の確保のため監査調書のレビューの実施、チームメンバーの指導・育成、進捗管理、Time Budget内での監査完了、監査指摘事項のリスク評価とレーティング決定、指摘事項のDiscussion Paperの作成、改善策の立案のサポート、Audit Report(英語)のドラフト作成を担当します。また、チーム長の補佐として、リスク評価の実施、監査計画の立案サポート、チームメンバーへのパフォーマンスフィードバックも行います。

（当社について）
当社は、東京、ニューヨーク、ロンドンのグローバル体制によるファンドの分析・評価、ファンド・オブ・ファンズの投資助言、年金や学校法人向けの資産運用コンサルティング、インデックス・サービスなど、多岐にわたる総合的な資産運用サービスを提供しております。

＜業務内容＞
●経理・財務関連（経理、報酬計算、財務会計、管理会計、税務、予算）
●機関運営関連（株主総会、取締役会、業務執行取締役会、監査、各種委員会）
●総務・庶務関連（会社法務関係、危機管理、秘書、総務、庶務）など
コーポレート業務全般を幅広く担当頂きます。

当社の取引先向けに組成したレンタル商品の運用支援・展開フォローを行っていただきます。
また上述の商品のデータ集計・効果検証や資料作成も行います。

当社のJ-Adviser業務（TOKYO PRO Market上場支援事業）の更なる拡大に向け、上場推進推進者を募集いたします。
TOKYO PRO Marketへの上場を希望する企業に対するソーシング〜公開引受業務全般をお任せします。
証券会社等における公開業務と実質的に同一内容です。



具体的には
・ダイレクトソーシングまたは提携先機関との連携と通じた上場見込み企業の発掘
・内部統制管理
・証券取引所や上場審査部門との審査対応
※1社の上場までに最短で1〜1年半を有します


◎業務の魅力
当社は未上場企業オーナーに対し国内最大級の情報ネットワークを持っており、これまで7,000件以上のM&A成約実績があります。
今後M&Aだけでなく、オーガニックな成長を希望する企業に対する支援をすべく、
株式上場を目的としたサポートを行う事業を展開しております。
成長する未上場企業マーケットの最先端を担う仕事にチャレンジ出来ます。

事業成長に伴う社内インフラに関する体制構築と管理運用、また全社におけるDXを促進する立場としてのリードをお任せしたいと思います。
社内情報システムは、部門を問わず利用されるものであり、業務改善を遂行することは、会社においてとても重要視されるものであります。このような部署において、ITガバナンスを効かせながら、情報を活用したIS戦略を立てることは、全ての役職員に対して影響を及ぼせる、とても魅力ある活動だと考えています。
組織全体と社員が抱える業務課題に基づき、社内ITを通じた組織全体の効率化やDX化、情報セキュリティ強化、社内IT環境の利用サポートや利便性向上、組織全体と社員の生産性向上を支援する事をミッションとした業務全般をご担当いただきます。
将来的にチームをリーダーとして牽引して下さる方を求めています。

●具体的な業務内容
・社内インフラに関する体制構築並びに管理運用
　- 情報セキュリティ体制強化の為の戦略立案、企画、実行
・社内ITにおける各種プロジェクトの遂行
　- プロジェクトの進捗管理、予算管理、プロジェクトリードやファシリティ、社内全体や関連部署との横断的コミュニケーション
・社内ITにおけるサポート業務並びにその管理運用
　- ヘルプデスク体制の管理、運用
　- IT備品（情報機器/ID）の管理、運用
・チーム内の課題解決、業務改善
　- DX改善をするためのプロジェクト遂行

【本ポジションの魅力】
・社内IT/情報セキュリティ領域における先進的且高難度な取り組みへの挑戦ができる
社内ITやサービス全体のセキュリティ安全性・監視の強化・開発環境の改善などをすることで、事業の信頼性をより高める活動をしています。金融機関という特性上、取り扱う情報としての重要性は極めて高く、情報セキュリティにおいても責任あるものが適切に求められる環境化ではありますが、インターネット系企業のようなモダンなツールや取り組みを以て、各種プロジェクトに取り組んでいただく事が出来る環境です。

・未来の金融に向けた社内DXを組織横断で解決できる
ビジネス部門やIT部門など、幅広く影響を与えることができる本部署においては、未来の金融を支える社内の仕組みづくりを根底から設計することが可能です。ベンチャー企業として上場も目指す中で、単一の組織のみならず、複数の企業を跨いだ絵図を描くことに関わることも可能です。未来ある金融会社を作るなかで、基盤を自らの手で改善していくことが出来ます。

・ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方
個人のスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。当社は裁量労働制を採用しており、原則リモートワークを行っております。そのため、お子さまの送迎・ご家族の介護・副業など、ご自身の状況にあった柔軟な働き方をすることができます。

Job Description:
Responsibilities:
Asset Management work of our existing equity real estate portfolio.
Supporting Overall Real Estate Investment work (Deal Sourcing, Valuation, Due Diligence, Cashflow analysis, Negotiation, Documentation, Closing and other investment procedures).
Creating investment memorandums and various documents for necessary approvals or reporting internally (including U.S. parent company).
Regular and non-regular business reporting internally (including U.S. parent company) in English through conference call and email etc.

Job Summary:
The Administrative Assistant performs administrative and secretarial duties supporting overall our
executives and employees, and coordinates amongst executive assistants residing with our affiliated
companies on the areas of its responsibilities under the supervision of CIO. The position may be asked to carry
out other duties as assigned by its manager. The successful candidate will be a highly trusted and organized
individual, and has exceptional interpersonal and multi‐tasking skills.
Key Responsibilities:
・ Performs clerical tasks utilizing proper office systems and procedures,
・ Maintains office, procures supplies, provides day‐to‐day administration, and screens and directs incoming
calls or visitors to the appropriate individuals,
・ Assists company executives, employees and internal visitors with scheduling internal appointments,
arranging logistics and maintaining calendars as needed,
・ Assists company executives and employees in arranging business trips and processing expenses,
・ Supports new joiners and leavers on onboarding/offboarding per company policies and protocols,
・ Supports sales personnel in preparing for marketing events or client meetings including printing sales
materials, and
・ Becomes the point of contact for executive assistants residing with affiliated companies.
Essential Business Experience and Technical Skills: