静岡県の転職求人
114件
検索条件を再設定
静岡県の転職求人一覧
【静岡】素材・化学分野に特化したベンチャーキャピタル 投資先での社長補佐 兼 海外営業 ※将来のCXO候補
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
800万円 〜 1200 万円
ポジション
社長補佐
仕事内容
・事業戦略策定及びモニタリング
・マーケティング戦略/営業企画策定
・海外とのアライアンス戦略策定及び推進
・マーケティング戦略/営業企画策定
・海外とのアライアンス戦略策定及び推進
【静岡】製造業に対する実行支援を得意とするエンジニアリング企業での自動車メーカー向けの機械設計業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
390万円〜580万円
ポジション
担当者
仕事内容
自動車,二輪, マリン製品において高いシェアを獲得している国内メーカーに対して、長年に渡りエンジニアリング支援を実施しております。
当社の実績が高く評価され、そのため優先的に業務依頼をいただいている状況のため、更なるパートナーとしての関係性を構築するべく、人材を募集することといたしました。
● 概要 :自動車内外装樹脂部品の設計業務
● 製品 :自動車部品(インパネ、バンパー等の内外装樹脂部品)
● 工程 :詳細設計(形状検討、強度計算、3Dモデリングなど)
● 使用CAD :NX
● ポジション :委託チームのメンバー(設計補助)
●特徴、特色
自動車メーカー向けの設計を実施するため、高度な技術を習得することができ、エンジニアとしての経験値が向上します。
また、自身の設計した部品が製品となってエンドユーザーの手に届いた後、プライベートで目に触れる機会が多く、仕事のやりがいにもつながります。
当社社員で構成されている委託チームは、実績のある社員も多くバランスの取れた組織構成です。そのため、サポート体制も整っており、新加入の社員も安心して業務していただける環境を準備しております。
また、業務開始前に専門講師による研修を受講することが可能です。CAD操作を確認したい方または操作自体を習得したい方、自動車構造の基本を学習したい方など、しっかりと基礎知識を習得してから業務開始することができます。
委託業務の契約形態は準委任契約です。作業工数のご支援ですので、成果物の納品はございません。よってPJ終了に伴う契約終了がございませんので、半永久的に契約は継続します。
そのため、契約による自身の進退への影響はございません。
当社の実績が高く評価され、そのため優先的に業務依頼をいただいている状況のため、更なるパートナーとしての関係性を構築するべく、人材を募集することといたしました。
● 概要 :自動車内外装樹脂部品の設計業務
● 製品 :自動車部品(インパネ、バンパー等の内外装樹脂部品)
● 工程 :詳細設計(形状検討、強度計算、3Dモデリングなど)
● 使用CAD :NX
● ポジション :委託チームのメンバー(設計補助)
●特徴、特色
自動車メーカー向けの設計を実施するため、高度な技術を習得することができ、エンジニアとしての経験値が向上します。
また、自身の設計した部品が製品となってエンドユーザーの手に届いた後、プライベートで目に触れる機会が多く、仕事のやりがいにもつながります。
当社社員で構成されている委託チームは、実績のある社員も多くバランスの取れた組織構成です。そのため、サポート体制も整っており、新加入の社員も安心して業務していただける環境を準備しております。
また、業務開始前に専門講師による研修を受講することが可能です。CAD操作を確認したい方または操作自体を習得したい方、自動車構造の基本を学習したい方など、しっかりと基礎知識を習得してから業務開始することができます。
委託業務の契約形態は準委任契約です。作業工数のご支援ですので、成果物の納品はございません。よってPJ終了に伴う契約終了がございませんので、半永久的に契約は継続します。
そのため、契約による自身の進退への影響はございません。
【静岡】製造業に対する実行支援を得意とするエンジニアリング企業での二輪メーカー向けの機械設計業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
390万円〜580万円
ポジション
担当者
仕事内容
国内二輪メーカーからの委託業務として、二輪外装部品の設計業務を担当いただきます。
●製品:二輪外装部品(各種フレーム及びアーム、カウル等の外装部品)
●工程:詳細設計(形状検討、強度計算、3Dモデリング、帳票作成)
●使用CAD:NX
●ポジション:委託チームのメンバー(設計補助)
二輪メーカー向けの設計を実施するため、高度な技術を習得することができ、エンジニアとしての経験値が向上します。
また、自身の設計した部品が製品となってエンドユーザーの手に届いた後、プライベートで目に触れる機会が多く、仕事のやりがいにもつながります。
当社社員で構成されている委託チームは、実績のある社員も多くバランスの取れた組織構成です。そのため、サポート体制も整っており、新加入の社員も安心して業務していただける環境を準備しております。
また、業務開始前に専門講師による研修を受講することが可能です。CAD操作を確認したい方または操作自体を習得したい方、自動車構造の基本を学習したい方など、しっかりと基礎知識を習得してから業務開始することができます。
委託業務の契約形態は準委任契約です。作業工数のご支援ですので、成果物の納品はございません。よってPJ終了に伴う契約終了がございませんので、半永久的に契約は継続します。そのため、契約による自身の進退への影響はございません。
●製品:二輪外装部品(各種フレーム及びアーム、カウル等の外装部品)
●工程:詳細設計(形状検討、強度計算、3Dモデリング、帳票作成)
●使用CAD:NX
●ポジション:委託チームのメンバー(設計補助)
二輪メーカー向けの設計を実施するため、高度な技術を習得することができ、エンジニアとしての経験値が向上します。
また、自身の設計した部品が製品となってエンドユーザーの手に届いた後、プライベートで目に触れる機会が多く、仕事のやりがいにもつながります。
当社社員で構成されている委託チームは、実績のある社員も多くバランスの取れた組織構成です。そのため、サポート体制も整っており、新加入の社員も安心して業務していただける環境を準備しております。
また、業務開始前に専門講師による研修を受講することが可能です。CAD操作を確認したい方または操作自体を習得したい方、自動車構造の基本を学習したい方など、しっかりと基礎知識を習得してから業務開始することができます。
委託業務の契約形態は準委任契約です。作業工数のご支援ですので、成果物の納品はございません。よってPJ終了に伴う契約終了がございませんので、半永久的に契約は継続します。そのため、契約による自身の進退への影響はございません。
【静岡】製造業に対する実行支援を得意とするエンジニアリング企業での自動車メーカー向けの機械設計業務(経験者)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
470万円〜700万円
ポジション
担当者
仕事内容
国内自動車メーカーからの委託業務として、自動車内外装樹脂部品の設計業務を担当いただきます。
●製品:自動車部品(インパネ、バンパー等の内外装樹脂部品)
●工程:詳細設計(形状検討、強度計算、3Dモデリングなど)
●使用CAD:NX
●ポジション:委託チームのメンバー
自動車メーカー向けの設計を実施するため、高度な技術を習得することができ、エンジニアとしての経験値が向上します。
また、自身の設計した部品が製品となってエンドユーザーの手に届いた後、プライベートで目に触れる機会が多く、仕事のやりがいにもつながります。
当社社員で構成されている委託チームは、実績のある社員も多くバランスの取れた組織構成です。そのため、サポート体制も整っており、新加入の社員も安心して業務していただける環境を準備しております。
また、業務開始前に専門講師による研修を受講することが可能です。CAD操作を確認したい方または操作自体を習得したい方、自動車構造の基本を学習したい方など、しっかりと基礎知識を習得してから業務開始することができます。
委託業務の契約形態は準委任契約です。作業工数のご支援ですので、成果物の納品はございません。よってPJ終了に伴う契約終了がございませんので、半永久的に契約は継続します。そのため、契約による自身の進退への影響はございません。
●製品:自動車部品(インパネ、バンパー等の内外装樹脂部品)
●工程:詳細設計(形状検討、強度計算、3Dモデリングなど)
●使用CAD:NX
●ポジション:委託チームのメンバー
自動車メーカー向けの設計を実施するため、高度な技術を習得することができ、エンジニアとしての経験値が向上します。
また、自身の設計した部品が製品となってエンドユーザーの手に届いた後、プライベートで目に触れる機会が多く、仕事のやりがいにもつながります。
当社社員で構成されている委託チームは、実績のある社員も多くバランスの取れた組織構成です。そのため、サポート体制も整っており、新加入の社員も安心して業務していただける環境を準備しております。
また、業務開始前に専門講師による研修を受講することが可能です。CAD操作を確認したい方または操作自体を習得したい方、自動車構造の基本を学習したい方など、しっかりと基礎知識を習得してから業務開始することができます。
委託業務の契約形態は準委任契約です。作業工数のご支援ですので、成果物の納品はございません。よってPJ終了に伴う契約終了がございませんので、半永久的に契約は継続します。そのため、契約による自身の進退への影響はございません。
【静岡】製造業に対する実行支援を得意とするエンジニアリング企業での二輪メーカー向けの機械設計業務(経験者)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
470万円〜700万円
ポジション
担当者
仕事内容
国内二輪メーカーからの委託業務として、二輪外装部品の設計業務を担当いただきます。
●製品:二輪外装部品(各種フレーム及びアーム、カウル等の外装部品)
●工程:詳細設計(形状検討、強度計算、3Dモデリング、帳票作成)
●使用CAD:NX
●ポジション:メンバー
二輪メーカー向けの設計を実施するため、高度な技術を習得することができ、エンジニアとしての経験値が向上します。
また、自身の設計した部品が製品となってエンドユーザーの手に届いた後、プライベートで目に触れる機会が多く、仕事のやりがいにもつながります。
当社社員で構成されている委託チームは、実績のある社員も多くバランスの取れた組織構成です。そのため、サポート体制も整っており、新加入の社員も安心して業務していただける環境を準備しております。
また、業務開始前に専門講師による研修を受講することが可能です。CAD操作を確認したい方または操作自体を習得したい方、自動車構造の基本を学習したい方など、しっかりと基礎知識を習得してから業務開始することができます。
委託業務の契約形態は準委任契約です。作業工数のご支援ですので、成果物の納品はございません。よってPJ終了に伴う契約終了がございませんので、半永久的に契約は継続します。そのため、契約による自身の進退への影響はございません。
●製品:二輪外装部品(各種フレーム及びアーム、カウル等の外装部品)
●工程:詳細設計(形状検討、強度計算、3Dモデリング、帳票作成)
●使用CAD:NX
●ポジション:メンバー
二輪メーカー向けの設計を実施するため、高度な技術を習得することができ、エンジニアとしての経験値が向上します。
また、自身の設計した部品が製品となってエンドユーザーの手に届いた後、プライベートで目に触れる機会が多く、仕事のやりがいにもつながります。
当社社員で構成されている委託チームは、実績のある社員も多くバランスの取れた組織構成です。そのため、サポート体制も整っており、新加入の社員も安心して業務していただける環境を準備しております。
また、業務開始前に専門講師による研修を受講することが可能です。CAD操作を確認したい方または操作自体を習得したい方、自動車構造の基本を学習したい方など、しっかりと基礎知識を習得してから業務開始することができます。
委託業務の契約形態は準委任契約です。作業工数のご支援ですので、成果物の納品はございません。よってPJ終了に伴う契約終了がございませんので、半永久的に契約は継続します。そのため、契約による自身の進退への影響はございません。
【静岡】製造業に対する実行支援を得意とするエンジニアリング企業での二輪メーカー向けの機械設計業務(リーダー)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜1,000万円
ポジション
リーダー
仕事内容
国内二輪メーカーからの委託業務として、二輪外装部品の設計業務を担当いただきます。
●製品:二輪外装部品(各種フレーム及びアーム、カウル等の外装部品)
●工程:詳細設計(形状検討、強度計算、3Dモデリング、帳票作成)
●使用CAD:NX
●ポジション:委託チームのリーダーまたはサブリーダー
二輪メーカー向けの設計を実施するため、高度な技術を習得することができ、エンジニアとしての経験値が向上します。
また、自身の設計した部品が製品となってエンドユーザーの手に届いた後、プライベートで目に触れる機会が多く、仕事のやりがいにもつながります。
当社社員で構成されている委託チームは、実績のある社員も多くバランスの取れた組織構成です。そのため、サポート体制も整っており、新加入の社員も安心して業務していただける環境を準備しております。
また、業務開始前に専門講師による研修を受講することが可能です。CAD操作を確認したい方または操作自体を習得したい方、自動車構造の基本を学習したい方など、しっかりと基礎知識を習得してから業務開始することができます。
委託業務の契約形態は準委任契約です。作業工数のご支援ですので、成果物の納品はございません。よってPJ終了に伴う契約終了がございませんので、半永久的に契約は継続します。そのため、契約による自身の進退への影響はございません。
●製品:二輪外装部品(各種フレーム及びアーム、カウル等の外装部品)
●工程:詳細設計(形状検討、強度計算、3Dモデリング、帳票作成)
●使用CAD:NX
●ポジション:委託チームのリーダーまたはサブリーダー
二輪メーカー向けの設計を実施するため、高度な技術を習得することができ、エンジニアとしての経験値が向上します。
また、自身の設計した部品が製品となってエンドユーザーの手に届いた後、プライベートで目に触れる機会が多く、仕事のやりがいにもつながります。
当社社員で構成されている委託チームは、実績のある社員も多くバランスの取れた組織構成です。そのため、サポート体制も整っており、新加入の社員も安心して業務していただける環境を準備しております。
また、業務開始前に専門講師による研修を受講することが可能です。CAD操作を確認したい方または操作自体を習得したい方、自動車構造の基本を学習したい方など、しっかりと基礎知識を習得してから業務開始することができます。
委託業務の契約形態は準委任契約です。作業工数のご支援ですので、成果物の納品はございません。よってPJ終了に伴う契約終了がございませんので、半永久的に契約は継続します。そのため、契約による自身の進退への影響はございません。
【静岡】大手部品メーカーでの開発企画・開発支援
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
550万円〜900万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
当社における開発テーマに対し、初期段階から方向性に関与し、開発諸活動への支援を行います。(開発活動自体は別チームが行います)
拠点内のプロジェクトリーダーやマネージャーだけでなく、他拠点や社外の方とも関わりながら業務を進めて頂きます。
【具体的には】
・開発に関する諸活動への支援
・新製品、事業の創出活動事務局
・新規技術調査
拠点内のプロジェクトリーダーやマネージャーだけでなく、他拠点や社外の方とも関わりながら業務を進めて頂きます。
【具体的には】
・開発に関する諸活動への支援
・新製品、事業の創出活動事務局
・新規技術調査
【静岡】銀行系リース会社での国内リース法人営業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜1200万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
大企業から中堅/中小企業に至る全てのお客さまに様々なファイナンスサービスや各種スキームの他、金融の枠を超えた当社ならではのエッジの効いたソリューションを提案する業務です。
RM(Relationship Management)として、お客さまの財務にとどまらない幅広い課題/ニーズに接し、当社の専門部隊をコーディネートしながら、課題/ニーズの解決手法を提供します。
大企業向け営業は上場企業グループを中心に業種毎に担当。
中堅/中小企業向け営業は首都圏/近畿圏を含めた全国主要都市で担当地域に所在する企業を担当していただきます。
<本ポジションの魅力>
・当グループの株主を含めた業界トップの顧客網
・ファイナンス機能のみならず、リース会社として「モノを持てる機能」を最大限に活かし、よりお客さまの実業に近い分野でお客さまの課題/ニーズを解決します
・お客さまのパートナーとして、環境エネルギー/不動産/半導体/航空機など、より専門性の高い分野のソリューションをコーディネートし、お客さまと共に様々な社会課題解決に繋がるビジネスに関与できます
・各階層に応じた独自の人材育成プログラムを用意しています
【従事すべき業務の変更範囲】
グループ内またはその他当社が指定した法人、団体等における金融業およびそれに関連するサービス・諸業務
RM(Relationship Management)として、お客さまの財務にとどまらない幅広い課題/ニーズに接し、当社の専門部隊をコーディネートしながら、課題/ニーズの解決手法を提供します。
大企業向け営業は上場企業グループを中心に業種毎に担当。
中堅/中小企業向け営業は首都圏/近畿圏を含めた全国主要都市で担当地域に所在する企業を担当していただきます。
<本ポジションの魅力>
・当グループの株主を含めた業界トップの顧客網
・ファイナンス機能のみならず、リース会社として「モノを持てる機能」を最大限に活かし、よりお客さまの実業に近い分野でお客さまの課題/ニーズを解決します
・お客さまのパートナーとして、環境エネルギー/不動産/半導体/航空機など、より専門性の高い分野のソリューションをコーディネートし、お客さまと共に様々な社会課題解決に繋がるビジネスに関与できます
・各階層に応じた独自の人材育成プログラムを用意しています
【従事すべき業務の変更範囲】
グループ内またはその他当社が指定した法人、団体等における金融業およびそれに関連するサービス・諸業務
【静岡】事務機器、光学機器等の製造メーカーでのペロブスカイト太陽電池 材料・処方開発技術者
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
550万円〜850万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
「インクジェット印刷によるペロブスカイト太陽電池作像技術」開発の中核となるペロブスカイト型太陽電池(PSC)材料開発・処方設計・モジュール設計が主業務となります。
・有機半導体材料技術を活用した、ペロブスカイト太陽電池に関わる材料開発
・製品スペックを満たし、もの作りしやすいペロブスカイト太陽電池の処方設計
・電気特性解析/電気化学解析を活用した諸現象のメカニズム解析
※会社の定める職務の範囲で今後変更となる可能性があります
<アピールポイント>
・次世代太陽電池として期待の高いペロブスカイト太陽電池の開発に就くことが出来、当該デバイスに関する新規事業の立ち上げの経験を積むことができる。
・有機半導体材料技術に関する開発を通して、当該技術開発スキルを身につけることが出来る
・国家プロジェクトにまつわる事業化から事業推進の経験を通して、国家プロジェクト創出スキルや幅広い人脈を得ることができる。
・インクジェット作像技術をはじめとした複合印刷技術が当社の強みであり、その強みを活かした生産技術力により、スピード感を持った事業化で業界をリードできる。
<入社後のキャリアパス>
・ご入社後3か月間程度、配属部署の材料技術のメンバーとして、チームメンバーと関係構築をしていただきながら、業務を習得していただきます。その後、リーダー候補として活躍いただくことを想定しています。
・チームリーダー経験・実績を踏まえて、半年〜2年程度でグループのリーダーとしてご活躍いただく可能性があります。
<働き方について>
・現状出社が多い状況です(出社率80%程度)
・月平均20時間程度ですが、研究開発のフェーズにより繁忙が変わります
・有機半導体材料技術を活用した、ペロブスカイト太陽電池に関わる材料開発
・製品スペックを満たし、もの作りしやすいペロブスカイト太陽電池の処方設計
・電気特性解析/電気化学解析を活用した諸現象のメカニズム解析
※会社の定める職務の範囲で今後変更となる可能性があります
<アピールポイント>
・次世代太陽電池として期待の高いペロブスカイト太陽電池の開発に就くことが出来、当該デバイスに関する新規事業の立ち上げの経験を積むことができる。
・有機半導体材料技術に関する開発を通して、当該技術開発スキルを身につけることが出来る
・国家プロジェクトにまつわる事業化から事業推進の経験を通して、国家プロジェクト創出スキルや幅広い人脈を得ることができる。
・インクジェット作像技術をはじめとした複合印刷技術が当社の強みであり、その強みを活かした生産技術力により、スピード感を持った事業化で業界をリードできる。
<入社後のキャリアパス>
・ご入社後3か月間程度、配属部署の材料技術のメンバーとして、チームメンバーと関係構築をしていただきながら、業務を習得していただきます。その後、リーダー候補として活躍いただくことを想定しています。
・チームリーダー経験・実績を踏まえて、半年〜2年程度でグループのリーダーとしてご活躍いただく可能性があります。
<働き方について>
・現状出社が多い状況です(出社率80%程度)
・月平均20時間程度ですが、研究開発のフェーズにより繁忙が変わります
【静岡】エンジニアリング事業会社での生産技術(自動車関係の設備自動化等)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
350万円〜550万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
生産技術職を募集致します。
《詳細》
●自動車及び自動車部品の製造工程の生産技術業務を一貫してお任せします。
●レイアウト変更に伴う必要項目の調査、手配、関係部門との調整、工事日程管理、工事立会い、稼働立会い、不具合対策
●既存生産ラインの不具合対策検討、工程改善、設備仕様検討、手配、改造、立上げ
●新設ラインの工程設計、設備仕様検討、設備手配、詳細仕様調整、確認図確認、メーカ立会い、トライ調整、立上げ、不具合対策等
《詳細》
●自動車及び自動車部品の製造工程の生産技術業務を一貫してお任せします。
●レイアウト変更に伴う必要項目の調査、手配、関係部門との調整、工事日程管理、工事立会い、稼働立会い、不具合対策
●既存生産ラインの不具合対策検討、工程改善、設備仕様検討、手配、改造、立上げ
●新設ラインの工程設計、設備仕様検討、設備手配、詳細仕様調整、確認図確認、メーカ立会い、トライ調整、立上げ、不具合対策等
【静岡】リアルビジネスも手掛けるコンサルティングファームでのアプリ開発エンジニア(iOS/Android)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜600万円
ポジション
担当者
仕事内容
モビリティ関連のソリューションを提供する企業にて、主にモビリティを管理するBtoCアプリの開発業務を担当していただきます。具体的には、iOS(Swift)およびAndroid向けアプリの設計・開発・保守に携わっていただきます。リモートワークもありますが、クライアント先への出社が必要な場合もあるため、静岡県磐田市、掛川市、浜松市や愛知県豊橋市など近隣地域にお住まいの方を歓迎します。
●今後の展望
全国の開発拠点では、年間5-10名以上のエンジニアを新規採用し拡大を図る予定です。 静岡県下における拡大は重要な事業戦略の一つとして位置付けており、当社が得意とする上流からシステム開発に注力してまいります。
また、多様な技術に対応できる体制を整え、リモート開発の拠点として拡大を目指しており、将来的にはリモート開発拠点を全国に広げフリーランスも交えたバーチャル組織を要するエコシステムのような体制構築を叶えたいと考えております。
●開発拠点ならではの身に付くスキルについて
地方拠点でありながら、幅広い業種における商談機会が多数あり、様々な経験を通じてエンジニアとしての成長も見込める案件が多くあります。
特に近年はUI/UXデザインからフロントエンド(React等)開発、バックエンド開発、アプリ開発とフルスタックでの経験が詰める案件も増えており、上流スキルとともにエンジニアとしての成長の場がございます。
また、当社にはコンサル事業部やPMO事業部があり上流を中心とするプロジェクトマネジメントに特化したキャリアもあり、成長にあわせて選択肢の多い環境のため、ご自身のキャリア志向に合わせたステップアップも可能です。
●今後の展望
全国の開発拠点では、年間5-10名以上のエンジニアを新規採用し拡大を図る予定です。 静岡県下における拡大は重要な事業戦略の一つとして位置付けており、当社が得意とする上流からシステム開発に注力してまいります。
また、多様な技術に対応できる体制を整え、リモート開発の拠点として拡大を目指しており、将来的にはリモート開発拠点を全国に広げフリーランスも交えたバーチャル組織を要するエコシステムのような体制構築を叶えたいと考えております。
●開発拠点ならではの身に付くスキルについて
地方拠点でありながら、幅広い業種における商談機会が多数あり、様々な経験を通じてエンジニアとしての成長も見込める案件が多くあります。
特に近年はUI/UXデザインからフロントエンド(React等)開発、バックエンド開発、アプリ開発とフルスタックでの経験が詰める案件も増えており、上流スキルとともにエンジニアとしての成長の場がございます。
また、当社にはコンサル事業部やPMO事業部があり上流を中心とするプロジェクトマネジメントに特化したキャリアもあり、成長にあわせて選択肢の多い環境のため、ご自身のキャリア志向に合わせたステップアップも可能です。
【静岡】大手部品メーカーでの設備設計・生産技術職
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜850万円(都度、業務内容等に合わせて算出となります)
ポジション
担当者
仕事内容
事業拡大による求人です。
海外工場における電子機器部品の生産増加に対応すべく、省力化機器の導入と半自動化が急務となっております。
タイ、カンボジア、中国等の海外工場にて、設備技術・生産技術(設計・製作・組立・調整・設置・プロセス開発) に携わって頂き、生産性改善を進めて頂ける方を求めております。
海外工場における電子機器部品の生産増加に対応すべく、省力化機器の導入と半自動化が急務となっております。
タイ、カンボジア、中国等の海外工場にて、設備技術・生産技術(設計・製作・組立・調整・設置・プロセス開発) に携わって頂き、生産性改善を進めて頂ける方を求めております。
【静岡】大手部品メーカーでのサプライヤーマネジメント職(塗装技術)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜700万円程度(年齢や職務経験に応じて決定)
ポジション
マネジメント職
仕事内容
車載用バックライト製品の事業拡大に伴う人員補充です。
昨今、自動車コックピット内におけるバックライト製品の仕様ニーズは多様化しており、外観意匠部品としてピアノブラック、マッドブラックといった塗装仕上げを要する引き合いも増加しております。
それら塗装知識を有するスペシャリストとして部品サプライヤーの立ち上げ管理、また客先およびサプライヤーとの協議や更なる拡販、品質向上に携わって頂ける方を募集致します。
●職務内容
サプライヤーマネージメント業務全般
・塗装技術・工程設計・品質に関するスペシャリストとしての指導・支援
・客先、サプライヤーとの技術協議・支援
・国内および海外出張あり
昨今、自動車コックピット内におけるバックライト製品の仕様ニーズは多様化しており、外観意匠部品としてピアノブラック、マッドブラックといった塗装仕上げを要する引き合いも増加しております。
それら塗装知識を有するスペシャリストとして部品サプライヤーの立ち上げ管理、また客先およびサプライヤーとの協議や更なる拡販、品質向上に携わって頂ける方を募集致します。
●職務内容
サプライヤーマネージメント業務全般
・塗装技術・工程設計・品質に関するスペシャリストとしての指導・支援
・客先、サプライヤーとの技術協議・支援
・国内および海外出張あり
【静岡】大手部品メーカーでの品質管理・品質保証
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜750万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
●当社浜松工場の自動車事業部にて、品質管理・品質保証をお任せします。
具体的には・・・
・品質管理/品質保証/品質システム(自動車関連)
・IATF16949/ISO14001に関する運用と審査対応
・内部品質監査の事務局管理対応
・品質システム改善業務 等です。
審査・監査は「品質」と「環境」があり、内部監査と本審査(※)がそれぞれ年1回ずつ、合計4回の審査・監査対応があります。その準備から一連の審査・監査対応を担当いただきます。
※外部審査機関(認証機関)からの審査を受けます。
予め審査・監査に向けた準備や内容物、スケジュールの計画立案をし、関係部署へのスケジュール配信と準備物の連絡、提出された書類の内容確認と訂正指示、実際の監査・審査対応まで一連のフローを通じた業務を担当いただきます。
<仕事のやりがい>
・監査・審査について会社の仕組み自体を考える、整えることはもちろん、より監査・審査がスムーズに進むように仕組みのPDCA検証を行うことで会社全体の品質実績が良くなっていきます。品質向上は顧客の信頼獲得、受注など会社の経営そのものにも影響するため、非常に重要かつ責任感ある業務だけにやり甲斐も大きなものとなります。
具体的には・・・
・品質管理/品質保証/品質システム(自動車関連)
・IATF16949/ISO14001に関する運用と審査対応
・内部品質監査の事務局管理対応
・品質システム改善業務 等です。
審査・監査は「品質」と「環境」があり、内部監査と本審査(※)がそれぞれ年1回ずつ、合計4回の審査・監査対応があります。その準備から一連の審査・監査対応を担当いただきます。
※外部審査機関(認証機関)からの審査を受けます。
予め審査・監査に向けた準備や内容物、スケジュールの計画立案をし、関係部署へのスケジュール配信と準備物の連絡、提出された書類の内容確認と訂正指示、実際の監査・審査対応まで一連のフローを通じた業務を担当いただきます。
<仕事のやりがい>
・監査・審査について会社の仕組み自体を考える、整えることはもちろん、より監査・審査がスムーズに進むように仕組みのPDCA検証を行うことで会社全体の品質実績が良くなっていきます。品質向上は顧客の信頼獲得、受注など会社の経営そのものにも影響するため、非常に重要かつ責任感ある業務だけにやり甲斐も大きなものとなります。
【静岡 (浜松)】大手部品メーカーでの開発プロジェクトの進捗管理・予算管理
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜700万円(都度、業務内容等に合わせて算出となります)
ポジション
担当者〜
仕事内容
技術本部における各種開発プロジェクトの進捗管理・予算管理を行っていただきます。
●主な担当業務
・開発プロジェクト進捗管理(会議招集、報告書管理等)
・予算管理(計画含む)と関連資料作成
・会議手配、出張者受入手配等、各種調整業務
●主な担当業務
・開発プロジェクト進捗管理(会議招集、報告書管理等)
・予算管理(計画含む)と関連資料作成
・会議手配、出張者受入手配等、各種調整業務
【静岡】大手電機メーカーグループでの洗濯機用部材の購買業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
497万円〜624万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
・主な担当業務は、洗濯機に関する機構部品(樹脂成形・プレス加工部品等)電子部品・半導体の納期管理、品質管理になります。
・他社との激しい販売競争下、生産計画に対し確実な納入と適正な品質を維持する必要があり、日々の購入先との調整・関係部門との連携が不可欠な業務です。
・手配先選定段階から参画し、原材料・加工先・商流等納入までの一連の流れの把握と量産及びサービス供給まで購入先・金型設備の状況把握による安定供給推進が役割になります。
●具体的な仕事内容
・洗濯機の国内製造拠点である「静岡工場」の購買業務の対象となります。
・国内部品のみならず輸入部品も対象になり、商流を通じて海外購入先との納期・品質管理も必要となります。
・市場要求に対する生産変動にも随時対応が必要になり、購入先との検討や対応困難な場合は工場部門との生産調整も役割の一つです。
・国内外問わずの購入先への現場確認や調達職能研修受講によりものづくりや調達の基本を学ぶことができ、スキルアップにつなげることも可能です。
●この仕事を通じて得られること
日本を代表する企業で、世界の白物家電に貢献する貴重な経験を積むこともできます。多くの家電メーカーが台頭するなかで、品質の高い部品を、適正な価格で安定供給することは、グローバル競争を行ううえで事業を支えることとなります。当社の調達職は、その中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。
●職場の雰囲気
・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・予兆管理や未然防止をシステム化していくために、新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。
・基本的には出社して業務を行いますが、テレワークで業務することもできます。
●キャリアパス
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・例を挙げると、当社は海外11カ国に製造拠点を構えています。日本から調達担当の駐在員を派遣しており、その他の拠点も含めてジョブローテーションを行います。
・他社との激しい販売競争下、生産計画に対し確実な納入と適正な品質を維持する必要があり、日々の購入先との調整・関係部門との連携が不可欠な業務です。
・手配先選定段階から参画し、原材料・加工先・商流等納入までの一連の流れの把握と量産及びサービス供給まで購入先・金型設備の状況把握による安定供給推進が役割になります。
●具体的な仕事内容
・洗濯機の国内製造拠点である「静岡工場」の購買業務の対象となります。
・国内部品のみならず輸入部品も対象になり、商流を通じて海外購入先との納期・品質管理も必要となります。
・市場要求に対する生産変動にも随時対応が必要になり、購入先との検討や対応困難な場合は工場部門との生産調整も役割の一つです。
・国内外問わずの購入先への現場確認や調達職能研修受講によりものづくりや調達の基本を学ぶことができ、スキルアップにつなげることも可能です。
●この仕事を通じて得られること
日本を代表する企業で、世界の白物家電に貢献する貴重な経験を積むこともできます。多くの家電メーカーが台頭するなかで、品質の高い部品を、適正な価格で安定供給することは、グローバル競争を行ううえで事業を支えることとなります。当社の調達職は、その中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。
●職場の雰囲気
・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・予兆管理や未然防止をシステム化していくために、新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。
・基本的には出社して業務を行いますが、テレワークで業務することもできます。
●キャリアパス
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・例を挙げると、当社は海外11カ国に製造拠点を構えています。日本から調達担当の駐在員を派遣しており、その他の拠点も含めてジョブローテーションを行います。
【勤務地静岡】バイアウトファンド投資予定先(美容室チェーン)でのCFO
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:1200万円程度 業績連動賞与やSOも検討可能
ポジション
CFO
仕事内容
プライベートエクイティファンド投資候補先で、美容室チェーンを展開する会社にて経営企画・財務をメインとするCFOを募集します。
(店舗マネジメントの基盤づくり、出退店管理、月次予実管理、LBOファイナンス/資金繰り管理など)
人事労務面のサポートも行っていただきます。
(店舗マネジメントの基盤づくり、出退店管理、月次予実管理、LBOファイナンス/資金繰り管理など)
人事労務面のサポートも行っていただきます。
【静岡】インターネットサービス事業会社でのダイレクトリクルーティング コンサルタント
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
セールスに関する業務全般
・ダイレクトリクルーティングコンサルタント
企業経営者や人事に対し、ダイレクトリクルーティングの必要性と、その世界観を啓蒙し、導入企業を増やし、マーケットシェアを拡大することをミッションとした仕事です。
法人企業の事業課題や組織課題から採用課題をヒアリングし、当社の持つサービスをどう活用すれば採用課題を解決できるかを企業に提案いただきます。ヒアリングを通じ採用を成功させるための石となりそうな事を把握し予め取り除くことで企業様に採用の成功イメージを掴んでいただいた上でご期待をいただくまでを担当します。
・カスタマーサクセス
顧客企業の採用を成功させることを通じて事業成長に貢献することをミッションとした仕事です。
企業が自らの業務プロセスの中にダイレクトリクルーティングを取り入れる支援を通じて、企業との関係性を構築いただきます。具体的には、ダイレクトリクルーティングを中心とした採用成功支援業務として、導入段階から稼働、採用成功、継続利用までの全工程を担当いただきます。
・ダイレクトリクルーティングコンサルタント
企業経営者や人事に対し、ダイレクトリクルーティングの必要性と、その世界観を啓蒙し、導入企業を増やし、マーケットシェアを拡大することをミッションとした仕事です。
法人企業の事業課題や組織課題から採用課題をヒアリングし、当社の持つサービスをどう活用すれば採用課題を解決できるかを企業に提案いただきます。ヒアリングを通じ採用を成功させるための石となりそうな事を把握し予め取り除くことで企業様に採用の成功イメージを掴んでいただいた上でご期待をいただくまでを担当します。
・カスタマーサクセス
顧客企業の採用を成功させることを通じて事業成長に貢献することをミッションとした仕事です。
企業が自らの業務プロセスの中にダイレクトリクルーティングを取り入れる支援を通じて、企業との関係性を構築いただきます。具体的には、ダイレクトリクルーティングを中心とした採用成功支援業務として、導入段階から稼働、採用成功、継続利用までの全工程を担当いただきます。
【静岡】大手自動車部品サプライヤーでの自動車シート設計
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
513万円〜841万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
・安全性、快適性、環境性能などの魅力を追求した、自動車用シートの設計、開発業務
・将来の要素技術開発業務(市場動向のリサーチから商品コンセプト立案、構想立案、設計検証、その他開発業務)
【具体的には】
・新機種やモデルチェンジ用の自動車用シートの製品設計・開発を、担当していただきます。
・設計担当として、要件設定〜仕様決定〜打合せ〜作図〜製品検証〜量産立上げ支援など、多岐にわたる開発領域に携わります。
・数百点のパーツで構成されるシートの設計では意見交換が必須になるので、3〜5人体制で業務に取り組んでいただきます。
・将来的には、プロジェクトリーダーとして活躍していただく事を期待しています。
【携わる可能性のある業務範囲】
・全ての業務への配置転換あり
・将来の要素技術開発業務(市場動向のリサーチから商品コンセプト立案、構想立案、設計検証、その他開発業務)
【具体的には】
・新機種やモデルチェンジ用の自動車用シートの製品設計・開発を、担当していただきます。
・設計担当として、要件設定〜仕様決定〜打合せ〜作図〜製品検証〜量産立上げ支援など、多岐にわたる開発領域に携わります。
・数百点のパーツで構成されるシートの設計では意見交換が必須になるので、3〜5人体制で業務に取り組んでいただきます。
・将来的には、プロジェクトリーダーとして活躍していただく事を期待しています。
【携わる可能性のある業務範囲】
・全ての業務への配置転換あり
【静岡】大手自動車部品サプライヤーでの営業(国内OEM向け)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜820万円
ポジション
担当者
仕事内容
【詳細について】
・既存顧客への深耕営業、新規OEMメーカー開拓営業
・売価算出・見積作成
・顧客からの情報収集及び社内共有
・社内戦略検討・実践
【携わる可能性のある業務範囲】
・全ての業務への配置転換あり
・既存顧客への深耕営業、新規OEMメーカー開拓営業
・売価算出・見積作成
・顧客からの情報収集及び社内共有
・社内戦略検討・実践
【携わる可能性のある業務範囲】
・全ての業務への配置転換あり
【静岡】大手自動車部品サプライヤーでの社内システムエンジニア(工場IS)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜821万円
ポジション
担当者
仕事内容
社内システムエンジニア(工場IS)として以下業務をお任せいたします。
【具体的には】
・IT部との連携(工場間システム運用に関する連絡・取り纏め)
・生産系システム(トレサビリティー等)他、工場内で使用するシステムの開発・保守・運用
・実務でのシステム関連の困り事、要望事項の吸い上げ、ヘルプデスク
【携わる可能性のある業務範囲】
・全ての業務への配置転換あり
【具体的には】
・IT部との連携(工場間システム運用に関する連絡・取り纏め)
・生産系システム(トレサビリティー等)他、工場内で使用するシステムの開発・保守・運用
・実務でのシステム関連の困り事、要望事項の吸い上げ、ヘルプデスク
【携わる可能性のある業務範囲】
・全ての業務への配置転換あり
【静岡・牧之原市】東証プライム上場のコンサルティング会社におけるシステム運用改善エンジニア【リーダー候補】
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
475万円〜700万円(職位によって異なり、年俸制 もしくは 月給制)
ポジション
リーダー候補
仕事内容
現在、弊社では世界的な部品メーカー様との取引が拡大しており、今後日本全国に業務の範囲が広がっていく見通しです。また、弊社とメーカー様の関係はただシステムの運用や開発を行うクライアントと請負業者の関係ではなく、メーカー様の悩みや課題の解決、提言までを行う事業の伴走者のような関係性にあります。
そのため、今回の職種では、ITサービスエンジニアとしての実務をこなせるだけのITの専門性・実務経験だけでなく、クライアント様との関係性を維持しつつも、先方様の本質的な課題の発見、その課題に対する的確な対策、それらを実行していくチームの運営、推進といった役割を果たせるプロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダークラスの候補を求めています。
具体的に携わっていただく業務としては、ITサービスエンジニアとしての実務を含む、チームマネジメントや拠点の立ち上げなどです。
入社してしばらくは、サービスオペレーション業務に対応して、お客様の状況やチームに慣れていただきます。その後、業務の習熟度に応じつつ、半年程度を目安として、5名程度のチームの運営、一通りの業務の遂行を期待しています。
<担当業務>
・チームマネジメント
-5名程度のチームをプレイングマネージャーとしてマネジメント
-複数のチームのマネジメント
-新拠点の立ち上げ
・システム管理
‐社内向けヘルプデスク対応(問い合わせ対応、障害対応等)
‐Windows系を中心としたサーバの運用管理(日常監視、障害対応等)
‐PCセットアップ
‐各種サーバ・システムの構築・導入
・セキュリティ管理
‐ユーザーアカウント管理(Active Directory管理)
‐ファイルサーバの運用管理(アクセス権設定やデータ移行等)
‐セキュリティ(ISMS)対応業務
<運用環境>
・Windows系サーバ
・CADシステムなど
<求める役割>
顧客との交渉
顧客へのヒアリングおよび改善提案
5人程度のチームマネジメント
3名程度の拠点マネジメント
入社後半年は、まず実際のITサービスエンジニアとしての実務に慣れていただきます。半年後からは業務を1人で回せるようになりつつ、メンバーのマネジメントに携わっていきます。
半年後から2年目にかけては、ただ人員管理やタスク管理を行うだけでなく、チームとして機能するように時間をかけて1つのチームのマネジメントを行っていただきます。
3年目から4年目にかけては、クライアント様から新拠点立ち上げがあればその立ち上げに携わっていただくこともできますし、もし拠点立ち上げが無ければ複数のチームマネジメントにも挑戦していただきます。
5年目からは積み上げた知見や経験をもとにキャリアパスを自由に選んでいただけます。例えばITコンサルティングにステップアップしていただく事も可能ですし、別プロジェクトに加わることもできます。あるいは、拠点レベルではなく、エリアレベルでのマネジメントに挑戦していただくこともできます。
この仕事で得られるもの
・最新のテーマ(働き方改革)や最新テクノロジ(RPA、AI等)に触れることができます。
・顧客の感動を一緒に経験でき、共に成長を共有することができます。
・グローバル企業ならではの業務の進め方およびそれに必要な論理スキル、情理スキル、コミュニケーションスキル
・プレイングマネージャーとしての経験・スキル
・新規拠点立ち上げに伴う裁量権のある拠点構築
そのため、今回の職種では、ITサービスエンジニアとしての実務をこなせるだけのITの専門性・実務経験だけでなく、クライアント様との関係性を維持しつつも、先方様の本質的な課題の発見、その課題に対する的確な対策、それらを実行していくチームの運営、推進といった役割を果たせるプロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダークラスの候補を求めています。
具体的に携わっていただく業務としては、ITサービスエンジニアとしての実務を含む、チームマネジメントや拠点の立ち上げなどです。
入社してしばらくは、サービスオペレーション業務に対応して、お客様の状況やチームに慣れていただきます。その後、業務の習熟度に応じつつ、半年程度を目安として、5名程度のチームの運営、一通りの業務の遂行を期待しています。
<担当業務>
・チームマネジメント
-5名程度のチームをプレイングマネージャーとしてマネジメント
-複数のチームのマネジメント
-新拠点の立ち上げ
・システム管理
‐社内向けヘルプデスク対応(問い合わせ対応、障害対応等)
‐Windows系を中心としたサーバの運用管理(日常監視、障害対応等)
‐PCセットアップ
‐各種サーバ・システムの構築・導入
・セキュリティ管理
‐ユーザーアカウント管理(Active Directory管理)
‐ファイルサーバの運用管理(アクセス権設定やデータ移行等)
‐セキュリティ(ISMS)対応業務
<運用環境>
・Windows系サーバ
・CADシステムなど
<求める役割>
顧客との交渉
顧客へのヒアリングおよび改善提案
5人程度のチームマネジメント
3名程度の拠点マネジメント
入社後半年は、まず実際のITサービスエンジニアとしての実務に慣れていただきます。半年後からは業務を1人で回せるようになりつつ、メンバーのマネジメントに携わっていきます。
半年後から2年目にかけては、ただ人員管理やタスク管理を行うだけでなく、チームとして機能するように時間をかけて1つのチームのマネジメントを行っていただきます。
3年目から4年目にかけては、クライアント様から新拠点立ち上げがあればその立ち上げに携わっていただくこともできますし、もし拠点立ち上げが無ければ複数のチームマネジメントにも挑戦していただきます。
5年目からは積み上げた知見や経験をもとにキャリアパスを自由に選んでいただけます。例えばITコンサルティングにステップアップしていただく事も可能ですし、別プロジェクトに加わることもできます。あるいは、拠点レベルではなく、エリアレベルでのマネジメントに挑戦していただくこともできます。
この仕事で得られるもの
・最新のテーマ(働き方改革)や最新テクノロジ(RPA、AI等)に触れることができます。
・顧客の感動を一緒に経験でき、共に成長を共有することができます。
・グローバル企業ならではの業務の進め方およびそれに必要な論理スキル、情理スキル、コミュニケーションスキル
・プレイングマネージャーとしての経験・スキル
・新規拠点立ち上げに伴う裁量権のある拠点構築
【静岡・牧之原市】東証プライム上場のコンサルティング会社におけるシステム運用改善エンジニア【未経験可】
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
300万円〜450万円(職位によって異なり、年俸制 もしくは 月給制)
ポジション
担当者〜
仕事内容
ITサービスエンジニアとITコンサルタントは一見かけ離れた職種のように見えるかもしれません。ですが、実際にそれぞれの業務を掘り下げていくとITサービスエンジニアの業務がIT コンサルタントの業務と近しいものであることが分かります。
まず、ITサービスエンジニアの業務を一言でいうと、お客様がシステムを使っていく上で困らないように管理していく仕事、となります。その管理の過程では、環境を整えたり、悩みを聞いたり、その悩みを解決するための提言などを行っていくことになります。
逆に、ITコンサルタントの業務を一言でいうと、ITを活用した企業の課題解決をする専門家です。課題解決の過程では経営課題を聞き、その課題を解決するための最適なソリューションの提案などを行うことになります。
程度に差こそあれ、どちらの職種でも広範なITの知識に根差した課題のヒアリングと解決という本質的な部分は同じです。言い換えると、ITエンジニアとして携わる運用もまたITコンサルタント同様の最上流と言えます。
具体的に携わっていただく業務としては、お客様の情報システム部門のサービスオペレーション業務に携わり、日々の業務を行いながら問題をみつけ課題を解決する、などです。
入社してしばらくは、以下のサービスオペレーション業務に対応しつつ、お客様の環境や業務に慣れていただきます。その後、環境を理解しながら、業務の標準化・効率化の為の改善施策の提案から実施まで継続的なサービスの改善を担当していただきます。
<担当業務>
・システム管理
‐社内向けヘルプデスク対応(問い合わせ対応、障害対応等)
‐Windows系を中心としたサーバの運用管理(日常監視、障害対応等)
‐PCセットアップ
‐各種サーバ・システムの構築・導入
・セキュリティ管理
‐ユーザーアカウント管理(Active Directory管理)
‐ファイルサーバの運用管理(アクセス権設定やデータ移行等)
‐セキュリティ(ISMS)対応業務
<運用環境>
・Windows系サーバ
・CADシステムなど
入社後、1~2年をかけて、PCセットアップに始まり、メールや電話対応といったフロントでのクライアント対応やサーバに関する基本的な処理などシステムエンジニアとしての基礎的な部分を習得していただきます。
2年目から3年目にかけてはマネジメントにも着手していただき、メンバーの進捗管理や納期調整、担当者のアサインなどに挑戦していただきます。同時に、技術的にもサーバ構築のような一歩踏み込んで挑戦します。
3年目から5年目にかけては専門的な業務に徐々に移行していきます。例えばActive Directory(アクティブディレクトリ)を使って、ユーザー全体のパスワードルールを設定したり、アプリケーションサーバの運用方法を考えたりなど、サーバやネットワークの技術を極めITエンジニアとしての知見を深めることができます。
6年目からは積み上げた知見や経験をもとにITコンサルティングにステップアップしていただく事が可能です。勿論、6年の間にキャリアビジョンに変化があり、ITサービスエンジニアとしてより専門性を深めることや、エリアマネージャーポジションに挑戦することも可能です。
この仕事で得られるもの
・最新のテーマ(働き方改革)や最新テクノロジ(RPA、AI等)に触れることができます。
・顧客の感動を一緒に経験でき、共に成長を共有することができます。
・グローバル企業ならではの業務の進め方およびそれに必要な論理スキル、情理スキル、コミュニケーションスキル
・情報システム部門としての経験
・業務改善経験
まず、ITサービスエンジニアの業務を一言でいうと、お客様がシステムを使っていく上で困らないように管理していく仕事、となります。その管理の過程では、環境を整えたり、悩みを聞いたり、その悩みを解決するための提言などを行っていくことになります。
逆に、ITコンサルタントの業務を一言でいうと、ITを活用した企業の課題解決をする専門家です。課題解決の過程では経営課題を聞き、その課題を解決するための最適なソリューションの提案などを行うことになります。
程度に差こそあれ、どちらの職種でも広範なITの知識に根差した課題のヒアリングと解決という本質的な部分は同じです。言い換えると、ITエンジニアとして携わる運用もまたITコンサルタント同様の最上流と言えます。
具体的に携わっていただく業務としては、お客様の情報システム部門のサービスオペレーション業務に携わり、日々の業務を行いながら問題をみつけ課題を解決する、などです。
入社してしばらくは、以下のサービスオペレーション業務に対応しつつ、お客様の環境や業務に慣れていただきます。その後、環境を理解しながら、業務の標準化・効率化の為の改善施策の提案から実施まで継続的なサービスの改善を担当していただきます。
<担当業務>
・システム管理
‐社内向けヘルプデスク対応(問い合わせ対応、障害対応等)
‐Windows系を中心としたサーバの運用管理(日常監視、障害対応等)
‐PCセットアップ
‐各種サーバ・システムの構築・導入
・セキュリティ管理
‐ユーザーアカウント管理(Active Directory管理)
‐ファイルサーバの運用管理(アクセス権設定やデータ移行等)
‐セキュリティ(ISMS)対応業務
<運用環境>
・Windows系サーバ
・CADシステムなど
入社後、1~2年をかけて、PCセットアップに始まり、メールや電話対応といったフロントでのクライアント対応やサーバに関する基本的な処理などシステムエンジニアとしての基礎的な部分を習得していただきます。
2年目から3年目にかけてはマネジメントにも着手していただき、メンバーの進捗管理や納期調整、担当者のアサインなどに挑戦していただきます。同時に、技術的にもサーバ構築のような一歩踏み込んで挑戦します。
3年目から5年目にかけては専門的な業務に徐々に移行していきます。例えばActive Directory(アクティブディレクトリ)を使って、ユーザー全体のパスワードルールを設定したり、アプリケーションサーバの運用方法を考えたりなど、サーバやネットワークの技術を極めITエンジニアとしての知見を深めることができます。
6年目からは積み上げた知見や経験をもとにITコンサルティングにステップアップしていただく事が可能です。勿論、6年の間にキャリアビジョンに変化があり、ITサービスエンジニアとしてより専門性を深めることや、エリアマネージャーポジションに挑戦することも可能です。
この仕事で得られるもの
・最新のテーマ(働き方改革)や最新テクノロジ(RPA、AI等)に触れることができます。
・顧客の感動を一緒に経験でき、共に成長を共有することができます。
・グローバル企業ならではの業務の進め方およびそれに必要な論理スキル、情理スキル、コミュニケーションスキル
・情報システム部門としての経験
・業務改善経験
【静岡】福祉用具レンタル・販売とリネンサプライ会社での法人営業(静岡県担当)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜520万円 ※スキル、経験に応じて年収はご相談させて頂きます。
ポジション
担当者〜
仕事内容
●お任せしたい役割
・ホテル・宿泊施設などの既存顧客をメインとした営業を行います。扱う商材はカーテン/シーツ/ユニフォーム・病衣/タオル/寝具などのリネン製品。取引のある顧客に対してお任せいただく商材を増やしていく営業です。
●既存顧客が6〜7割。新規獲得営業も一部行います(飛込み営業無)
●ある程度パッケージ化されているサービスの中から、顧客のニーズに応じた仕様・費用となるように提案。顧客のニーズによっては、パッケージサービスだけで要望にお応えできないときは工場・物流部門などと調整し、当社ができる範囲内で最大限お客様にお応えできるプランを提案。
●成果は、個人だけではなく営業課・物流課・工場でのチームでの達成重視。
・ホテル・宿泊施設などの既存顧客をメインとした営業を行います。扱う商材はカーテン/シーツ/ユニフォーム・病衣/タオル/寝具などのリネン製品。取引のある顧客に対してお任せいただく商材を増やしていく営業です。
●既存顧客が6〜7割。新規獲得営業も一部行います(飛込み営業無)
●ある程度パッケージ化されているサービスの中から、顧客のニーズに応じた仕様・費用となるように提案。顧客のニーズによっては、パッケージサービスだけで要望にお応えできないときは工場・物流部門などと調整し、当社ができる範囲内で最大限お客様にお応えできるプランを提案。
●成果は、個人だけではなく営業課・物流課・工場でのチームでの達成重視。
【静岡】福祉用具レンタル・販売とリネンサプライ会社での法人営業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜520万円 ※スキル、経験に応じて年収はご相談させて頂きます。
ポジション
担当者〜
仕事内容
●お任せしたい役割
・ホテル/宿泊施設に対し、担当地域におけるマーケットシェアの拡大に向けて、既存顧客へのルート営業を通じて、取引商品を拡充します(扱う商材は、リネン製品というカーテン/シーツ/ユニフォーム・浴衣/タオル/寝具など多彩なレンタル商品)。
・支配人やオーナー、宿泊施設先に商材を卸している各業者、ビルメンテナンス業者とも関係性を築き、系列ホテル・近隣ホテルの開設情報を獲得するなど、マーケット情報を積極的に把握し、売り上げ拡大に貢献する。
・ホテル/宿泊施設に対し、担当地域におけるマーケットシェアの拡大に向けて、既存顧客へのルート営業を通じて、取引商品を拡充します(扱う商材は、リネン製品というカーテン/シーツ/ユニフォーム・浴衣/タオル/寝具など多彩なレンタル商品)。
・支配人やオーナー、宿泊施設先に商材を卸している各業者、ビルメンテナンス業者とも関係性を築き、系列ホテル・近隣ホテルの開設情報を獲得するなど、マーケット情報を積極的に把握し、売り上げ拡大に貢献する。
【静岡 (浜松)】大手部品メーカーでの商品開発全般・学会論文発表(医療機器・ヘルスケア製品)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜700万円(都度、業務内容等に合わせて算出となります)
ポジション
担当者〜
仕事内容
当社の多様な技術・製品を相合わせることで、付加価値のある新製品を生み出す「相合」活動に参画頂きたいと思います。
医療機器分野における新製品開発プロジェクトのため、詳細は公開できませんが、以下のような業務をお願いしたいと思います。
【業務一例】
・医療機器・ヘルスケアに用いるセンサー開発及びセンサーを用いた製品開発
・内部デジタル回路/ファームウェア設計
・医療機器認定に係る治験及びエビデンスの取得
・学会への参加・研究論文掲載
医療機器分野における新製品開発プロジェクトのため、詳細は公開できませんが、以下のような業務をお願いしたいと思います。
【業務一例】
・医療機器・ヘルスケアに用いるセンサー開発及びセンサーを用いた製品開発
・内部デジタル回路/ファームウェア設計
・医療機器認定に係る治験及びエビデンスの取得
・学会への参加・研究論文掲載
【静岡 (浜松)】大手部品メーカーでの生産技術職(画像処理)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜700万円(都度、業務内容等に合わせて算出となります)
ポジション
担当者〜
仕事内容
・外観検査仕様整理
・画像検証業務
・設備製作・立上げ時の画像調整
・画像検証業務
・設備製作・立上げ時の画像調整
【静岡 (浜松)】大手部品メーカーでのステッピングモーターの事業管理職
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜850万円(都度、業務内容等に合わせて算出となります)
ポジション
担当者〜
仕事内容
事業部損益見込、収支計画等経営数字の管理を担当いただきます。
【静岡 (浜松)】大手部品メーカーでのスマート製品の事業管理職
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜850万円(都度、業務内容等に合わせて算出となります)
ポジション
担当者〜
仕事内容
スマート製品関連事業の事業管理・損益管理を行っていただきます。
●主な担当業務
・事業計画作成
・損益管理
・KPI管理
●主な担当業務
・事業計画作成
・損益管理
・KPI管理
【静岡 (浜松)】大手部品メーカーでの生産技術職(グローバルコーディネイト)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜700万円(都度、業務内容等に合わせて算出となります)
ポジション
担当者〜
仕事内容
製造本部の執行事項(ベストプラクティスの創出とヨコテン・あるべき自働化・製造DNA継承)の推進とグローバル展開を担当頂きます。
●職務内容
・海外工場メンバーとの情報連携
・製造本部取り組みの海外窓口/製造効率向上のための情報を展開
・事務的な展開とともに海外工場へも出向き伝える
●職務内容
・海外工場メンバーとの情報連携
・製造本部取り組みの海外窓口/製造効率向上のための情報を展開
・事務的な展開とともに海外工場へも出向き伝える
【静岡 (浜松)】大手部品メーカーでの環境管理業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜850万円程度 ※能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
温室効果ガス排出量削減、カーボンニュートラルへの対応等、環境に対する取り組みを一層加速するための募集です。
【業務内容】
環境管理業務全般を担当いただきます。
・浜松工場の廃棄物管理
・浜松工場のISO14001 維持・管理
・グループ全体の環境管理業務(環境リスク管理)
【業務内容】
環境管理業務全般を担当いただきます。
・浜松工場の廃棄物管理
・浜松工場のISO14001 維持・管理
・グループ全体の環境管理業務(環境リスク管理)
有限責任監査法人トーマツ/【静岡】大手監査法人での会計監査職
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
お問い合わせください
ポジション
経験に応じて検討
仕事内容
会計監査業務、会計監査に関連する業務をお任せいたします。
●会計監査業務(金融商品取引法、会社法監査等に基づく監査業務)
●システム監査
●株式上場支援業務
●各種アドバイザリーサービス
●会計監査業務(金融商品取引法、会社法監査等に基づく監査業務)
●システム監査
●株式上場支援業務
●各種アドバイザリーサービス
機械専門商社での生産技術(富士)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜900万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
・技術サポート全般(仕様検証、取りまとめ等)
└技術業務(導入、設計、カスタマイズ、据付・保守)
└エンジニアリング業務(設計から施工管理、保守等全般)
└フィールドエンジニア、サービスエンジニア業務など
※国内外の長短期出張あり
└技術業務(導入、設計、カスタマイズ、据付・保守)
└エンジニアリング業務(設計から施工管理、保守等全般)
└フィールドエンジニア、サービスエンジニア業務など
※国内外の長短期出張あり
【静岡】大手部品メーカーでのメカ部品 品質保証職(スマートシティ及び照明製品など)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜700万円程度(年齢や職務経験に応じて決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
中国製メカ部品採用拡大に伴う、部品品質保証職をご担当頂きます。
・中国部品メーカーの監査、メーカー指導と改善
・ダイカスト、モールド、板金部品などの図面等の確認とレビュー
・ダイカスト、モールド、板金部品などの現場改善指導
・海外出張(中国、タイ、アジア周辺)
・その他不随する業務
【仕事の特徴】
・製品設計時からレビューに立ち合い、メカ部品や組立方法に改善提案を行い、図面・仕様に反映させ、製品品質向上及び効率的な生産を実現します。
・試作時よりサンプル確認をして業者と意見交換、仕様見直し・図面修正など不具合をなくします。
・メーカー監査を実施して品質システムの是正、工程改善の指導を行い、品質問題の無い部品を立ち上げます。
・状況に合わせて自部署の品質システムにフィードバックし見直しを行います。
【やりがい】
・複雑な課題に取り組む機会が多く、新しいアプローチや解決策をみつけることができます。
・ご自身のスキルが結果に結びつく充実感と、スキルの更なる成長を感じることができます。
・中国部品メーカーの監査、メーカー指導と改善
・ダイカスト、モールド、板金部品などの図面等の確認とレビュー
・ダイカスト、モールド、板金部品などの現場改善指導
・海外出張(中国、タイ、アジア周辺)
・その他不随する業務
【仕事の特徴】
・製品設計時からレビューに立ち合い、メカ部品や組立方法に改善提案を行い、図面・仕様に反映させ、製品品質向上及び効率的な生産を実現します。
・試作時よりサンプル確認をして業者と意見交換、仕様見直し・図面修正など不具合をなくします。
・メーカー監査を実施して品質システムの是正、工程改善の指導を行い、品質問題の無い部品を立ち上げます。
・状況に合わせて自部署の品質システムにフィードバックし見直しを行います。
【やりがい】
・複雑な課題に取り組む機会が多く、新しいアプローチや解決策をみつけることができます。
・ご自身のスキルが結果に結びつく充実感と、スキルの更なる成長を感じることができます。
【静岡】自動車部品メーカーでの営業職(軸受・自動車部品)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜720万円
ポジション
担当者
仕事内容
東海支社(静岡)を拠点として、特定メーカー様向け軸受および自動車部品(ステアリング、駆動)の営業を担当頂きます。 担当製品については、適性に応じて検討させていただきます。
◇顧客ニーズを踏まえた販売戦略の策定と推進
◇販売計画の立案と推進
◇受注のための諸活動(特に価格交渉)
顧客:訪問・商談・見積作成/提示/交渉、報告書/議事録作成
社内:社内資料/議事録作成、社内会議主催、海外商談サポート
◇受注後の諸活動
※設計変更・打切・品質クレーム・試作・補給等、顧客対応窓口
◇納入に関する業務:生産準備・納入日程調整等
◇顧客ニーズを踏まえた販売戦略の策定と推進
◇販売計画の立案と推進
◇受注のための諸活動(特に価格交渉)
顧客:訪問・商談・見積作成/提示/交渉、報告書/議事録作成
社内:社内資料/議事録作成、社内会議主催、海外商談サポート
◇受注後の諸活動
※設計変更・打切・品質クレーム・試作・補給等、顧客対応窓口
◇納入に関する業務:生産準備・納入日程調整等
【静岡 (浜松)】大手部品メーカーグループでの経理
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜580万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
当社浜松工場にて経理業務をお任せします。
【具体的には】
・決算関連業務(年次/四半期/月次)
・予算関連業務
・原価計算関連業務
・内部/外部監査対応(財務諸表監査/内部統制監査)
【やりがい・魅力】
・少数精鋭でコミュニケーションがとりやすい環境です。
・経理担当として幅広い業務を経験することができます。
【具体的には】
・決算関連業務(年次/四半期/月次)
・予算関連業務
・原価計算関連業務
・内部/外部監査対応(財務諸表監査/内部統制監査)
【やりがい・魅力】
・少数精鋭でコミュニケーションがとりやすい環境です。
・経理担当として幅広い業務を経験することができます。
【静岡】商社×メーカーの先端テクノロジー企業での機械・生産設計(電子顕微鏡)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜850万円(諸手当込み) 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
●電子顕微鏡(FIB、MR、AFM、CSI等)の機械設計および生産設計業務をお任せいたします。
1.顧客要望に合わせた既存製品のカスタム開発(機械設計)業務
2.装置全体の原価管理業務
3.設計業務における品質・安全・環境関連業務(化学物質調査等)
【担当製品:FIB/FIB-SEM】
●当社のFIB-SEMは半導体・電子部品メーカー等の研究開発・品質関連部署や、材料・バイオ関連の研究所などで主に使用されています。
【採用背景】
●半導体デバイスの微細化・多様化・3次元デバイスの台頭等により、デバイス生産工程管理や故障解析のための試料解析数が急速に増加しています。
●電子顕微鏡や収束イオンビームは幅広い分野で使用され、今後も更に分野・要求・現行機対応の多様化が進展し、解決すべき課題が増大している状況です。
これらの課題を克服し付加価値の高い製品技術を開発し、また、これら高度な技術を組み入れた製品の製造技術も同時に変革していきたいと考えているため、開発体制を強化したいと考えています。
【仕事の魅力】
●世界大手半導体メーカーとともに最新デバイスの開発に携わることができ、ワールドワイドかつ最先端の技術に携わることができます。
●FIB-SEM製品は、半導体分野以外にも、Li電池をはじめとした各種デバイス開発、最先端材料開発、バイオ分野等のR&D分野でも広く利用されており、様々な分野の先端技術や研究者、開発者と共に、協創活動をする機会があります。
●さまざまな素材・製品に役立つ川上製品を扱うため、これまで以上に、あらゆる産業にインパクトを与えることができ、非常にやりがいも感じることができます。
1.顧客要望に合わせた既存製品のカスタム開発(機械設計)業務
2.装置全体の原価管理業務
3.設計業務における品質・安全・環境関連業務(化学物質調査等)
【担当製品:FIB/FIB-SEM】
●当社のFIB-SEMは半導体・電子部品メーカー等の研究開発・品質関連部署や、材料・バイオ関連の研究所などで主に使用されています。
【採用背景】
●半導体デバイスの微細化・多様化・3次元デバイスの台頭等により、デバイス生産工程管理や故障解析のための試料解析数が急速に増加しています。
●電子顕微鏡や収束イオンビームは幅広い分野で使用され、今後も更に分野・要求・現行機対応の多様化が進展し、解決すべき課題が増大している状況です。
これらの課題を克服し付加価値の高い製品技術を開発し、また、これら高度な技術を組み入れた製品の製造技術も同時に変革していきたいと考えているため、開発体制を強化したいと考えています。
【仕事の魅力】
●世界大手半導体メーカーとともに最新デバイスの開発に携わることができ、ワールドワイドかつ最先端の技術に携わることができます。
●FIB-SEM製品は、半導体分野以外にも、Li電池をはじめとした各種デバイス開発、最先端材料開発、バイオ分野等のR&D分野でも広く利用されており、様々な分野の先端技術や研究者、開発者と共に、協創活動をする機会があります。
●さまざまな素材・製品に役立つ川上製品を扱うため、これまで以上に、あらゆる産業にインパクトを与えることができ、非常にやりがいも感じることができます。
【静岡】商社×メーカーの先端テクノロジー企業でのソフトウェア開発(電子顕微鏡・FIB-SEM)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜850万円(諸手当込み) 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
●電子顕微鏡(FIB-SEM)のソフトウェア設計をお任せいたします。
1.新規装置の開発、仕様取りまとめ業務
2.顧客要望に合わせた既存製品のカスタム開発業務
※FIB/SEM複合装置のソフト設計・C#、C++、Python、Pascalなどの言語知識および制御、DB、AI、画像処理などの基礎とした要求仕様の作成および取り纏め・画像処理、組込制御、DB管理、およびGUIを含めたアプリ開発・高度なスキルを持ったオペレータの操作に替わる自動化機能開発など
【担当製品:FIB/FIB-SEM】
当社のFIB-SEMは半導体・電子部品メーカー等の研究開発・品質関連部署や、材料・バイオ関連の研究所などで主に使用されています。
【採用背景】
●半導体デバイスの微細化・多様化・3次元デバイスの台頭等により、デバイス生産工程管理や故障解析のための試料解析数が急速に増加しています。
●電子顕微鏡や収束イオンビームは幅広い分野で使用され、今後も更に分野・要求・現行機対応の多様化が進展し、解決すべき課題が増大している状況です。
これらの課題を克服し付加価値の高い製品技術を開発し、また、これら高度な技術を組み入れた製品の製造技術も同時に変革していきたいと考えているため、開発体制を強化したいと考えています。
【仕事の魅力】
●世界大手半導体メーカーとともに最新デバイスの開発に携わることができ、ワールドワイドかつ最先端の技術に携わることができます。
●FIB-SEM製品は、半導体分野以外にも、Li電池をはじめとした各種デバイス開発、最先端材料開発、バイオ分野等のR&D分野でも広く利用されており、様々な分野の先端技術や研究者、開発者と共に、協創活動をする機会があります。
●AI、画像処理、組込制御、DB管理、およびGUIを含めたアプリ開発までの幅広い分野の中で個々の特性に応じた専門性の高いソフト開発に携わることができます。
1.新規装置の開発、仕様取りまとめ業務
2.顧客要望に合わせた既存製品のカスタム開発業務
※FIB/SEM複合装置のソフト設計・C#、C++、Python、Pascalなどの言語知識および制御、DB、AI、画像処理などの基礎とした要求仕様の作成および取り纏め・画像処理、組込制御、DB管理、およびGUIを含めたアプリ開発・高度なスキルを持ったオペレータの操作に替わる自動化機能開発など
【担当製品:FIB/FIB-SEM】
当社のFIB-SEMは半導体・電子部品メーカー等の研究開発・品質関連部署や、材料・バイオ関連の研究所などで主に使用されています。
【採用背景】
●半導体デバイスの微細化・多様化・3次元デバイスの台頭等により、デバイス生産工程管理や故障解析のための試料解析数が急速に増加しています。
●電子顕微鏡や収束イオンビームは幅広い分野で使用され、今後も更に分野・要求・現行機対応の多様化が進展し、解決すべき課題が増大している状況です。
これらの課題を克服し付加価値の高い製品技術を開発し、また、これら高度な技術を組み入れた製品の製造技術も同時に変革していきたいと考えているため、開発体制を強化したいと考えています。
【仕事の魅力】
●世界大手半導体メーカーとともに最新デバイスの開発に携わることができ、ワールドワイドかつ最先端の技術に携わることができます。
●FIB-SEM製品は、半導体分野以外にも、Li電池をはじめとした各種デバイス開発、最先端材料開発、バイオ分野等のR&D分野でも広く利用されており、様々な分野の先端技術や研究者、開発者と共に、協創活動をする機会があります。
●AI、画像処理、組込制御、DB管理、およびGUIを含めたアプリ開発までの幅広い分野の中で個々の特性に応じた専門性の高いソフト開発に携わることができます。
【静岡】商社×メーカーの先端テクノロジー企業での電気設計(電子顕微鏡)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜850万円(諸手当込み) 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
●電子顕微鏡(FIB、MR、AFM、CSI等)の電気設計および生産設計業務をお任せいたします。
1.顧客要望に合わせた既存製品のカスタム開発(電気設計)業務
2.装置全体の原価管理業務
3.設計業務における品質・安全・環境関連業務(化学物質調査等)
【担当製品:FIB/FIB-SEM】
●当社のFIB-SEMは半導体・電子部品メーカー等の研究開発・品質関連部署や、材料・バイオ関連の研究所などで主に使用されています。
【採用背景】
●半導体デバイスの微細化・多様化・3次元デバイスの台頭等により、デバイス生産工程管理や故障解析のための試料解析数が急速に増加しています。
●電子顕微鏡や収束イオンビームは幅広い分野で使用され、今後も更に分野・要求・現行機対応の多様化が進展し、解決すべき課題が増大している状況です。
これらの課題を克服し付加価値の高い製品技術を開発し、また、これら高度な技術を組み入れた製品の製造技術も同時に変革していきたいと考えているため、開発体制を強化したいと考えています。
【仕事の魅力】
●世界大手半導体メーカーとともに最新デバイスの開発に携わることができ、ワールドワイドかつ最先端の技術に携わることができます。
●FIB-SEM製品は、半導体分野以外にも、Li電池をはじめとした各種デバイス開発、最先端材料開発、バイオ分野等のR&D分野でも広く利用されており、様々な分野の先端技術や研究者、開発者と共に、協創活動をする機会があります。
●さまざまな素材・製品に役立つ川上製品を扱うため、これまで以上に、あらゆる産業にインパクトを与えることができ、非常にやりがいも感じることができます。
1.顧客要望に合わせた既存製品のカスタム開発(電気設計)業務
2.装置全体の原価管理業務
3.設計業務における品質・安全・環境関連業務(化学物質調査等)
【担当製品:FIB/FIB-SEM】
●当社のFIB-SEMは半導体・電子部品メーカー等の研究開発・品質関連部署や、材料・バイオ関連の研究所などで主に使用されています。
【採用背景】
●半導体デバイスの微細化・多様化・3次元デバイスの台頭等により、デバイス生産工程管理や故障解析のための試料解析数が急速に増加しています。
●電子顕微鏡や収束イオンビームは幅広い分野で使用され、今後も更に分野・要求・現行機対応の多様化が進展し、解決すべき課題が増大している状況です。
これらの課題を克服し付加価値の高い製品技術を開発し、また、これら高度な技術を組み入れた製品の製造技術も同時に変革していきたいと考えているため、開発体制を強化したいと考えています。
【仕事の魅力】
●世界大手半導体メーカーとともに最新デバイスの開発に携わることができ、ワールドワイドかつ最先端の技術に携わることができます。
●FIB-SEM製品は、半導体分野以外にも、Li電池をはじめとした各種デバイス開発、最先端材料開発、バイオ分野等のR&D分野でも広く利用されており、様々な分野の先端技術や研究者、開発者と共に、協創活動をする機会があります。
●さまざまな素材・製品に役立つ川上製品を扱うため、これまで以上に、あらゆる産業にインパクトを与えることができ、非常にやりがいも感じることができます。
【静岡】大手部品メーカーでの品質保証職
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜700万円程度(年齢や職務経験に応じて決定)
ポジション
担当者
仕事内容
車載ビジネス拡大による、監査員資格を保有した方の増員募集です。
【品質監査業務】
開発・設計・製造プロセス監査 等
【品質監査業務】
開発・設計・製造プロセス監査 等
【静岡・牧之原市】東証プライム上場のコンサルティング会社における ITサービスエンジニア ※未経験から実務を通してIT運用企画を目指せる
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
300万円〜450万円(職位によって異なり、年俸制 もしくは 月給制)
ポジション
担当者〜
仕事内容
DX化の促進が進む昨今において、ITはビジネス戦略を実現するために必要不可欠、かつ不可分な存在となりました。一方でシステムの肥大化・煩雑化や、俗人化しブラックボックス化してしまい改善しようにも打つ手が無いといった新たな課題も顕在化してきました。
それらの課題に対して、現状の調査をもとに収集情報の整理・分析し問題点と課題を抽出、改善策の提言を行うのがIT運用企画の仕事になります。
今回のポジションであるITサービスエンジニアはお客様がシステムを使っていく上で困らないように管理することが目的ですが、その管理の手段として、環境を整えたり、悩みを聞いたり、その悩みを解決するための提言などを行っていくことになります。
つまり、今回のITサービスエンジニアの仕事とは現場の目線や知見から推進するIT運用企画となります。
具体的に携わっていただく業務としては、お客様の情報システム部門のサービスオペレーション業務に携わり、日々の業務を行いながら問題をみつけ課題を解決する、などです。
入社してしばらくは、以下のサービスオペレーション業務に対応しつつ、お客様の環境や業務に慣れていただきます。その後、環境を理解しながら、業務の標準化・効率化の為の改善施策の提案から実施まで継続的なサービスの改善を担当していただきます。
<担当業務>
・システム管理
‐社内向けヘルプデスク対応(問い合わせ対応、障害対応等)
‐Windows系を中心としたサーバの運用管理(日常監視、障害対応等)
‐PCセットアップ
‐各種サーバ・システムの構築・導入
・セキュリティ管理
‐ユーザーアカウント管理(Active Directory管理)
‐ファイルサーバの運用管理(アクセス権設定やデータ移行等)
‐セキュリティ(ISMS)対応業務
<運用環境>
・Windows系サーバ
・CADシステムなど
今回は、クライアントの現場に入り込み、運用に携わりつつ改善を支援していく職種になります。
そのため、IT知識やシステムをスムーズに運用するだけでなく、クライアントと良好な関係を築き、クライアントが悩みを打ち明け、共に解決したいと思ってもらえる存在になっていただきたいと思います。
入社後、1~2年をかけて、PCセットアップに始まり、メールや電話対応といったフロントでのクライアント対応やサーバに関する基本的な処理などシステムエンジニアとしての基礎的な部分を習得していただきます。
2年目から3年目にかけてはマネジメントにも着手していただき、メンバーの進捗管理や納期調整、担当者のアサインなどに挑戦していただきます。同時に、技術的にもサーバ構築のような一歩踏み込んで挑戦します。
3年目から5年目にかけては専門的な業務に徐々に移行していきます。例えばActive Directory(アクティブディレクトリ)を使って、ユーザー全体のパスワードルールを設定したり、アプリケーションサーバの運用方法を考えたりなど、サーバやネットワークの技術を極めITエンジニアとしての知見を深めることができます。
6年目からは積み上げた知見や経験をもとにIT運用企画にステップアップしていただく事が可能です。勿論、6年の間にキャリアビジョンに変化があり、ITサービスエンジニアとしてより専門性を深めることや、あるいはITコンサルタントに挑戦することも可能です。
この仕事で得られるもの
・最新のテーマ(働き方改革)や最新テクノロジ(RPA、AI等)に触れることができます。
・顧客の感動を一緒に経験でき、共に成長を共有することができます。
・グローバル企業ならではの業務の進め方およびそれに必要な論理スキル、情理スキル、コミュニケーションスキル
・情報システム部門としての経験
・業務改善経験
それらの課題に対して、現状の調査をもとに収集情報の整理・分析し問題点と課題を抽出、改善策の提言を行うのがIT運用企画の仕事になります。
今回のポジションであるITサービスエンジニアはお客様がシステムを使っていく上で困らないように管理することが目的ですが、その管理の手段として、環境を整えたり、悩みを聞いたり、その悩みを解決するための提言などを行っていくことになります。
つまり、今回のITサービスエンジニアの仕事とは現場の目線や知見から推進するIT運用企画となります。
具体的に携わっていただく業務としては、お客様の情報システム部門のサービスオペレーション業務に携わり、日々の業務を行いながら問題をみつけ課題を解決する、などです。
入社してしばらくは、以下のサービスオペレーション業務に対応しつつ、お客様の環境や業務に慣れていただきます。その後、環境を理解しながら、業務の標準化・効率化の為の改善施策の提案から実施まで継続的なサービスの改善を担当していただきます。
<担当業務>
・システム管理
‐社内向けヘルプデスク対応(問い合わせ対応、障害対応等)
‐Windows系を中心としたサーバの運用管理(日常監視、障害対応等)
‐PCセットアップ
‐各種サーバ・システムの構築・導入
・セキュリティ管理
‐ユーザーアカウント管理(Active Directory管理)
‐ファイルサーバの運用管理(アクセス権設定やデータ移行等)
‐セキュリティ(ISMS)対応業務
<運用環境>
・Windows系サーバ
・CADシステムなど
今回は、クライアントの現場に入り込み、運用に携わりつつ改善を支援していく職種になります。
そのため、IT知識やシステムをスムーズに運用するだけでなく、クライアントと良好な関係を築き、クライアントが悩みを打ち明け、共に解決したいと思ってもらえる存在になっていただきたいと思います。
入社後、1~2年をかけて、PCセットアップに始まり、メールや電話対応といったフロントでのクライアント対応やサーバに関する基本的な処理などシステムエンジニアとしての基礎的な部分を習得していただきます。
2年目から3年目にかけてはマネジメントにも着手していただき、メンバーの進捗管理や納期調整、担当者のアサインなどに挑戦していただきます。同時に、技術的にもサーバ構築のような一歩踏み込んで挑戦します。
3年目から5年目にかけては専門的な業務に徐々に移行していきます。例えばActive Directory(アクティブディレクトリ)を使って、ユーザー全体のパスワードルールを設定したり、アプリケーションサーバの運用方法を考えたりなど、サーバやネットワークの技術を極めITエンジニアとしての知見を深めることができます。
6年目からは積み上げた知見や経験をもとにIT運用企画にステップアップしていただく事が可能です。勿論、6年の間にキャリアビジョンに変化があり、ITサービスエンジニアとしてより専門性を深めることや、あるいはITコンサルタントに挑戦することも可能です。
この仕事で得られるもの
・最新のテーマ(働き方改革)や最新テクノロジ(RPA、AI等)に触れることができます。
・顧客の感動を一緒に経験でき、共に成長を共有することができます。
・グローバル企業ならではの業務の進め方およびそれに必要な論理スキル、情理スキル、コミュニケーションスキル
・情報システム部門としての経験
・業務改善経験
【静岡・牧之原市】東証プライム上場のコンサルティング会社におけるシステム運用改善エンジニア
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
300万円〜550万円 (職位によって異なり、年俸制 もしくは 月給制)
ポジション
スタッフ〜シニアスタッフ
仕事内容
お客様先に常駐し、情報システム部門のシステム運用業務に携わっていただきます。
以下の業務を対応しつつ、業務の標準化・効率化の為の改善施策の提案から実施までを担当いただきます。
・Windows系を中心としたサーバの運用管理
・デスクトップサポート(問い合わせ・障害対応、ユーザアカウント管理、PCセットアップなど)
・セキュリティ(ISMS)対応業務
・各種サーバ・システムの構築・導入
<運用環境>
・Windows系サーバ
・Unix系サーバ
・その他シンクライアント、CADシステムなど
当社は、企業に対する業務の“導入・定着・改善”にフォーカスしたコンサルティング、
および業務支援を幅広い分野で行なっています。
その中で特にニーズが高まっているのが、システム運用支援サービス。
サービスの質の向上とともに提供範囲の拡大を進めています。
今回は、クライアントの現場に入り込み、
現場レベルで運用に携わりつつ改善を支援するメンバーを募集しています。
ゆくゆくはマネージャーへとチャレンジしたり、IT分野におけるコンサルタントへもチャレンジできる環境です。
共にクライアントの変革や成長に喜びを感じ、そして、一緒に成長していける新しい仲間を募集します。
以下の業務を対応しつつ、業務の標準化・効率化の為の改善施策の提案から実施までを担当いただきます。
・Windows系を中心としたサーバの運用管理
・デスクトップサポート(問い合わせ・障害対応、ユーザアカウント管理、PCセットアップなど)
・セキュリティ(ISMS)対応業務
・各種サーバ・システムの構築・導入
<運用環境>
・Windows系サーバ
・Unix系サーバ
・その他シンクライアント、CADシステムなど
当社は、企業に対する業務の“導入・定着・改善”にフォーカスしたコンサルティング、
および業務支援を幅広い分野で行なっています。
その中で特にニーズが高まっているのが、システム運用支援サービス。
サービスの質の向上とともに提供範囲の拡大を進めています。
今回は、クライアントの現場に入り込み、
現場レベルで運用に携わりつつ改善を支援するメンバーを募集しています。
ゆくゆくはマネージャーへとチャレンジしたり、IT分野におけるコンサルタントへもチャレンジできる環境です。
共にクライアントの変革や成長に喜びを感じ、そして、一緒に成長していける新しい仲間を募集します。
【静岡・裾野市】東証プライム上場のコンサルティング会社におけるシステム運用改善エンジニア
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
300万円〜550万円 (職位によって異なり、年俸制 もしくは 月給制)
ポジション
スタッフ〜シニアスタッフ
仕事内容
お客様先に常駐し、情報システム部門のシステム運用業務に携わっていただきます。
以下の業務を対応しつつ、業務の標準化・効率化の為の改善施策の提案から実施までを担当いただきます。
・Windows系を中心としたサーバの運用管理
・デスクトップサポート(問い合わせ・障害対応、ユーザアカウント管理、PCセットアップなど)
・セキュリティ(ISMS)対応業務
・各種サーバ・システムの構築・導入
<運用環境>
・Windows系サーバ
・Unix系サーバ
・その他シンクライアント、CADシステムなど
当社は、企業に対する業務の“導入・定着・改善”にフォーカスしたコンサルティング、
および業務支援を幅広い分野で行なっています。
その中で特にニーズが高まっているのが、システム運用支援サービス。
サービスの質の向上とともに提供範囲の拡大を進めています。
今回は、クライアントの現場に入り込み、
現場レベルで運用に携わりつつ改善を支援するメンバーを募集しています。
ゆくゆくはマネージャーへとチャレンジしたり、IT分野におけるコンサルタントへもチャレンジできる環境です。
共にクライアントの変革や成長に喜びを感じ、そして、一緒に成長していける新しい仲間を募集します。
以下の業務を対応しつつ、業務の標準化・効率化の為の改善施策の提案から実施までを担当いただきます。
・Windows系を中心としたサーバの運用管理
・デスクトップサポート(問い合わせ・障害対応、ユーザアカウント管理、PCセットアップなど)
・セキュリティ(ISMS)対応業務
・各種サーバ・システムの構築・導入
<運用環境>
・Windows系サーバ
・Unix系サーバ
・その他シンクライアント、CADシステムなど
当社は、企業に対する業務の“導入・定着・改善”にフォーカスしたコンサルティング、
および業務支援を幅広い分野で行なっています。
その中で特にニーズが高まっているのが、システム運用支援サービス。
サービスの質の向上とともに提供範囲の拡大を進めています。
今回は、クライアントの現場に入り込み、
現場レベルで運用に携わりつつ改善を支援するメンバーを募集しています。
ゆくゆくはマネージャーへとチャレンジしたり、IT分野におけるコンサルタントへもチャレンジできる環境です。
共にクライアントの変革や成長に喜びを感じ、そして、一緒に成長していける新しい仲間を募集します。
【静岡】東証プライム上場のコンサルティング会社におけるグローバル展開・定着支援ビジネスコンサルタント(静岡事業を推進するマネージャー候補)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
650万円〜1800万円(年俸制)
ポジション
マネージャー候補
仕事内容
顧客の全社戦略を踏まえた実効性のある提案・提言とその実行支援を行います。
コンサルティング提案における各種情報収集、課題解決提案の検討および、プロジェクトデリバリにおけるヒアリング、情報整理、課題抽出、課題解決の為の有効な施策提言、実行計画の策定など業務は多岐に渡ります。
特に本求人においては、グローバルに事業を持つ製造業様にて「製品開発プロセスのグローバル標準化」の仕組みを構築・展開・定着いただくプロジェクトにてリーダーとしてのアサインを想定しています。グローバル企業の経営に近い立場で全社を動かすことが求められるため、論理だけではなく、他者を配慮し人を動かす情理や忍耐強いコミュニケーションなど、着実かつ柔軟に業務を推進していただきます。チーム内のマネジメントに加え、全社活動のプロジェクトマネジメントなど多角的な視点で本質的な実行定着支援の経験を積むことが可能です。
【案件事例】(以下は全て静岡県内の実績)
<大手自動車部品メーカー>
人事領域における生産性向上をテーマに、現場担当者へのヒアリングを通して現状業務を可視化し、課題抽出と施策立案を実施。各施策を適用した場合のコスト削減効果などの測定結果をベースに実行計画立案を支援することで、顧客の働き方改革の推進に寄与。
<大手物流>
物流現場における大量事務業務の生産性向上をテーマに、業務の可視化およびパターン化を実施。パターン化に加えヒアリングから見えてきた課題をベースに施策提言を行い、組織が実施すべき実行計画立案を支援することで、これまで顧客が考えていた方向性とは異なる新たな施策が実行されることとなり最適な施策への軌道修正を実現。
<カーディーラー>
RPAを活用した業務効率化およびRPAの内製化支援を実施。業務を可視化したうえでRPA化の適性のあるプロセスに対しロボット開発を行い、人事領域において2業務2000時間の業務効率化を実現。その後顧客社員へのトレーニングを実施し内製によるRPA展開体制を構築。プロジェクト開始からおよそ10か月で工数削減効果の創出に加え社内での継続的改善の仕組みを構築し取り組みを顧客に引き渡して完了。
求める役割
・業務改革プロジェクトのデリバリ(リーダー/マネジメント)
・経験が豊富な方には、組織のコアメンバーとして、部門のビジネス戦略策定やマーケティング、若手の人財育成など、静岡での事業基盤創りを一緒に推進していただきたいと考えています。
コンサルティング提案における各種情報収集、課題解決提案の検討および、プロジェクトデリバリにおけるヒアリング、情報整理、課題抽出、課題解決の為の有効な施策提言、実行計画の策定など業務は多岐に渡ります。
特に本求人においては、グローバルに事業を持つ製造業様にて「製品開発プロセスのグローバル標準化」の仕組みを構築・展開・定着いただくプロジェクトにてリーダーとしてのアサインを想定しています。グローバル企業の経営に近い立場で全社を動かすことが求められるため、論理だけではなく、他者を配慮し人を動かす情理や忍耐強いコミュニケーションなど、着実かつ柔軟に業務を推進していただきます。チーム内のマネジメントに加え、全社活動のプロジェクトマネジメントなど多角的な視点で本質的な実行定着支援の経験を積むことが可能です。
【案件事例】(以下は全て静岡県内の実績)
<大手自動車部品メーカー>
人事領域における生産性向上をテーマに、現場担当者へのヒアリングを通して現状業務を可視化し、課題抽出と施策立案を実施。各施策を適用した場合のコスト削減効果などの測定結果をベースに実行計画立案を支援することで、顧客の働き方改革の推進に寄与。
<大手物流>
物流現場における大量事務業務の生産性向上をテーマに、業務の可視化およびパターン化を実施。パターン化に加えヒアリングから見えてきた課題をベースに施策提言を行い、組織が実施すべき実行計画立案を支援することで、これまで顧客が考えていた方向性とは異なる新たな施策が実行されることとなり最適な施策への軌道修正を実現。
<カーディーラー>
RPAを活用した業務効率化およびRPAの内製化支援を実施。業務を可視化したうえでRPA化の適性のあるプロセスに対しロボット開発を行い、人事領域において2業務2000時間の業務効率化を実現。その後顧客社員へのトレーニングを実施し内製によるRPA展開体制を構築。プロジェクト開始からおよそ10か月で工数削減効果の創出に加え社内での継続的改善の仕組みを構築し取り組みを顧客に引き渡して完了。
求める役割
・業務改革プロジェクトのデリバリ(リーダー/マネジメント)
・経験が豊富な方には、組織のコアメンバーとして、部門のビジネス戦略策定やマーケティング、若手の人財育成など、静岡での事業基盤創りを一緒に推進していただきたいと考えています。
【静岡】欧州最大のコンサルティングファームでのOnsite Product Development Engineer
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
Reporting directly to the Japan Automotive delivery head. You will be working at a client location as Onsite Lead. Communicating with customer and Project scheduling with all stake holder’s agreement, monitoring work progress and updating it to customer, coordinating with offshore to get desired quality without schedule delay.
●Responsibilities
・Candidate will be responsible for three major missions:
・Engine design development- Cylinder Head and Intake/Exhaust System, mounting, cooling system, etc.
・Need to be responsible for many aspects beyond the engine design (program planning, tier co-ordination)
・CATIA V5/NX- Surfacing, 3D Modeling, Detailing, Assembly
・Packaging study, Layout study along with surrounding parts
・Preparation of part and assembly drawing in CAD as per the customer standard
・Understanding the CAE analysis Scope and communicating to offshore engineers
・Co-relate the CAE with physical testing and take the necessary actions like provisional and permanent countermeasure
・Management tasks related to design and development
・Communicate with clients to identify and define project requirements, scope and objectives
・Coordinating with offshore team for project schedules, resources, equipment, and information
・Ensure flawless communication in meeting customer requirements and completing the task within the deadline
・Act as the point of contact and communicate project status to all participants
・Create and maintain comprehensive project documentation, plans and reports
・Ensure standards and requirements are met through conducting quality reviews
●Responsibilities
・Candidate will be responsible for three major missions:
・Engine design development- Cylinder Head and Intake/Exhaust System, mounting, cooling system, etc.
・Need to be responsible for many aspects beyond the engine design (program planning, tier co-ordination)
・CATIA V5/NX- Surfacing, 3D Modeling, Detailing, Assembly
・Packaging study, Layout study along with surrounding parts
・Preparation of part and assembly drawing in CAD as per the customer standard
・Understanding the CAE analysis Scope and communicating to offshore engineers
・Co-relate the CAE with physical testing and take the necessary actions like provisional and permanent countermeasure
・Management tasks related to design and development
・Communicate with clients to identify and define project requirements, scope and objectives
・Coordinating with offshore team for project schedules, resources, equipment, and information
・Ensure flawless communication in meeting customer requirements and completing the task within the deadline
・Act as the point of contact and communicate project status to all participants
・Create and maintain comprehensive project documentation, plans and reports
・Ensure standards and requirements are met through conducting quality reviews
【静岡】欧州最大のコンサルティングファームでのOnsite Calibration Engineer
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
Reporting directly to the Japan Automotive delivery head. You will be working at client location as Onsite Lead. Communicating with customer and Project scheduling with all stake holder’s agreement, monitoring work progress and updating it to customer, coordinating with offshore to get desired quality without schedule delay.
●Responsibilities
・Automotive Software engineer who has experience of managing Automotive Component development projects (specially on Power Train components like Transmission control, Engine (ICE)etc.)
・Integration Matlab/Simulink block to ECU and HIL testing
・Calibration for Performance & Emission
・Dataset Management
・Post processing of calibration (DPF, GPF, SCR)
・Understanding in Automotive OEM Processes & Project Management.
・Breaking down high-level requirements into lower level-subsystem requirements and designs Able to create project schedules for Component development and manage progress
・Management tasks related to design and development
・Communicate with clients to identify and define project requirements, scope and objectives
・Coordinating with offshore team for project schedules, resources, equipment, and information
・Ensure flawless communication in meeting customer requirements and completing the task within the deadline
・Act as the point of contact and communicate project status to all participants
・Create and maintain comprehensive project documentation, plans and reports
・Ensure standards and requirements are met through conducting quality reviews
●Responsibilities
・Automotive Software engineer who has experience of managing Automotive Component development projects (specially on Power Train components like Transmission control, Engine (ICE)etc.)
・Integration Matlab/Simulink block to ECU and HIL testing
・Calibration for Performance & Emission
・Dataset Management
・Post processing of calibration (DPF, GPF, SCR)
・Understanding in Automotive OEM Processes & Project Management.
・Breaking down high-level requirements into lower level-subsystem requirements and designs Able to create project schedules for Component development and manage progress
・Management tasks related to design and development
・Communicate with clients to identify and define project requirements, scope and objectives
・Coordinating with offshore team for project schedules, resources, equipment, and information
・Ensure flawless communication in meeting customer requirements and completing the task within the deadline
・Act as the point of contact and communicate project status to all participants
・Create and maintain comprehensive project documentation, plans and reports
・Ensure standards and requirements are met through conducting quality reviews
【静岡 (浜松)】大手部品メーカーでの新規製品開発(医療分野&ヘルスケア分野)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜700万円(都度、業務内容等に合わせて算出となります)
ポジション
担当者〜
仕事内容
当社の多様な技術・製品を相合わせることで、付加価値のある新製品を生み出す「相合」活動に参画頂きたいと思います。
医療機器分野における新製品開発プロジェクトのため、詳細は公開できませんが、以下のような業務をお願いしたいと思います。
<一例>
・医療機器・ヘルスケアに用いるセンサー開発及びセンサーを用いた製品開発
・内部デジタル回路/ファームウェア設計
・医療機器認定に係る治験及びエビデンスの取得
・学会への参加・研究論文掲載
医療機器分野における新製品開発プロジェクトのため、詳細は公開できませんが、以下のような業務をお願いしたいと思います。
<一例>
・医療機器・ヘルスケアに用いるセンサー開発及びセンサーを用いた製品開発
・内部デジタル回路/ファームウェア設計
・医療機器認定に係る治験及びエビデンスの取得
・学会への参加・研究論文掲載
【静岡/長野】大手部品メーカーでの品質保証・品質管理
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜700万円(都度、業務内容等に合わせて算出となります)
ポジション
担当者
仕事内容
車載ビジネスが増加している中で、車載品質管理を強化するため、車載品質の要求事項となるVDA及びIATF等の知識を持った方を求めております。
・品質保証・品質管理
・ISO・IATF・VDAに基づくシステム再構築
・品質保証・品質管理
・ISO・IATF・VDAに基づくシステム再構築
【静岡】大手部品メーカーでの新規製品開発(医療分野)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜700万円(都度、業務内容等に合わせて算出となります)
ポジション
担当者
仕事内容
当社の多様な技術・製品を相合わせることで、付加価値のある新製品を生み出す「相合」活動に参画頂きたいと思います。
医療機器分野における新製品開発プロジェクトのため、詳細は公開できませんが、以下のような業務をお願いしたいと思います。
(例)
1、医療機器に用いるセンサー開発
2、内部回路/製品設計
3、医療機器認定作業
4、学会への参加・基礎研究論文掲載
医療機器分野における新製品開発プロジェクトのため、詳細は公開できませんが、以下のような業務をお願いしたいと思います。
(例)
1、医療機器に用いるセンサー開発
2、内部回路/製品設計
3、医療機器認定作業
4、学会への参加・基礎研究論文掲載
【静岡】 大手部品メーカーでのソフトウェア開発(浜松)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜700万円(都度、業務内容等に合わせて算出となります)
ポジション
担当者
仕事内容
当社のモータやアクチュエータの次世代製品に搭載するソフトウェア開発に従事頂きます。
主に組込ファームウェア開発となります。
◆仕事の特徴とやりがい
当社が目指す社会的課題の解決に貢献する次世代製品の開発に関わり、ご自身のアイディアや発想を形にした新しい価値を実現できるやりがいのある仕事です。これまでの経験を当社で発揮し、ご活躍頂くことを期待しています。
◆募集背景
当社が掲げる成長目標(2029年3月の売上 2.5兆円、営業利益 2,500億円)を達成し、更なる発展を目指す上で新製品開発を加速する計画です。共に挑戦頂ける意欲ある方を募集致します。
主に組込ファームウェア開発となります。
◆仕事の特徴とやりがい
当社が目指す社会的課題の解決に貢献する次世代製品の開発に関わり、ご自身のアイディアや発想を形にした新しい価値を実現できるやりがいのある仕事です。これまでの経験を当社で発揮し、ご活躍頂くことを期待しています。
◆募集背景
当社が掲げる成長目標(2029年3月の売上 2.5兆円、営業利益 2,500億円)を達成し、更なる発展を目指す上で新製品開発を加速する計画です。共に挑戦頂ける意欲ある方を募集致します。