メーカーの転職求人

・業務効率化のための調達業務改善
・調達業務規格見直し、作成
・各種法令、規制対応
・中長期の調達戦略全般に関する立案および実施
・調達領域におけるERP導入に向けた対応
・新規開発品の見積業務、納期管理
・新規業者開拓および当社品質指導

※変更の範囲：会社の定める業務

【キャリアステップイメージ】
入社後は数ヶ月程度の期間で部門内の業務習得を順次実施していきます。その後はスキルアップの進捗度合に応じて部門業務全般における指揮命令者へのキャリアアップを目指して頂きます。また、業者開拓や開発案件対応として技術レベルの確認や指導および工程調整のための国内外への出張もあります。


【当部門の役割・業務概要・魅力】
今後、調達部門は全社一体となった調達戦略を共有していく動きとなっていきます。当社の生産拠点はグルーバルに展開していることもあり、日本国内のサプライヤからの調達だけでなく海外グループ会社との協業による調達戦略を進めていくことから、幅の広い調達スキルが身につきます。

米菓商品の営業担当として、量販店本部や卸業者に対して自社製品シェア拡大、売場提案、特売提案、フィールドセールスへの指示を含めた営業活動を行っていただきます。
既存取引先に向けたルート営業がメインになります。


※具体的には:
1.提案業務
（1）量販店本部に向けた棚割りの提案、チラシ等の特売提案、取引先年間契約の管理
（2）プレゼンテーション
(3） 店頭商品展開と提案（フィールドセールスと一緒に実施）
2.データ分析業務
(1)市場データ分析 ※外部企業提供市場データ分析と自社販売データ分析
(2)データ分析をもとにしたお客様の課題解決
3.その他業務
(1)取引先に要望に応じたPB商品の開発
(2)米菓以外の商材（食品）の販売


【キャリアパス】
将来的に営業エリアをマネジメントいただくエリアリーダー（監督職・管理職）を目指していただきます。


【入社することで得られる経験/スキル】
1．カテゴリーマネジメントの経験
米菓トップシェアの当社はお客様からの信頼も厚く、売り場レイアウトを提案するカテゴリーマネジメントリーダーを任せて頂ける機会が非常に多いです。幅広い提案能力をみにつける事が出来ます。
2．クロスMD
菓子売り場に留まらず、その他食品とのクロスMD提案をして頂きます。
3．十人十色の営業スタイル
企画で攻める営業もいれば、数字やデータでロジカルに迫る営業とさまざまなスタイルで営業活動を行なっています。「こうすべき」といった枠はないので、自分らしく自由な発想で提案営業に取り組んでください。
過去事例:米菓業界で初めてLINEを活用しファンづくりに成功。40代のお客様をターゲットとしメッセージを配信し、新規顧客を獲得。

米菓商品の営業担当として、量販店本部や卸業者に対して自社製品シェア拡大、売場提案、特売提案、フィールドセールスへの指示を含めた営業活動を行っていただきます。
既存取引先に向けたルート営業がメインになります。

※具体的には:
1.提案業務
（1）量販店本部に向けた棚割りの提案、チラシ等の特売提案、取引先年間契約の管理
（2）プレゼンテーション
(3） 店頭商品展開と提案（フィールドセールスと一緒に実施）
2.データ分析業務
(1)市場データ分析 ※外部企業提供市場データ分析と自社販売データ分析
(2)データ分析をもとにしたお客様の課題解決
3.その他業務
(1)取引先に要望に応じたPB商品の開発
(2)米菓以外の商材（食品）の販売


【キャリアパス】
将来的に営業エリアをマネジメントいただくエリアリーダー（監督職・管理職）を目指していただきます。


【入社することで得られる経験/スキル】
1．カテゴリーマネジメントの経験
米菓トップシェアの当社はお客様からの信頼も厚く、売り場レイアウトを提案するカテゴリーマネジメントリーダーを任せて頂ける機会が
非常に多いです。幅広い提案能力をみにつける事が出来ます。
2．クロスMD
菓子売り場に留まらず、その他食品とのクロスMD提案をして頂きます。
3．十人十色の営業スタイル
企画で攻める営業もいれば、数字やデータでロジカルに迫る営業とさまざまなスタイルで営業活動を行なっています。「こうすべき」と
いった枠はないので、自分らしく自由な発想で提案営業に取り組んでください。
過去事例:米菓業界で初めてLINEを活用しファンづくりに成功。40代のお客様をターゲットとしメッセージを配信し、新規顧客を獲得。

営業本部にて、医療機器メーカーや医療機関への販売活動及び新規顧客の開拓を行っていただきます。

＜具体的には・・・＞
・医療機器メーカーの新機種情報を入手し当社製品を提案
・複数の製品を組合わせたユニットベース(複合製品)での供給提案
・海外の生産工場と連携した製品立上げ
・海外営業とのリレーション

＜仕事の特徴とやりがい＞
・これまでの営業のご経験を活かして、当社が持つ様々な部品を医療機器メーカーに対し提案し販売していく実績を積んでいただけます。
・技術的難易度の高い先進医療機器への部品供給に貢献していただけます。

社内の関係者と連携を取りながら、下記業務を中心とした営業事務のお仕事をお任せいたします。
〜半導体統括部 管理業務〜
1.予実管理
2.販促案件管理
3.生産手配予測精度管理
4.価格管理
5.在庫変動管理

＜仕事の特徴とやりがい＞
・海外拠点との確認作業も発生するため、メール等で英語を使用することに抵抗のない方は、グローバルにご活躍いただくことができます。
・半導体に興味がある方大歓迎です。営業の管理側という立場で、半導体製品に関わることができます。

パチスロ開発におけるサウンド制作/演出/監修に関する業務全般

　・効果音制作と組み込み
　・音声素材や歌唱演奏の収録、編集
　・外部協力会社への監修業務

・主な担当業務は、製品法規（規格認証を含む）に関する情報収集・整理と、技術開発ルール作成・管理、となります。
・事業場からの製品法規関連の相談窓口としても対応いただきます。
・製品法規事故を発生させない、見届け体制や仕組みを構築・改善し、機能させていくことが求められます。
・上記業務を通じて、ご自身のスキルを上げていただくと同時に、製品法規に関する人材育成・啓蒙を行っていただきます。

●具体的な仕事内容
・製品法規関連の情報を収集、整理、社内への発信していただきます。
・上記情報の重要性・必要性を判断し、全事業場共通の技術・製品開発ルール（規程、規準、規格）の作成・改訂を行います。
・各事業場担当者で構成される委員会を運営し、全社製品法規活動を推進していただきます。
・製品法規違反事故や懸念が発生した場合、関連部門と連携し市場処置と再発防止活動を推進します。
・製品法規順守状況の見届け業務として、事業部に対するレビュ や監査の企画・推進を実施します。
・各事業場と連携して製品法規事故を未然に防ぐ事が大切な仕事です。事業場によって製品カテゴリーが異なり、個別の支援が求められることもあります。各事業場の事業内容を把握することも必要です。

●この仕事を通じて得られること
・日本を代表する企業で、電子部品・デバイス産業に貢献する、技術行政の貴重な経験を積むことができます。
・カンパニー全体に関わる業務であり、業務を通じて、様々な職能や部門の方との人脈を作ることができます。
・仕事を通じたご自身の成長が、会社の信頼の維持・向上に貢献し、持続可能で豊かな社会へ繋がっていることを実感できます。

●職場の雰囲気
・年齢や役職に関係なくフラットに議論、意見を言い合える組織です。
・社内外の関係者と一緒に仕事を進める場面も多いですが、テレワークでも業務を進められる環境が整っています。

●キャリアパス
・配属先部署の業務にとどまらず、さらに上位の技術系/企画系基幹職へのキャリアパスが広がっています。

マーケティング・営業系DXにおけるデータ整合化・利活用を実務者として推進
・お客様データ、営業データ、市況データ等の可用性確保
・マーケティング・営業データマネジメントによる競争力強化
・全社横断CRM・SFA等のあるべき姿の企画、実現ロードマップ策定・実行管理

【具体的な仕事内容】
下記業務をマネージャー・リーダーとして牽引・推進
・データ活用のための基盤構想
・マーケティング・営業データ収集における標準化プロセス・IT化企画
・全社横断CRM・SFA等の導入プロジェクトの推進・運営

【この仕事を通じて得られること】
・経営の根幹に関わる大規模テーマを企画し事業戦略そのものに関わること、多種多様なビジネスプロセスに触れることで他社では味わえない経験を積むことができます。
・大企業・グローバル企業のDXを支えるプロフェッショナルとしてのキャリアが形成できます。
・国内外に多数の拠点もあり、多くのベンダーとの協業を通じた、幅広い人材交流の経験など、多くの成長機会が得られることは大きな魅力です。

【職場の雰囲気】
・フラットな職場を目指し、各種コミュニケーションイベントや先進ITへ触れる機会を用意しています。
・最新のIT基盤を活用し、いつでもどこでも仕事できる環境を用意しています。
・テレワークも完全に定着化し、必要に応じて出社するという業務スタイルです。
・キャリア採用および新入社員を積極的に採用し、組織力の強化、若返りを図っています。
・国籍・性別を問わず、個々を尊重した職場です。

【キャリアパス】
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただき、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・全社デジタル経営変革という希な大規模プロジェクトに深くかかわることで、多種多様な経験を積むことができます。
・多くの部門との協業を経て、多種多様な人脈が形成できます。
・最新のIT・DX技術・情報に触れることができます。
・将来は責任者をお任せできる中核人材と考えています。

・主な担当業務は、車載向け製品に関する内部監査であり、「製造工程（日本、海外）の内部監査」、「間接職能（設計、調達、営業）の内部監査」、「監査から見出した問題点の改善」
になります。
・車載事業では企画、設計開発、生産準備、量産まで一気通貫で品質保証プロセスを構築し、オペレーションしていくことが品質マネジメントシステムとして求められています。これらの品質マネジメントシステムの問題点を第三者視点で指摘、改善、その見届けを行うことが役割となります。
・製品が複雑化している中で、オペレーションのムダを排除する「オペレーション改革」を重点取り組みとして推進しており、監査改良による自社のプロセスの弱点の発見、ならびに仕組みの改善により、経営に貢献してくことも大切な役割です。

●具体的な仕事内容
・車載事業の国内での製造拠点、及び海外製造拠点の内部監査の対象になります。
・間接部門の内部監査の対象としては、横浜地区を中心に、各日系カーメーカーの拠点にある営業所が対象となります。
・認証審査機関及び社内関連部門と調整し、品質マネジメントシステム認証維持の推進していきます。
・監査で発見した問題点を仕組みの改善を通じて、全社に横展開、オペレーション改革推進、仕組みの運用の効率化として品質DXの推進としてスキルを伸ばしていくこともできます。

●この仕事を通じて得られること
・全社を俯瞰してプロセスの弱点を見ることができるため、視野を広げていくことにより、マネジメント能力を高めていくことができます。
・本質的な品質問題の可能性を事前に見つけることにより、事業場の皆さんから感謝の言葉を頂くことも多く、全社で一体感を持った仕事を進めていくことができるポジションです。
・カーメーカーの品質要求に基づく監査を実施しており、よりカーメーカー視点を体得、社内ではその代弁者として活躍頂きます。

●職場の雰囲気
・いろいろな職場経験を持った方が集まっており、フラットに議論・相談を行う組織です。
・全体の年齢層は高めですが、若手も入ってきており、DXによる業務効率化にも積極的に取り組んでいます。
・出社ベース（2/3以上の出社を基本）とした勤務体系で、必要に応じてテレワークを組み合わせた業務体系です。

●キャリアパス
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・監査対象は特に製造拠点はグローバルに対応しており、海外コミュニケーションは広がっていきます。
・部では品質保証全体を包括的に見ており、自分の担当以外も補完しながらいろいろな経験値を積むことができ、またいろいろな部署への異動も可能です。

EV向け車載充電器の事業部門（Business Unit）・グローバル生産拠点と協働したデバイス調達力の強化を担当いただきます。

●期待する役割
これまでの経験にて培ったスキルを発揮し、車載充電器事業におけるグローバル調達力が更に強化されることを期待します。

●具体的な仕事内容
＜デバイス調達力の強化＞
・グローバルに材料供給にまつわる課題を抽出、解決策立案・実行とグローバル生産拠点支援、及びデバイスメーカーとの交渉
・新機種量産立上げに向けた材料供給確保、量産機種における4M変更・部品EOL（End Of Life）の仕組改善とそれに向けた部門間調整しグローバル生産拠点をサポート
・BCP含む材料供給課題の未然防止に向けたグローバルな仕組みの構想・構築とそれに向けた部門間調整・デバイスメーカーとの交渉
・あるべきサプライチェーンの姿に向けて、社内関係者、グローバル生産拠点並びにデバイスメーカーと一体となり、サプライチェーン改革を実践

●この仕事を通じて得られること
・カーOEM様を通じて世界中のお客様により良い商品をお届けできる達成感が得られます。特にEV/PHEV（Plug-in Hybrid Electric Vehicle）を購入されるお客様への新たな価値提供と地球環境保全の両面に貢献できる喜びを感じることができると考えます。
・自己目標実現に向けたスキルが構築できます。
・グローバル拠点との協働活動を通じグローバルな視点・感性が習得できます。

●職場の雰囲気
・若手からベテランまで揃っており、キャリア採用メンバーも多く、社内外のメンバー間で支えあって日々の業務に取り組むことが多く、チームワークが良い部署です。
・中堅・若手が活発な議論と本音のコミュニケーションができる雰囲気があり、そのような場を積極的に提供しています
・1on1の推進など上司と部下とのコミュニケーションも活発に実施されています。
・調達職能に必要な基本知識、専門知識を習得できる研修制度が充実しており、積極的に受講することを職場も推奨し受講できる環境を整えています。
　- 基本：購買、契約、グローバル調達、CSR、契約など　
　- 専門：汎用デバイス、カスタムデバイス、樹脂成形、プレス加工、金型、原材料、VE、CSRなど

●キャリアパス
初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。（契約・購買・企画部門への配置、部門責任者への登用、海外生産拠点への出向　等）
また社内公募制度等も有り、チャレンジする人材を常に応援します。

IVIやメーター、それらを統合したCDC等の車載機におけるセキュリティ機能の開発、およびサイバーセキュリティ法規が求めるセキュリティ要件への対応を担当いただきます。

●具体的な仕事内容
車載機におけるセキュリティ機能開発、製品セキュリティ、またはサイバーセキュリティ法規が求めるセキュリティ要件の担保を推進するリーダー
・カーOEMとの折衝や要件策定、社内の関連部署と連携した基本設計
・上記に関わるソフトウェアの設計、実装、評価
・機能開発者へのセキュリティ要件の要求と、要求達成の確認
・サイバーセキュリティ法規が求めるセキュリティ要件への準拠性を示すエビデンス文書の作成

●この仕事を通じて得られること
・日本を代表する企業の車載機事業部門において、世界の自動車産業に貢献する貴重な経験を積むことができます。
・自動車産業の中でまさに今、注目されているセキュリティの技術や関連法規に関わり、その職務での貢献により、サイバー攻撃による交通事故ゼロという未来の一翼を担うことにつながります。
・部内にはセキュリティ技術の第一人者もおり、安心してスキル向上が望めます。
・自職場だけでなく、周りの事業部とも連携して商品をつくっていくため、プロジェクトマネジメントの経験を積むだけでなく、人脈も大きく広がります。

●職場の雰囲気
・メンバーはベテランから若手まで、それぞれに目標を持ってチームワークよく活躍しています。
・自職場だけでなく、周囲の事業部とも連携することが多く、活躍の場は広いです。
・担当業務によってはリモートワークも可能です。

●キャリアパス
・様々な分野で必要とされるセキュリティ技術を身に付け、深めることが可能ですので、その経験は今後も大きな財産となります。
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけることも可能です。
・将来はグループ内でさらに大きな仕事の経験を積むことも可能です。当社グループは世界に拠点があり世界中にお客様がいます。チャンスは無限にあります。

主な担当業務は、以下の熱マネジメント分野の先行開発業務です。
・車室空間内の快適と省エネを両立し、空調による電気自動車の航続距離減少を最小化するエネルギーマネジメントシステムの開発
・電気自動車の電池及び車両全体の電気自動車のエネルギー効率を最大化する熱マネジメントシステムの開発
・熱流体システム開発知見を活かした、統合ECUや電気自動車の車載充電器の効率的な冷却システムの開発

●具体的な仕事内容
下記業務を、開発実務担当として、もしくは開発リーダーとして推進頂きます。
・1D/3Dシミュレーションツールを活用した熱マネジメントシステムのソリューション検討や性能予測
・熱マネジメントシステムの要素部品（デバイス）の試作開発（解析による性能評価・具体設計・試作機手配・実験評価）
・営業部門および事業部門と連携してOEM各社に対する技術提案の実施
・解析を活用した効率的な開発手法の開発

●この仕事を通じて得られること
・自動車の電動化を支える技術に携わる事で、地球規模の課題である脱酸素に向き合っている実感を得ることができます。
・電動化に加えて、ECUの統合化にも関わる事で、世界の自動車産業が直面する大きな変革に貢献する貴重な経験を積むこともできます。

●職場の雰囲気
・20代から60代まで幅広い年齢層のメンバーが年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・シミュレーションと実機検証を併用した開発を行っており、テレワークと出社を柔軟に織り交ぜながら業務を行っています。

●キャリアパス
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・車両の種々の熱マネージメントのスペシャリストを目指すことも可能です。

主な担当業務は、次世代車載HPCを実現する為の車載システムのソフトウェア開発となります。
・役割：設計・開発実務担当
・当社海外拠点、海外パートナー他社などとグローバルコミュニケーションが必要となります
・積極性を持ってプロジェクトに参画頂き、主体的に推進頂くことが求められます

●具体的な仕事内容
以下の内容について、スキル・経験に応じて担当頂きます。
・次世代車載HPCを実現するために必要となる、車載向け仮想化基盤（ハイパーバイザ、車載デバイス仮想化）および関連キーコンポーネントに関するソフトウェアの設計・開発
・車載ECUとクラウドサーバ間でソフトウェアをシームレスに組込み可能な、クラウドシステム含めた車載クラウドネイティブ開発環境の設計・開発
・クラウド上でのSILS開発を実現するための、HPC周辺ECUや車載センサを模擬したモデル開発や、モデルと仮想マシンへの接続I/Fといった仮想システム評価環境に関する設計・開発
・海外拠点や海外会社のエンジニアとのコミュニケーション・コラボレーション

●この仕事を通じて得られること
・今後の車載業界において益々必要とされている車載ソフトウェア技術力、開発経験が得られます
・将来の自動車の継続進化や提供価値を支えていく、最先端のソフトウェア基盤をグローバルに提供できることでの達成感を得ることができます
・海外拠点や海外会社のエンジニアとの技術交流を通じて、グローバルコミュニケーション力の向上、およびグローバルな視点・感性が習得できます

●職場の雰囲気
・テレワークを中心に業務を進め、必要に応じて出社するという業務スタイルです
・比較的ベテランが多く、課の拠点が神奈川と大阪に分かれていますが、年齢や距離に関係なく、フラットに議論・相談を行う活発な組織です

●キャリアパス
初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。

主な担当業務は、次世代車載HPCを実現する為の車載システムのアーキテクチャ開発/機能安全開発となります。
・役割：設計・開発実務担当、プロジェクトリーダー等（相談可)
・職務内容に応じた、今後を予測した機能安全対策の検討、実製品開発部署の支援、ハードウエア/ソフトウエア/セキュリティ制約調査と実現性検討を期待しています
・積極性を持ってプロジェクトに参画頂き、主体的に推進頂くことが求められます

●具体的な仕事内容
以下の内容について、スキル・経験に応じて担当頂きます（相談可)
・次世代車載HPCを実現する為に必要となる、機能安全設計の検討
・ハードウエア制約と要求仕様に応じた最適なハードウエアの選定、機能配置のシステム設計
・ソフトウエア制約と要求仕様に応じたソフトウエア構造、機能配置のシステム設計
・セキュリティ要求と機能安全要求に応じた機能配置のシステム設計

●この仕事を通じて得られること
・日本を代表する企業で、世界の自動車産業に貢献する貴重な経験を積むことができます。弊社は国内外の数多くの自動車メーカーと未来について語っており、いろいろなカーメーカーの考えを知ることができ、未来の自動車産業を共創することができます。
・今後は、自動車がSDV（ソフトウェアを中心とした開発）化が加速する中、弊社はハード/ソフトの両面での技術ソリューションを有しており、カーメーカからも協同開発案件が多く、その中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションが望めます。
・システム設計、機能安全、セキュリティ面で実製品で発生する様々な課題を体感し、机上でなく実態に即した応用手法を会得し、生きたスキルの向上が望めます。

●職場の雰囲気
・テレワークを中心に業務を進め、必要に応じて出社するという業務スタイルです。
・比較的ベテランが多く、課の拠点が神奈川と大阪に分かれていますが、年齢や距離に関係なく、フラットに議論・相談を行う活発な組織です。

●キャリアパス
初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。

担当業務は弊社製品に組込むソフトウェアの量産開発業務です。
保有スキルに応じて、SE業務、開発管理業務、ソフトウェア設計・検証業務、システムテスト業務を担当していただきます。
これまでの経験を踏まえて各業務リーダの役割を担っていただきます。

●具体的な仕事内容
『フル液晶メーター・ヘッドアップディスプレイ・電子ミラー・ドライブレコーダー・リアシートエンターテイメントシステム』 製品の量産ソフトウェア設計における仕様提案や仕様獲得などのSE活動、納品品質を担保するシステムテスト、ソフトウェア開発管理、ソフトウェア設計・検証のいずれかの役割をご担当いただきます。
経験や能力を踏まえてリーダ業務をご担当いただくことがあります。
・『自動車メーカーへの仕様提案および仕様獲得』を担当するSE業務
・製品に組込む自社開発ソフトウェアの開発管理業務
・製品に組込む自社開発ソフトウェアの設計および検証業務
・『納品品質の担保』を担当するシステムテスト業務

●この仕事を通じて得られること
・新規受注から商品仕様策定に始まり、カーOEM様への納品まで、カーOEM様と日々接しながら一緒に車両を作り上げていく業務であるため、達成感が高くやりがいのある仕事です。
・カーOEM様、設計職能・関連部門間との折衝を通じて複雑な課題に対処して問題解決するため、『問題解決能力・折衝力・車両システムの高い理解など』のスキル向上や自己成長を図ることができます。

●職場の雰囲気
・小規模でもなく、また大人数に埋もれることなくリーダシップ経験を積んだり、個性を発揮する機会が多い組織です。
・若いメンバーから経験豊富なベテランメンバーまで幅広い年代層で構成されており、年齢に関係なく議論・相談・助け合いを行うフラットな組織です。
・新しい分野の商品開発現場であり、新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。

●キャリアパス
・配属業務にとどまらず、担当商品を変えたり、他の設計役割を担当する機会を柔軟に用意しています。
・商品開発経験を積むことで能力に応じてリーダ、プロジェクトリーダーへのキャリアパスがある。さらに専門技術をさらに磨くプロフェッショナルエンジニアキャリア、組織責任者としてのマネージャーキャリア、事業経営マネージャといった多種多様なキャリアを形成可能です。

担当業務は弊社製品に組込むソフトウェアの量産開発業務です。
保有スキルに応じて、SE業務、開発管理業務、ソフトウェア設計・検証業務、システムテスト業務を担当していただきます。
これまでの経験を踏まえて各業務リーダの役割を担っていただきます。

●具体的な仕事内容
『フル液晶メーター・ヘッドアップディスプレイ・電子ミラー・ドライブレコーダー・リアシートエンターテイメントシステム』 製品の量産ソフトウェア設計における仕様提案や仕様獲得などのSE活動、納品品質を担保するシステムテスト、ソフトウェア開発管理、ソフトウェア設計・検証のいずれかの役割をご担当いただきます。
経験や能力を踏まえてリーダ業務をご担当いただくことがあります。
・『自動車メーカーへの仕様提案および仕様獲得』を担当するSE業務
・製品に組込む自社開発ソフトウェアの開発管理業務
・製品に組込む自社開発ソフトウェアの設計および検証業務
・『納品品質の担保』を担当するシステムテスト業務

●この仕事を通じて得られること
・新規受注から商品仕様策定に始まり、カーOEM様への納品まで、カーOEM様と日々接しながら一緒に車両を作り上げていく業務であるため、達成感が高くやりがいのある仕事です。
・カーOEM様、設計職能・関連部門間との折衝を通じて複雑な課題に対処して問題解決するため、『問題解決能力・折衝力・車両システムの高い理解など』のスキル向上や自己成長を図ることができます。

●職場の雰囲気
・小規模でもなく、また大人数に埋もれることなくリーダシップ経験を積んだり、個性を発揮する機会が多い組織です。
・若いメンバーから経験豊富なベテランメンバーまで幅広い年代層で構成されており、年齢に関係なく議論・相談・助け合いを行うフラットな組織です。
・新しい分野の商品開発現場であり、新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。

●キャリアパス
・配属業務にとどまらず、担当商品を変えたり、他の設計役割を担当する機会を柔軟に用意しています。
・商品開発経験を積むことで能力に応じてリーダ、プロジェクトリーダーへのキャリアパスがある。さらに専門技術をさらに磨くプロフェッショナルエンジニアキャリア、組織責任者としてのマネージャーキャリア、事業経営マネージャといった多種多様なキャリアを形成可能です。

主な担当業務は、車載電池用ヒータ駆動用の高電圧基板開発になります。
電動車の車両システムを理解した上で、お客様である自動車メーカー様の開発動向を先読みし、技術目線でお客様のお困り事に対する解決策を提案し、受注に結びつけることが求められます。

●具体的な仕事内容
車載電池用ヒータ駆動用の高電圧基板開発に関する以下の業務等を担当いただきます。
・設計仕様書作成
・電気回路基板設計
・性能評価、信頼性評価
・開発プロジェクト管理
・設計委託先への指示・管理

●この仕事を通じて得られること
・地球規模での問題に向き合っている実感を得ることができます。車載電池用ヒータの開発を通じて電動車のエネルギーマネジメントを改善し、冬期の航続距離確保や急速充電性能確保といった課題解決に取り組み、電動車の普及に貢献できます。
・日本を代表する企業で、世界の自動車産業に貢献する貴重な経験を積むこともできます。通常、電動車のエンドユーザーは車載電池用ヒータの存在を意識することはなく目立つ商品ではありませんが、逆に違和感を持たずにいつも通り車両を使っていただくための縁の下の力持ちとなる商品です。当社はそんな車載電池用ヒータのパイオニアです。

●職場の雰囲気
・車載電池用ヒータの開発チームは40代前半以下の比較的若いメンバーを中心に、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・自動車メーカーへの出向・駐在経験を持つメンバーも複数おり、そこで得た知見を職場内に継承しています。
・電気・ソフト・機構設計メンバーが集結しており、お互いの課題を日々共有しながらスピーディーに開発を進めています。

●キャリアパス
初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。

・少数のメンバーで構成された組織であり、スピーディーな意思決定のもとに推進する体制となっています。
・複数のテーマを推進していますが、1つ もしくは 複数のテーマのソフト開発を担当・兼務頂く予定です。

●具体的な業務内容
・スマートフォンアプリ（iOS必須）の設計・開発・運用
・クラウドサービスと連携したアプリケーションの開発およびユーザーインターフェースの最適化
・IoT機器と連携したホームオートメーション機能の開発

●具体的な仕事内容
・iOS（Swift、Objective-C）でのアプリケーション開発（試作開発含む）
・スマホアプリと連携するクラウドサービス（AWS、Google Cloud、Azureなど）アプリケーション開発（試作開発含む）
・データベース（NoSQLなど）を用いたスマートホーム家電のオートメーション制御ルールの設計
・家庭内コントローラ（ハブ）との通信プロトコルの設計
・システムの監視、運用、保守、セキュリティ対策と管理

●この仕事を通じて得られること
・新規事業の立上げに携わる機会
・スマートホーム家電を通して最新の技術に触れる機会
・クラウド技術の実務経験
・データ解析から機械学習まで、幅広い最先端のスキル

●職場の雰囲気
・在宅勤務、時差通勤、時短社員制度などもあり、時間の尤度はありますのでかなり働きやすい環境にはあると思います。
・業務効率化を積極的に進めているため、不要と思われる業務や会議があればその場で意見を出して仕組みを変える柔軟性もあります。

●キャリアパス
・職場での経験で広い知見が得られます。
・新規事業の成長に貢献でき、将来的にはプロジェクトのリーダや技術部門のマネージャとしてのキャリアを目指せます。

・主な担当業務は、映像系プロAV商材（カメラ、スイッチャーなど）の商品企画です。
・商品企画職能は、数年後の未来を見て商品を企画し、熱い想いを持って、事業を牽引していく事が求められます。
・また、社内外の数多くのステークホルダーとの関わりが深く、日本語・英語でのコミュニケーションも大事な役割です。

●具体的な仕事内容
以下3つの視点で、業務推進をして頂きます。
　・知る：社会トレンド、技術トレンド、調査資料などから、目指す業界の現在と未来を予測し、お客様に最適な価値が何かを、分析します。
　・構想する：入手した情報や分析結果を元に、商品プランについて検討します。この際、未来のシナリオや導入時のプロモプランなども、合わせて検討します。
　・具現化する：実施すると決まった商品に対して、出荷まで責任を持って事業推進を行います。

●この仕事を通じて得られること
・商品企画は、商品開発の上流過程となりますので、自らが考えた商品を、世の中に送り出す事が出来ます。街中で担当商材が使われているのを見たときの感動は大きいです。
・また、商品開発全体に関わる事になるので、事業全体を把握する事ができます。
・多くのステークホルダーを接する事から、コミュニケーションスキルがアップすると共に、幅広い人間ネットワークが構築できます。

●職場の雰囲気
・ベテランだけではなく、若手や女性もいて、明るい雰囲気で仕事をすることができます。
・テレワークをしている人もいますが、どちらかと言うと、出社している人の方が多いです。
・新しい事の提案は大事だと思っており、皆が言いたい事を言える雰囲気を提供しています。

●キャリアパス
・商品企画を続けていく事はもちろん、経営企画系や、マーケティング系など、初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・海外へのパスもあり、北米や欧州などの販社に、定期的に駐在員を派遣しています。

・主な担当業務は、業務用音響機器の無線通信技術開発になります。
・業務用音響機器で新たな価値をお客様に提供していくためには、音響技術だけでなく映像技術・通信技術を取込んで行くことが重要になってきています。
その要望に応えるため、社内外のステークホルダーとの会話・折衝もこの仕事の大切や役割です。
・競合他社が多数存在する事業環境下でお客様に選んでいただくためには、性能/品質/コスト/納期がとても重要な要素です。
「性能・品質の良いソフトウェアを低コスト・短納期で開発する」ための仕組みづくりもこの仕事の大切な役割です。

●具体的な仕事内容
＜主に＞
・ワイヤレスマイクシステムの無線部開発。構想設計、詳細設計、回路図作成、性能評価、製造フォロー（開発の上流から出荷まで関わって頂きます）
・次世代ワイヤレスマイクシステムの開発に向けた、無線通信に関する最新技術動向調査、プロトタイプの回線設計、ハードウェア設計・評価
＜必要に応じて＞
・開発する業務用音響機器の、機能/性能の実現、品質担保に向けた社内関係部署（商品企画、ソフトウェア設計、機構設計、QA、工場、CS、国内外営業）や社外（デバイスメーカー等、ODM先）との調整・折衝

●この仕事を通じて得られること
・社会的な要請・課題に向き合っている実感を得ることができます。特に企業や教育業界向けの製品開発はご自身やご家族の日々の活動への関連性が深く、ご自身の職務での頑張りが、社会的な要請・課題を解決するとともに自らの体験価値向上につながります。
・日本を代表する企業で、音響・映像の強いプロダクトを起点としたBtoBシステム事業の経験を積むこともできます。当社の業務用音響機器事業および業務用映像機器事業の歴史は長く、多くのお客様に採用されています。今後は、強みである音響・通信・映像技術を掛け合わせたお客様価値の高い新製品を開発し、その製品を起点とした映像・音響システムでお客様業務の更なる高度化・効率化に貢献していく計画です。ワイヤレスマイクシステムは当社業務用音響機器事業における主力商材で、無線技術開発職は、業務用音響機器事業の中心として活躍できるポジションです。

●職場の雰囲気
・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・自部署や関連する部署とのやり取りをすることでチームとして協力して業務を推進していきます。
・基本は出社するという業務スタイルですが、開発状況や各人の都合を鑑みながら在宅勤務の活用も積極的に推進しています。

●キャリアパス
・無線技術開発を続ける事に加えて、商品全体のプロジェクトリーダーやマネジメントをするキャリアパスがあります。
・業務用音響機器以外にも他の商品を担当することや商品企画など他部署のスキルを積んでキャリアの幅を広げることもできます。

・主な担当業務は、プロAV商材（業務用カメラ、スイッチャー、マイク、スピーカーなど）のマーケティング コミュニケーションです。
・マーケティング職能は、商品企画担当と一緒に、商品立上げの時から、GTM（Go To Market）プランを立案し、熱い想いを持って、商品価値を知らしめる活動が求められます。
・また、社内外の数多くのステークホルダーとの関わりが深く、日本語・英語でのコミュニケーションも大事な役割です。

●具体的な仕事内容
以下のような内容を、課内で分担して業務推進をして頂きます。
・ 担当商品の、GTM（Go To Market）プランの立案・推進、販売会社とのコミュニケーション
・ 各種マーケティングツール（Web・カタログ等）の作成、SNS等への情報発信
・ プレスリリース、広報活動
・ デジタルマーケティング活動
・ 国内外の展示会やイベントのとりまとめ、現地での運営・推進

●この仕事を通じて得られること
・マーケティング コミュニケーションは、自社の商品価値を、如何に魅力的に、市場に伝えられるかがポイントになります。
・自らが関わった商品を、世の中に送り出す事ができます。街中で担当商材が使われているのを見たときの感動は大きいです。
・多くのステークホルダーを接する事から、コミュニケーションスキルがアップすると共に、幅広い人間ネットワークが構築できます。
・様々なプロジェクトに参画する機会が多くあり、チームとして働き、皆で成果を喜び、分かち合えることができます。また、将来的にはプロジェクトリーダーとしてプロジェクトに参画いただき、マネジメントスキルの向上もできます。

●職場の雰囲気
・若手や女性が多く、明るい雰囲気で仕事をすることができます。
・テレワークをしている人もいますが、どちらかと言うと、出社している人の方が多いです。
・新しい事の提案は大事だと思っており、皆が言いたい事を言える雰囲気を提供しています。

●キャリアパス
・マーケティング コミュニケーション業務を続けていく事はもちろん、商品企画や、セールス（国内外の営業）など、初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・海外へのパスもあり、北米や欧州などの販社に、定期的に駐在員を派遣しています。

エンドユーザーとのエンゲージメントを高めて、担当市場において、世界で一番幸せなユーザーであることを実感するロイヤルユーザーを一人でも多く生み出すために、事業部門の目と耳になり日々改善に向けた推進役となる役割を期待します。

●具体的な仕事内容
・自社商品拡販に向けたマーチャンダイズプランを現地販売会社・代理店の担当者と連携し、予算を確保した上で立案・実行すること
・最適なコミュニケーションプランを現地販売会社・代理店の担当者と連携し、予算を確保した上で立案・実行すること
・現地で必要な商品・数量を最適なタイミングで、市場へ提供すべく生産工場と連携すること
・重要取引先、インフルエンサーの訪問を受け入れることで、当社事業の理解を深めて頂くと同時に、次事業の「種」となるアイデアを集め提案すること
・製販連結での収益力を向上させるために、販売会社・代理店と連携、コミュニケーションを深めてオペレーションの最適化を推進すること

●この仕事を通じて得られること
カメラ等、イメージング商材は、お買い上げ頂くエンドユーザーの趣向性、趣味性が高い事から、深く心に突き刺さるマーケティングが求められ、ユーザーインサイト調査、競合他社の調査、商品作りへの参画、プロモーションプランの立案等、幅広い経験を積むことで、マーケターとしてスキルアップに繋がります。

●職場の雰囲気
・直近の数年は、キャリア入社者の方も多く、過去の経験や、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・マネジメント層とのコミュニケーションも活発で、「異見」を積極的に進言できる環境です。
・自らのありたいライフスタイルと業務バランスを取る意味で、テレワークをうまく活用している方は大勢います。

●キャリアパス
・キャリアパスとしては、主に4つあります。
日本で数年間、海外営業経験を積んで頂いた後に、
(1) 海外販社へ出向し、現地販売責任者となる道
(2) ユーザーエンゲージメントを高め、コミュニケーション職能のプロフェッショナルとなる道
(3) ユーザーインサイトを元に、商品企画へフィードバックする事で、マーケティング職として商品作りや、グローバルマーケティングプランを練り、実行をリードする道
(4) イメージングソリューション事業部のプロフェッショナルAV事業に携わり、B2B向け海外営業のエキスパートとなる道

リアルタイム衆知経営を実現するためのDXリテラシー向上・支援体制整備の企画・実行管理を担当いただきます。
・現場変革案件の伴走と現場変革活性化に向けた支援施策の企画・実行
・支援体制整備と市民開発の活発化

●具体的な仕事内容
全社デジタル経営変革を推進する中で、下記業務をリーダーとして牽引・推進いただきます。
・現場変革案件の伴走支援、支援体制事務局運営
・現場変革案件の核メンバへのフォロー
・現場変革が継続する仕組みの企画・運用

●この仕事を通じて得られること
・経営の根幹に関わる大規模テーマを企画し事業戦略そのものに関わること、多種多様なビジネスプロセスに触れることで他社では味わえない経験を積むことができます。
・大企業・グローバル企業のDXを支えるプロフェッショナルとしてのキャリアが形成できます。
・国内外に多数の拠点もあり、多くのベンダーとの協業を通じた、幅広い人材交流の経験など、多くの成長機会が得られることは大きな魅力です。

●職場の雰囲気
・フラットな職場を目指し、各種コミュニケーションイベントや先進ITへ触れる機会を用意しています。
・最新のIT基盤を活用し、いつでもどこでも仕事できる環境を用意しています。
・テレワークも完全に定着化し、必要に応じて出社するという業務スタイルです。
・キャリア採用および新入社員を積極的に採用し、組織力の強化、若返りを図っています。
・国籍・性別を問わず、個々を尊重した職場です。

●キャリアパス
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただき、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・全社デジタル経営変革という希な大規模プロジェクトに深くかかわることで、多種多様な経験を積むことができます。
・多くの部門との協業を経て、多種多様な人脈が形成できます。
・最新のIT・DX技術・情報に触れることができます。
・社員のリテラシ向上を目指すことで、自身の成長と成果を感じることができます。
・将来は責任者を任せられる中核要員と考えています。

リアルタイム衆知経営を実現するための全社デジタル経営変革の企画とガバナンスを担当いただきます。
・全社DXプログラム（営業 開発・設計 調達 流通 経営管理の全分野）の企画・運営
・DX施策ポートフォリオの実行、予実管理

●具体的な仕事内容
下記業務を実務者として牽引・推進
・プログラムの企画・運営、ステアリングコミッティとのコミュニケーション
・全社のすべてのDX施策を運営、ガバナンス
・全社デジタル経営変革のヒト・モノ・カネの実行管理
・企画・ガバナンス課の組織運営支援(課長を補佐)

●この仕事を通じて得られること
・経営の根幹に関わる大規模テーマを企画し事業戦略そのものに関わること、多種多様なビジネスプロセスに触れることで他社では味わえない経験を積むことができます。
・大企業・グローバル企業のDXを支えるプロフェッショナルとしてのキャリアが形成できます。
・国内外に多数の拠点もあり、多くのベンダーとの協業を通じた、幅広い人材交流の経験など、多くの成長機会が得られることは大きな魅力です。

●職場の雰囲気
・フラットな職場を目指し、各種コミュニケーションイベントや先進ITへ触れる機会を用意しています。
・最新のIT基盤を活用し、いつでもどこでも仕事できる環境を用意しています。
・テレワークも完全に定着化し、必要に応じて出社するという業務スタイルです。
・キャリア採用および新入社員を積極的に採用し、組織力の強化、若返りを図っています。
・国籍・性別を問わず、個々を尊重した職場です。

●キャリアパス
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただき、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・全社デジタル経営変革という希な大規模プロジェクトに深くかかわることで、多種多様な経験を積むことができます。
・DXのみならずSCMやITの知見も身に付きます。
・多くの外部Sierやコンサルとの連携を通じ、高度な知識やマネジメント手法を勉強できます。
・将来はDX第一人者を目指していただきます。

車載向け慣性センサに関する、「サプライヤ品質改善活動」、「自社製造工程品質管理・改善活動」、「顧客品質保証活動」の推進、関連部門と協業した業務の推進とリーダーシップによるタスクマネジメントを担当いただきます。

●具体的な仕事内容
・国内での製造拠点である福井県内の工場が、品質管理の対象
・顧客品質不具合、自社製造工程品質不具合の故障解析を通じ、関連部門と連携して品質の継続的改善・再発防止を推進する
　この活動には顧客への報告やサプライヤーとの協議、交渉も含まれる
・継続的な改善活動として、海外の主要サプライヤ様との定期的な品質会議や現地訪問を通じて品質の維持向上を主体的に推進する

●この仕事を通じて得られること
・日本を代表する企業で、世界の自動車社会の問題解決に貢献する貴重な経験ができ、世界Topメーカのお客様、サプライヤー様と共に仕事をすることで、グローバルな品質人材としてのキャリア、経験を積むことができます。
・商品設計品質、工程設計品質、部材品質、設備品質、市場品質と幅広い業務を通じて、自動車業界の要求（IATF、VDAなどの品質マネジメントシステム）や専門スキル（コアツール、分析/解析技術）の知識習得、スキルアップができ、今後も成長が見込まれる自動車業界・分野において品質のプロとしてのキャリア形成ができます。

●職場の雰囲気
・リーダークラスには比較的若い世代が多く、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談・支援を行う職場です。
・予兆管理や未然防止をDX化を通じて実現していくなど、新しいことに挑戦できる・挑戦が支援される活気のある職場です。
・フレックス出社、テレワークも可能で、ワークライフバランスにも配慮し、柔軟に業務環境を選択する事ができる職場です。

●キャリアパス
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。

・主な担当業務は、主に化学材料やプリント基板材料の化学物質管理に関する業務になります。製品の含有化学物質を把握し、法令要求や顧客調査に関する対応業務と関連業務の課題抽出とその改善、化学物質データベース業務の自動化推進 等になります。
・期待する役割は、業務グループのリーダとしての活躍や、海外拠点へのグローバルサポートになります。

●具体的な仕事内容
化学材料ビジネスユニットが製造を行っている国内外の3つの工場拠点が管理の対象となります。
・顧客製品環境調査・保証の対応業務
・化学物質関連法規の調査及びデータベースの管理
・製品環境分析業務
・製品環境内部監査の推進と実施
・組織内での製品環境教育の推進と実施
・製品環境に関する規程・基準の起案
・その他 製品含有化学物質に関する業務対応

●この仕事を通じて得られること
我々の化学製品は、スマートフォンやPC、デジタル家電、自動車など、くらしを支えており、世界中のお客様にご採用頂いております。グローバルなビジネス環境の中で、当社の化学物質管理部分野での品質管理職能としてご活躍していただけます。

●職場の雰囲気
30年以上の大ベテランから、技術、製造、他事業部門、定年再雇用社員など様々なキャリアを有するメンバーで構成されており、適材適所で強味を発揮頂きご活躍頂いています。また、組織の若返りも進めており、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談ができる活発な組織です。

●キャリアパス
・初期配属部署の仕事にとどまらず、様々な職務をご経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
　※事例を挙げると、同一拠点内でのジョブローテーション（品質、開発、製造、他）
・加えて、海外にも製造拠点を構えており、必要に応じて各種サポートを実施しているため、海外出張、海外赴任もご経験頂くチャンスがあります。また、グループ間でジョブローテーションするしくみもあります。

・電子材料事業部が必要とする原材料を安定調達するため関連部門との協議を行う
・生産ラインを継続的に稼働させるため、発注戦略を立案し、確実な購買業務を遂行する
・原材料の在庫管理や、発注量の調整などにより、事業のバランスシート面での貢献を行う

●具体的な仕事内容
・基材BUの国内拠点である郡山工場での調達業務
・生産管理や製造現場と連携し、当社製品を生産するための原材料を調達
・生産ラインの稼働を確保するため、在庫や納期管理

●この仕事を通じて得られること
・日本を代表する企業で、産業の発展に貢献する業務経験を積むことができます。
・環境管理や法規管理など、最新の情報に合わせたCSRの取組みを勉強する事ができます。
・様々な部材を携わることで、専門性が向上され、将来のご自身のスキルアップに繋げることができます。

●職場の雰囲気
・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・リスク管理や未然防止をシステム化していくために、新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。
・社内に様々な事業があり、それぞれの調達部門と人脈作りがかのう可能です。多種多様な部品の経験を積むことができます。

●キャリアパス
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な事業が当社内にはあるため、新たな事業部での業務を経験することで、総合的な業務スキルを身につけられるキャリアパスがあります。
・海外にも拠点があり、自ら手を挙げることで海外での業務経験も可能です。

当事業部が保有しているコア技術は、熱硬化性樹脂の材料設計技術です。
近年、商品に要求される機能は高度かつ複雑化しているため、材料設計における材料評価/高度解析技術の重要性が高まっています。
特に、次世代パッケージ向け材料を開発し事業領域を拡大するため、実装評価技術に関する幅広い知識と経験を持った技術者を必要としています。
未来のパッケージを支える新規材料開発および商品化に貢献して頂きたいです。

●具体的な仕事内容
・次世代パッケージ向け実装評価技術開発および現行パッケージ材料の実装/解析評価を行います。
・国内および海外の自社事業所技術者と連携し、海外を含む顧客対応/顧客ニーズ調査/技術マーケティング活動を行います。

●この仕事を通じて得られること
・材料で社会基盤を支えている達成感を得ることができます。（材料の性能向上により省エネルギー/省電力機器の実現に貢献　等）
・世界のリーディングカンパニーとの信頼関係を築き、人脈を構築することができます。

●職場の雰囲気
・新しいことに挑戦できる活気のある職場です。
・比較的若い世代が多く在籍し、年齢や役職に関係なくフラットに議論を行っている組織です。
・実際に自分たちの手を動かしながら業務にあたっています。
・出張やテレワーク等、個人の裁量に任されています。

●キャリアパス
・初期配属の部署や仕事に留まらず、グループ内の他事業会社を含めた様々な職務を経験することも可能です。
・初期配属は要素技術開発ですが、商品開発や製造技術を経験することも可能であり、海外勤務の可能性もあります。

●担当業務と役割
主な担当業務は、ActiveDirectoryに関するセキュリティ強化の企画および実施、ActiveDirectoryのシステム運用になります
グループの事業会社から求められるセキュリティレベルを理解した上で、それを実現する製品や、方法を検討し、実現に向けた提案を行うとともに、システムの構築を実施します
また、セキュリティインシデントが発生した際の原因調査や、対策立案を、ネットワークを管理している部門や、Windows端末を管理している部門と協力しながら実施します
●具体的な仕事内容
・ActiveDirectoryのセキュリティレベル実態把握
・セキュリティ対策製品調査・製品比較
・ActiveDirectoryのセキュリティ対策企画
・システム導入プロジェクト管理
・セキュリティ監視の運用設計
・インシデント発生時の調査・対策実施
●この仕事を通じて得られること
ActiveDirectoryのあらゆる機能を活用しており、システムの運営を通じてActiveDirectoryに関する高度なスキルを無理なく身に付けられます
先進的なセキュリティ製品を大規模に導入・活用しますので、攻撃手法やセキュリティ対策のトレンドなど、セキュリティに関する幅広い知識・スキルを身に付けられます
グループとしての豊富な研修メニューが準備されていますので、テクニカルスキルに加えて、ヒューマンスキルを大きく向上させられます
●職場の雰囲気
・新しい働き方に関わるシステムを担当していることもあり、新しいことや変わったことに積極的に取り組んでいる組織です
・比較的若手の社員が多く、若手でも重要な仕事に携わって活躍できる職場です
・テレワークと出社とはおよそ半々で、業務の状況や家庭の状況に合わせて、比較的柔軟に変更することができます
・ステークホルダーが多いため、ミーティングの中で重要な決定をしていくような仕事の進め方が中心です
●キャリアパス
・ActiveDirectoryに加えて、認証IDとして使用している従業員のID管理など、より広いIDインフラとしてのキャリアパスを用意しています
・グループの海外会社とも一緒に業務を行う機会が行く、そのような海外会社に出向して活躍されている方もいます

●担当業務と役割
【担当する業務】
　　社内向けのintra-martベースのワークフローシステムの構築・移行・サービス運用をリーダーとして担当
【期待する役割】
　　ワークフローの移行方針の提案（移行ツールの活用有無・選定、過去データの管理方法の決定、非互換部分への対応方針の決定）
　　ワークフローの移行計画の策定（各利用部門との調整に基づくスケジュールの策定、旧システムの停止計画の策定）
　　ワークフローのシステム運用安定化（システム改修、障害対応、申請・問い合わせ対応プロセス・体制の確立）
●具体的な仕事内容
intra-martでのワークフローシステムの構築、社内でのサービス提供や旧システムからの移行全般をリーダーとして担当頂きます
リーダーとして目標達成に必要なことを考えるとともに、メンバーの指導・育成を行いながら、取り組みを推進して頂きます
業務が細かく分業されていますので、複数の関連部門やパートナー様と協業して、システム全体のプロジェクト管理やコントロールなどを行うことが多くなります
その中で、社内の利用部門にとってより使いやすく便利で、かつセキュリティなどの安全性の高いシステムにするために、これまでの経験や知見を活かして頂きたいと思います
将来的には、グローバルに当社のファイルサーバやワークフローシステムなどの全体をマネジメントできる管理職になっていただけることを期待しております。
●この仕事を通じて得られること
・リーダーとしてのシステム構築の推進を通じて、プロジェクトを効率的に管理できるスキルが身につきます
・システムの構築から運用までの業務に加えて、利用者にITサービスとしての提供を通じて、大規模なITサービスの運営ノウハウを獲得できます
・ワークフローを利用する社内部門への説明や交渉を通じて、顧客とのコミュニケーションやネゴシエーションスキルを高められます
・intra-martに関する様々な知識および、ワークフローやその運用管理に伴う法務面での知識を得られます
・その他、研修などの教育メニューが充実しており、様々な技術スキル、ヒューマンスキルの向上に役立てて頂けます
●職場の雰囲気
様々なバックグラウンドを持つ個性豊かなメンバーが集まっており、これまでの経歴を様々な形で活かして頂くことができます
在宅勤務も可能で、多くの方は週の半分程度は在宅勤務を行っています
当社グループ全体の情報システム部門という位置付けの組織ですが、サービス提供という形態を取っているため、部門内で業務負荷などをコントロールできることに加え、勤務管理もしっかりしているため、年休は完全消化が基本で、残業も基本的に20時までとなっています。

●担当業務と役割
・主な担当は、グループ事業会社のCADを活用した開発設計での課題解決支援、開発設計部門へのCAD技術導入、業務プロセスの革新になります。
・また、得られた知見・ノウハウをベースにグループへ普及展開するためのエンジニアリングの推進や、サービス企画・立ち上げ・運用を担当いただきます。
・この分野のITは進化が速く、技術や他社動向のウォッチが重要になります。
●具体的な仕事内容
●業務内容：主にグループ各社の商品開発部門におけるCADを活用した設計完成度向上を目指した設計環境構築と業務プロセス変革支援を担当いただきます
●同ポジションの魅力：
＜CAD活用した開発エンジニアの経験とコミュニーケション能力を活かせる＞
ご自身の設計経験やCADツール知識を活かしながら、コミュニーケション能力を発揮し、設計現場の課題を解決するコンサルティング業務に携わることができます。開発エンジニアのキャリアからステップアップしたい方にとって経験を活かしつつ新しいチャレンジができるポジションです。
●配属先組織：開発設計ソリューション事業部には約60名が在籍しており、今回配属となる技術情報活用ソリューション部には約30名が在籍しています。部は3チームに分かれており、各チーム社員10名+協力会社5名ほどの組織です。現在若手とベテランの比重が高いため、今後組織の中核として若手メンバーを引っ張っていける中堅層に参画いただきたいと考えています。
●この仕事を通じて得られること
・グループの幅広い商品分野での開発設計業務プロセスの理解・進化
・CADの活用を通じて開発設計業務プロセスの課題解決・導入定着化に関するノウハウ
●職場の雰囲気
・若手からベテラン層まで年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・開発設計分野をDX化していくために、新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。
・リモートワークと出社のハイブリットで業務効率化を高め、お客様貢献の最大化を目指してます。
●キャリアパス
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・部門を跨るワーキング活動を積極的に実施しており、担当業務以外の業務や活動についての知見を得ることができます。

・フォーキャスト共有、コストダウンを含む各種折衝
・部品在庫、仕掛品在庫、完成品在庫等の毎月の棚卸や原価計算を含む数値管理
・他部門と連携し、生産数や部品供給状況に応じた各工程の調達計画・生産計画を決定
・部材調達及び生産に係る部材の発注管理
・半導体、機構部品、製 工場等の新規開拓
・システム上での在庫数や販売数の管理や倉庫との連携業務

●本ポジションの魅力について
・急成長中のスタートアップ企業で事業創 のスピード感やグロースの実感を得ながら技術的な挑戦ができます
・日本初となるIoTデバイス、ハードウェアを通じて現実世界と繋がるブロダクト開発の経験ができます
・話題性の高いリアルサービス開発の現場に触れることができます
・生体情報分析という非常に学術性の高い領域の技術・サービス開発に携わることができる
・EMSを介さず自社で独自に最小単位の部材から調達して生産を行っているため、サプライチェーンマネージャーとして大きな
裁量が持てます

●本ポジションのMISSIONは、下記の3点です。
1）サプライチェーンの管理
2）製品原価低減
3）生産管理体制の構築
年間15兆円ともいわれる睡眠障害に起因する経済損失額と、睡眠に満足している割合が32％という「日本の睡眠時間と質」と
いう大きな課題を解決するための、重要なMISSIONです。

・出荷前検査工程の改善：出荷前検査工程の見直しや自動化。外観検査、センサー検査、電源系検査、バッテリー検査等のエレクトロニクス製品における検査工程の開発、また関連するハードウエア・ソフトウエア治具の開発
・不良品解析：完成品・部品の不良解析。設計・工程見直しのためのフィードバック。製品・部品トラブルの検証・対応・レポーティング。
・製品や部品の品質基準の定義：品質基準ドキュメンテーション、サプライヤとの折衝
・信頼性試験の実施：各種信頼性試験の実施。技適、Bluetooth Sig、CEマークなどの認証取得。各国対応。
・生産工程管理：工程・工場の立ち上げ、5M変更対応、工程表作成、現場への出張。

●本ポジションのMISSIONは、下記の3点です。
1）製品の品位向上
2）生産歩留まり改善
3）製品原価低減
年間15兆円ともいわれる睡眠障害に起因する経済損失額と、睡眠に満足している割合が32％という「日本の睡眠時間と質」と
いう大きな課題を解決するための、重要なMISSIONです。

●本ポジションの魅力について
・急成長中のスタートアップ企業で事業創 のスピード感やグロースの実感を得ながら技術的な挑戦ができます
・日本初となるIoTデバイス、ハードウェアを通じて現実世界と繋がるブロダクト開発の経験ができます
・話題性の高いリアルサービス開発の現場に触れることができます
・生体情報分析という学術性が非常に高い領域の技術・サービス開発に携わることができます

エンドユーザーとのエンゲージメントを高めて、担当市場において、世界で一番幸せなユーザーであることを実感するロイヤルユーザーを一人でも多く生み出すために、事業部門の目と耳になり日々改善に向けた推進役となる役割を期待します。

●具体的な仕事内容
・自社商品拡販に向けたマーチャンダイズプランを現地販売会社・代理店の担当者と連携し、予算を確保した上で立案・実行すること
・最適なコミュニケーションプランを現地販売会社・代理店の担当者と連携し、予算を確保した上で立案・実行すること
・現地で必要な商品・数量を最適なタイミングで、市場へ提供すべく生産工場と連携すること
・重要取引先、インフルエンサーの訪問を受け入れることで、当社事業の理解を深めて頂くと同時に、次事業の「種」となるアイデアを集め提案すること
・製販連結での収益力を向上させるために、販売会社・代理店と連携、コミュニケーションを深めてオペレーションの最適化を推進すること

●この仕事を通じて得られること
カメラ等、イメージング商材は、お買い上げ頂くエンドユーザーの趣向性、趣味性が高い事から、深く心に突き刺さるマーケティングが求められ、ユーザーインサイト調査、競合他社の調査、商品作りへの参画、プロモーションプランの立案等、幅広い経験を積むことで、マーケターとしてスキルアップに繋がります。

●職場の雰囲気
・直近の数年は、キャリア入社者の方も多く、過去の経験や、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・マネジメント層とのコミュニケーションも活発で、「異見」を積極的に進言できる環境です。
・自らのありたいライフスタイルと業務バランスを取る意味で、テレワークをうまく活用している方は大勢います。

●キャリアパス
・キャリアパスとしては、主に4つあります。
日本で数年間、海外営業経験を積んで頂いた後に、
(1) 海外販社へ出向し、現地販売責任者となる道
(2) ユーザーエンゲージメントを高め、コミュニケーション職能のプロフェッショナルとなる道
(3) ユーザーインサイトを元に、商品企画へフィードバックする事で、マーケティング職として商品作りや、グローバルマーケティングプランを練り、実行をリードする道
(4) イメージングソリューション事業部のプロフェッショナルAV事業に携わり、B2B向け海外営業のエキスパートとなる道

トラクタ関連各機種のキャビン（オペレータ居室）の設計開発に従事いただきます。

水田や畑だけでなく、海外では庭の管理や道路管理などにも利用されるトラクタには、世界中のユーザが安全・快適に作業を行えるように、絶えず進化することが求められています。
また現状はキャビン仕様が未開発な機種に、安価に高品質な当社のキャビンが搭載されることを心待ちにする人たちがいます。ＣＡＢチームはこれらに応え豊かな未来の創造に貢献します。

●具体的な仕事内容
・採用時の想定ポジション：新キャビン設計主担当の補佐
・入社直後に任せる業務：　機能ブロック（キャブフレーム、操作系、内外装、サスなど）の
　設計を担当（適性や専門性により対象は検討）
・その後、担当ブロックについて、主体的に関連部門と連携して開発を推進いただきます。

●仕事の進め方
・トラクタ技術部や各機能ブロック技術部門と連携を取りながら製品の主要仕様・開発日程などを決定します。
・主要仕様に基づき、チーム主担当と協力してキャビンのブロック構想を検討します。
・詳細仕様の検討・設計時に適宜、関連部門と情報共有し計画を推進、審議を経て試作出図を行います。
・設計検討時に自身または関連部門により解析評価を行います。
・担当ブロックのQCDに対する責任を持ち、調達部門・メーカ・製造部門・評価部門などと協力して開発を先導します。
・開発の規模によるが概ね2−3年の期間で開発します。
・市場に向かいディーラやユーザの生の声を聞いて製品開発に活かすことも可能です。
・設計には仕様やデザインに至るまで自身のアイデアを反映可能で、関係部門と協議して方針を決定します。
使用CAD：CATIA（社内教育有）

●ポジションのやりがいや魅力
・キャビンはトラクタのメインのセールスポイントであり、トラクタの商品力を左右する重要な機能となっています。
　ユーザが直接触れるキャビンの全般について設計開発が行え、内装・外装デザインを含めた広い範囲で自身の意見を入れた開発が可能で、試作機に対する評価を直接聞くことも可能です。
・小さなガーデン用やベーシック用から先進機能を搭載する本格畑作用まで、様々な機種のキャビンや、新構想機種のキャビンなどに企画段階から参加した開発が出来ます。
・安全フレーム、空調、サスペンション、騒音など、それぞれ保有の専門性を伸ばすことや、自身のアイデアの具現化に向けた先行研究開発も出来ます。
・ご経験を積んでいただいた上で主担当としてフルモデルチェンジ案件に関わっていただけるような可能性もございます。

資材調達から製品生産、輸送、受注から配送まで、メーカーSCMを横串でマネジメントする部署です。
持続可能なサプライチェーン構築と生産性の向上、事業継続力強化を共に図る人材を募集します。

【業務内容（下記業務を全てお任せするわけではございません）】
・在庫や供給の差配・管理
・取引先からの受注担当業務
・各プロジェクトへの参画
・取引先や社内各部署との連携
・物流倉庫拠点の見直しや設計、立ち上げ及びネットワーク構築
・物流KPIデータの蓄積、分析及び物流効率化の企画・立案業務
・物流コスト管理
・環境問題等社会貢献も視野に入れたサプライチェーン領域での効率化推進など

※テレワークを推奨
※女性も多数所属

●既存製品であるベベル研磨装置の次期ベベル装置もしくは市場にまだない装置の開発を担って頂きます。
- ベベル研磨装置とは、主に半導体製造各種プロセスで使用され、ウェーハ端部（ベベル）に付着したパーティクル（ゴミ）起因になるものをダイアモンドのついたテープにて研磨する装置です。
- テープで研磨する装置のバリエーションアップを行いより市場に受け入れられるようにする必要があるため、新たなテープ研磨装置の開発や、テープ研磨にとらわれない市場要求に基づいた新たな装置開発。
-装置内では純水・薬液を制御する流量圧力制御や圧縮空気の圧力制御を用いた機構の開発。また、ウェーハを運搬する搬送機構の開発、これら複数の設計要件が必要で、チームで分担して設計・開発をしています。この開発チームの一員として、新装置の市場投入に貢献して頂きたいと考えています。また、これら複数の設計要件を達成することで、ご自身の開発・設計スキル向上にも繋がり、今までの経験も活かせると考えています。



【キャリアステップイメージ】
配属後3年程度はチームの一員として、装置の研磨・洗浄・搬送等の開発・設計業務を一通り担当してもらい、その1-2年後にはリーダークラスを担い、のちに管理職に必要なスキルを身につけ、開発業務及び後輩を牽引する役割を期待していますが、資質や希望に合わせて他部門（量産設計部門、生産部門、海外拠点赴任等）へのローテーションすることも可能です。また、客先のニーズ、要件を確認するために、直接国内外の客先を出張・訪問することもあります。
現在の当装置開発部門の所在は、藤沢事業所になります。

【当部門の役割・業務概要・魅力】
精密電子カンパニーのCMP装置以外の新たな装置の開発が担当できます。ゼロベースから装置開発に携えることができるチャンスがあります。
ご自身のアイデアが新たな装置の魅力に繋がることもできます。
その自分のアイデアが詰まった新装置を現場で調整、ブラッシュアップすることで自ら完成度を上げていく事もできます。
装置の開発には、データサイエンス、DX、AI、システム同定などの技術を活用した開発も含まれるので、これらの知識・技術を習得、生かすことも出来ると考えています。

車載用製品（ファン、レゾルバ）や特殊機器用製品（大型ファン）の開発業務・他部門との連携業務に携わって頂きます。

【主な担当業務】
・設計・開発業務
　- 開発テーマに基づき、回路設計・プログラミングの開発業務
・評価業務
　- 開発した製品の動作確認や環境評価の実施（場合によっては浜松工場に出張して実施）
・他部門との連携業務
　- 東京フィスには複数の技術部門が在籍しており、その方々と連携を取りながら新しい製品を創造する業務（相合活動）　

【仕事の特徴とやりがい】
・ファンやレゾルバなど、回路やプログラミングが必要になってきている製品が増えてきており、これらを機械設計と連携をとりながら開発できるので完成した際に達成感が得られると思います。
・余力があれば、構造設計、磁気回路設計、流体設計、それらを評価するためのノウハウなどの専門的な知識を得ることができ、ご自分のスキルアップが可能な業務内容となっています。
・弊社は工場が海外となっており、立ち上げの際には海外工場で自分が携わった製品が量産化されていく過程を体験する事ができます。
・多種の製品を扱っている当社だからこその製品を創造する事ができます。（相合活動）

・事業所経理としての業務（経理伝票承認、各部門への経理指導）
・研究開発部門、調達部門等の会計・税務課題の対応
・数年後には経理リーダーの立場で課長補佐として課を取り仕切ることを期待

【仕事の進め方】
・業務遂行の際には効率化を念頭に置きながら進める。
・各部門より相談が持ちこまれるが、それを検討し、本社税務部・経理部とも連携し対応策を考え、実行に移していく。
・課題を抽出し、その解決策を立案。同僚、上長と相談しながらブラッシュアップし、関係部門に改善を働きかけ、リスクの低減を図り、適切な処理に改善していく。

【使用ソフト】
パワーポイント、エクエル、ワード

【想定されるキャリアパス】（入社5年目以降のイメージ）
・2〜3年はグローバル技術研究所の経理課題に取り組んでもらう。
・その後は国内工場で製造の経理を経験してもらうことも考えている。
・適性に応じて、海外子会社の財務担当者として赴任、もしくは本社の事業推進部門、もしくはコーポレートの経理部門等のキャリアを積むことも可能。

【ポジションのやりがいや魅力】
・経理課題を切り口に各部門に入り込み、事業に携わるとができる。最新の技術動向に触れることができる。
・部内には経理のスペシャリストもおり、広く経理のことを勉強できる。
・本人のやる気次第で経理課題を解決し、若くても自身のプレゼンスを高めることができる。
・税務・会計だけでなく、事業に関する知識を広げ、深めることができ、将来的には事業企画、事業統括といった様々な仕事ができる可能性がある。

・現場代理人業務（ポンプ場の建設工事現場や設備機器の据付に係る施工管理・工程管理・安全管理業務）
・主に、浄水場、送配水ポンプ場などの官公庁が発注元となり、ポンプ設備の新規導入工事や既存ポンプ設備の整備工事にかかる施工管理業務を担当します。
・20〜30年前に広く納入されたポンプ設備が定期メンテナンスの時期にあたり、案件数は安定しています。

●出張について
・出張エリア：九州全域
・出張手当：30日未満…宿泊費9,500円／日、日当2,100円、その他手当有

●働き方
・年間休日は125日ございますが、業務や繁忙期によっては休日出勤いただく場合もございます。もちろん代休はとれますので、ご安心ください。
・他社に比べて繁忙期と閑散期が半年ずつと明確のため、閑散期には残業がほぼ0時間の月もあり、長期休暇の取得などもコントロールしやすいことが特徴です。
・有給休暇の平均取得日数は、11.2日です。

ご経験に応じて下記の業務を担当頂くことを想定しています。
　・ 製造現場システムの開発 (C#、SQL Server)
　・ AIを用いた画像検査モデルの構築 (python、YOLO、Databricks 等)
　・ ログ、IIoTデータの解析 (PySpark、Databricks、Apache Kafka、Azure IIoT Hubs等)

●業務の流れ
堺製造所としてのIT技術の内製化を進めています。開発チームの一員として、技術を調査・検証し、アプリケーション設計・開発を進めていただきます。必要に応じ本社のシステム部門や他工場との技術共有も行います。
一部の開発はビジネスパートナーに開発を委託しているため、共同でアプリケーション開発を行うこともあります。

●働くスタイル・働き方など
・技術を追求する場と、現場適用してフィードバックする場を同時に得られる職場です。既存の仕組みに対する理解ももちろん必要ですが、新しい技術を導入する機会も多いため、これまでの経験を活かして新しいことにチャレンジしていくことができます。
・配属部署の平均残業時間は25時間程度です。（時期やプロジェクトの進行状況により変動）

●入社後のキャリアパス
堺製造所内の様々な業務課題に対し、システム開発や新技術適用などの開発分野に特化した専門性を有するスペシャリスト

ご経験に応じて下記の業務を担当頂くことを想定しています。
　・製造現場システムの導入、稼働状況監視、トラブル発生時の復旧作業、予防保全
　・インフラ（サーバ／ネットワーク）の稼働状況監視、異常発生時の復旧作業、予防保全
　・上記作業の品質及び効率向上を目指した運用保守の改善業務

●業務の流れ
チームでローテーションを組み、システム運用保守および保全対応を行っています。
トラブル発生時は、関係する他のグループ、他部署と協力して問題解決に当たります。
また、発生したトラブルの再発防止に取り組んだり、機器の老朽更新などトラブル発生を未然に防ぐ予防保全活動も行います。

●働くスタイル・働き方など
・製造ラインの中で稼働するシステムが多いため、デスクでの業務より、現場でのフィールドワークが多い職種です。新しいシステムの導入や生産ラインのレイアウト変更も頻繁にあり、変化が多く様々な経験を積める職場です。
・最近はAIを活用したシステムの導入もあり、新しい技術に触れる機会も多数あります。
・配属部署の平均残業時間は25時間程度です。（時期や生産状況により変動）

●入社後のキャリアパス
ステム運用保守チームのリーダー
　・生産ラインの安定稼働を支えるシステム運用保守チームの運営
　・製造部門に簡単なシステム保全方法を教育するなど、工場全体のシステム保全スキルをレベルUPする役割も担う

●ポジションのやりがいや魅力
生産ラインを安定稼働させるという目標は一貫していますが、実現するための手段については、個々人のアイデアを広く取り入れる自由な職場風土があります。これまでのキャリアで培った経験を活かしやすい職場です。
一方で、社内での人財育成にも力を入れており、未経験の分野があってもスキルアップしていくことができます。

新事業開発室その他職種、特にプロダクトオーナーと連携し、システムの実装、運用、継続的なデリバリー（2週間に1アップデートを基準値）を実施して頂きます。
テックリード支援の元、プロダクトオーナー、UXデザイナーと相談し、ビジネスモデル、プロダクト、サービス内容を元にシステムを実装します。
実装に際して技術の観点からニーズを満たすための新規のアイデアを創出することを歓迎します。
また、新規メンバーの育成を担っていただく可能性があり、新人教育を含めた業務を行っていただきます。

●具体的な仕事内容
・Androidスマホナビアプリの開発
・デザインチームと連携し、UIガイドラインに従って画面の実装
・アプリケーション体験向上に向けた提案・改善
・開発チーム社員メンバーの育成

●この仕事を通じて得られること
弊社は老舗メーカーとして有名ですが、近年はサービス事業に非常に力を入れており、自動車業界でも積極的に仕掛けていきたいと考えています。
市販のナビゲーションだけでなくカーメーカー様への納品実績も豊富で、様々な資産を有し、一般的な企業にはない資産を活用した新しいサービス開発を経験できます。
・ハードウェアとの連携を含めたWeb、アプリサービスの実装経験が得られます。
・新規事業の開発をプロセスを経験できます。
・0からアプリを立ち上げ、規模を拡大していく事業の拡大プロセスを実地で学べます。

●職場の雰囲気
・歴史のあるメーカー企業ですが、当部署はキャリア採用も多く多様性のある組織です
・メンバー一人一人の希望に沿った配置を前提にしており、ご自身のモチベーションに基づいて働くことができます
・年齢層はさまざまで、相対的に若いメンバーが多い職場です

●キャリアパス
・ご自身で育成されたメンバーが成長し、リーダー人材になることができます。
・ご自身で事業企画を作成し、事業責任者の道へ進むこともできます。
・得意な技術を追求し、あえて現場のエキスパートとなることも可能です。

カーナビゲーション、車載システム製品をはじめとした車載機器の調達企画業務を担当いただきます。
・サプライヤー様とのパートナーシップ強化や社内技術部門との調達戦略立案
・調達KPI(材料費計画達成、在庫金額削減)の管理と進捗リーディング
・調達におけるITインフラなど改修による職能内効率化や他職能との連携強化

●期待する役割
・これまでの経験にて培ったスキルを発揮し、オートモーティブ事業における調達基盤を強化されることを期待します。

●具体的な仕事内容
◇サプライヤー様とのパートナーシップ強化
　・サプライヤー様を数十社招待するサプライヤーズミーティング、TOP交流会、社内設計部門とのサプライヤー様をつなげる技術交流会などの企画、運営、それに伴う資料作成
◇KPI（材料費計画達成、在庫金額削減）の事業計画策定と目標必達リード
　・事業計画策定に伴う関係部門との事業計画策定とソーシング部門との協業によるKPI必達推進
◇IT/業務改革推進
　・今後の車載事業を支える調達のIT基盤構築のため、新システム導入推進や既存システムの代替案戦略立案と導入支援
　・SCM改革やソーシング戦略などの業務改革のリーディング
◇企画業務全般
　・調達職能内の各種会議などの企画運営、資料作成（方針発表会、決算検討会、各部門KPI確認会議など)

●この仕事を通じて得られること
・世界中のサプライヤー様とパートナーシップ強化やSCM改革を通じ、100年に一度の自動車事業変革期における新たな調達基盤の構築に携わることができ、達成感が得られます。
・課題解決にあたり、自らシステム検討を行うことで、デジタルトランスフォーメーションにも繋がる、仕組み構築が可能です。
・海外拠点との協働活動を通じグローバルな視点・感性が習得できます。

●職場の雰囲気
・様々な職能の方とコミュニケーションがあり、活発な議論ができる雰囲気であり、何でも話し合える環境が整っています。
・1on1の推進など上司と部下とのコミュニケーションも活発に実施されています。
・調達職能に必要な基本知識、専門知識を習得できる研修制度が充実しており、積極的に受講することを職場も推奨し受講できる環境を整えています。
　- 基本：購買、契約、グローバル調達、CSR、契約など　
　- 専門：汎用デバイス、カスタムデバイス、樹脂成形、プレス加工、金型、原材料、VE、CSRなど

●キャリアパス
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています（調達企画内の他部署や購買部門への配置、部門責任者への登用、海外生産拠点への出向　等）
・社内公募制度等も有り、チャレンジする人材を常に応援します

生産設備向け製品検査プログラムの開発を担当いただきます。
・新規検査設備（ハード/ソフト）開発
・既存検査ソフトウェアの変更、モデル展開
・既存検査ソフトウェア改善（安定化、高速化）

●具体的な仕事内容
・製品、計測機器、サーバとの通信環境確立
・検査ソフトウェア設計・開発（コーディング）
・動作テスト設計と動作テスト
・生産安定性確認（工場引継ぎ）

●この仕事を通じて得られること
・成長が著しい事業環境で、検査装置の開発を通じて、検査分野のエキスパートとして自己スキルの伸長を図ることができる
・検査装置の開発から工場引継ぎまでを経験できるためQMSのスキルアップを図ることができる
・海外工場の立ち上げを通じて、グローバルな視点を養うことができる

●職場の雰囲気
・ 個性や考え方を尊重した上で、チームの目標達成に向けて協力しあえる職場風土
・ 1on1でのコミュニケーションによるチームの結束力を大切にする職場
・ 海外勤務経験者、キャリア採用社員含め、中堅・若手社員が入り混じる職場

●キャリアパス
・検査装置の開発を包括的にマネジメントすることで上位職へ登用チャンスあり
・希望する場合、海外拠点への出向チャンスもあり

車載ディスプレイ（HUD、電子ミラー、RSE、メータ等）のプロジェクトマネジメントを担当いただきます。

●期待する役割
・中長期戦略の策定及び受注推進活動を主導する
・プロジェクトリーダーとして関連部門を巻き込み、受注済件名の量産立上げ・QCDの確保を主導する

●具体的な仕事内容
・プロジェクトリーダーとして受注推進活動を行い、事業拡大を主導する
・受注済件名の量産立上を関連部門を巻き込みながら推進する
・利益を伴った事業拡大を実現させるための収支改善活動

●この仕事を通じて得られること
・プロジェクトマネジメントスキル
・オートモーティブ事業における受注活動から量産立ち上げまでのプロジェクト推進経験
・原価構築能力

●職場の雰囲気
・何でも言い合える、失敗を恐れずチャレンジできる、心理的安全性が確保されている職場です
・扱っている商品は市場が拡大しており、先頭になって新規事業を拡大させる喜びを実感しながら業務推進可能です
・リモートワーク、ビジネスカジュアル等1人1人の個性に合わせた柔軟な働き方に取り組んでいます

●キャリアパス
経営者視点で事業の先頭に立ち、プロジェクトをマネジメントしながらQCD管理及び受注推進を経験頂くため、将来はその経験を活かし事業責任者へのキャリアパスを描くことができる職種です。

●担当業務と役割
事業課題の分析や事業価値向上に向けた施策の提言を行い、経営層・事業責任者の意思決定に積極的に関与。

●具体的な仕事内容
・経理・会計スキルを活かした経営管理業務全般：
　　決算、収支分析、見通し管理、資金管理、事業計画策定、内部統制など
・単体および連結会社の経営管理（業績管理、経営分析）

●この仕事を通じて得られること
・グローバルに事業展開している当社の経理部門で、「経営に役立つ経理」を目指して頂きます。
・当社は「経理社員制度」を有し、職能ネットワークを通じて、色々な場所で経験を積みキャリアアップできる機会があります。

●職場の雰囲気
・キャリア入社の方も多く、働きやすい職場環境です。
・個人の意見や意欲、チャレンジを尊重します。
・リモートワークでも円滑にコミュニケーションできるインフラが整っています。

●キャリアパス
定期的なローテーションを通じて、事業・製造・流通・本社など、様々な部門で経理の業務を経験し、スキルや専門性を磨いていただけます。また、グローバルに事業展開しておりますので、希望者には海外勤務の可能性もあります。

●担当業務と役割
事業課題の分析や事業価値向上に向けた施策の提言を行い、経営層・事業責任者の意思決定に積極的に関与。

●具体的な仕事内容
・経理・会計スキルを活かした経営管理業務全般：
　　決算、収支分析、見通し管理、資金管理、事業計画策定、内部統制など
・単体および連結会社の経営管理（業績管理、経営分析）

●この仕事を通じて得られること
・グローバルに事業展開している当社の経理部門で、「経営に役立つ経理」を目指して頂きます。
・当社は「経理社員制度」を有し、職能ネットワークを通じて、色々な場所で経験を積みキャリアアップできる機会があります。

●職場の雰囲気
・キャリア入社の方も多く、働きやすい職場環境です。
・個人の意見や意欲、チャレンジを尊重します。
・リモートワークでも円滑にコミュニケーションできるインフラが整っています。

●キャリアパス
定期的なローテーションを通じて、事業・製造・流通・本社など、様々な部門で経理の業務を経験し、スキルや専門性を磨いていただけます。また、グローバルに事業展開しておりますので、希望者には海外勤務の可能性もあります。

＜ミッション＞
当該事業部の事業戦略を理解し、それにアラインした人事施策を企画・実行することを通じて事業成長に貢献していきます。

＜期待する役割・責任＞
担当者として与えられた業務を自主的に遂行でき、他部門との調整や折衝にも取り組んでいただきたいと考えています。適宜、幹部をはじめとした職場キーマン及び人財部門の他メンバーと連携しますが、現存する問題点や課題の解決に向けて一人称で取り組み、社内のみならず社外動向も踏まえた自らの考えを積極的に発信できるマインドや姿勢も期待しています。

【職務詳細】
担当業務は、人事・育成を中心とした業務を想定しておりますが、近年は人事・教育・採用の各領域がクロスで連携する施策が増えています。従って、人財関連業務全般が担当範囲となります。業務内容は多岐にわたるため、これまでのご経験やご希望を踏まえアサインする業務は検討致します。

業務内容は、事業発展のために必要不可欠な人財の獲得、配置、育成に関する企画立案となります。事業貢献に直接寄与できる業務を担当いただくため、事業ラインから大きな期待をされています。
＜配属先組織が担う業務内容：ご経験・ご希望を踏まえ以下の業務よりアサインする業務は検討＞
　・事業戦略に合致した組織開発の遂行(タイムリーな人財配置・組織編成の推進)
　・全社施策に沿ったトータルリワード(処遇)施策の事業部内展開
　・ジョブ型を基盤とした各種施策の推進
　・従業員のタレントマネジメントを踏まえた適所適財の企画立案
　・事業立案を通じたリーダシップ育成施策の企画立案
　・グローバル化推進に関連する各種教育の企画立案
　・海外グループ会社に向けたHRサポートの提供
　・事業方針を踏まえた採用活動の推進

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
【ポジションの魅力・やりがい】
人財部門は事業発展に寄与すべく、急速に変革を遂げる事業に沿った施策をタイムリーに打ち出すために日々研鑽しており、当社の社会貢献の一翼を担うことができます。

【キャリアパス】
入社後はOJT形式で業務に慣れて頂き、徐々に責任範囲を拡大頂きます。また、当社の人事教育制度を学ぶ教育や人事教育部門への研修も充実しています。さらに、全社の人財部門を対象にローテーションの可能性もあり、必要に応じ海外現地法人への出向等を通じて、HRとしての専門性やスキルを高めていくこともできます。