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ヘルスケア大手企業での 不動産担当（チームリーダー候補）の求人
求人ID:1387562
募集終了
転職求人情報
職種
不動産担当
ポジション
チームリーダー候補
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
650万円〜950万円 ※経験、能力を考慮し当社規定により優遇
仕事内容
【職務概要】
事業会社のファシリティ管轄部署にて、発注者として、業務を推進いただきます。
全国のグループ各拠点のCRE戦略をマネージャーと共に構築し、チームメンバー及び社外協力会社・社内関係者をまとめ、対外的な交渉・協議、案件を推進・管理できるチームリーダー候補を募集します。
当ポジションでは、不動産チームに所属し主に下記のような業務を担っていただきます。
＜主な業務内容＞
・全国のグループ各社不動産（自社所有・賃借物件）のポートフォリオ作成、将来構想を踏まえたCRE戦略の構築と適宜見直し
・全国のグループ各社不動産の不動産売買（主に売却）手続きと不動産賃貸借（場合により遊休不動産のリーシング）の実行・管理
※外部仲介会社と連携、チームメンバーと連携
・全国のグループ各社不動産の契約管理と交渉、物件情報管理、支払い・請求管理、施設管理、予算策定と管理
※外部仲介会社と連携、チームメンバーと連携
・上記に係る一連の業務を推進するため、発注者としての外部協力会社等のベンダーのマネジメントと、社内関係者等のステークホルダー対応、これに必要な役員説明レベルの資料作りと説明対応
・不動産に係る専門知識をベースに、ファシリティマネジメント課内の建築・設備チーム担当者の実務的なサポート
※将来的には、建築・設備にかかる業務への職務範囲の拡大により、軸は持ちつつ知見や経験を広げていただくことが可能です。
管理物件（所有・賃借）：ラボ、工場、倉庫、オフィス等200拠点以上
【ファシリティマネジメント課について】
弊社のファシリティマネジメント範囲：不動産売買・賃貸借、新築、改修、修繕、ビル管理、什器調達等
課内で2チームを構成：
・建築・設備チーム：新築、改修、修繕、建物管理（ハード面）、什器調達、移転、など
・不動産チーム：不動産売買、不動産賃貸借、不動産管理（契約、物件、収支）、建物管理（ソフト面）
事業会社のファシリティ管轄部署にて、発注者として、業務を推進いただきます。
全国のグループ各拠点のCRE戦略をマネージャーと共に構築し、チームメンバー及び社外協力会社・社内関係者をまとめ、対外的な交渉・協議、案件を推進・管理できるチームリーダー候補を募集します。
当ポジションでは、不動産チームに所属し主に下記のような業務を担っていただきます。
＜主な業務内容＞
・全国のグループ各社不動産（自社所有・賃借物件）のポートフォリオ作成、将来構想を踏まえたCRE戦略の構築と適宜見直し
・全国のグループ各社不動産の不動産売買（主に売却）手続きと不動産賃貸借（場合により遊休不動産のリーシング）の実行・管理
※外部仲介会社と連携、チームメンバーと連携
・全国のグループ各社不動産の契約管理と交渉、物件情報管理、支払い・請求管理、施設管理、予算策定と管理
※外部仲介会社と連携、チームメンバーと連携
・上記に係る一連の業務を推進するため、発注者としての外部協力会社等のベンダーのマネジメントと、社内関係者等のステークホルダー対応、これに必要な役員説明レベルの資料作りと説明対応
・不動産に係る専門知識をベースに、ファシリティマネジメント課内の建築・設備チーム担当者の実務的なサポート
※将来的には、建築・設備にかかる業務への職務範囲の拡大により、軸は持ちつつ知見や経験を広げていただくことが可能です。
管理物件（所有・賃借）：ラボ、工場、倉庫、オフィス等200拠点以上
【ファシリティマネジメント課について】
弊社のファシリティマネジメント範囲：不動産売買・賃貸借、新築、改修、修繕、ビル管理、什器調達等
課内で2チームを構成：
・建築・設備チーム：新築、改修、修繕、建物管理（ハード面）、什器調達、移転、など
・不動産チーム：不動産売買、不動産賃貸借、不動産管理（契約、物件、収支）、建物管理（ソフト面）
必要スキル
＜学歴＞
大卒以上
＜資格・免許＞
宅建士、不動産鑑定士を保有していることが望ましい
＜職務経験＞
Must：
主に事業会社や不動産（主にオフィス）会社で、
・不動産管理：プロパティマネジメント、又は仲介（売買又は賃貸）に関わる業務経験（5年以上）
・契約交渉 ：不動産売買及び賃貸借契約において、不動産会社や家主と直接契約交渉の豊富な経験
・入居会社管理：事業会社にて多数グループ会社の管理または、オフィスビルにて多数テナント管理の豊富な経験
Better：
・不動産コンサルティング、ソリューション提案に係る業務の経験
・不動産に係る収支管理、予算策定、実績管理などの経験
・建物の改修、修繕工事、施設管理（ビルメンテナンス）に関わるベンダー管理の経験
上記、物事をロジカルに考え、会社役員や関係部署上位者に対する説明資料を作成、説明し、合意形成を図る等の業務経験
＜その他（スキル・知識）＞
・不動産管理以外に建物・設備、什器等、ファシリティ全体を最適な状態で維持運営するための総合的な知識
＜人材の特性（コンピテンシー）＞
・担当する業務について責任をもってやりきること
・コミュニケーション能力が高く、チームワークを大事に、社内外の方とも良好な関係が築けること
・素直な性格で、真面目、誠実であること
・何事にも積極的に、前向きに取り組めること
・不動産の枠に捉われず、建築・設備や什器の調達等、事業会社のファシリティマネージャーとして幅広くキャリア形成を図りたい志向があること
大卒以上
＜資格・免許＞
宅建士、不動産鑑定士を保有していることが望ましい
＜職務経験＞
Must：
主に事業会社や不動産（主にオフィス）会社で、
・不動産管理：プロパティマネジメント、又は仲介（売買又は賃貸）に関わる業務経験（5年以上）
・契約交渉 ：不動産売買及び賃貸借契約において、不動産会社や家主と直接契約交渉の豊富な経験
・入居会社管理：事業会社にて多数グループ会社の管理または、オフィスビルにて多数テナント管理の豊富な経験
Better：
・不動産コンサルティング、ソリューション提案に係る業務の経験
・不動産に係る収支管理、予算策定、実績管理などの経験
・建物の改修、修繕工事、施設管理（ビルメンテナンス）に関わるベンダー管理の経験
上記、物事をロジカルに考え、会社役員や関係部署上位者に対する説明資料を作成、説明し、合意形成を図る等の業務経験
＜その他（スキル・知識）＞
・不動産管理以外に建物・設備、什器等、ファシリティ全体を最適な状態で維持運営するための総合的な知識
＜人材の特性（コンピテンシー）＞
・担当する業務について責任をもってやりきること
・コミュニケーション能力が高く、チームワークを大事に、社内外の方とも良好な関係が築けること
・素直な性格で、真面目、誠実であること
・何事にも積極的に、前向きに取り組めること
・不動産の枠に捉われず、建築・設備や什器の調達等、事業会社のファシリティマネージャーとして幅広くキャリア形成を図りたい志向があること
就業場所
就業形態
正社員
企業名
ヘルスケア大手
企業概要
臨床検査受託サービス会社や検査試薬・検査機器メーカーを傘下に持つホールディングカンパニー。
企業PR
臨床検査で国内最大手。PCR検査受託、抗原検査試薬の製造では迅速に体制を確立。海外進出など、新規分野への事業拡大を進めるヘルスケア大手企業。
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
その他不動産の求人情報
事業会社の求人情報
メディカルの求人情報
転職体験記
- 資産運用会社から大手商社系不動産ファンド会社へ（20代/男性/国立大学院卒）
- 希望通りの転職、大手デベロッパー系不動産投資顧問会社へ（30代/男性/私立大学卒）
- 未経験の業界へのチャレンジ、独立系不動産ファンド運用会社へ（20代/男性/私立大学卒）
- 不動産金融業での経験を活かして上場リート運用会社へ（40代/男性/私立大学卒）
- 再生可能エネルギー事業会社でキャリアアップ（40代/男性/私立大学院卒）
- 希望する業界にチャレンジ、不動産ファンド会社の正社員へ（30代/女性/私立大学卒）
- より専門性を高めるために、大手デベロッパー系不動産投資顧問会社へ（30代/女性/海外大学卒）
- 建設業からIT企業への転職、ドローン関連のビジネスを行う不動産サービス会社へ（40代/男性/県立高校卒）
- 金融機関での経験を活かして、外資系不動産会社へ（30代/男性/私立大学卒）
- キャリアアップ転職を実現、大手デベロッパー系不動産投資顧問会社へ（30代/男性/私立大学卒）