【9月10日応募締切】大手総合商社での人事戦略を担う人材の求人

求人ID:1329445

募集継続中

転職求人情報

職種

人事戦略を担う人材

ポジション

ご経験に応じて検討

年収イメージ

経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します（イメージ〜2,000万円）

仕事内容

当面は、人事部にて、当社の経営戦略や各種人事施策の立案業務に従事いただきます。
その後は、当社の海外拠点における人事責任者、あるいは国内・海外事業投資先における人事戦略の立案・推進を担うHRBPなど、人事領域におけるリーダーとしてのキャリアを想定しています。

必要スキル

＜必須＞
・ビジネスレベルの英語力
・人事領域での実務経験。特に、人事制度改定や新制度導入などに関わった経験があると望ましい。
・コンサル業界等で多様な企業の人事制度やその実態、課題等に精通していることが望ましい。

＜歓迎＞
特定の要件はございません。
人や組織に対する深い興味・関心と、会社を良くしていく気概・熱意をもって、一緒に「活気あふれる人材と組織」の構築に取り組んでいただける方を歓迎します。

就業場所

東京都

就業形態

正社員

企業名

日系大手商社

企業概要

当社は、国内外のネットワークを通じて、エネルギー、金属、機械、化学品、生活産業関連の多種多様な商品の売買や製造、資源開発、インフラ関連事業、金融事業を行うほか、新エネルギー・環境分野等における新しいビジネスモデルや新技術の事業化、総合商社の持つ機能を活かした各種サービスの提供など、広範な分野で多角的に事業を展開しています。

企業PR

●5大商社の1社。
●トレーディング、事業投資で価値を生み出すフェーズを経て、これからは自らマジョリティをとって、経営を行い、価値を生み出していく「事業経営」の会社へ舵切り。
●構想力、実行力、倫理観を持った経営人材を様々な事業領域で採用。

業務カテゴリ

人事戦略（制度設計・人事企画）

組織カテゴリ

事業会社

備考

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