管理系ビジネス、事業会社の転職求人

●担当業務と役割
主な担当業務は、当社の事業課題を理解し、情報システム部門の中長期戦略企画を衆知を集めて立案する事になります。
そのためには現場課題を正確に把握し、足元から着実に改革・改善する力が必要となります。
また様々な角度による分析で、本質的な原因追及と施策立案も行います。
●具体的な仕事内容
・事業戦略を基に、当部門の短期計画・中長期計画を策定
・当センター全体のリソース管理
・グローバルガバナンスの確立
・海外拠点との連携（人とのつながり強化・情報の共有）
●この仕事を通じて得られること
・今後全世界に求められる環境課題への対応に直接貢献する事業に携われる事ができる喜びを感じる
・日本国内のみならず、海外含めた全世界での活躍が可能
●職場の雰囲気
・当社グループの組織の中でも、トップクラスの「風通し良い」職場です
・現時点では年齢構成は高めではあるものの、若手・中堅・ベテランが互いを支援しながら業務を進める意識がある
・放置や業務過多といった偏重はなく、それぞれが助け合う意識が強い
●キャリアパス
・人財不足感もあり、様々な領域（業務・システム・事業）の役割を担う可能性あり、幅広い知識習得が可能
・特定の領域への深化も良し、幅広い知識習得も良しで、キャリアの価値観は多様化できる

●担当業務と役割
1.世界中のICT関連顧客や半導体メーカ、ならびに最先端の研究を行っている大学、研究機関にプレゼンや面談を行い、マーケティング活動を実施
2.社会と技術のトレンド、顧客ニーズ、競合分析に基づいた、新商品企画と商品戦略の立案および推進
3.社内の開発・技術部門との連携による商品具現化、顧客への提案、材料の認定活動、グローバル販売戦略、プロモーション活動の推進
4.高密度化する配線板の技術変化に対応、半導体パッケージ技術の取り込みなど、顧客ニーズ変化を捉え適切に技術折衝
●具体的な仕事内容
・5G/6Gの無線通信基地局、ネットワーク機器（Switch/Router/AIサーバ等)で使用される高速・高周波向け材料のマーケティング活動が主担当
・社会と技術のトレンド調査、顧客ニーズの把握、他社ベンチマーク、新商品企画、グローバル開発戦略の立案を実施
・世界をリードするKey 顧客や、大学・研究期間との継続的なやり取りを通じて、新商品のターゲットスペック策定や材料認定を推進
・社内メンバーとグローバルに連携し業務を推進（北米／欧州／中国／台湾／韓国／南アジア／日本のマーケティングメンバ、営業、開発技術および工場技術メンバなど）
●この仕事を通じて得られること
ライフスタイルに大変革をもたらす5G/6G社会の具現化向けて、それらを根幹から支える電子材料の事業に携わることができます。
情報通信に関わる世界のマーケットリーダや国際的な研究機関との直接対話を通じて、未来を想定した新商品のアイデア提案やソリューション提案を行う職務のため、
世界を変えるような商品創出にチャレンジしたり、グローバルにご活躍いただけます。
地政学リスクも踏まえ、地域、業界、市場といった広い視野を持って戦略を立案するなど、事業部内のリーダー的な役割を果たす非常に重要でやりがいのあるポジションです。
●職場の雰囲気
・性別、年齢、国籍、役職に関係なくフラットに議論・相談を行える組織です
・個人に与えられる裁量が大きく、目標達成に向けて様々なアプローチを取って頂く事ができます
・グローバルで連携するため、国内・海外とのミーテングが多く、オフィス勤務とテレワークのハイブリッドで業務を行います。
・ワークライフマネジメントを重視して業務を行って頂いています。フレックス勤務、テレワーク、半日休暇、育児休暇など様々な制度を利用し、それぞれの働き方を実現できます。
・当社グループ各社と連携することで、人脈を広げる機会があります
●キャリアパス
・ICT市場（有線、無線のいずれか）でのマーケティング活動を推進し、グローバルに自立
・入社後の力量を踏まえ、マーケティング上位職への登用も検討
・本人の希望も踏まえ、海外拠点でのマーケティングおよび責任者での赴任可能性もあり

●担当業務と役割
・主な担当業務は、「グループ＆グローバルガバナンス」人事基盤開発業務および人権・労働コンプライアンス
・「企業としての社会的責務を果たす」フェーズから、「ESG/CSR経営を社外にアピール」できるレベルまでの基盤開発及び運用推進を期待
●具体的な仕事内容
・企業理念およびMission, Vision, Value等、共有すべき考え方や価値観のグループ＆グローバルでの浸透
・グローバルCSR活動、特に人権・労働コンプライアンス課題対応を推進
・不正防止等「つみびとを作らない」ための、法令遵守の意味合いでのコンプライアンス体制の構築及び運用
・各種人事規程/内規等のルール整備
●この仕事を通じて得られること
・グローバルスタンダードとなりつつあり、企業全般の課題となり得る「人権・労働コンプライアンス問題」に対する施策の企画立案・運用経験
・ガバナンスルールや人事規程等、企業の人的基盤開発経験
・グローバルビジネスにおける、グローバル人事経験
●職場の雰囲気
・リーダークラスには比較的若い世代が多く、大多数は中途入社者です。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。
・テレワークを中心に業務を進め、必要に応じて出社するという業務スタイルです。
●キャリアパス
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・COEだけでなく、COEの経験を活かしたHRBPへ活躍の場を広げることも可能です。

●仕事内容
当社製品のカスタマーサポートにおける、製品トラブルのテクニカルサポート領域のスーパーバイザーをお任せさせていただきます。

テクニカルサポートの主業務は、製品トラブルに関して顧客から提供された情報（症状、動画、画像）とログや診断マニュアルを駆使してリモート診断を行い、トラブルの問題切り分けと対処について、コールセンターやリペアセンターに指示します。
個別の案件対応はテクニカルサポートのスタッフが行いますが、そのスタッフが円滑に業務遂行できるようエスカレを受けて解消するのがスーパーバイザーの役割であり、必要な社内情報の収集・整備・マニュアル化、メンバーへの周知教育も担います。
当社や当社製品特有の状況や仕様理解のため一定の研修期間を設けさせていただきます。
また、よりよい顧客サービス提供のためコール部門との連携強化や組織体制の見直しなども視野にご活躍いただける場がございます。

●具体的な日々の業務
・テクニカルサポートメンバーからのエスカレ対応
・クレームや重要管理案件のフォロー（必要に応じて訪問対応）
・業務改善（業務フロー、業務ツール、データベース、ノウハウ蓄積など）
・当社製品コンシェルジュ（コールセンター）のスーパーバイザーとの連携
・アフターサービス（リペア）との連携
・より良いサポートサービスを提供するためのフィードバック

●主要開発環境
GCP
BigQuery
VictoriaMetrics
Grafana

・アライアンス戦略立案・推進の支援
・アライアンス先との契約締結・更新手続き・契約管理の支援
・投資/経常予算の申請・消費進捗管理・精算処理
・年間収入予算の策定支援、実績の進捗管理・報告
・アライアンス先との連携・調整・交渉支援
・アライアンス関連イベントの企画・運営支援
・Globalとの連携・調整・交渉支援
・定例会議の設定・運営・資料作成支援、議事録作成、アクション管理　等

【このポジションの魅力】
アライアンスリーダーとともに日本における当社グループ横断でのアライアンスビジネスの急成長を牽引していただける方を募集いたします。
当該ポジションでは、リーダーと共に戦略を実行するための各種イニシアティブを円滑に動かしていくため、目標・戦略設定、実行プラン策定、タスク管理、会議体運用などプロジェクトマネジメントを行っていただきます。また、当社グローバルのメンバーとも積極的に連携を図り、グローバルにおける日本のプレゼンス向上を目指していただきます。

【想定されるキャリアパス】
業務を通じて様々な知見を蓄積 していくことで、将来的なキャリアとしてはリーダーの右腕として活躍できる人材になることが期待できます。グローバルな環境で活躍したい方、様々な関係各所とコミュニケーションしながらビジネス拡大のための戦略策定、実行支援を実施されたい方が理想となります。

【働き方】
コロナ禍以降のニューノーマルを見据え、原則在宅勤務とし、ZoomやTeamsなどのITツールの整備や、出社対応が必要な契約書締結や押印については、電子署名システムの導入により対応しております。
また、一部において「9:30〜17:30以外の業務依頼の原則禁止」、「毎週水曜日、金曜日のNo残業day」を実施しており、働き方改革の一環として、様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なフレキシブル・ワーキング・プログラム」等の諸制度の導入と取り組みをおこなっております。

【D&I（ダイバーシティ＆インクルージョン）】
当社グループでは、Diversity＆Inclusionを重要経営戦略の一つとして位置付け、激変する市場環境を柔軟に乗り切り、成長し続けるための重要施策と捉えています。
私たちはジェンダー、国籍・カルチャー、 LGBT、障がい等の個人の多様性を歓迎し、受け入れ、互いに尊重し、社員一人ひとりが成長を実感し、活躍できる環境をゆるぎないものとするためにDiversity＆Inclusionを推進しています。

◎高齢者向け住まいのマネジメントから始める地域包括ケアシステム構築支援

医療、介護、福祉業界のお客様に対して専門性、先見性、創造性を共創することを当社のミッションとして、高齢者向け住まいのマネジメントから始める地域包括ケア事業を支援いただきます。

・介護業界での経験を活かして、コンサルタントとして新しいキャリアを積みたい！
　　・施設運営だけでなく、周辺事業の新規立ち上げから一貫して関われる仕事がしたい！
　と思われている方、お力をお貸しいただけませんでしょうか？

　　当社が提唱する「年金収入内で暮らせる高齢者向け住宅」を軸に、
　　当社のノウハウや情報力を持って各地の地域包括ケアシステムを作り上げてみませんか？

診療報酬改定による薬価の引き下げ、かかりつけ業務の推進等在宅医療への転換など、調剤薬局を取り巻く環境は急速に変化しています。『調剤薬局事業だけでは、将来への不安が強い』『介護事業なども考えるが、何が良いのか分からない』など、お悩みをお聞きすることが多くあります。20年に渡り医療・介護業界の支援を行い、積み重ねたノウハウと情報力をもとに、こうしたお悩みの解決に導くコンサルティングを行っていただきます。

当リサーチは顧客の新規事業の企画立案から開発、運営支援まで実施しています。今回は顧客とともに立ち上げた新規事業においてオープン後の運営支援を行う業務支援課で働いていただける方を募集します。ＣＢグループのなかでも急拡大中の事業領域で、あなたの経験を活かして、コンサルタントとしての一歩を踏み出しませんか？　

入社後は当社のコンサルタントと伴奏し、お客様との打ち合わせやモニタリングなど案件受注後のフォローを行いながら営業にも同行し、ヒアリングや提案の方法を学んでいただきます。

【具体的には】

●「経営層」に対する経営戦略支援
　　・業績指標のモニタリング（売上分析、営業戦略立案、推進支援）
　　・事業開始後の課題の抽出と改善提案
　　・クライアントの経営会議、運営会議などへアドバイザーとして参加
　　・事業の多角化支援（新たな事業展開の提案）、
　　　既存事業（薬局・クリニック）との連携促進支援
●「現場スタッフ」に対する運営指導
　　・現場責任者の育成支援
　　・運営フロー構築支援
　　・入居促進支援
　　・業績指標のモニタリング（売上分析、営業戦略立案、推進支援）
　　・事業運営書類整備チェック、書類作成サポート
　　・クライアントの顧客対応相談
　　既存客の支援がメインとなるため、
　　リード獲得はございませんが、一部反響営業はございます。

【配属先部署の担う役割】
当社で推進している資源循環事業の中で、官公庁（地方自治体）向けのごみ焼却・溶融及びリサイクルプラントの営業販売を行っている。

【具体的な仕事内容】
・廃棄物処理プラントの営業（ごみ焼却・溶融、リサイクル）
・顧客・コンサルタント等への営業・折衝・協議（見積作成等含む）
・土木・建築業者との協業提案

【入社後の業務イメージ】
・自社工場製造現場での現場研修やプラント建設現場での研修で製品や仕事の流れを把握していただきます。
・当面は上記業務の補佐（同行営業）を行い、半年〜1年後を目途に独り立ちしていただきます。

【仕事の進め方】
・各営業課に所属し、エリア別、販売機種別に各案件を担当して業務を行う。
・顧客及びコンサルタント等から事業計画情報を入手しながら、営業を実施。
・客先の計画進捗に合わせて技術部門とタイアップし、提案営業を実施。
・各案件が入札段階に入ると応札書類・手続きを取りまとめ、入札までを一手に担う。
・顧客の建設計画・予算化から受注まで3〜5年のスパンで案件を営業し、技術提案・入札を経て受注を目指す。

【入社後のキャリアパス】
・複数案件を受け持ち、計画段階から入札までの営業プロセスを1人で担当できる人材（バランス感覚に優れ、前向で、柔軟性のある人）を目指していただきます。
・その後同・異職種でのローテーションの可能性有。

【ポジションのやりがいや魅力 】
・地域社会、資源循環に寄与するプラント・機器の販売に携わることができると共に、成果物が20〜40年程度残るため、達成感・満足度・社会貢献度は大きい。
・顧客満足度を肌で感じることができ、やりがいを感じられる。
・顧客、コンサル、専門メーカーとの折衝・調整業務で、幅広い知識の習得が出来ると共に、コミュニケーション能力も向上する。

【配属組織】社会ビジネスユニット　公共システム事業部

【配属組織について（概要・ミッション）】
公共システム事業部は官公庁、自治体、外郭団体等公共分野のお客さまを、ITの側面から50年以上にわたって支援しております。
具体的には、少子高齢化や環境問題、テロの脅威、格差の拡大等、国家規模〜地域の課題に対し、「大規模プロジェクトのマネジメントをはじめとしたノウハウ」と「AIやIoT等の新たなデジタルソリューション・モノづくり（設計・開発）」を組合せて答えを導き、人々の安心・安全で住みよい暮らしの実現に貢献しています。
公共システム事業部には下記1.〜6.の分野があり、今回の募集は1.、2.、3.、5.の分野におけるプロジェクトリーダーとなります。

1.官公庁分野
　国家的スケールの情報システムを提供し、国家戦略と国民の生活を見えないところで支えています。
2.自治体分野
　住民情報管理や介護保険サービスの情報システムを提供し、住民の安心で健康な暮らしを支えています。
3.社会保障分野
　社会保障・番号関連のシステム提案・構築を行い、人々の安心・安全な暮らしを支えています。
4.社会基盤分野
　警察・消防・道路関連のシステム提案・構築を行い、人々の安心・安全な暮らしを支えています。
5.ソリューション分野
　監視・防災・ドローン等パブリックセーフティ関連のシステム提案や、映像解析・生体認証等セキュリティ関連のシステム提案、先端基盤・クラウド・プラットフォームの構築を行っています。
6.開発分野
　公共システム事業部内、上述の事業分野におけるシステム開発を組織横断的に支えています。

【ミッション／期待する役割・責任】
官公庁や自治体等、社会システムを支える公的顧客の情報システムの提案や構築業務に従事していただきます。
プロジェクトマネージャーの元で、大規模プロジェクトのマネジメントを担っていただきます。

【職務概要】
システムの提案や構築において、以下のような業務に従事いただきます。
▼提案
・顧客ニーズ、課題の把握のための取り組みを行っていただきます。（ヒアリングや提案に係る検討、資料作成）
・市場の動向、社内外の技術やソリューションを調査し、提案スキームの検討・調整します。
・各種官公庁等の主催するWG等への参画やロビー活動を通じ、顧客の事業検討を支援します。
・顧客の実現したい政策、改善したい業務等の要求をヒアリングし、超上流工程での設計を担います。
▼構築
・大規模プロジェクトのマネジメントチームに参画します。
・顧客ニーズや課題解決を実現するプロジェクト計画を立案します。
・プロジェクトを構成する複数のチームを取り纏める調整業務を行います。
・プロジェクトの進捗管理、品質管理等のマネジメント業務を行います。

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
・官公庁分野：国税、年金、外郭、民営化団体を支える基幹システム、Society5.0やデジタルガバメントの推進
・自治体分野：住民情報管理や介護保険業務を支える基幹システム、スマートシティやデータ利活用の推進
・社会保障分野：社会保障制度・マイナンバー制度を支える基幹システム、ビックデータ利活用の推進

【事例1】霞が関の「働き方改革」に向けて、職場コミュニケーション等を可視化
【事例2】大阪市とスマートシティ実現に向けたデータ利活用に関する連携協定を締結
【事例3】マイナンバー制度に対応した二要素認証に当社の指静脈認証システムを導入

【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
・国家レベルの大規模プロジェクトや、新しい社会の仕組みを担う先進的な社会システムの基盤となる情報システムに係るため、貢献感を感じることができます。
・多くのメンバーとともにPJをやり遂げる達成感を得ることができ、また公共システムの構築を通じ、身近な行政サービスに反映される社会貢献の実感ができます。

【キャリアパス】
・大規模なプロジェクトでは、社内外のスペシャリストや第一人者とともに、業務を遂行することになりますので、スキルアップ・キャリア形成に寄与することができます。
・これまでのご経験・職務知識に応じて業務をお任せします。
　PLもしくはTLとしてプロジェクトに参画し、顧客やパートナー企業とともにプロジェクトを推進することで、技術力やマネージメント力を高め、ゆくゆくはPMを目ざしたステップアップが可能です。

急速な事業拡大に対応できる土壌を作るため、PKSHA Technologyの経営企画として
グループ全体のガバナンス体制設計や運営に携わって頂きます。

●具体的な業務内容
予算策定 / 予算管理及び事業別の予実分析を踏まえた各種施策の立案
KPI管理および事業パフォーマンス改善に向けた提案・企画
中長期事業計画／予算の策定、事業戦略の立案
経営上の課題抽出と対応策に関する各種提言
取締役会／経営会議等の会議体運営
特命案件対応
その他PJ運営等（会社全体の組織／制度設計、BPR等）
※スキルやご経験、ご志向に応じてお任せしていきます

●ポジションの魅力
取締役や事業責任者と近い立場で定常化されていない職務を実施するため会社全体のガバナンスやマネジメント機能の理解や、経営層に近い視野の広さと短期間で考え実行に移す業務遂行力が身に付きます。 また、周辺領域（新規事業開発やM＆AやIRなど）にご自身のご志向に応じてキャリアを広げていただく事が可能です。

●業務内容
- Shopifyを利用したECサイトの構築・運用
- Shopify API / アプリを利用した独自機能の開発
- 業務フローの効率化、自動化
- GCP/AWS上でWebサイト構築およびアプリケーションの開発
- 新規事業立ち上げに伴う開発（Webアプリケーション、iOS/Android、ハードウェア等）

案件組成に向けた業務を担当していただきます。これまでのご経験並びに部内の業務負荷を考慮し、どの業務に重点を置くか決めさせて頂きます。

許認可デューデリジェンス
土地デューデリジェンス
行政との協議及び折衝
関連文書の作成並びに管理
電力会社への接続検討申請及び協議
部門長並びにチームリーダーへのレポーティング
他部門（エンジニアリング部他）との連携及び調整
調査会社等への発注及び協議

＜募集背景＞
当社は現在、大きく6つの事業を展開し、特に「メタバース領域」「ゲーム・アニメ領域」「コマース・DX領域」を3本柱として事業展開、売上を拡大しています。

ゲーム事業はもちろん、ここ数年はメタバース事業が拡大しており、共に業務をより推進いただける仲間を募集します。

＜当ポジションの魅力＞
アドミニストレーションチーム スタッフは、当社グループ全体の業務を円滑に動かし、従業員が気持ち良く働けるよう環境を整備するチームです。

昨年の本社移転を機に業務を大きくDX・自動化に変化させ、次のステップに向けて中長期的な戦略を一緒に考案し実行してくれるシニアスタッフを募集しています。

法務総務部に所属し、通常の総務業務のみではなくガバナンス領域の経験や戦略総務として新しいアドミニストレーションチームのビジョンを作り上げていくことができます。
戦略総務としての新たな価値の創造に、トライしてみませんか。

＜業務内容＞
【総務業務領域】
・総務領域の各種調査・分析・検証、及び新サービスの企画導入
・下記を含む一連の総務業務遂行と、戦略総務としての価値を新たに創出する
（郵便物流対応/備品購入管理/名刺発注/慶弔手配/その他従業員問合せ対応）

【ガバナンス領域】
・各種制度設計や運用の見直し
・規程・会社印章・株主情報等の保管管理
・法人実印の印鑑証明書取得及び電子認証の更新
・法定書類等保管
・株主総会運営サポート

※2か月ほどは出社によるOJTを予定していますが、それ以降は週1-2回の在宅ワーク(オンライン対応やプロジェクト管理)を推奨しています

各種プラントエンジニアリングにおける溶接技術業務全般をしていただきます。
(1) 主に海外調達機材向けの溶接技術仕様作成/ファブリケータ溶接技術指導/溶接施工要領書の審査
(2) 主に海外建設工事の溶接技術仕様作成/施工業者技術指導/溶接施工要領書の審査

＜仕事のやりがい・魅力＞
・豊富な実績と、グローバルに通用する最新技術、プロジェクト遂行力を駆使して、人、社会、地球の問題解決を自らの手で実現できる
・プラント機材、工事全般に対する効率的な品質管理手法、技術と、グローバルに通用するプロジェクト遂行力、交渉力、問題解決力が身に着く

＜海外駐在の有無・頻度＞
建設現場への駐在（6か月）ただし、本人希望による

＜海外出張の有無・頻度＞
世界中のメーカーへ出張（1週間程度を3〜5回/年）

(1) EPCプロジェクトにおけるメンテナンスエンジニアリンング業務
(2) 既設プラントへの操業支援業務（トラブルシューティング等）
(3) 信頼性改善コンサルティング業務
(4) EPCプロジェクトにおけるO&Mトレーニングおよび受入教育
(5) O&M業務拡大に伴う他社との協業検討および協業契約作業

＜仕事のやりがい・魅力＞
デジタル化の時代に合わせて、旧態依然の人海戦術的操業から、スマートO&Mに移行していく真っ只中におり、革新的なサービスを仕掛ける醍醐味がある

＜海外駐在/出張の有無・頻度＞
・案件の内容および場所に応じて、海外駐在、海外出張がある
・頻度や期間については、案件次第の所がある

各種プラント（石油精製、化学、ガス化、発電プラント、再エネ、小型原子力モジュール炉等）における構造解析業務です。
(1) 詳細設計（例：回転機や内部流体の乱れによって発生する振動に対する配管系や鉄骨構造物の設計）
(2) 設計支援（例：圧力容器、鉄骨構造物などで設計部門では対応できない設計条件に対する支援）
(3) 要素技術開発
(4) 運転中のプラントにおけるトラブルシューティング

＜仕事のやりがい・魅力＞
・プラント設計において、各設計部門が対応できない高難易度な条件下で構造健全性を評価し、最適な設計を提案。技術力が鍛えられる挑戦しがいのある仕事
・既設プラントのトラブル対応では、顧客の悩みを解消し、プラントの安全操業や経済性向上に関与できるため、非常に重要かつ達成感を得られる仕事
・構造解析技術はガス処理・石油精製プラントに限定せず、医薬プラント、産業インフラなど幅広い分野に適用できるため、広く活躍の場が得られる

＜海外駐在の有無・頻度＞
基本無し

＜海外出張の有無・頻度＞
有り：トラブルシューティングや技術支援などのプロジェクトからの要望があった場合、海外グループ会社から支援要請を受けた場合、学協会での論文発表をする場合
頻度：数年に1回、1週間程度/回

一般建築(エネルギー施設、医薬品工場、研究所等）の構造に関する以下の業務
1. 基本計画、提案書作成
2. 設計、設計監理
3. 引合､見積評価、予算管理
4. コーディネーション業務(顧客・協力会社・社内との打合せなど）

<配属組織のミッション・役割>
建築構造設計エンジニアは、ライフサイエンス分野を中心に全領域の建築物の構造を企画提案から設計、監理業務を含めて全ステージで免震構造を含めてあらゆる建築構造のプロジェクトに関与して構造スペシャリストとてリードしていきます。

<仕事のやりがい・魅力>
我々が担う全てのプロジェクトは、社会意義があり、多くのカテゴリーからのプロジェクト全体最適解を判断して意思決定されます。
建築系プロジェクトでは構造が占める全体比率も高く、構造スペシャリストの行動がプロジェクト成功の鍵にもなり得ます。
多くの関係者とスケジュールとコストと品質のトレードオフを常に考慮しながら最適構造を実現させることが、仕事の醍醐味だといえます。

<国内駐在の有無・頻度>
当面、駐在の可能性なし。

<国内出張の有無・頻度>
月に3回程度で出張の可能性あり。(期間は日帰りもしくは1泊程度)

各種プラント（石油精製、化学、ガス化、発電プラント、再エネ、医薬等）における熱流動解析業務です。
(1) 詳細設計（例：高温排気の流れを解析し、装置の性能評価、作業環境評価、プラント設備の位置・高さの最適化を行う）
(2) 設計支援（例：熱交換器、タンク、配管系などの圧力容器に対し、設計部門では対応できない性能評価の実施）
(3) 社内要素技術開発、国プロ
(4) 運転中のプラントにおけるトラブルシューティング

＜仕事のやりがい・魅力＞
・プラント設計において、各設計部門が対応できない複雑な熱流動現象を評価し、最適な設計を提案します。技術力が鍛えられる挑戦しがいのある仕事
・既設プラントのトラブル対応では、顧客の悩みを解消し、プラントの安全操業や経済性向上に関与できるため、非常に重要かつ達成感を得られる仕事
・熱流動解析技術は幅広い事業領域および技術領域に適用できるため、広く活躍の場が得られる
事業領域：石油精製、ガス化、発電プラント、再エネ、医薬、化学など
技術領域：燃焼、反応、多相流、拡散など

＜海外駐在の有無・頻度＞
基本無し

＜海外出張の有無・頻度＞
有り：学協会・シンポジウム・展示会での論文発表をする場合、海外グループ会社から支援要請を受けた場合
頻度：数年に1回、1週間程度/回

グループ人財統括部は、ホールディングスとして
(1) 取締役（役員報酬、選任（外部採用含む）次世代リーダー育成・採用)およびあるべきガバナンス体制の検討・実行
(2) グループの組織、人事の横断戦略の検討、モニタリング
の2つを柱にしております。

今回は、主に(2)のグループの人事の横断戦略の検討、モニタリングを担当する人財を募集致します。
具体的には、グループ全体の目指す姿を整理し、見える化すること。例えば各事業会社の課題を定量的に明確化させ、施策をモニタリングするようなことを企画いただきたいと考えています。
目指す姿を策定するにあたっては、世の中のトレンド、他社事例などから仮説を策定し、実際のデータから検証を行います。課題を特定した後は、各社にてアクションに繋げてもらい、そのPDCAサイクルを回していくために、結果をモニタリングしていきます。
これからの取り組みですので、一緒に作り上げていく方を募集します。
グループ全体の事業戦略とリンクした人財戦略を、経営陣と一緒に議論をしていく、戦略的なポストとなります。
組織構成はCHRO直下にて、戦略企画チームに所属していただきます。
戦略チームは大手自動車メーカーやHRサービス企業にて戦略立案や役員人事等の人事の上流を担っていた人、組織コンサルティングの経験者、人事実務の豊富な経験を持っている者など経験豊かなメンバーで構成されています。
レポートはCHROになります。CHROの先はグループCEOなので経営直結です。
組織風土は「やりきること」「全員成長」を大事にする「真面目」な社員が多いと思います。
まだまだ非効率なことや不明確なことが多く、都度、判断しながら動くことも多いので、こういった仕組みを整えていくことも重要な役割であると考えています。

【具体的な業務】
・自社のデータ（現在あるのは労務データ）の分析、取りまとめ
・世の中のトレンド、他社事例などから定量面、定性面でデータを収集
・これらのデータを合わせてレポーティング
・在籍いただく中で見えてきた課題に対し、CHROを中心に優先順位付けをし、制度設計等の解決策の検討、実行まで担っていただきます（実行に関しては事業会社にて行うことも多々あり）。
・今後のキャリアとして考えられる他の業務
　- 取締役体制の在り方
　- 役員報酬の策定
　- 役員の選任（外部登用含め）
　- 次世代リーター育成　等

・グループ全社におけるデジタル領域責任者を募集（役員直下または同レイヤーで検討。取締役に元マイクロソフト出身者もおり、全社を挙げてデジタル化に取り組んでいる）
・グループ横断での様々な経営指標や生産性データの可視化・分析基盤の構築
・社内向けのシステム導入・検討及びベンダーのマネジメント
・自社プロダクト開発も見据え、自らプロトタイプ開発を行える方。将来的にはエンジニア組織を構築いただける方

グループCEO、グループCFO、IR室長と連携しながらIR戦略の策定、具体的な方策の実施、成果の測定及び報告を行っていただきます。

【具体的な職務内容】
・国内外の機関投資家とのIRミーティングの実施（自身または役員等出席ミーティングのアレンジを含めたロジスティクス含む）
・日本語・英語による決算説明や有価証券報告書等の投資家向け資料や適時開示資料の作成
・東証・金融庁への提出を要する制度開示の実務／制度変更時の社内対応・開示実務

全国のスーパーやコンビニなどで販売する冷凍食品(主に中華めん、米飯)のマーケッターとしてマーケティング全般を担当していただきます！

・業務範囲は市場調査、コンセプトワーク、開発部隊と連動しコンセプトに合致したモノ作りや商品のリニューアル、社内決裁（資料作成、プレゼンテーション等）、上梓までの各種登録業務、発売後は販促提案やマーケティング策の投入、テレビCMに関する業務など、新商品発売・リニューアルに関わる業務全般となります。
・担当カテゴリー、担当ブランドの戦略立案、損益管理、及び需給管理業務のサポート（資材調達や生販調整等のサポート）をお願いします。
・新ブランドや新ジャンルの立ち上げなど、一からブランドを立ち上げることも頻繁にあります。

・入社直後に任せる業務
1.各種連携の主担当者の1人として、連携先及び当社の連携部門との交渉・調整を推進する。（主に国内案件）
2.各種調査業務の主担当者の1人として、調査・資料作成を推進する。（主に国内案件）
・半年〜1年後の業務イメージ
1.各種連携の主担当者の1人として、連携先及び当社の連携部門との交渉・調整を推進する。（国内外案件）
2.各種調査業務の主担当者の1人として、調査・資料作成を推進する。（国内外案件）

【仕事の進め方】
・社内外連携関連業務：その案件においては連携の主担当者として、個人で企画や計画を行い、また承認された企画や計画に沿って個人で社内外の調整を行う。レポートラインは、基本的には直属上司のみだが、連絡会などを随時開き、情報共有しながら進めていく。
なお、接点を持つ部署は多く、全社技術部門（農機・建機・エンジン・パイプインフラ関連・水処理関連・環境ソリューション関連、先進技術開発部門など）はもちろん、事業推進、法務、知財、場合によっては広報など、社内の様々な見解を取りまとめていくことが求められる。
・調査業務：調査会社や社内有識者も活用し、レポートや各種資料を基本的には個人で作成する。レポートラインは、基本的には直属上司。

【想定されるキャリアパス】（入社5年目以降のイメージ）
・社内外連携関連業務に加えて、新規研究開発テーマ創出支援業務（先進技術開発部門のインキュベーション含む）などにも携わっている可能性が高い。そのような経験を積みつつ、統括部門や事業推進部門での高度エキスパートや管理職に進むキャリアが考えられる。
・または、社内外連携関連業務で培った知識・経験・社内人脈を生かし、統括部門や事業推進部門で統括業務（テーマ・予算取りまとめ、仕組みづくり）にてキャリアアップしていくパターンも考えられる。

【ポジションのやりがいや魅力】
・農機、建機、産業用エンジン、パイプインフラ機器・プラント、水処理機器・プラント、環境機器・プラントなどと、その先進技術がカバーする範囲であり、そして連携先も各内外の産官学（スタートアップ）と幅広く、貴重な経験・知識が得られることは間違いない。
・背景や場合によっては初期のゴールが違う個人や組織を調整・折衝するスキルはデジタルでは代替されにくいものであり、これが広く深く鍛えられる。

・新規導入提案、および新規導入ディレクション業務
・セールス戦略の企画
・代理店様とのアライアンス体制の構築
・インバウンドセールスの構築
・マーケティングや広報業務をはじめとしたリード獲得
・そのほか事業開発業務全般

●ポジションの魅力
・規模感の大きなエンタープライズのお客様を担当することができます。
・自社プロダクトを手触り感を持って成長させていく経験が出来ます。
・SaaS営業経験のみならず、事業をグロースさせていく戦略策定や組織づくりの経験を積むことが出来ます。
・東証プライム企業としての基盤がありながら、スタートアップな組織で様々なチャレンジを仕掛けることが出来ます。

●担当業務と役割
・事業部の更なる成長を実現するための事業ポートフォリオ戦略の立案・実行を担当頂きます。
（企業／事業買収、事業売却、マイノリティ出資、JV設立　等）
●具体的な仕事内容
・事業部の中長期戦略に沿ったM&A対象領域の選定、業界分析、候補企業の抽出と事業内容調査・経営状況分析を行い、M&Aを活用した戦略を立案し、デューデリジェンス、契約締結、PMIまでの一連プロセスにおいて、ビジネスユニットのキーマンや社外アドバイザと連携しながら、PMOとして全体像・進捗状況を把握し、プロジェクトの中心的な役割を担って頂きます。
・M&Aに加え、組織再編や構造改革等の事業部の重点テーマ・プロジェクト案件も担当頂きます。
●この仕事を通じて得られること
・M＆Aプロジェクトを案件組成から実行まで担当するため、バリュエーション・ファイナンス・株式譲渡契約等、M＆Aにかかる高度な専門知識を習得することができます。
・経営幹部の直近のチームとして働くので、マネジメントレベルの視野を培うことができます。
・クロスボーダーの大型案件も多く、グローバルに活躍頂けます。
・プロジェクトをスムーズ推進するためには、自社と対象会社の事業実態の理解のための関連部門キーマンとの連携に加え、社内稟議における上位組織との折衝など社内行政の対応も必要となり、社内に広く人脈を構築することができます。
●職場の雰囲気
・リーダークラスに比較的若い世代が多い部署です。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・様々な関連部門と協働するため、チームワークが重要です。その上で、担当領域の業務推進は任されますので、個人で期日・目標などの調整含めやりきる裁量があります。
●キャリアパス
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意
・M&Aで買収した会社へ初期メンバーとして出向することや、事業部内外の関連部門とのジョブローテーションなども予定

・M&A戦略の企画と推進（対象会社の調査、契約交渉、上申、クロージング対応等）
・競合他社の情報収集（国内外の展示会での調査を含む）
・社内関係部門との連携促進（機械事業本部内の事務局の役割を担う）
・イノベーションセンター投資案件の支援（上申、契約書支援、送金等手続き支援、ルールの策定等）

◆仕事の進め方
欧州イノベーションセンターと北米イノベーションセンターから投資案件の提案がされ、投資を実現するまでのステップを日本側のマネジメント部門としてサポートします。

【関わる部門】
欧州・北米イノベーションセンター、研究開発部門、法務部、経理部及び各事業部
【年間投資案件/提携案件数】5~10件/年程度
【働くスタイル】不明点・疑問点は他部署メンバーに直接確認する機会も多数。教え合うことが当たり前となっているため、質問しやすい環境。投資先の確認や、農業の現場などを理解するため、顧客訪問や農機展示会などへの出張（国内/海外）に積極的に参加する雰囲気。各イノベーションセンターとのやり取りは英語が公用語。
【使用ツール例】
・PowerPoint、EXCEL、WORDの利用能力は必須

◆想定されるキャリアパス
・機械事業本部でのローテーション・現地駐在の可能性もあり

◆ポジションのやりがいや魅力
・M&Aを通じた事業企画やプロジェクト推進するノウハウを習得できる。
・欧州、北米、およびアジアの案件を扱うことから、グローバル人材としての経験を積むことができる。
・出張による現場での現物の確認を奨励しており、知見を広げることができる。
・OJTとOff-JT等での人材育成を奨励しており、人材育成に力を入れている。

チームに参加し、ミッションの達成を確実なものにしてくれる経験豊富なプロダクトマネージャーを募集しています。生産性の高い環境で活躍し、エンドユーザーに喜ばれる製品を作ることに情熱を持ち、望ましさ、実現可能性、実行可能性といった様々な観点からステークホルダーのニーズを満たすことができる人材を求めています。

様々な分野にまたがるチームワークであり、プロダクトマネージャーの役割は私たちの成功にとって極めて重要なものです。 社内外の多くのステークホルダーと幅広くコミュニケーションをとりながら仕事を進めます。

●業務内容
・ 社内のステークホルダーと部門を超えて協力し、ユーザーの問題やニーズを理解し、開発チームにとって実現可能な要件を策定する
・ 顧客の体験を深く理解し、製品のギャップを特定し、埋めることで市場シェアを拡大し、顧客体験を向上させ成長を促進する新しいアイデアを生み出す
・ 要件文書(MRD)を作成し、プロダクトオーナー、エンジニアリングチーム、デザインチームと協力し製品のロードマップを実現させる
・ 社内外のステークホルダーと協働し、製品ビジョンとそれに対応する製品ロードマップを作成する
・ プロダクトオーナーや技術リーダーと協働し主要なユーザーストーリーを作成する
・ デザイナーと協力して、プロジェクトのUI/UXデザインを明確化し作成する
・ デザイナーと協力してプロトタイプを作成し、顧客ニーズやユーザーエクスペリエンスの検証を行う
・ デザイナーと協力してユーザーストーリーを実現するワイヤーフレームを開発し、必要に応じて低再現性のプロトタイプを作成する
・ デザイナーと協力して、既存のデザインスタイルに沿った忠実度の高いユーザーインターフェースを作成する
・ エンジニアと協力しハイレベルな技術アーキテクチャを促進し、適切な意思決定を行う
・ セールス、マーケティング、データアナリストと協力し、実装された機能やその設計の影響を評価、測定、改善する。顧客満足度、売上高、解約率などの指標に精通している必要がある
・ 製品プロセスの効率化を主導・推進し、組織全体の改善に繋げる
・ ビジネスの優先順位に従って、与えられた製品ラインを管理し、成長させるためのオープンな姿勢と意欲がある

【募集背景】
当社の事業開発部門は、グループ既存事業で生み出した豊富なキャッシュを活用した新規事業開発に特化していま
す。
現状は、事業開発管掌役員をレポートラインとして、bizdev担当数名の組織体制で運用しており、事業成長を加速
させる目的として本ポジションの募集を開始しました。
【現状と方向性】
既に、医療・介護・保育・ヘルスケア関連業界に対し、AI・IoT・ロボティクスなどを活用した複数のソリューショ
ンを共同開発／自社開発し、サービス提供を開始しています。
新規事業のソーシング、新サービス・プロダクトの企画開発、進捗中の各事業のグロースに至るまで、主導推進い
ただくことが本ポジションの期待役割です。
【具体的な仕事内容】※下記が想定される主な業務プロセスです。
・新規事業に関する業界のマーケット分析、課題の発掘
・課題解決に繋がるサービス・プロダクトの考案およびフィジビリティ活動
・戦略的顧客開発やアライアンス推進、アカウントマネジメント等のセールス活動
・サービス・プロダクト開発におけるエンジニア組織との協力連携推進　
・セールス&マーケティング、カスタマーサポート&サクセスなどの実行および組織構築
・サービス提供における全体オペレーションの設計および運用改善
・その他、新規事業開発および事業グロースに関わる業務

臨床心理の専門家としての、性格検査や組織サーベイの研究開発、および現場実践補助業務に従事していただきます。
全社のプロダクトのコア技術である性格検査・組織サーベイの研究開発業務、専門性を生かしてプロダクト企画に関わる業務、および顧客と連携した組織での実践研究業務をご担当いただきます。加えて、セールス部門やカスタマーサクセス部門への専門性の還元や、一部の研修業務もご担当いただきます。

●主な業務内容
・プロダクトの性格検査や組織サーベイを用いた現場実践研究やデータ分析、外部での研究発表等
・臨床心理学的な専門性を生かした、サービス向上のための企画・顧客実践業務
・セールス部門やカスタマーサクセス部門と連携した専門知識の社内浸透、研修業務

●本ポジションの業務の魅力
・急成長フェーズの事業を支えるコア技術の開発・研究を体感することができます
・人生において多くの時間を占める「仕事」にまつわる社会の仕組みを変革していくことにチャレンジするという、社会的意義があり、充実感も感じていただけるお仕事です
・心理学の専門家として、産業・組織領域での実践経験を積みながら、企業活動や組織の現場について実践的に理解しつつ、研究活動に落とし込むことができます

＜M&A・事業投資案件に係る推進・サポート＞
非上場化の意義でもあるオープン・ネットワーク型の事業構造の実現（多様な協働パートナーとの連携）や、成長戦略の重要な手段としてのM&Aを一気通貫してサポート頂くメンバーを募集致します。広告業界を取り巻く事業環境は大きく変わろうとしています。自由度の高い社風のなかでこれまでのご経験をフルに発揮頂きながら、事業部門の良きパートナーとして、M&Aの側面から当社の中長期的な変革の一翼を担って頂きます。

（具体的な業務内容）
●投資案件等に係る助言・推進業務
・当社の戦略、ビジネスを理解しつつ、事業部門が主導する買収/売却等のM&A案件、業務提携、イベント出資等の事業投資に関して助言を提供
・案件推進上の様々な局面、および最終的な投資審査機関、取締役会等への付議に向け、上程資料作成等のサポート
●部内周辺業務補助
・グループ管理業務、ファイナンス関連業務等に係る業務補助（あくまでサポートレベル）

＜仕事の魅力＞
●変革のダイナミズム
事業環境が急速に変化する業界において、非上場化を経て、変革の中心で他社では得られない経験が可能。
●経営との距離感
裁量が認められ、取締役会、経営会議というファシリティを利用しながら自らが改革の中心となる。会社規模の観点から他社に比して相対的に経営と近い距離で仕事をすることができる。
●挑戦が認められる風土
創業以来、「チャレンジ」が認められ、自らの意思とチームワークで困難を打開する風土。風通しの良い土壌を醸成。
●幅広い業務領域
希望に応じてファイナンス関連部門の他業務、事業子会社の関連部門へのアサインメントも柔軟に検討。
●多様な社内専門家
会社をよく知るプロパー社員からM&Aの専門家、公認会計士まで多様な社内専門家との協働で自らも成長する。

＜得られる専門性＞
●M&Aに関する知見・実績（M&Aに係る財務・税務会計影響や会社法等に関する知見向上を含む）
●グループの企業価値向上に繋がるファイナンス関連政策全般に関する知見
●再上場への取り組みを通じた、IPOに関する各種対応・手続きに関する知見
●銀行、主幹事証券会社、社外専門家等との対外業務や、LBOローン等の契約、資本政策に関する知見
●事業会社との密な連携による各種投資・回収案件の精査、会議体（IC・IPIＣ）の運営を通じた投資 判断に関する知見

業務内容
業務システム開発・運用部門のプラットフォームディレクターとして広告データ基盤や組織基幹システムの構築・改善を通して事業成長に貢献していただける方を募集しております。

M&Aおよびアライアンスの推進・企画立案・実施等の経営企画関係の業務を、チーム一体となり推進いただきます。

役割：
・新規事業・製品・サービスの企画推進(水インフラ・資源循環領域）
・上記の実現に必要な市場・技術動向調査、パートナーの探索、概念実証の推進

【具体的な仕事内容】
・事業企画立案業務
・顧客ニーズ、業界動向、新技術等の調査と分析
・社内外関係部門/関係者との交渉、調整業務

【仕事の進め方】
・当部に所属するメンバーは年齢やポジションにかかわらず全員が新規事業の企画を行う
　ミッションを担っています
　原則として、自ら企画したプロジェクトに関しては企画した本人がリーダーとなり、
　事業化まで推進してもらいます
・一つのプロジェクトの専任というケースはほとんどなく、複数のプロジェクトに携わります
・プロジェクトの推進体制は、プロジェクトの内容やフェイズに応じて決定します
　1名でスタートしたプロジェクトでも概念実証を行うフェイズや事業化直前には、
　チームを構築して推進します(必要に応じて柔軟に対応)
・デスクワークに留まることなく、フィールドワークや概念実証へ参画して頂きます
・概念実証や事業化推進においては、必要に応じて社内の研究開発部門や事業部門と連携します

【現在の課題と目指す姿】
現在推進しているプロジェクトの概念実証、事業化準備フェーズの推進、及び途切れることのない新規事業プロジェクトの創出をミッションとし、現在、幅広いテーマをカバーしていきたいが、現状リソースでは新しいことへの取り組みや、個人ごとのテーマ探索の時間が確保出来ておらず、増員することでメンバーのクリエイティビティ及び実行力を高めていきたいと考えています。

【配属先部署の現在の役割・ミッション】
グループの経営戦略の立案、経営計画総括（中期経営計画や年度経営計画）・予算管理、財務管理、経営諸課題への対応、ステークホルダー対応（投資家、銀行などへ経営・財務状況を報告）など

【具体的な仕事内容】
当社の長期ビジョンを具体化するために、経営戦略を策定しながら、各部門と連携して事業計画を作成します。
その実行を推進し、企業価値向上につなげていきます。

【主な業務】
・中期経営計画の推進
・グローバル化に対応した運営体制の変革（生産体制、経営管理体制など）
・ESG経営を支える経営管理制度の構築（イノベーションの加速、カーボンニュートラルの推進など）
・コーポレートガバナンスの強化

※まずは、グループ全体の理解を深めるため、経営企画部の企画課、または管理課の担当として事業の概要・事業計画・業界状況等を把握していただきます。
その後、課題解決・経営層への上申を行う業務を担当いただくことを想定しています。

仕事の進め方
【関わる部門】
・役員：社長他取締役、執行役員
・各事業部、コーポレート部門などの関連部署

【体制】
・課長の下で5名前後の課のスタッフとして業務を推進
・重要テーマについては、プロジェクトリーダーを中心に、関連する課からメンバーを選抜して課題に取り組みます

【働くスタイル】
・経営方針、企画本部方針に基づき、担当として起案、課内でのディスカッションを行い、部長、本部長に上申します。
・テーマによっては外部コンサルも活用し、そのテーマの課題解決を進めていきます。

経費精算システムに対して、サポート、導入コンサルなどの顧客対応業務の他、製品開発のフィードバック、マニュアル整備、アダプション/リテンション向上施策などご契約中のお客様に対してのサービス全般を行う部門の管理業務をお任せ致します。

＜扱うサービス＞
●経費精算システム
交通費などの経費申請・精算をする申請者や、会計システムへの取り込みや立替費用の銀行振込などを行う経理担当の業務を効率化できるシステムです。

＜業務内容＞
◆単価向上/解約抑止というKGIに対し、それに紐づく各種KPIを定量的に抽出し、達成に向けたPDCAを常にまわしています。

●新しい施策の企画立案・実行
●メンバーマネジメント
　-各メンバーの目標設定管理（取り組み内容や各個人目標数値の管理等。PDCAを回すための取り組みを考えて頂きます。）
　 メンバーの導入支援完了率をKPIとして追って頂きます。
　-モチベーションマネジメント
現行のやり方だけで満足せず、外部の知見を積極的に取り入れる等、新たな施策をどんどん検討していきます。
●関連部署との連携業務
　東西のカスタマーサクセスチーム間での連携だけではなく、営業部門や経理部門など
　状況に応じて各部署と情報交換を行いながら、課題を解決していきます。

※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

当社にて、総務全般業務、部下マネジメントをお任せ致します。これからさらに飛躍していく当社の成長と拡大を担って頂ける方を募集しております。

【具体的な業務】
・主に製造系業での総務業務（生産部門との連携）
・複数の生産拠点でのファシリティ・備品管理、運用ルールの統一
・BCP、リスク・コンプライアンス関連の方針策定経験
・福利厚生制度（社内イベント等）の企画立案・推進
・その他総務業務全般（地方自治体、公的機関との関係性構築等を含む）
・チーム全体のマネジメント

当社が提供する、GIGAスクール構想に対応可能な教育機関専用プロバイダーサービスにおける営業活動をメインとし、通信回線の改善を図る取組みを行います。その他業務として、代理店への新規開拓営業・既存顧客対応等をお任せいたします。また、アライアンス事業部全体の動きとして、他社との協業提案や、お客様や企業の課題を解決していくアライアンス戦略の立案から実行まで幅広い業務に携わっていただきます。

【具体的な業務内容】
●プロバイダーサービスの販売促進
●自治体や販売代理店への新規開拓営業・既存顧客対応
●パートナー企業への協業提案/商品開発
●当社との連携や共同提案
●テレワークやオンライン授業を支えるサービスの立案
●市場分析とターゲティング
●新規事業立案と事業計画の整理、要求定義のまとめ
●Webページや販促物の作成とディレクション
●その他付随業務

【仕事のやりがい】
当社プロバイダーサービスは、近年GIGAスクール構想の取組みが進む一方で、通信品質が悪く授業を円滑に推進できないといった多くの学校の通信環境の改善にリーチするプロバイダーとして重要な役割を果たします。
自社製品を通して、未来を担う子どもたちをはじめとする全国の教育現場へ、本来のインターネットの便利さ・快適さを広めていくことのできる、非常にやりがいのあるお仕事です。

◇カスタマーサクセスマネージャーとして担当顧客に寄り添いつつ、
　チーム全体の業務をリードしていただきます。◇

具体的には、
　1．顧客エンゲージメントを高めるための業務改善、効率化の検討、実行
　2．カスタマーサクセス部門のメンバーマネジメント/育成
　3．顧客要望の製品開発部門へのフィードバック
　4．アップ/クロスセル、チャーン低減に向けた各種施策の立案・推進
　5．担当顧客に対するカスタマーサクセス業務全般
等を担っていただきます

カスタマーサクセスマネージャーとして、大手クライアントにおけるAI GIJIROKUの全社展開をミッションとしたCS部門の立ち上げを行っていただきます。

また、ユーザーの利用状況の分析、改善、プランニング、問い合わせ対応含め、セールスメンバーと並走して、ユーザーにサービスを継続的にご利用いただけるようにサポートを行っていただきます。

【具体的な業務】
・CS部門立ち上げ
・継続利用、アップセル/クロスセルの提案
・利用促進企画の提案・推進
・サービス利用の支援
-問い合わせ対応、利用状況のデータ抽出など

【ポジションの魅力】
・SO付与があります
・組織創りやマネジメントのキャリアを構築できます
・立ち上げ段階としての、アグレッシブさと仕組みを創る経験や面白さを得ることができます
・AI（音声・自然言語）×SaaSサービスのため、需要性の高い知見を得ることができます
・将来性のあるAI分野のキャリアを構築できます

【職務内容詳細】
社内向けに対話エンジンを提供/拡販していくためにアライアンス及び販売パートナーの開拓・支援の責任者としてご活躍をいただきます。
急成長市場における製品であり、スピード感を持って変化する市場の中で、どのようにパートナーと協業をしていくかは最重要なミッションの1つです。そのため、単なるパートナーリレーション強化だけではなく、価格プランや製品機能開発も含めた大局的な視点でのミッション実行が求められます。各パートナー企業の開拓、関係強化、共同販売プランの作成、レベニューシェアモデルの確立、提案活動支援、必要に応じて自組織の拡大を通して販売加速をしていくことが大きな業務範囲となります。
すでに多数のパートナー(販売代理店、共同開発パートナー)が存在しているため、既存パートナーとの連携強化から新規パートナー開拓まで、アライアンス事業の本格活動に向けた立ち上げから推進をお任せするイメージになります。

・新規アライアンスおよびパートナリング活動に関する一連の業務
（相談受付・提案・契約内容（条件交渉）クロージング等の全てのステージ）
・新規アライアンスおよびパートナリング獲得を目的として施策の企画および実行
（共同販売プランの作成、レベニューシェアモデルの確立、提案活動支援　など）
・既存パートナーとの関係強化を目的とした施策の企画および実行
（サービス紹介、販売支援・モチベーション向上施策　など）

【ポジションの魅力】
・前提条件をおかずに、創造的なアライアンス活動が可能。
・PMFしている急成長中かつ変化の激しい市場におけるBtoB SaaSのチャネル創出
・機械学習/ディープラーニングといった新しい技術、またそれを組み込んだSaaS製品に関する知見の習得
・新組織構築の実務経験、マネージメント経験。
・大企業向けプロダクトの戦略的アライアンス経験

FP&Aとして、マーケティング全般の予実管理・分析業務、株主への報告をコアとした業務を担当していただきます。

＜具体的な業務＞
・月次の着地見込作成支援、実績精査、予実差異分析
・データドリブンな投資対効果の分析
・BIツールによる経営報告の運用・必要なデータ更新状況のモニタリング
・株主・投資家向けAd Hocの事業報告資料作成
・月次取締役会での株主・投資家への報告

＜働き方＞
各個人が1番パフォーマンスを発揮できる場所・時間で働くことを正義としているため、フルリモートなど柔軟性をもって働くことが可能です。

＜ポジションの魅力＞
・SO付与があります
・日々経営陣と仕事ができます
・グローバル市場への進出を主導しながら大きな裁量を持てます
・フルリモートなど柔軟性のある働き方ができます

再生可能エネルギー発電所の運用・保守業務を行い、発電パフォーマンス向上のために
様々な施策を提案・実行します。
自発的に問題を発見・解決することにより、地域に根差した再生可能エネルギー事業の普及と定着、産業の創造に貢献頂くポジションです。

・稼働中の太陽光／風力発電所の運用・保守業務のマネジメント
　（顧客対応、現場管理、契約・収支管理等）
・運用・保守ビジネスの経営企画業務
　（経営基盤強化、シェア拡大戦略立案、産業創造等）

●仕事の魅力
≪大型案件に携わることが可能です≫
国内各地にある発電所の建設施工業務全体を管理・監督しますので、仕事の規模が大きくやりがいを感じていただけます。

≪安定的な受注環境≫
世界屈指の自然エネルギーのディベロッパーの技術力を活かし案件を受注できていることに加え、直近国内大手ガス会社から出資を受け、共同で案件に取り組んでおり安定的な受注環境が整っております。

≪日本のエネルギー問題を解決することに貢献できます≫
日本国中に再生可能電力の発電所を増やしていくというやりがいのある仕事です。世界最大規模の再生可能エネルギーを利用した発電所を建設してきた自然エネルギーのディベロッパーとの合弁会社のため、グローバルな人的交流とスキルの幅を広げることが可能です。

≪ 働きやすい環境です ≫
入社後はHRやIT部門による研修を完備しており、新入社員の方専用の質問チャットをご用意しております！ 不明な点はいつでもご質問いただけます。

製薬企業におけるメディカルアフェアーズ部門における活動のDX化の推進を担当いただきます。

●担当業務
2022年度に募集開始したポジションにおいて、将来のリーダー候補として事業の1⇒10（将来的には10⇒100）を推進していただきます

【提案推進】
　製薬企業のメディカルアフェアーズ向けDX支援サービス
　（オンライン情報提供サービス等）の提案推進
【サービス提供】
　サービス提供のためのプロジェクトの設計や進行管理
【サービス企画】
　上記業務で得られるお客さまからの生の声をベースに既存サービスを更に
　高付加価値化していく取り組みの推進
　（エンジニアとの機能開発、お客さまへの導入・展開等）
【組織運営】
　事業成長を支えるためのメディカルアフェアーズDXグループそのものの拡大に向
　け、シニアリーダーと共に幾つかのテーマを推進
　（例：育成の仕組み作り、事業詳細モニタリングの仕組み作り）

国内営業部門および海外の現地ローカルとコミュニケーションをとり、債権管理や顧客に対する審査業務について、本部機能としての取りまとめだけでなく、現地への指導やコントロールを行っていただきます。

・海外顧客向け：顧客と直接かかわることは無く、基本的に現地販社の担当者と英語等でコミュニケーション(主にはメール)をとっていただきます。対象国は中国、アジア、ヨーロッパ、アメリカといった世界各国となります。
・国内顧客向け：当社国内営業担当とコミュニケーションを取り、与信状況の確認を行っていただきます。
上記の情報を収集し、債権残リストの月次集計やHQとしての経営層への報告書類作成等を行っていただきます。
また、国内外あわせて月に30件程度の決算書分析も行っていただきます。

【職務概要】
mcframe導入のリーダーとして、上流工程をリードする。
mcframe導入の担当者として、設計/開発を行う。

【職務詳細】
・ソリューション担当SE
　引合・提案〜システム設計・導入

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
日本を代表する製造業（食品・飲料・化粧品）のトップ企業のシステム開発に関与できる。
販売・生産管理領域で高いシェアを持つmcframeの導入を担当できる。
これらの経験をもって、産業分野の多岐にわたる顧客への展開も担当できる可能性がある。

・教育事業に関わるサービスの戦略立案、実行、管理
・マーケティング（市場調査、競合調査）
・アライアンス、提携先の開拓
・事業立ち上げ後のプロジェクトマネジメント / メンバーマネジメント

＜ポジション概要＞
【業績好調！お客様のマーケティングプランをリードし成功へ導くコンサルタント職募集！】
DXが進む昨今、デジタル広告TOPクラスの当社では、TVCMでよく目にするような大手企業に対しデジタルマーケティングプランを提案しています。
フルファネルを考慮したプランニングにおいてお客様をリードし成功へと導くアカウント開発コンサルタントの募集です。

●MISSION
整理されたコネクション内でのお客様との接点からマーケティングにおける課題抽出を行い、ご提案機会を創出、アカウント開設をリードするコンサルタント職のポジションです。

＜業務内容＞
・社内・社外の整理されたコネクションを活用し、マーケティング決裁者に対して提案機会を頂く関係構築、リード営業
　(電話アポイントや訪問など、アタックを主体とした営業スタイルではありません。)

・お客様が抱えているデジタルマーケティング領域における課題・ニーズを抽出し、ユーザーコミュニケーション戦略や、マーケティング戦略及び施策、広告の配信方法、配信先を選定しお客様へご提案

・お客様を含めた関係各所（例：広告運用部署、クリエイティブ部署、企画会社）との提案に向けた連携・提案
　(配属部署のみならず、関連部署のクリエイティブディレクターや関連営業部署、広告運用部署と連携しながら業務を行います。)

●提案先のクライアントジャンル一例 ・漫画、フィンテック、ライブ配信、VODなどのスマートフォンアプリ
・スマートフォンゲームアプリ
・化粧品、美容、脱毛、ファッション、単品通販などのEC系やその他スマートフォンアプリ

＜魅力、やりがい＞
●アカウントコンサルタントポジション6つの魅力
(1)高い視座と多角的で幅広い視点で顧客企業の課題に向き合う事ができ、感謝され重宝されます。
(2)日本を代表するサービスのマーケティング最前線トレンドに触れ、ワクワクするような刺激が得られます。
(3)年間数十億規模のご提案や認知度の高いブランドへのご提案が多く、社会的な影響を肌で感じられます。
(4)デジタルのみならずオフライン・オンライン統合のフルファネルマーケティングに携われ、あらゆる課題解決手法の引き出しを持つことができます。
(5)競合コンペ結果や提案に対するフィードバックなど成果が分かりやすく、充実感や評価が得られやすいです。
(6)関係構築や連携、折衝において、人柄やコミット力を評価される事が多く、個性的な魅力を発揮できます。

＜身につくスキル＞
(1)自信や自社の印象をよくする表現力、プレゼン力、コミュニケーション能力
(2)提案機会を創出する顧客との関係構築力
(3)顧客の現状、課題をヒアリングする力
(4)顧客の状況を分析し、課題を抽出する課題抽出力
(5)顧客への提案をリードし、受注確度を高める進捗管理能力、調整力
(6)マーケティンティングにおける分析、考察、プランニング力
(7)顧客満足度を高める観察力、洞察力、ホスピタリティ

＜キャリアパス＞
・営業スペシャリストとして活躍
・営業職マネージャーとして昇進、幹部として経営参画
・マーケティングDXコンサルタントとして事業主企業への出向
・マーケターとして事業主企業への転職
・メディアや企画・制作会社・計測ツール等、マーケティング・広告に関わる企業への転職

弊社広告エージェンシー事業（代販事業）では、事業を拡大させるため様々な課題を技術的に解決するプロダクト群を開発しています。

例えば、Twitter（またはfacebook、youtube）広告効果や運用効率を最大化するプロダクト、消費者がコンバージョン（購入）・離脱する要因を分析するプロダクトなどです。
このような既存プロダクトのグロース、もしくは新規プロダクトの立ち上げの統括を行っていただくお仕事です。

Web開発・運用経験を活かしたプロダクトマネージメント、事業企画や事業運営の手腕を活かしたプロダクトマネージメント、どちらのスタイルでもご活躍いただけます。
また、技術部門本部長やシニアプロダクトマネージャーと協力しながら業務を進める環境ため、会社全体への視野がスムーズに広がります。

●具体的な業務内容
広告効果を最適化するソリューションや膨大なメディア取引データを一元的に取り扱うデータウェアハウスを含む各種サービスの基盤など、システム及びソリューションプロダクトを提供し、広告のデジタルトランスフォーメーションを推進していきます。
その中で自社プロダクトの基盤開発やプロダクトマネジメントにおいて
(1)ビジネス環境を踏まえた計画策定
(2)技術最新動向やデータ環境を踏まえた開発要件定義並びに仕様策定
(3)アジャイル開発プロジェクトマネジメント
などを担当して頂きます。

●業務上使用する技術・ツール・開発環境
・PC：MacまたはWindowsを選択
・開発手法：アジャイルスクラム
・ビジュアルコラボレーション：Figjam
・デザインツール：adobe
・BIツール：tableau、Looker Studio
・ドキュメント（情報共有）ツール：google workspace、Microsoft Office、Confluence、slack

会計監査業務に関する和文書類の作成、発行、管理をお任せします。

●業務内容
・会計監査業務に関する和文書類（監査契約書、報告書、概要書他）のチェック、元データとの照合、編集、管理（70%）
　−申請原稿と元データの照合
　−文章入力、表の体裁修正
　−誤字脱字・基本事項のチェック
　−印刷、発行、システム入力　他
・業務プロセス改善他プロジェクトへの参画（30%）

●出社/在宅勤務
・紙書類の取扱い等があるため、定期的な出社を想定しています。目安1〜2回/週

●英語使用場面・頻度
・想定していません

●訴求ポイント
・会計監査において必須の業務に従事することで、監査法人で永続的に有用なキャリアを積むことができます
・和文書類の作成、発行、管理についての経験を積むことができます
・業務に慣れた後、適性、希望に応じ、作成ではなく、作成されたものを確認する側に比重を移すことも可能です

●キャリアパス
・当チームの上席者（例：アソシエイトマネジャー、マネジャー）

国内当社グループ各社が抱える業務、インフラの課題を解決するためのITソリューションを提供しています。ソリューション営業が提案後、お客様からご依頼を受けたIT関連機器の販売に関するすべての事務工程を担います。
ITソリューションの提供を推進するチームは総勢24名で、30代〜60代まで幅広い年齢のメンバーが活躍しており、営業ユニット、技術ユニットそれぞれが自らの強味を活かしながら協力し合う、風通しの良い職場です。本ポジションは営業ユニット内のバックオフィスとして販売管理業務全般を担当しています。
業務遂行にあたっては、出社による対応と在宅勤務（テレワーク）のハイブリッド型の働き方を原則とします。
直近のワークスタイルは月2〜3回程度の出社であり、テレワーク中心となっています。

●業務内容
下記の業務を担当いただきます。
・IT関連機器の販売プロセス事務(クラウド型システムを使用)
　- 見積、受注、仕入、納品、請求、計上、入金〜売掛回収
・IT関連機器導入後の保守契約の満期管理
　- ハードウエア、ソフトウェアライセンス等、お客様のシステム環境維持・安定稼働につながる情報の管理業務

●この仕事の魅力ややりがい
メンバー全員が迅速かつ丁寧な対応を心掛けており、お客様から感謝の声をいただけたときに大変励みになり、やりがいを感じます。また、お客様以外にも社外（委託先企業）、社内（経理、法務、経営企画）における様々な関係者と協業することで、コミュニケーション力の向上および高い事業理解や視座を習得することができます。