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マーケティング・企画、専門金融会社の転職求人

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マーケティング・企画の特徴

マーケティングや企画に携わる職種を「マーケッター」と表現することがあり、主な業務としては、市場調査や分析、戦略の立案などが挙げられます。 ...もっと見る
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全6件 1-6件目を表示中

マーケティング・企画、専門金融会社の転職求人一覧

Fintech企業でのマーケティング担当者

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
RBF(レベニュー・ベースド・ファイナンス)サービスである「サービス名」の1人目のマーケティング担当者としてご入社いただき、日本でまだ認知度の低い「レベニュー・ベースド・ファイナンス(RBF)」を広め、Web広告を活用してリード獲得を推進するマーケティング担当者として入社いただき、将来的にはマーケティング全体を統括する責任者として事業・組織をリードいただきたいと考えております。
【具体的には】
Web広告運用を中心としたリード獲得施策全般をお任せします。
・Web広告施策の戦略策定と実行
・KPIの設定・モニタリング、パフォーマンスの分析と改善
・セミナー・イベント等の各種オフライン施策の企画〜実行
・オウンドメディアやコンテンツマーケティングの企画・推進(SEO含む)
・外部パートナー(代理店、制作会社等)のディレクション業務

生成AIを用いたコンサルティング会社でのBtoBマーケティング

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円〜1200万円 ※ご経験やスキル並びに当社規定により決定いたします
ポジション
担当者
仕事内容
エンタープライズ企業へのtoBマーケティングをお任せします。

現在は展示会出展によりリード獲得をしておりますが、
昨年はホテルで既存の顧客や見込み顧客を招待してのクローズドイベントを開催し、ナーチャリングにつなげました。
このような施策を継続的に、より効果的に実施していくことはもちろん、
導入事例やコンテンツの拡充などを戦略立てから実行までお任せします。

創業から1年半で国内の大手クライアントの支援を手掛ける中で、よりブランディングを強化していきたく
代表直下で手腕を発揮いただきたいポジションです。

▼国内外問わず注力したい取り組み
・国内展示会への出展とリード獲得へ向けた施策の実施
・イベントほかリード獲得へ向けたオフラインでの施策
・コンテンツマーケティング戦略の立案と実行
・ブランディング強化とそれに伴う施策の実行ほか

生成AIを用いたコンサルティング会社でのグローバルマーケティング/責任者候補

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1000万円〜2000万円 ※ご経験・スキル並びに当社規定に基づき決定いたします
ポジション
責任者候補
仕事内容
国内向けのブランディング強化と同時に北米支社の展開を加速するためのグローバル・マーケティングをお任せします。

創業から1年半で国内の大手クライアントの支援を手掛ける中で、よりブランディングを強化していきたく
代表直下で責任者(もしくは責任者候補)として手腕を発揮いただきたいポジションです。

▼国内外問わず注力したい
・コンテンツマーケティング戦略の立案と実行
・ブランディング強化とそれに伴う施策の実行
・メディアリレーション/展開への向けた戦略と実行
・リード獲得へ向けたオフラインでの施策
・国内展示会への出展ほか

▼強化したいグローバル施策
・北米支社のマーケティング戦略の立案と実行
・グローバルブランディング戦略の策定と展開
・主要展示会への出展企画、当日の運営
・北米市場におけるパートナーシップ戦略の立案・推進
・戦略的パートナーとのコマーケティング施策の企画・実行

外資系大手生命保険の金融法人部門, 営業企画統括部, 商品推進部

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
銀行窓販に関する市場動向分析、また他社商品の比較検討やマーケットシェアを分析し、自社商品の開発や推進策を検討する。

社内各部門と連携した商品開発・販売推進策の策定ならびに営業推進を行う。

具体的には以下のような仕事をお任せします。

職務の特徴・魅力

メガバンクや地方銀行など金融機関のプロフェッショナルを相手にするため、生命保険だけでなく、銀行や金融業界全体の知識やトレンド、動向について学ぶことが出来るポジションです。

市場動向やマーケットシェアの分析を行い、業界全体のトレンドを把握することで、より良い商品開発や推進、改訂を進めていくことが出来ます。

社内はもちろん、取引先である銀行全体を巻き込みながら動かしていくやりがいあるポジションです。

●入社後の研修、教育制度

全社の研修参加に加えて、金融法人部門での新規入社者研修に2週間程度参加いただきます。

取扱商品の内容を理解やマーケット動向・募集コンプライアンスなど銀行窓販に関する全般的な知識を習得いただきます。

経費精算システムの利用方法や、金融法人部門について(組織、歴史、役員・社員間のコミュニケーション)のオリエンテーションにご参加いただき、

ご自身が所属する部門への理解を深めていくと同時に、業務がスムーズにスタートできるようサポートいたします。


商品の推進に関する制度設計
金融機関向け提案書、研修資料等作成
商品開発案の検討

大手バイアウトファンド投資先(小売業)の提案型営業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
前職を考慮の上当社規定により優遇(イメージ400万円〜600万円)
ポジション
担当者
仕事内容
●ファンド投資先の小売企業にて提案型の提携営業に従事いただきます

大手クレジットカード会社での企画職スタッフ

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
●商品企画
・クレジットカードの商品企画や開発
・提携カードや法人カードに関する商品企画や開発
・カード付帯保険サービスや商品特典、キャンペーンの企画
・リワードポイントの企画
・会員向けイベントの企画・運営

●利用促進
・カードの利用促進に関する企画
・会員様に向けた電話でのご案内
・金融商品に関する企画

●マーケティング企画
・オンラインによる新規会員獲得に向けた企画
・SNSなどを活用したデジタルマーケティング
・WB広告・動画制作の企画
全6件 1-6件目を表示中

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