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アクチュアリー、外資系金融機関の転職求人

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全13件 1-13件目を表示中

アクチュアリー、外資系金融機関の転職求人一覧

外資系大手生命保険会社での数理(マネージャー/JGAAP決算、ESR関連業務)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1,100万円〜1,600万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
マネージャー
仕事内容
数理ファンクションでマネージャーとして勤務いただける方を募集します。

持株会社に所属いただき、当グループに属する各生命保険会社のJGAAP決算・レポーティング業務の支援・調整を行います。また、経済価値ベースのソルベンシー(ESR)について、各社の調整を行い、品質管理・向上の取り組みにおいても中心的な役割を果たして頂きます。

●JGAAP決算業務
・持株会社連結決算に係る業務
 各社の法定会計決算の支援、数理部門の統制環境、業務効率化の整備支援

●経済価値ベースのソルベンシー関連業務
・各社業務の支援、スケジュール管理、結果のレビューおよび分析、連結ESRの計算(数理部分)
・ESR計算プロセスの効率化、品質向上の取り組みのリード

外資系生命保険会社での商品数理チーム_Staff

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜900万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
Staff
仕事内容
(1)アクチュアリー業務(商品開発業務)
・商品開発に関わる調査・研究。特にESRを踏まえた商品案の研究
・保険料率の決定および収益検証
・新商品等の認可、届出に係わる金融庁折衝
・経営会議資料作成およびグループ会社・親会社報告、など

(2)アクチュアリー業務(利率更改型商品の積立利率設定業務)
・積立利率の決定および収益検証、など

(3)アクチュアリー業務(商品の収益性検証)
・商品毎の収益性のモニタリング、など

【担当業務/役割・ミッション】
商品数理業務担当として、チームリーダーおよびマネージャーの監督の下、上述の業務を担っていただきます。
また、将来的な管理職候補としての採用になります。

外資系生命保険会社での商品数理チーム_Manager

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1000万円〜1250万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
Manager
仕事内容
(1)アクチュアリー業務(商品開発業務)
・商品開発に関わる調査・研究。特にESRを踏まえた商品案の研究
・保険料率の決定および収益検証
・新商品等の認可、届出に係わる金融庁折衝
・経営会議資料作成およびグループ会社・親会社報告、など

(2)アクチュアリー業務(利率更改型商品の積立利率設定業務)
・積立利率の決定および収益検証、など

(3)アクチュアリー業務(商品の収益性検証)
・商品毎の収益性のモニタリング、など

【担当業務/役割・ミッション】
商品数理業務担当として、チームリーダーの監督の下、上述の業務を主導的立場で担っていただきます(管理職として、専門スタッフの管理・育成および成果物についての適切な指示・レビューを行い、進捗管理を行っていただきます。)

また、財務部門、運用部門、リスク管理部門、IT部門、グループ会社、再保険会社等と連携し、担当業務のマネジメントを実施いただきます。

外資系生命保険会社での数理チーム_Staff/Manager

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
800万円〜1250万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
Staff/Manager
仕事内容
(1)アクチュアリー業務(日本会計基準の決算業務等)
 ・日本会計基準の責任準備金等の負債計算、利源分析・SM比率等の計算、分析及びレビュー 
 ・決算見込
 ・ESR計測
 ・再保険管理、事業統計、経験率分析、など
 
(2)アクチュアリー業務(米国会計基準の決算業務)
 ・米国会計基準の責任準備金やDACの計算、分析及びレビュー
 ・決算結果の米国親会社へのレポーティング
 ・米国会計に基づく将来の収支見込、など

【担当業務/役割・ミッション】
経験を踏まえて、上記1.に関する業務を管理職または管理職候補として担当していただきます。

●Managerの場合:
日本会計基準の決算業務担当として、チームリーダーの監督の下、決算業務、決算見込、経済価値ベースの負債評価、再保険管理等の業務を主導的立場で担っていただきます(管理職として、専門スタッフの管理・育成および成果物についての適切な指示・レビューを行い、進捗管理を行っていただきます。)。
また、財務部門、運用部門、リスク管理部門、IT部門、グループ会社、再保険会社等と連携し、担当業務のマネジメントを実施いただきます。

●Staff(管理職候補)の場合:
日本会計基準の決算業務担当として、上長監督の下、決算業務、決算見込、経済価値ベースの負債評価、再保険管理等の業務を担っていただきます(将来の管理職候補として、専門スタッフの育成や進捗管理も行っていただきます。)。
また、財務部門、運用部門、リスク管理部門、IT部門、グループ会社、再保険会社等と連携し、社内外のコンタクト先として、担当業務の代表として業務を推進していただきます。

外資系生命保険会社でのプライシングアクチュアリー(準会員資格)/商品企画開発部

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
・保険料や手数料の設定、収益性検証
・商品企画・開発・設計における数理的サポート
・プライシングモデル開発
・算出方法書作成
・関連各部署・金融庁との調整、折衝
・内部審査書類(英語)作成
・新商品の研究
など、プライシングに関連する業務すべてに携わります

【当該業務の魅力/Selling Points of This Position】
・アクチュアリー業務の知識習得・実務経験
・商品開発を通し、会社経営に深く関わる
・アクチュアリープログラム・研修への参加
・アクチュアリー分野のみならず、商品開発関連業務全般への深い関わり

【将来のキャリア展望/Perspective of Future Career in this Position】
・アクチュアリーとしての活躍
・アクチュアリーの知識・経験を活かした、幅広い分野での活躍

外資系生命保険会社でのActuary/ Data analysis / Reporting process improvement expert (Manager〜Team Member)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
Manager〜Team Member
仕事内容
日本会計、IFRS基準、及び経済価値ベースでの決算、財務分析、さらに中期経営計画の策定とその実現に向けた戦略の立案。

【職務内容/ Job Description】
1.日本基準及びIFRS基準ベースでの決算関連業務
2.経済価値ベースのソルベンシー規制対応
3.その他保険数理業務(契約者行動分析、新契約価値、保有契約価値計算など)
4.システム開発を含む決算プロセスの管理、構築、効率化
5.財務分析及び経営陣やオランダ本部に向けての報告・説明
6.中期経営計画の策定
7.経営計画の実現に向けた戦略の立案 (再保険戦略含む)

【入社後の教育・研修について/Education and Training after Joining the Company】
1.アクチュアリー資格(日本、海外)、及びその他の関連資格(会計、投信業務関連など)の資格取得サポート(Study Leaveや受験費用補助、資格取得時の報奨金)
2.英語力向上のための研修

【当該業務の魅力/ Selling Points of This Position】
1.幅広いアクチュアリー関連業務:財務、商品、リスク、システム等々、様々な分野に関わりながらのアクチュアリーとしての知識習得・実務経験
2.日本基準・国際会計基準双方の経験・多様な会計基準の知識習得・実務経験
3.アクチュアリーとしての専門性を軸に持ちつつ、会計やシステム開発、に加え、会計、IT若しくはビジネス等、+αの専門性を習得できる環境
4.経営計画の策定、計画達成ための戦略立案にあたり、アクチュアリー・ファイナンスの領域を超えて、会社のビジネス全体を俯瞰して、会社の業績に直接的な貢献をすることができる。

【将来のキャリア展望/ Perspective of Future Career in this Position】
アクチュアリーとしての専門性を軸に持ちつつ、会計、IT若しくはビジネス等、+αの力を習得した上、将来的にはファイナンスの観点から会社のビジネスを牽引する役割が期待される。

外資系生命保険会社でのアクチュアリー

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
部署の業務を広範に担当していただくことを想定しています。
1.3 Lines of Defense Model に基づく、セカンドラインの独立検証のうち、財務リスクに関する事項
2.ERM(統合的リスク管理)全般, リスク管理ガバナンス、当社グループとのやりとりなど
3.データ分析やレポート
本人の能力、特性に応じて、上記すべてあるいは一部の役割を担当いただきます。

【入社後の教育・研修について】
OJTに加え、アクチュアリー向けの教育・トレーニングの支援

【当該業務の魅力n】
1.リスク管理を通じて、会社状況、戦略の横断的な理解を得ることができる。
2.保険数理に関する幅広い業務経験が得られる。

【将来のキャリア展望】
リスク管理エリアにおける上級管理職のほか、アクチュアリーを必要とする他のエリアに異動するキャリアプランも可能

有名外資系生命保険会社でのアソシエイト/アシスタントマネージャー(ライフリスク管理部)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アソシエイト/アシスタントマネージャー
仕事内容
1. ソルベンシー2関連業務
-経済価値ベースの保険リスク量の基礎数値の作成、分析
-グループ本社との連携・議論
-ソルベンシー2規制対応
2. 保険引受リスク管理業務
-戦略計画、ビジネス施策の保険引受リスク評価
-新商品等に掛かる社内承認プロセス(スペック、リスク、収益等の検証)
-アサンプションのレビュー、ストレスシナリオの策定
-商品開発、チャネル、マーケティング、引受・支払部門との連携
-保険引受関連データの品質・ガバナンス向上と有効活用
3. ERMフレームワーク
-各ライフリスクに関する分析・提案(死亡リスク、長寿リスク、解約リスク、医療リスク、CATリスク等)
-保険負債の持つファイナンシャルリスクに関する分析・提案
-各部門とのコミュニケーションを通じたリスクカルチャーの浸透

外資系生命保険会社でのアクチュアリー業務(統合的リスク・財務リスク管理)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1600万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜管理職
仕事内容
以下のような役割を担っています。
◎当社リスク管理の枠組(ECFといいます)の骨子である3つの防衛線モデルの「セカンドライン」としての独立した財務リスク等の評価を行うことによる当社業務に貢献
◎統合的リスク管理
◎リスク関連レポート、保険リスク等に関するデータ分析

【職務内容/ Job Description】
部署の業務を広範に担当していただくことを想定しています。
1. 3 Lines of Defense Model に基づく、セカンドラインの独立検証のうち、財務リスクに関する事項
2. ERM(統合的リスク管理)全般, リスク管理ガバナンス、当社グループとのやりとりなど
3. データ分析やレポート
本人の能力、特性に応じて、上記すべてあるいは一部の役割を担当いただきます。

【入社後の教育・研修について/Education and Training after Joining the Company】
OJTに加え、アクチュアリー向けの教育・トレーニングの支援

【当該業務の魅力/ Selling Points of This Position】
1. リスク管理を通じて、会社状況、戦略の横断的な理解を得ることができる。
2. 保険数理に関する幅広い業務経験が得られる。

【将来のキャリア展望/ Perspective of Future Career in this Position】
リスク管理エリアにおける上級管理職のほか、アクチュアリーを必要とする他のエリアに異動するキャリアプランも可能

外資系大手生命保険会社でのモデルリスクマネジメント マネージャー(数理分野)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1,171万円〜1,463万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
マネージャー
仕事内容
モデルリスクマネジメントファンクションは、当社およびグループ内保険会社の全てのモデルに対し、一括して2nd lineレビューを実施する役割を担っています。

2024年以降、新監督規制(ESR)導入に伴う既存モデル全般の更新および新たに認識されるモデル登録が相当量見込まれるため、人材の増員を予定しています。本ポジションではアクチュアリー系人材の採用を想定しています。

具体的には以下の業務を担当いただきます。
(1) 当社およびグループ内保険会社のモデルに対する独立的なレビューの実施
・担当部門等で作成したモデルに関する文書等の適切性の評価
・担当部門等で実施したテストの証跡・コントロールの検証
・独立的なModel Validationの実施(モデルの妥当性分析・評価等)
・レビューレポートの作成(必要に応じ、改善点や課題等の提示を実施)並びに評価アプローチ、内容の担当役員への説明
(2) 担当部門等のモデルリスク管理の実施状況やモデルリスク管理態勢のモニタリング、必要な支援・助言
(3) その他、US親会社等との連携及び報告

有名外資系生命保険会社での商品数理課 アクチュアリー(アソシエイト)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アソシエイト
仕事内容
商品数理課では、新商品の開発をはじめ、既契約の収益性改善の方法の検討、付帯サービスの影響分析などを行っています。プライシングアクチュアリーは、新商品案の検討から開発、販売開始、そして販売後の動向まで様々な場面で活躍する機会がある有意義なポジションです。商品開発およびプライシングの経験を積んでキャリアを築いていきたいという前向きな気持ちの方をお待ちしています!

<主な職務内容>
- 金融庁との商品認可折衝
- 新商品開発案および既存商品改定の検討(商品スペック、手数料規定、販売範囲、保険料試算、収益検証等)
- 社内ルールに則った商品開発プロセスの遂行(プライシングレポートの作成等)
- PV等のレート計算用プログラムの作成、IT開発のサポート
- 算出方法書、予定事業費規則等の文書管理
- その他定例業務

有名外資系生命保険会社でのバリュエーション

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
スタッフ/主任/課長補佐
仕事内容
バリュエーション部門では、日本基準に加えて欧州基準等のさまざまな規制・会計基準に基づく保険契約の評価を行っています。また、それらの分析に基づくさまざまなアクションの提案、ビジネスへのサポートを通して会社の収益およびお客さまに貢献することを目指しています。このような業務に興味があり、一緒に新しいことへチャレンジしていただける方のご応募をお待ちしております。

ご本人のこれまでのご経験やご希望に応じて以下のような業務のうちいずれかをご担当いただきます。
●JGAAP基準での保険負債評価、その他法定決算業務
●IFRS基準での保険負債評価、その他IFRS決算業務および本社へのレポーティング
●EV/ソルベンシー2/ICS基準での保険負債評価/保険引受リスクの計測および本社へのレポーティング
●経験値分析、データアナリシス、アサンプション策定
●上記にかかるホストおよび保険数理プロジェクションシステムの開発

【当ポジションのキャリア面における特色】
・欧州における先進的な数理業務を経験できるのは日本では当社だけ(欧州ソルベンシー?、新国際会計基準IFRS17、経済価値ベースの統合リスク管理)
・一方で外資系ではあるけれどもJGAAP決算の重要性も高く、日本の決算業務の経験があれば即戦力として活躍できる

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当ポジションに限らず、ご本人の希望と適性を考慮し、商品数理やリスク部門など幅広く応募いただけます。

●リスク管理
生命保険数理に関する豊富な専門的知識・経験を活用して、リスク・収益管理の観点から保険引受、財務・資本管理に関する適切な判断や施策を提言します。

生命保険会社での商品開発アクチュアリースタッフ

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜900万円(変動報酬含) ※経験に応じて決定
ポジション
担当者〜
仕事内容
商品数理部は、商品開発における認可折衝、社内承認、海外本社承認が主要業務です。様々なバックグラウンドを持つ5名のメンバーで、年間2〜4商品の開発を行っています。
商品数理部は、社長室に非常に近い位置にあり、社長とも気軽に話せるほどのフラットな組織で、一同、なんでも相談できる雰囲気づくりを心掛けています。
また、会社全体の方針やその背景の共有も密に行われるため、明確な目的意識のもとに、業務を遂行することができます。

【業務内容】
管理理監督者の指示に従い下記業務もしくは補佐をご担当いただきます。(担当業務はスキル・経験を勘案してアサインいたします)

●新商品開発における以下の数理業務(90%)
 (1) 認可折衝(50%)
  - 発生率、算出方法書の作成を含む
 (2) 新商品の社内承認取得、海外本社承認取得(30%)
  - ExcelまたはProphetによるキャッシュフローモデルの作成と、それを使用した収益検証を含む
  - PAR(Product Approval Report(英語))の作成を含む
  - 再保険のアレンジを含む
 (3) システム検証(10%)
  - システムから出力された保険料、責任準備金等の検証
 (4) その他(10%)
  - 数理事項に関する社内照会、顧客照会、代理店照会対応を含む

業界初の要素を含む、他社にない差別化された多数の新商品開発案件への関与を通じて、アクチュアリーとしての高度な問題解決能力を獲得することができます。
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