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東証プライム上場インターネット広告企業でのマーケティングコンサルタント(経験者)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜
ポジション
担当者
仕事内容
広告主との関わり
1.新規アカウントの開拓営業
2.マーケティングプランの提案
3.メディアプラン二ング
4.広告配信開始までの設計
5.配信後の数値管理や分析
6.レポーティング
社内での関わり
1.デザイナーやエンジニアとの連携
2.クリエイティブ制作や開発への参画
3.広告運用担当などとのチーム連携 など
●案件事例
健康食品 / 化粧品 / 美容などのEコマースやその他サービス
●1日のスケジュール
例)
10:00 出勤
10:00~11:00 朝会
11:00~12:00 クライアントとのMTG
12:00~13:00 昼休憩
14:00~15:00 クライアントとのMTG
15:00~16:00 社内MTG
16:00~19:00 提案書の企画/作成
19:00~20:00 明日の準備
20:00~21:00 退勤
●業務上使用するツール
・PowerPoint
・Excel
・Googleスライド
●魅力・やりがい
・日本国内の有名企業において数億円規模の取り扱い実績が豊富です。
・既存取引のみならず、コンペにも参加し数億規模の大型案件の受注実績も豊富です。
・オフライン含めた総合提案が増えてきており、月間数千〜数億規模の案件に携わる事が出来ます。
・様々な職種のメンバーとチームを組み、クライアントに沿った提案をつくりあげられます。
・案件の規模により関わるチームメンバーもトップクラスの経験者になるので多くの刺激を貰えます。
・希望や思考性によって、新規開拓をミッションとした部署と連携してコンペに参画する事も可能です。
●身につくスキル
・デジタルプロモーションの全体設計
・メディアプランニング
1.新規アカウントの開拓営業
2.マーケティングプランの提案
3.メディアプラン二ング
4.広告配信開始までの設計
5.配信後の数値管理や分析
6.レポーティング
社内での関わり
1.デザイナーやエンジニアとの連携
2.クリエイティブ制作や開発への参画
3.広告運用担当などとのチーム連携 など
●案件事例
健康食品 / 化粧品 / 美容などのEコマースやその他サービス
●1日のスケジュール
例)
10:00 出勤
10:00~11:00 朝会
11:00~12:00 クライアントとのMTG
12:00~13:00 昼休憩
14:00~15:00 クライアントとのMTG
15:00~16:00 社内MTG
16:00~19:00 提案書の企画/作成
19:00~20:00 明日の準備
20:00~21:00 退勤
●業務上使用するツール
・PowerPoint
・Excel
・Googleスライド
●魅力・やりがい
・日本国内の有名企業において数億円規模の取り扱い実績が豊富です。
・既存取引のみならず、コンペにも参加し数億規模の大型案件の受注実績も豊富です。
・オフライン含めた総合提案が増えてきており、月間数千〜数億規模の案件に携わる事が出来ます。
・様々な職種のメンバーとチームを組み、クライアントに沿った提案をつくりあげられます。
・案件の規模により関わるチームメンバーもトップクラスの経験者になるので多くの刺激を貰えます。
・希望や思考性によって、新規開拓をミッションとした部署と連携してコンペに参画する事も可能です。
●身につくスキル
・デジタルプロモーションの全体設計
・メディアプランニング
リチウムイオンバッテリーメーカーでの新工場立上げのプロジェクトリーダー(ユーティリティー経験者)〜工場立上げに関わる企画・立案・推進業務〜
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
544万円〜1148万円
ポジション
プロジェクトリーダー
仕事内容
生産技術部門の一部署として、国内外の車載用バッテリー生産工場の新規立上げに関する業務全般、工場建物含めた企画立案、設計および実行管理業務をお任せします。
※詳細は以下の通りです
・工場レイアウト、建屋・動力設備仕様の作成とゼネコン選定
・ゼネコン様との仕様打ち合わせ、建設日程・施工品質の管理、生産設備導入に向けた各種行政申請の推進
・工場建設後の電気・動力設備等の省エネ、効率化推進
・新工場建設に関するノウハウの標準化
<具体的な業務事例>
・生産技術部門内の工程技術担当者と連携しながら、製品を生産する環境条件を工場の仕様に反映頂きます。
?どのようなスペック(工程生産の環境条件を指します。例えば何時間でこの工程を通過しないといけないなどのものの流れ、人の流れの設計、環境(温度・湿度など)にするべきなのか、こういった事に関して、1つずつ確認をしながら連携とり、工場の仕様に落とし込んで頂きます。
――――――――
工程生産における環境条件(一例)
何時間でこの工程を通過しないといけない等のものの流れ、人の流れの設計、環境(温度・湿度)等
・生産ラインのレイアウト等については部門内で他部署と連携を行います。
またIoT等、工場スマート化については情報グローバル部門が主導しているため、
連携して導入を進めていきます。
・新工場の立ち上げには自社立ち上げの他に客先のOEMと共同で立ち上げるケースもある為
国内外問わずどこに立ち上げても適用できるよう、工場新設に関する標準化を進めます。
・生産技術関連のエンジニア部隊は日本がセンターとなって活動をしている為、日本の工場をマザー拠点として他国の工場をリードしていく立ち位置になります。
・海外工場新設の際は、日本本社がグローバルセンターとして、工場のスペック等の情報提供を行うと共に、
現地に赴いた上で、オンサイトでの知見提供やアドバイスを行います。
・工場の技術仕様を標準化するため海外工場とのやり取りが発生します。
英語(メール、会話等)を利用いただくことがございます。
現在計画されている新工場の立ち上げ以降も、継続して新工場の立ち上げや新製品に向けた改造準備に携わって頂きます。また、ご本人の志向性に合わせ工程技術や設備技術、プロダクトマネジメントに特化した業務を行って頂くこともございます。後々は経営企画などのキャリア可能性がございます。
※業務の変更範囲※
当社における各種業務全般
●業務の魅力点/キャリアパス
・世界的に普及が見込まれるEVの基幹コンポネントであるリチウムイオン電池の新工場立上げに現場レベルで携わることができます。
●働き方について
・年1回、連続5日間の特別有休休暇を取得する「ハッピーライフ休暇制度」を導入し原則役員を含む全社員が取得しているなど、メリハリつけて働いて頂ける環境です。
●活躍人財例
行動力のある方が活躍しています。(年齢は関係なし)
新工場立上げにおいては難しい課題に粘り強く取り組むことが求められます。
※詳細は以下の通りです
・工場レイアウト、建屋・動力設備仕様の作成とゼネコン選定
・ゼネコン様との仕様打ち合わせ、建設日程・施工品質の管理、生産設備導入に向けた各種行政申請の推進
・工場建設後の電気・動力設備等の省エネ、効率化推進
・新工場建設に関するノウハウの標準化
<具体的な業務事例>
・生産技術部門内の工程技術担当者と連携しながら、製品を生産する環境条件を工場の仕様に反映頂きます。
?どのようなスペック(工程生産の環境条件を指します。例えば何時間でこの工程を通過しないといけないなどのものの流れ、人の流れの設計、環境(温度・湿度など)にするべきなのか、こういった事に関して、1つずつ確認をしながら連携とり、工場の仕様に落とし込んで頂きます。
――――――――
工程生産における環境条件(一例)
何時間でこの工程を通過しないといけない等のものの流れ、人の流れの設計、環境(温度・湿度)等
・生産ラインのレイアウト等については部門内で他部署と連携を行います。
またIoT等、工場スマート化については情報グローバル部門が主導しているため、
連携して導入を進めていきます。
・新工場の立ち上げには自社立ち上げの他に客先のOEMと共同で立ち上げるケースもある為
国内外問わずどこに立ち上げても適用できるよう、工場新設に関する標準化を進めます。
・生産技術関連のエンジニア部隊は日本がセンターとなって活動をしている為、日本の工場をマザー拠点として他国の工場をリードしていく立ち位置になります。
・海外工場新設の際は、日本本社がグローバルセンターとして、工場のスペック等の情報提供を行うと共に、
現地に赴いた上で、オンサイトでの知見提供やアドバイスを行います。
・工場の技術仕様を標準化するため海外工場とのやり取りが発生します。
英語(メール、会話等)を利用いただくことがございます。
現在計画されている新工場の立ち上げ以降も、継続して新工場の立ち上げや新製品に向けた改造準備に携わって頂きます。また、ご本人の志向性に合わせ工程技術や設備技術、プロダクトマネジメントに特化した業務を行って頂くこともございます。後々は経営企画などのキャリア可能性がございます。
※業務の変更範囲※
当社における各種業務全般
●業務の魅力点/キャリアパス
・世界的に普及が見込まれるEVの基幹コンポネントであるリチウムイオン電池の新工場立上げに現場レベルで携わることができます。
●働き方について
・年1回、連続5日間の特別有休休暇を取得する「ハッピーライフ休暇制度」を導入し原則役員を含む全社員が取得しているなど、メリハリつけて働いて頂ける環境です。
●活躍人財例
行動力のある方が活躍しています。(年齢は関係なし)
新工場立上げにおいては難しい課題に粘り強く取り組むことが求められます。
【神奈川 (保土ヶ谷)】銀行でのコンタクトセンター
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
680万円〜850万円 ※記載は目安の年収です
ポジション
調査役
仕事内容
コンタクトセンターの運営管理及び関連業務全般を担当いただきます。
お客さまと直接電話対応をするイメージが強いと思いますが、対応の多くは業務委託先にお任せしており、直接お客さまと応対いただくことはほとんどありません。
具体的には以下の業務が中心になる予定です。
・問合せチャネル別(有人チャット・電話等)の応答率をはじめとした各種指標の目標達成に向けた施策の立案・推進
・業務委託先からのお客さま応対に関する照会への回答、および運用全般に関する調整・折衝
・お客さま向けおよびコンタクトセンター向けシステムの高度化
・問合せ内容分析やお客さまからのご意見・ご要望に基づく商品・サービスの改善提案
・業務委託先メンバーのモチベーション向上施策の立案、実施 など
なお、業務を進めていくうえで、以下のことを重視していただきます。
・お客さまの立場に立って業務を行えること
・新しい知見を取り入れながらコンタクトセンターの運用改善・改良を行えること
・当行についての深い知識を持ち、事務処理を正確に行えること
【勤務について】
コンタクトセンターの営業日(月曜〜土曜の9時〜18時)に連動し、土曜日に出勤となる場合があります。
お客さまと直接電話対応をするイメージが強いと思いますが、対応の多くは業務委託先にお任せしており、直接お客さまと応対いただくことはほとんどありません。
具体的には以下の業務が中心になる予定です。
・問合せチャネル別(有人チャット・電話等)の応答率をはじめとした各種指標の目標達成に向けた施策の立案・推進
・業務委託先からのお客さま応対に関する照会への回答、および運用全般に関する調整・折衝
・お客さま向けおよびコンタクトセンター向けシステムの高度化
・問合せ内容分析やお客さまからのご意見・ご要望に基づく商品・サービスの改善提案
・業務委託先メンバーのモチベーション向上施策の立案、実施 など
なお、業務を進めていくうえで、以下のことを重視していただきます。
・お客さまの立場に立って業務を行えること
・新しい知見を取り入れながらコンタクトセンターの運用改善・改良を行えること
・当行についての深い知識を持ち、事務処理を正確に行えること
【勤務について】
コンタクトセンターの営業日(月曜〜土曜の9時〜18時)に連動し、土曜日に出勤となる場合があります。
プライム市場上場の人材グループでの建設業特化型の人材紹介キャリアアドバイザー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
375万円〜550万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
当社の転職サイトにご登録いただいた求職者様に対して弊社でお預かりしている求人を斡旋し、転職決定に結びつけるお仕事になります。一般的にはCA(キャリアアドバイザー)と呼ばれる職種になります。
・スカウト/サーチ業務
・求職者との面談
・選考オペレーション(日程調整など)
・案件のご紹介
・アフターフォロー
●仕事のやりがい
一口に建設技術者、施工管理技士と言っても、土木や建築といった工種の違いはもちろん、
経験してきた工事の実績やスキル、仕事に対する考え方など、誰一人として同じ人はいません。
そういった技術者一人ひとりの多種多様な希望を汲み取り、どうすれば企業と技術者のマッチング精度を上げて双方の満足度を高められるのかなど、お手伝いするのが転職アドバイザーの仕事です。
多数の紹介エージェント様が存在する中で、弊社を選んでいたただき人生の転機に携われることは貴重な経験になりやりがいも大きいです。
求職者様の数だけストーリーが存在し、転職決定時の感動は他の仕事では得られないものです。
・スカウト/サーチ業務
・求職者との面談
・選考オペレーション(日程調整など)
・案件のご紹介
・アフターフォロー
●仕事のやりがい
一口に建設技術者、施工管理技士と言っても、土木や建築といった工種の違いはもちろん、
経験してきた工事の実績やスキル、仕事に対する考え方など、誰一人として同じ人はいません。
そういった技術者一人ひとりの多種多様な希望を汲み取り、どうすれば企業と技術者のマッチング精度を上げて双方の満足度を高められるのかなど、お手伝いするのが転職アドバイザーの仕事です。
多数の紹介エージェント様が存在する中で、弊社を選んでいたただき人生の転機に携われることは貴重な経験になりやりがいも大きいです。
求職者様の数だけストーリーが存在し、転職決定時の感動は他の仕事では得られないものです。
医療業界支援のリーディングカンパニーでのメンタルヘルス相談業務【契約社員】
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
300万円〜400万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
産業医等の指示のもと、従業員のメンタルヘルスを良好に保つために相談業務をお任せします。
1.電話相談及び対面相談
2.メンタルヘルスチェック実施結果にかかる事務作業
従業員に対して相談勧奨に関する文書作成や発送業務
3.復職支援が必要な従業員に対するフォロー事務
産業医の指示のもと、復職支援プログラムの企画・作成補助等
4.報告書の作成・提出
5.メンタルヘルス対策企画・研修補助
6.その他不随する業務
1.電話相談及び対面相談
2.メンタルヘルスチェック実施結果にかかる事務作業
従業員に対して相談勧奨に関する文書作成や発送業務
3.復職支援が必要な従業員に対するフォロー事務
産業医の指示のもと、復職支援プログラムの企画・作成補助等
4.報告書の作成・提出
5.メンタルヘルス対策企画・研修補助
6.その他不随する業務
データマイニングサービスのリーディングカンパニーでのシニアデータマーケティングプランナー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜900万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
クライアントのマーケティング戦略や課題を把握し、目標達成に向けた顧客起点での具体的なアクションプランを提案していただきます。また、プロジェクトの設計から管理までをリードし、施策効果検証による顧客理解と、それに基づく施策立案および実行を推進いただきます。
・クライアントとのコミュニケーションや折衝
・プロジェクトスコープの設計とリソース配分
・プロジェクトマネジメント(タスク管理、スケジュール管理、進捗モニタリング)
・効果検証結果や様々なデータからの顧客理解やインサイトの発掘
・マーケティング施策の企画、実行、およびその効果検証
・施策の実行結果や検証結果に基づくレポート作成および提案
・チームメンバーの育成、サポート
●具体的な案件イメージ
【CRM領域】
データに基づいた仮説立てや顧客理解、顧客コミュニケーション設計を行い、
MAやサイトパーソナライズなどでの施策実行・効果検証も含めた
マーケティングPDCAをデータドリブンに実行できるようにする支援。
【マス領域】
SNSデータや検索データを活用して顧客行動や顧客インサイトを明らかにし、
それをプロモーションに活用するための支援。
【顧客体験設計・データアセスメント】
クライアントのマーケティング戦略に基づいて、データを有機的に活用した
コミュニティやアプリサービスなどの企画設計。それに必要なデータ定義や取得方法の企画検討。
働く魅力
・マーケティングやデータ活用の知見が豊富なメンバーと協力・議論しながら仕事を進めることで、自己の能力を高めることができる
・上流から下流までの多様なクライアント課題に向き合うことで、ビジネスを俯瞰して考える経験がつめる ・クライアントとパートナーになり、同じ目標に向かってビジネス改善を推進できる
・当社で行っている最新のデータ分析・活用事例の共有やアセットの活用ができる
・データ分析に強みを持つ会社として、データサイエンティストと協業しながら分析後の施策の立案・実行まで携わることができる
・クライアントが保有するデータはもちろん、調査データ、SNSデータ、検索データなど、幅広いデータを活用したプランニングができる
・クライアントとのコミュニケーションや折衝
・プロジェクトスコープの設計とリソース配分
・プロジェクトマネジメント(タスク管理、スケジュール管理、進捗モニタリング)
・効果検証結果や様々なデータからの顧客理解やインサイトの発掘
・マーケティング施策の企画、実行、およびその効果検証
・施策の実行結果や検証結果に基づくレポート作成および提案
・チームメンバーの育成、サポート
●具体的な案件イメージ
【CRM領域】
データに基づいた仮説立てや顧客理解、顧客コミュニケーション設計を行い、
MAやサイトパーソナライズなどでの施策実行・効果検証も含めた
マーケティングPDCAをデータドリブンに実行できるようにする支援。
【マス領域】
SNSデータや検索データを活用して顧客行動や顧客インサイトを明らかにし、
それをプロモーションに活用するための支援。
【顧客体験設計・データアセスメント】
クライアントのマーケティング戦略に基づいて、データを有機的に活用した
コミュニティやアプリサービスなどの企画設計。それに必要なデータ定義や取得方法の企画検討。
働く魅力
・マーケティングやデータ活用の知見が豊富なメンバーと協力・議論しながら仕事を進めることで、自己の能力を高めることができる
・上流から下流までの多様なクライアント課題に向き合うことで、ビジネスを俯瞰して考える経験がつめる ・クライアントとパートナーになり、同じ目標に向かってビジネス改善を推進できる
・当社で行っている最新のデータ分析・活用事例の共有やアセットの活用ができる
・データ分析に強みを持つ会社として、データサイエンティストと協業しながら分析後の施策の立案・実行まで携わることができる
・クライアントが保有するデータはもちろん、調査データ、SNSデータ、検索データなど、幅広いデータを活用したプランニングができる
インバウンド向け店舗運営企業での営業担当常務執行役員
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1,000万円〜1,350万円
ポジション
担当常務執行役員
仕事内容
各営業部の売上目標を設定し、各営業部が目標を達成するようにリードする。各営業部内の組織編成を管理することでマーケットの
要請に臨機応変に応えることができるようにする。 重大な交渉には必ず同席し、ビジネス取引をまとめる。営業担当取締役のサポー
ト役として、営業全般を俯瞰して管理監督できるようにする。・管轄営業部署(中国営業部・クルーズ営業部・韓国営業部)の事業
目標の設定及び管理等
・管轄営業部署(中国営業部・クルーズ営業部・韓国営業部)の営業管理及び組織管理
・営業に関連する営業本部長のサポート業務及びバックアップ業務
・各営業関連取引先との重大な交渉、戦略の設定、重要取引先の管理者としての役割(営業組織としての)
・取引先別売上分析・市場別マーケット分析・その他必要と思われる分析等
・営業本部内の組織編制及び関連営業企画業務,営業組織の効率化,その他関
連業務やマーケット状況等に応じて修正を行う。
・営業取引先と良好な関係を維持し、効果的な交渉のもと、当社の意図に則って
契約締結をリードする。その為に必要と思われる、契約内容の交渉、各営業部署
との調整業務、中國,韓国などの現地旅行社への営業活動、解決案の提案及び
実施等を含む
・管轄営業部署(中国営業部・クルーズ営業部・韓国営業部)の取引先に関する
手数料、契約書、与信、状況などの関連資料の管理及び営業に関連する業務
管理等。法令違反や社内規定違反が発生しないように管理する。
・管轄営業部署(中国営業、韓国営業、クルーズ営業)の営業定例会議の運営を
実施し、意思疎通、意思伝達を効率的に計る。管轄営業定例会議では活発な
議論の中心となり、各営業部の意思確認をする。
・市場動向を常に調査し、且つ、関連法令等の変更により、当社にどのような影響
があるかを分析し、対応策の検討と実施
要請に臨機応変に応えることができるようにする。 重大な交渉には必ず同席し、ビジネス取引をまとめる。営業担当取締役のサポー
ト役として、営業全般を俯瞰して管理監督できるようにする。・管轄営業部署(中国営業部・クルーズ営業部・韓国営業部)の事業
目標の設定及び管理等
・管轄営業部署(中国営業部・クルーズ営業部・韓国営業部)の営業管理及び組織管理
・営業に関連する営業本部長のサポート業務及びバックアップ業務
・各営業関連取引先との重大な交渉、戦略の設定、重要取引先の管理者としての役割(営業組織としての)
・取引先別売上分析・市場別マーケット分析・その他必要と思われる分析等
・営業本部内の組織編制及び関連営業企画業務,営業組織の効率化,その他関
連業務やマーケット状況等に応じて修正を行う。
・営業取引先と良好な関係を維持し、効果的な交渉のもと、当社の意図に則って
契約締結をリードする。その為に必要と思われる、契約内容の交渉、各営業部署
との調整業務、中國,韓国などの現地旅行社への営業活動、解決案の提案及び
実施等を含む
・管轄営業部署(中国営業部・クルーズ営業部・韓国営業部)の取引先に関する
手数料、契約書、与信、状況などの関連資料の管理及び営業に関連する業務
管理等。法令違反や社内規定違反が発生しないように管理する。
・管轄営業部署(中国営業、韓国営業、クルーズ営業)の営業定例会議の運営を
実施し、意思疎通、意思伝達を効率的に計る。管轄営業定例会議では活発な
議論の中心となり、各営業部の意思確認をする。
・市場動向を常に調査し、且つ、関連法令等の変更により、当社にどのような影響
があるかを分析し、対応策の検討と実施
【名古屋】経営コンサルティング企業でのコーポレートファイナンスコンサルタント
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜730万円
ポジション
担当者
仕事内容
1.コンサルティング
現状把握〜課題発見〜対策検討〜実行支援〜成果報告
・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理
・クライアントとのコミュニケーションツールの導入
・現状把握:調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼
分析→業界や顧客、組織体制、制度など
・報告会の設定、報告書作成
・コンサルティングに関わる契約締結などの実務
・コンサルティング内容の記録(議事録作成等)
・継続契約のための現状分析・調査から提案(リピートのクライアント7割)
2.顧客創造
アポイント獲得〜訪問〜提案〜クロージングを行う
・クライアントやアライアンス先からの紹介、
専門サイトからの問合せなどからクライアント訪問
・クライアントへのインタビューから現状把握し、チームで提案の方向性を協議
・企画提案書を作成し、クライアントへ企画提案
・既存顧客70%、新規開拓30%、主な提案サービスはコンサルティング・教育
3.研究会、セミナー
研究会・セミナーの企画、当日のコーディネーターなどの運営
【研究会】
・経営層のための学びと体験の場
・各種研究テーマごとに定期開催
・時代のトレンドや社会課題などを捉えた成功企業の講演や視察から最新情報を吸収
・同じ課題解決に取り組む参加企業との交流・情報交換を実施
【セミナー】
・年間参加者数9900人以上
・経営層から新入社員まで実践的な学びを提供し、人づくりを通じて企業の持続的成長を支援
・人材単体ではなく人材を取り巻く環境づくりから考え、
「成果につながる行動ができる人材」「経営的視点から発想できる人材」を育成。
現状把握〜課題発見〜対策検討〜実行支援〜成果報告
・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理
・クライアントとのコミュニケーションツールの導入
・現状把握:調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼
分析→業界や顧客、組織体制、制度など
・報告会の設定、報告書作成
・コンサルティングに関わる契約締結などの実務
・コンサルティング内容の記録(議事録作成等)
・継続契約のための現状分析・調査から提案(リピートのクライアント7割)
2.顧客創造
アポイント獲得〜訪問〜提案〜クロージングを行う
・クライアントやアライアンス先からの紹介、
専門サイトからの問合せなどからクライアント訪問
・クライアントへのインタビューから現状把握し、チームで提案の方向性を協議
・企画提案書を作成し、クライアントへ企画提案
・既存顧客70%、新規開拓30%、主な提案サービスはコンサルティング・教育
3.研究会、セミナー
研究会・セミナーの企画、当日のコーディネーターなどの運営
【研究会】
・経営層のための学びと体験の場
・各種研究テーマごとに定期開催
・時代のトレンドや社会課題などを捉えた成功企業の講演や視察から最新情報を吸収
・同じ課題解決に取り組む参加企業との交流・情報交換を実施
【セミナー】
・年間参加者数9900人以上
・経営層から新入社員まで実践的な学びを提供し、人づくりを通じて企業の持続的成長を支援
・人材単体ではなく人材を取り巻く環境づくりから考え、
「成果につながる行動ができる人材」「経営的視点から発想できる人材」を育成。
資産相談プラットフォーム運営企業でのバックエンドエンジニア(Go言語)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜1000万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
・バックエンドにおける要件定義/設計/実装
・KPI改善施策企画
・データ分析、ユーザー調査
・技術選定、実装標準化立案と実施、およびそのコードレビュー等
●本ポジションの魅力
・フルリモート&フレックスタイム制なのでライフスタイルに合わせて働けます。
・優秀なエンジニア陣のコードレビューもあり、お互いに切磋琢磨できる環境です。
・立ち上げメンバーとなるため、プロダクトの企画立案から実装・展開まで一気通貫に経験できます。
●開発環境
・使用端末…Mac, Windows, Linux
・言語…Go
・ライブラリ…echo
・仮想環境…Docker
・インフラ…AWS (ELB, EC2, ECS, RDS, S3, etc.)
・IDaaS…Auth0
・CI…GitHub Actions
・スキーマ管理…Swagger (OpenAPI3.0)
・バージョン管理…GitHub
・KPI改善施策企画
・データ分析、ユーザー調査
・技術選定、実装標準化立案と実施、およびそのコードレビュー等
●本ポジションの魅力
・フルリモート&フレックスタイム制なのでライフスタイルに合わせて働けます。
・優秀なエンジニア陣のコードレビューもあり、お互いに切磋琢磨できる環境です。
・立ち上げメンバーとなるため、プロダクトの企画立案から実装・展開まで一気通貫に経験できます。
●開発環境
・使用端末…Mac, Windows, Linux
・言語…Go
・ライブラリ…echo
・仮想環境…Docker
・インフラ…AWS (ELB, EC2, ECS, RDS, S3, etc.)
・IDaaS…Auth0
・CI…GitHub Actions
・スキーマ管理…Swagger (OpenAPI3.0)
・バージョン管理…GitHub
光学機器メーカーでのデジタルマーケティング担当
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜900万円
ポジション
担当〜エキスパートクラス※スキルによってはシニアエキスパートでの採用も検討します
仕事内容
デジタルマーケティング担当として下記業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
・当グループ会社および農業製品の日本・アジア向けデジタルマーケティング戦略の推進
・建設向け、農業向け製品の映像プロモーションマテリアルの作成
・各種イベント向け、Web/SNS向けデジタルコンテンツの作成
・外注業者への発注・マネジメント
【具体的な業務内容】
・当グループ会社および農業製品の日本・アジア向けデジタルマーケティング戦略の推進
・建設向け、農業向け製品の映像プロモーションマテリアルの作成
・各種イベント向け、Web/SNS向けデジタルコンテンツの作成
・外注業者への発注・マネジメント
クラウドソーシングサービス会社でのフルスタックエンジニア
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜800万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者
仕事内容
オンラインメンターサービスのエンジニア業務をおまかせします。
※ゆくゆくはPdMとして事業責任者をお任せする想定です。
▼プロダクト開発と改善
新しい機能の提案から実装までリードし、ユーザーの体験の改善
▼技術課題の解決
現在直面しているパフォーマンスの課題に取り組み、プラットフォーム全体の技術的な強化
▼新技術の導入と提案
常に最新の技術にアンテナを張り巡らし、MENTAの技術スタックを進化させる提案の実施
▼事業全体のデザイン
中長期での戦略選定、実行や収益構造の改善
【仕事の魅力】
・急成長を続ける環境で自己成長が期待できます
・安定しながらもスタートアップらしい柔軟な環境で働けます
・プロダクトのアーキテクチャや技術の選定に直接貢献することができます。
・リモートワークや地方で働く、副業・兼業など自由な働き方を推進・推奨しています
●開発環境
コンテナ技術:Docker
バックエンド:PHP (ver.8.2)/Laravel (ver.11.0)
フロントエンド:Vue.js,(Laravel Blade)
インフラ: AWS (ECS Fargate)
構成管理ツール:Terraform / Ansible
分析基盤:GA4 / Redash
モニタリング: Datadog
CI/CD:Github Actions
Knowledge Tool:Google Workspace / Notion
その他:GitHub / Slack
※ゆくゆくはPdMとして事業責任者をお任せする想定です。
▼プロダクト開発と改善
新しい機能の提案から実装までリードし、ユーザーの体験の改善
▼技術課題の解決
現在直面しているパフォーマンスの課題に取り組み、プラットフォーム全体の技術的な強化
▼新技術の導入と提案
常に最新の技術にアンテナを張り巡らし、MENTAの技術スタックを進化させる提案の実施
▼事業全体のデザイン
中長期での戦略選定、実行や収益構造の改善
【仕事の魅力】
・急成長を続ける環境で自己成長が期待できます
・安定しながらもスタートアップらしい柔軟な環境で働けます
・プロダクトのアーキテクチャや技術の選定に直接貢献することができます。
・リモートワークや地方で働く、副業・兼業など自由な働き方を推進・推奨しています
●開発環境
コンテナ技術:Docker
バックエンド:PHP (ver.8.2)/Laravel (ver.11.0)
フロントエンド:Vue.js,(Laravel Blade)
インフラ: AWS (ECS Fargate)
構成管理ツール:Terraform / Ansible
分析基盤:GA4 / Redash
モニタリング: Datadog
CI/CD:Github Actions
Knowledge Tool:Google Workspace / Notion
その他:GitHub / Slack
【熊本】半導体メーカーでの PIPプリンシパルエンジニア
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
企業のデータ保護方針に従い、データ保護対策の準備と有効性を監督
海外拠点データ保護プラットフォーム及び組織インフラ(ワーキングチーム)を構築し、データ保護を確実に実行
データ保護ソリューションおよびキャンペーンの設計と実施
データ保護日常業務(データ保護問題対応、外部監査、教育、推進、コンプライアンスチェック等)
データ保護に関する現地での第一線調査および結果管理の実施(人事、法務、IT部門と連携し、企業のデータ保護に沿った対応)
物理的セキュリティチーム(警備員)と連携し、PIPポリシーを実行
ISO27001、ISO15408などの業界標準、およびビジネス要件に基づき、情報セキュリティポリシー、プロセス、標準、およびガイドラインを実施
安全な境界のためのソリューション設計
データ保護と物理的セキュリティ強化プログラムの指導
社内組織に対して、a)情報セキュリティ上の問題、懸念事項、潜在的リスクを評価し、b)費用対効果の高いセキュリティ強化ソリューションを提供することにより、コンサルティングテーション
トレーニング・セッション、ワークショップ、プロモーション・イベントを企画・実施し、情報セキュリティ意識を向上
情報セキュリティコンプライアンスのレビューとチェックを実施
情報保護違反事件の調査及び結果管理
(変更の範囲)
会社の定める業務/全ての業務への配置転換あり
海外拠点データ保護プラットフォーム及び組織インフラ(ワーキングチーム)を構築し、データ保護を確実に実行
データ保護ソリューションおよびキャンペーンの設計と実施
データ保護日常業務(データ保護問題対応、外部監査、教育、推進、コンプライアンスチェック等)
データ保護に関する現地での第一線調査および結果管理の実施(人事、法務、IT部門と連携し、企業のデータ保護に沿った対応)
物理的セキュリティチーム(警備員)と連携し、PIPポリシーを実行
ISO27001、ISO15408などの業界標準、およびビジネス要件に基づき、情報セキュリティポリシー、プロセス、標準、およびガイドラインを実施
安全な境界のためのソリューション設計
データ保護と物理的セキュリティ強化プログラムの指導
社内組織に対して、a)情報セキュリティ上の問題、懸念事項、潜在的リスクを評価し、b)費用対効果の高いセキュリティ強化ソリューションを提供することにより、コンサルティングテーション
トレーニング・セッション、ワークショップ、プロモーション・イベントを企画・実施し、情報セキュリティ意識を向上
情報セキュリティコンプライアンスのレビューとチェックを実施
情報保護違反事件の調査及び結果管理
(変更の範囲)
会社の定める業務/全ての業務への配置転換あり
【熊本】半導体メーカーでのBusiness User Success Engineer
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
Summary
・Communicate effectively with IT internal (HQ IT v.s. Local IT), local users, and cross-functional teams for a better understanding of user needs.
・Understand and cultivate domain knowledge in terms of business flows and user needs.
・Establish relationships as a trusted and strategic advisor to help ensure the continued value of our products and services.
・Develop and maintain user-success strategies and best practices, as well as user-support content.
・Own the entire relationship with assigned user groups for existing system rollout, schedule, and plan of new function delivery, including training, adoption status, retention, support, and satisfaction.
Responsibilities
(Immediately after hiring)
・Work closely with stakeholders and cross-functional team to ensure user’s success.
・ Serve as day-to-day contact for assigned user groups, providing supports, building trust and rapport while identifying areas of opportunity, highlighting best practices, and documentation.
・ Effectively gather, clarify, and prioritize requirements from users in terms of business flows, system constraints, and even pain points and provide proposals and deliver user wish day to HQ PM team / DevOps team.
・ May involved in design, assessment, and project management of local IT solution introductions if HQ cannot provide global solution or special needs triggered by local policy and rules. And sometimes support proofreading to make sure the quality of localization.
(Scope of change)There is a reassignment to the work specified by the Company.
Contents of Operation
- Execution of a series of IT processes(including business process reengineering)
Planning, conception, design, development, and deployment of information systems management of Information Systems.
Main support business areas : Human resources, general affairs, accounting, business management, etc.
・Communicate effectively with IT internal (HQ IT v.s. Local IT), local users, and cross-functional teams for a better understanding of user needs.
・Understand and cultivate domain knowledge in terms of business flows and user needs.
・Establish relationships as a trusted and strategic advisor to help ensure the continued value of our products and services.
・Develop and maintain user-success strategies and best practices, as well as user-support content.
・Own the entire relationship with assigned user groups for existing system rollout, schedule, and plan of new function delivery, including training, adoption status, retention, support, and satisfaction.
Responsibilities
(Immediately after hiring)
・Work closely with stakeholders and cross-functional team to ensure user’s success.
・ Serve as day-to-day contact for assigned user groups, providing supports, building trust and rapport while identifying areas of opportunity, highlighting best practices, and documentation.
・ Effectively gather, clarify, and prioritize requirements from users in terms of business flows, system constraints, and even pain points and provide proposals and deliver user wish day to HQ PM team / DevOps team.
・ May involved in design, assessment, and project management of local IT solution introductions if HQ cannot provide global solution or special needs triggered by local policy and rules. And sometimes support proofreading to make sure the quality of localization.
(Scope of change)There is a reassignment to the work specified by the Company.
Contents of Operation
- Execution of a series of IT processes(including business process reengineering)
Planning, conception, design, development, and deployment of information systems management of Information Systems.
Main support business areas : Human resources, general affairs, accounting, business management, etc.
【熊本】半導体メーカーでのインフラ・ネットワークエンジニア
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
インフラ ネットワーク エンジニアは、ルーター、スイッチ、ファイアウォール、
ネットワーク問題のトラブルシューティングやパフォーマンスの最適化だけでなく、その他のインフラ ネットワーク機器にも対応します。
他の IT 部門と緊密に連携して、ファブの信頼性、セキュリティ、ネットワーク インフラストラクチャの拡張性を確保します。
1. データセンターまたはネットワークデバイス/ケーブル配線のマネジメント
2. 通信業務(会議室・モバイル運用、通信ベンダーの通信、通信機器の運用)
3. Windows クライアントの操作/問題の追跡
4. ITセキュリティコンプライアンス(ウイルス対策/Windowsアップグレード)
(変更の範囲)
会社の定める業務/全ての業務への配置転換あり
ネットワーク問題のトラブルシューティングやパフォーマンスの最適化だけでなく、その他のインフラ ネットワーク機器にも対応します。
他の IT 部門と緊密に連携して、ファブの信頼性、セキュリティ、ネットワーク インフラストラクチャの拡張性を確保します。
1. データセンターまたはネットワークデバイス/ケーブル配線のマネジメント
2. 通信業務(会議室・モバイル運用、通信ベンダーの通信、通信機器の運用)
3. Windows クライアントの操作/問題の追跡
4. ITセキュリティコンプライアンス(ウイルス対策/Windowsアップグレード)
(変更の範囲)
会社の定める業務/全ての業務への配置転換あり
【熊本】半導体メーカーでのモジュール・アソシエイト・エンジニア
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
生産装置を用いた条件設定、実験、試作等のサポート。
また新規装置の立ち上げ時はハードウエアの立ち上げ、プロセス条件だしを行う。
装置のトラブル対応や製造装置の稼働率向上などの改善業務を担当する。
1. クリーンルーム内で拡散装置、薄膜装置、リソグラフィー装置、エッチング装置の取扱い
2. タイムリーに生産能力を増強するため、計画に従って新しい装置セットを設置し、確認すること
3. 経験を生かし体系的なアプローチで、装置におこる問題を解決すること
4. 装置の稼働率、利用効率の向上
5. ハードウェアのキャパシティーを増強するため、潜在的な可能性を特定し、追及すること
6. PM後の目視検査(品質管理)の実施
(変更の範囲)
会社の定める業務/全ての業務への配置転換あり
また新規装置の立ち上げ時はハードウエアの立ち上げ、プロセス条件だしを行う。
装置のトラブル対応や製造装置の稼働率向上などの改善業務を担当する。
1. クリーンルーム内で拡散装置、薄膜装置、リソグラフィー装置、エッチング装置の取扱い
2. タイムリーに生産能力を増強するため、計画に従って新しい装置セットを設置し、確認すること
3. 経験を生かし体系的なアプローチで、装置におこる問題を解決すること
4. 装置の稼働率、利用効率の向上
5. ハードウェアのキャパシティーを増強するため、潜在的な可能性を特定し、追及すること
6. PM後の目視検査(品質管理)の実施
(変更の範囲)
会社の定める業務/全ての業務への配置転換あり
【熊本】半導体メーカーでのアシスタントエンジニア
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
300mm半導体装置の予防保全業務および予防保全業務後の品質確認。
スペアパーツ管理およびその管理システムの維持改善。
主な業務内容は以下の通りです。
1. クリーンルーム内にある最新鋭の300mm半導体装置の保安管理全般
2. PM後の目視検査(品質管理)
3. スペアパーツ管理システムを維持と改善。スペアパーツのライフサイクル全体の管理
4. 安全に配慮した責任ある活動を行い、環境、健康、安全、セキュリティ、プログラムのサポート
(変更の範囲)
会社の定める業務/全ての業務への配置転換あり
スペアパーツ管理およびその管理システムの維持改善。
主な業務内容は以下の通りです。
1. クリーンルーム内にある最新鋭の300mm半導体装置の保安管理全般
2. PM後の目視検査(品質管理)
3. スペアパーツ管理システムを維持と改善。スペアパーツのライフサイクル全体の管理
4. 安全に配慮した責任ある活動を行い、環境、健康、安全、セキュリティ、プログラムのサポート
(変更の範囲)
会社の定める業務/全ての業務への配置転換あり
上場会社での組み込みエンジニア(オープンポジション)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円〜1,200万円
ポジション
応相談
仕事内容
店舗内に設置する機器やデバイスのシステム設計・センサーやアクチュエータ等のコア部品の選定から、センサーデータの加工分析、制御、通信部分のファームウェアの実装、協力いただく外部開発ベンダー様の開発マネジメントまでを担当していただきます。
また、新しい付加価値の提案や、技術開発にも取り組んでいただきたいと考えております。
※これまでのご経験を活かしたプロジェクトに携わっていただく、もしくは皆さまの「ご希望」に沿ったプロジェクトに携わっていただける可能性も考慮しつつ、ご面談を実施させてください。
●具体的な業務内容
・組み込み機器のPoCの作成、ファームウェア設計、実装、検証
・センサーデータの加工分析、制御アルゴリズムの開発
・動作仕様書の作成
・外部開発ベンダー様の開発マネジメント
また、新しい付加価値の提案や、技術開発にも取り組んでいただきたいと考えております。
※これまでのご経験を活かしたプロジェクトに携わっていただく、もしくは皆さまの「ご希望」に沿ったプロジェクトに携わっていただける可能性も考慮しつつ、ご面談を実施させてください。
●具体的な業務内容
・組み込み機器のPoCの作成、ファームウェア設計、実装、検証
・センサーデータの加工分析、制御アルゴリズムの開発
・動作仕様書の作成
・外部開発ベンダー様の開発マネジメント
次世代マーケティングプラットフォーム開発企業でのアカウントエグゼクティブ
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
364万円〜490万円
ポジション
担当者
仕事内容
弊社の自社プロダクトの新サービスのアカウントエグゼクティブをお任せします。
●お願いしたい業務
アカウントエグゼクティブとして、以下のような業務を行って頂きます
・クライアント企業様との定例MTGの実施
・インサイドセールスチームの管理
・架電対象となるリードの差配
・オペレーションの構築
※本ポジションは、自ら架電業務を実施頂くことは御座いません
〈具体のイメージ〉
大きく「セールスチーム」「カスタマーサクセス」の2つのチームに分類され、本ポジションは「カスタマーサクセス」チームの配属となります。
「カスタマーサクセス」チームのアカウントエグゼクティブとして、
お客様と定期的にMTGを行い窓口となって、アポイントの獲得状況の共有などを行います。
また、お客様に安定的にアポイントを供給するための仕組み創りや、
架電に付随するオペレーションの遂行などをお任せします。
●1日の流れ
・09:00-10:00 チーム朝会、管理シート更新、メール対応
・10:00-18:00 クライアント対応(アポイント/メール対応)、業務オペレーション設計/運用
・18:00-19:00 夕会(数値確認、案件相談)
・19:00-20:00 報告業務
●仕事のやりがい/魅力
・営業未経験であっても、カスタマーサクセスとしてお客様の成果創出のサポートができる
・新規サービスの立ち上げに携わることができる
・マネージャー直下で業務に携わることができる
●お願いしたい業務
アカウントエグゼクティブとして、以下のような業務を行って頂きます
・クライアント企業様との定例MTGの実施
・インサイドセールスチームの管理
・架電対象となるリードの差配
・オペレーションの構築
※本ポジションは、自ら架電業務を実施頂くことは御座いません
〈具体のイメージ〉
大きく「セールスチーム」「カスタマーサクセス」の2つのチームに分類され、本ポジションは「カスタマーサクセス」チームの配属となります。
「カスタマーサクセス」チームのアカウントエグゼクティブとして、
お客様と定期的にMTGを行い窓口となって、アポイントの獲得状況の共有などを行います。
また、お客様に安定的にアポイントを供給するための仕組み創りや、
架電に付随するオペレーションの遂行などをお任せします。
●1日の流れ
・09:00-10:00 チーム朝会、管理シート更新、メール対応
・10:00-18:00 クライアント対応(アポイント/メール対応)、業務オペレーション設計/運用
・18:00-19:00 夕会(数値確認、案件相談)
・19:00-20:00 報告業務
●仕事のやりがい/魅力
・営業未経験であっても、カスタマーサクセスとしてお客様の成果創出のサポートができる
・新規サービスの立ち上げに携わることができる
・マネージャー直下で業務に携わることができる
【大阪】統合的なビジネス・マーケティングソリューションを提供する企業でのアカウントプランナー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜600万円
ポジション
担当者
仕事内容
アカウントプランニング事業部のメンバーとして、顧客のマーケティング課題や事業課題に対し、社内のスペシャリストと協業をしながら、解決策の提案 実行までご担当いただける方を募集いたします!
弊社は、一人一人の裁量権が大きく、またクライアントへ提供できるソリューションも幅広いため、クライアントへの”本質的なご支援”が可能です。
ソリューションの多様化やクライアント様も急増している今、デジタルマーケティング領域における更なるご支援機会の創出を目指します!
【ワンストップソリューションに強みあり】
以下に示すように、マーケティングを軸として上流から下流まで、一気通貫でお客様の課題解決を支援するソリューションを提供しています。
戦略:経営戦略策定、事業立ち上げ・強化、ビジネスモデル構築、KGI/KPI設計、組織・事業構築
デジタル:デジタルマーケティング、DX、広告戦略策定・運用、システム設計・開発
コミュニケーションデザイン:ブランディング戦略策定、PR 、ソーシャルメディア戦略策定、イベント制作、キャスティング
クリエイティブ:ブランドデザイン、ヴィジュアル・グラフィック制作、ウェブサイト・ECサイト制作
カスタマーサクセス:ECサイト運営、SNS素材制作・運用、メルマガ素材制作・運用
●特徴
・本質的な課題解決を通じてスキルアップできる!
上述の通り、サイト制作やネット広告のみといった点でのご支援ではなく、マーケティング領域におけるあらゆるフェーズのソリューションを提供している当社。幅広い知見と専門性を得ながら、スキルアップしていただくことが可能です。
営業としての案件獲得のみならず、実際にどのようなソリューションを提供するかといったプランニングにまで携わることができるため、大きなやりがいも感じていただけます。
・業界未経験歓迎!
提案書の作成から実際の提案同席まで、上司がOJTで丁寧に教えていきます。未経験の方でも、実践を通じてさまざまな提案手法や課題を学んでいくことができるため、成長スピードが非常に早いです。また、チームでの定例、定期的な1on1の実施なども行なっており、成長実感を得ながらスキルアップを目指していただきます。
弊社は、一人一人の裁量権が大きく、またクライアントへ提供できるソリューションも幅広いため、クライアントへの”本質的なご支援”が可能です。
ソリューションの多様化やクライアント様も急増している今、デジタルマーケティング領域における更なるご支援機会の創出を目指します!
【ワンストップソリューションに強みあり】
以下に示すように、マーケティングを軸として上流から下流まで、一気通貫でお客様の課題解決を支援するソリューションを提供しています。
戦略:経営戦略策定、事業立ち上げ・強化、ビジネスモデル構築、KGI/KPI設計、組織・事業構築
デジタル:デジタルマーケティング、DX、広告戦略策定・運用、システム設計・開発
コミュニケーションデザイン:ブランディング戦略策定、PR 、ソーシャルメディア戦略策定、イベント制作、キャスティング
クリエイティブ:ブランドデザイン、ヴィジュアル・グラフィック制作、ウェブサイト・ECサイト制作
カスタマーサクセス:ECサイト運営、SNS素材制作・運用、メルマガ素材制作・運用
●特徴
・本質的な課題解決を通じてスキルアップできる!
上述の通り、サイト制作やネット広告のみといった点でのご支援ではなく、マーケティング領域におけるあらゆるフェーズのソリューションを提供している当社。幅広い知見と専門性を得ながら、スキルアップしていただくことが可能です。
営業としての案件獲得のみならず、実際にどのようなソリューションを提供するかといったプランニングにまで携わることができるため、大きなやりがいも感じていただけます。
・業界未経験歓迎!
提案書の作成から実際の提案同席まで、上司がOJTで丁寧に教えていきます。未経験の方でも、実践を通じてさまざまな提案手法や課題を学んでいくことができるため、成長スピードが非常に早いです。また、チームでの定例、定期的な1on1の実施なども行なっており、成長実感を得ながらスキルアップを目指していただきます。
人材大手グループ持株会社のAPAC支援(システム企画・PM/データサイエンス)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1,020万円〜1,500万円
ポジション
担当者
仕事内容
6万人のグループ企業の中で、各社のデジタル案件・施策をホールディングスの立場からチームで支援し、各事業の既存サービスの磨きこみや新規サービスの立ち上げを一緒に実現します。
●業務詳細
今回のポジションでは、ホールディングスのCoEに所属いただきながらグローバルの転職サービス価値向上のため、開発プロジェクトのリードやデータサイエンスに取り組んでいただきます。
主には、グループ海外子会社の転職サービス機能の向上に携わっていただきます。具体的には、アジア・オセアニア領域におけるジョブボードの開発、人材紹介・転職サービスを利用する顧客の体験良化を目指すためのAIモデル構築等です。
ご経験に応じて以下のいずれかのポジションをお任せする予定です。
(1)プロジェクトマネージャー
・ジョブポータル(アジア・オセアニア地域におけるジョブボード)の開発フェーズにおけるプロジェクトマネジメント
現在、ジョブボードの更なる機能強化を推し進めており、継続した開発を予定しています。その開発からリリースまでのプロジェクト管理を担当いただきます。
目的を踏まえ必要機能を定義し、より良いサービスに磨き上げていくことも含めて対応いただくことを想定しています。
(2)データサイエンティスト
・個人と求人のマッチングを良化するためのモデル構築
より最適なマッチングを目指し、AIを活用しながらモデル構築を実施いただきます。
個人/コンサルタント/クライアントのニーズに、よりフィットした情報をレコメンドできる環境や仕組みを作ることで、より魅力的なサービスへの進化を目指します。
※場合によっては 時的な兼務/出向をいただく場合がございます。
●キャリアパス:入社後はまずご経験に応じて本ポジションの業務に取り組んでいただきますが、ゆくゆくはシステム企画等より上流にも挑戦いただける環境です。将来的には管理職としてピープルマネジメントにチャレンジ頂くか、エキスパートとして更なる専門性を磨いて頂くことも可能です。
●業務詳細
今回のポジションでは、ホールディングスのCoEに所属いただきながらグローバルの転職サービス価値向上のため、開発プロジェクトのリードやデータサイエンスに取り組んでいただきます。
主には、グループ海外子会社の転職サービス機能の向上に携わっていただきます。具体的には、アジア・オセアニア領域におけるジョブボードの開発、人材紹介・転職サービスを利用する顧客の体験良化を目指すためのAIモデル構築等です。
ご経験に応じて以下のいずれかのポジションをお任せする予定です。
(1)プロジェクトマネージャー
・ジョブポータル(アジア・オセアニア地域におけるジョブボード)の開発フェーズにおけるプロジェクトマネジメント
現在、ジョブボードの更なる機能強化を推し進めており、継続した開発を予定しています。その開発からリリースまでのプロジェクト管理を担当いただきます。
目的を踏まえ必要機能を定義し、より良いサービスに磨き上げていくことも含めて対応いただくことを想定しています。
(2)データサイエンティスト
・個人と求人のマッチングを良化するためのモデル構築
より最適なマッチングを目指し、AIを活用しながらモデル構築を実施いただきます。
個人/コンサルタント/クライアントのニーズに、よりフィットした情報をレコメンドできる環境や仕組みを作ることで、より魅力的なサービスへの進化を目指します。
※場合によっては 時的な兼務/出向をいただく場合がございます。
●キャリアパス:入社後はまずご経験に応じて本ポジションの業務に取り組んでいただきますが、ゆくゆくはシステム企画等より上流にも挑戦いただける環境です。将来的には管理職としてピープルマネジメントにチャレンジ頂くか、エキスパートとして更なる専門性を磨いて頂くことも可能です。
ITサービス企業での広報
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
300万円〜500万円
ポジション
担当者
仕事内容
広報部門において主に、プレスリリースの作成、メディア対応、記者発表会の開催、取材対応、自社ウェブサイトの運用などを担当していただきます。
▼具体的な業務内容
●企業価値向上のための広報戦略の立案と実行
●経営企画と連動したPR戦略の立案と実行
●メディア各社とのリレーションシップを図り適切な情報発信およびコントロール
●ロイヤリティ向上のためのインナーコミュニケーション活動
●各種イベントの企画立案及び運営
▼一例業務
●社外広報
-当社の事業・サービスの認知向上のための広報活動
-プレスリリースの作成・配信
-メディアへの企画提案
-メディアとのリレーション構築
●企業ホームページの運用
- ホームページに掲載するコンテンツの作成
- メルマガを使った情報発信
●SNS運用
-facebook、twitter等のSNSメディアの運用、情報発信
●採用広報
-求人媒体のコンテンツ作成
-採用向けの、社員インタビュー記事の作成
‐採用イベントの企画・実施
●社内広報
-求人媒体のコンテンツ作成
-採用向けの、社員インタビュー記事の作成
‐月に一度の社内報作成
‐有志による勉強会イベントの運営
▼具体的な業務内容
●企業価値向上のための広報戦略の立案と実行
●経営企画と連動したPR戦略の立案と実行
●メディア各社とのリレーションシップを図り適切な情報発信およびコントロール
●ロイヤリティ向上のためのインナーコミュニケーション活動
●各種イベントの企画立案及び運営
▼一例業務
●社外広報
-当社の事業・サービスの認知向上のための広報活動
-プレスリリースの作成・配信
-メディアへの企画提案
-メディアとのリレーション構築
●企業ホームページの運用
- ホームページに掲載するコンテンツの作成
- メルマガを使った情報発信
●SNS運用
-facebook、twitter等のSNSメディアの運用、情報発信
●採用広報
-求人媒体のコンテンツ作成
-採用向けの、社員インタビュー記事の作成
‐採用イベントの企画・実施
●社内広報
-求人媒体のコンテンツ作成
-採用向けの、社員インタビュー記事の作成
‐月に一度の社内報作成
‐有志による勉強会イベントの運営
大手外資系戦略コンサルティングファーム出身者が集う企業でのQAエンジニア
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1,500万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
クラウドプロダクトの本格リリースに向け、QAエンジニアを募集しています。
複数のプロダクトからなるSaaSアプリケーションで、現在1プロダクト目が有償β提供、2プロダクト目が初期開発中です。
本格リリースに向けては、品質保証の強化が急務である一方、現在は専任のQAエンジニアが不在であるため、開発エンジニアやPdMがQA業務を兼務しています。
本ポジションは1人目のQAエンジニアとして、QAプロセスの構築、テストの自動化、チームへのテスト文化の浸透などを担当していただきます。
▼環境
フロントエンド
Vue/Nuxt.js (TypeScript), Vitest
バックエンド
Django/FastAPI (Python), Pytest
インフラ
AWS (Lambda, S3, RDS, CloudFront, etc.)
CI/CD
Github Actions, CDK
開発ツール・プロジェクト管理・コミュニケーション
GitHub, Slack, Jira, Confluence
機材等
Mac Book Pro貸与 Github Copilotライセンス付与
▼特色
働く場所・時間は自由でフルリモート、フルフレックス(服装自由)
技術要素によるチーム分けは行わず、個人の希望に応じて、フロントエンド、バックエンド、インフラなどの枠に捉われず、自主的に様々な技術・開発を経験可能
過去の経緯に基づく技術的制約が少ないため、比較的自由に新技術の投入が可能
プロダクト立ち上げ期のため0→1で様々な検討や開発に関与可能
経営課題に直結するドメイン知識を元に開発が可能
Google Cloud Platform(Japan)の創始者がチームヘッドであり、クラウドの活用知見も豊富
複数のプロダクトからなるSaaSアプリケーションで、現在1プロダクト目が有償β提供、2プロダクト目が初期開発中です。
本格リリースに向けては、品質保証の強化が急務である一方、現在は専任のQAエンジニアが不在であるため、開発エンジニアやPdMがQA業務を兼務しています。
本ポジションは1人目のQAエンジニアとして、QAプロセスの構築、テストの自動化、チームへのテスト文化の浸透などを担当していただきます。
▼環境
フロントエンド
Vue/Nuxt.js (TypeScript), Vitest
バックエンド
Django/FastAPI (Python), Pytest
インフラ
AWS (Lambda, S3, RDS, CloudFront, etc.)
CI/CD
Github Actions, CDK
開発ツール・プロジェクト管理・コミュニケーション
GitHub, Slack, Jira, Confluence
機材等
Mac Book Pro貸与 Github Copilotライセンス付与
▼特色
働く場所・時間は自由でフルリモート、フルフレックス(服装自由)
技術要素によるチーム分けは行わず、個人の希望に応じて、フロントエンド、バックエンド、インフラなどの枠に捉われず、自主的に様々な技術・開発を経験可能
過去の経緯に基づく技術的制約が少ないため、比較的自由に新技術の投入が可能
プロダクト立ち上げ期のため0→1で様々な検討や開発に関与可能
経営課題に直結するドメイン知識を元に開発が可能
Google Cloud Platform(Japan)の創始者がチームヘッドであり、クラウドの活用知見も豊富
大手外資系戦略コンサルティングファーム出身者が集う企業でのインフラ/SREエンジニア
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1,500万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
クラウドプロダクトの本格リリースに向け、インフラ/SREエンジニアを募集しています。
複数のプロダクトからなるSaaSアプリケーションで、現在1プロダクト目が有償β提供、2プロダクト目が初期開発中です。
本格リリースに向けては、運用も含めてインフラの最適化が急務である一方、現在は専任のインフラエンジニアが不在であるため、開発エンジニアがインフラ関連業務を兼務しています。
本ポジションはインフラ/SRE領域のエンジニアとして、既存インフラの最適化、新規プロダクトのインフラ設計、運用自動化、セキュリティ対策などを担当していただきます。
▼環境
フロントエンド
Vue/Nuxt.js (TypeScript), Vitest
バックエンド
Django/FastAPI (Python), Pytest
インフラ
AWS (Lambda, S3, RDS, CloudFront, etc.)
データベース
RDS (PostgreSQL), DynamoDB
インフラ構成管理
CDK
CI/CD
Github Actions, CDK
監視
AWS Stack (CloudWatch logs, CloudWatch RUM, X-Ray, etc.)
開発ツール・プロジェクト管理・コミュニケーション
GitHub, Slack, Jira, Confluence
機材等
Mac Book Pro貸与 Github Copilotライセンス付与
▼特色
働く場所・時間は自由でフルリモート、フルフレックス(服装自由)
技術要素によるチーム分けは行わず、個人の希望に応じて、フロントエンド、バックエンド、インフラなどの枠に捉われず、自主的に様々な技術・開発を経験可能
過去の経緯に基づく技術的制約が少ないため、比較的自由に新技術の投入が可能
プロダクト立ち上げ期のため0→1で様々な検討や開発に関与可能
経営課題に直結するドメイン知識を元に開発が可能
Google Cloud Platform(Japan)の創始者がチームヘッドであり、クラウドの活用知見も豊富
複数のプロダクトからなるSaaSアプリケーションで、現在1プロダクト目が有償β提供、2プロダクト目が初期開発中です。
本格リリースに向けては、運用も含めてインフラの最適化が急務である一方、現在は専任のインフラエンジニアが不在であるため、開発エンジニアがインフラ関連業務を兼務しています。
本ポジションはインフラ/SRE領域のエンジニアとして、既存インフラの最適化、新規プロダクトのインフラ設計、運用自動化、セキュリティ対策などを担当していただきます。
▼環境
フロントエンド
Vue/Nuxt.js (TypeScript), Vitest
バックエンド
Django/FastAPI (Python), Pytest
インフラ
AWS (Lambda, S3, RDS, CloudFront, etc.)
データベース
RDS (PostgreSQL), DynamoDB
インフラ構成管理
CDK
CI/CD
Github Actions, CDK
監視
AWS Stack (CloudWatch logs, CloudWatch RUM, X-Ray, etc.)
開発ツール・プロジェクト管理・コミュニケーション
GitHub, Slack, Jira, Confluence
機材等
Mac Book Pro貸与 Github Copilotライセンス付与
▼特色
働く場所・時間は自由でフルリモート、フルフレックス(服装自由)
技術要素によるチーム分けは行わず、個人の希望に応じて、フロントエンド、バックエンド、インフラなどの枠に捉われず、自主的に様々な技術・開発を経験可能
過去の経緯に基づく技術的制約が少ないため、比較的自由に新技術の投入が可能
プロダクト立ち上げ期のため0→1で様々な検討や開発に関与可能
経営課題に直結するドメイン知識を元に開発が可能
Google Cloud Platform(Japan)の創始者がチームヘッドであり、クラウドの活用知見も豊富
ITサービス企業での総務担当者
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
360万円〜540万円
ポジション
担当者
仕事内容
1)総務業務
●社内稟議システムの運用
・申請チェック
・入退社・組織異動時のアカウント管理
●書類作成業務
・報告書、各種申請書、行政からの調査票等対応等
●文書管理
・契約書、社内規程の保管
●株主総会・取締役会の運営
・会場準備、書類送付作業等
●挨拶状送付、社内外慶弔対応
●福利厚生
・既存サービスの運用・社内告知、新規サービスの検討等
●庶務業務
・月1回程度の簡単な清掃当番
・来客・受電対応、備品購買、社内問合わせ対応
2)施設管理
●本社オフィス内利用マニュアルの作成・更新
●本社入居ビル運営局の対応
・工事・検査・防災訓練等日程調整
・館内規約のマニュアル化
・各種イベントの社内告知
●オフィス内環境整備
・オフィス家具の発注、搬入経路調整
・自動販売機等管理
・オフィス清掃業者対応
・防災対策
【この仕事で得られるもの】
・IT業界への挑戦ができる!
・ベンチャー企業で色んな業務に携わってスキルを鍛えることができる!
・IPOを目指し勢いのあるベンチャー企業で会社や事業成長に関われる!
・新設ビルでのオフィス管理に関われる!
●社内稟議システムの運用
・申請チェック
・入退社・組織異動時のアカウント管理
●書類作成業務
・報告書、各種申請書、行政からの調査票等対応等
●文書管理
・契約書、社内規程の保管
●株主総会・取締役会の運営
・会場準備、書類送付作業等
●挨拶状送付、社内外慶弔対応
●福利厚生
・既存サービスの運用・社内告知、新規サービスの検討等
●庶務業務
・月1回程度の簡単な清掃当番
・来客・受電対応、備品購買、社内問合わせ対応
2)施設管理
●本社オフィス内利用マニュアルの作成・更新
●本社入居ビル運営局の対応
・工事・検査・防災訓練等日程調整
・館内規約のマニュアル化
・各種イベントの社内告知
●オフィス内環境整備
・オフィス家具の発注、搬入経路調整
・自動販売機等管理
・オフィス清掃業者対応
・防災対策
【この仕事で得られるもの】
・IT業界への挑戦ができる!
・ベンチャー企業で色んな業務に携わってスキルを鍛えることができる!
・IPOを目指し勢いのあるベンチャー企業で会社や事業成長に関われる!
・新設ビルでのオフィス管理に関われる!
次世代マーケティングプラットフォーム開発企業でのインフラエンジニア(新規SaaSプロダクト)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜
ポジション
担当者
仕事内容
弊社が自社開発している新規SaaSプロダクトのシステム運用保守をお任せします。
●お願いしたい業務
新規プロダクトのシステム全般(アプリ/インフラ)の運用保守業務をお任せします。
・監視業務(プロセス監視/リソース監視)
アプリケーションのプロセスが正常に作動しているかどうか、
サーバのCPUやメモリに負荷はないか、 ハードウェアの利用状況に問題は無いか、などを
監視することで、システムの安定稼働に貢献いただきます。
・アラート検知/原因調査/復旧対応/レポート作成や報告/恒久対策の実施
上記の監視業務を実施いただく中で、不具合やシステムエラーが発見された場合に、
復旧対応や再発防止に向けた検討策の実施を担っていただきます。
・システム運用の設計
現状実施しているシステム運用オペレーションを一通り理解いただいた後には、
運用の効率化/自動化を目指し、あるべき運用業務を新しく定義/設計いただきます。
●ご経験やスキルに応じて追加でお任せしたい業務
インフラ設計業務、ベンダーとの折衝
●1日の流れ
・09:00-10:00 出社、チーム朝会
・10:00-12:00 自身のタスクを行う(適宜他社員とのコミュニケーション)
・12:00-13:00 お昼休憩
・13:00-13:30 外部ベンダーとの打ち合わせ
・13:30-14:00 運用チームとの打ち合わせ
・14:00-16:00 自身のタスクを行う(適宜他社員とのコミュニケーション)
・16:00-16:15 マネージャーレビュー
・16:15-16:30 チーム内振り返り
・16:30-18:00 自身のタスクを行う(適宜他社員とのコミュニケーション)
・18:00-20:00 必要に応じて残業
●お願いしたい業務
新規プロダクトのシステム全般(アプリ/インフラ)の運用保守業務をお任せします。
・監視業務(プロセス監視/リソース監視)
アプリケーションのプロセスが正常に作動しているかどうか、
サーバのCPUやメモリに負荷はないか、 ハードウェアの利用状況に問題は無いか、などを
監視することで、システムの安定稼働に貢献いただきます。
・アラート検知/原因調査/復旧対応/レポート作成や報告/恒久対策の実施
上記の監視業務を実施いただく中で、不具合やシステムエラーが発見された場合に、
復旧対応や再発防止に向けた検討策の実施を担っていただきます。
・システム運用の設計
現状実施しているシステム運用オペレーションを一通り理解いただいた後には、
運用の効率化/自動化を目指し、あるべき運用業務を新しく定義/設計いただきます。
●ご経験やスキルに応じて追加でお任せしたい業務
インフラ設計業務、ベンダーとの折衝
●1日の流れ
・09:00-10:00 出社、チーム朝会
・10:00-12:00 自身のタスクを行う(適宜他社員とのコミュニケーション)
・12:00-13:00 お昼休憩
・13:00-13:30 外部ベンダーとの打ち合わせ
・13:30-14:00 運用チームとの打ち合わせ
・14:00-16:00 自身のタスクを行う(適宜他社員とのコミュニケーション)
・16:00-16:15 マネージャーレビュー
・16:15-16:30 チーム内振り返り
・16:30-18:00 自身のタスクを行う(適宜他社員とのコミュニケーション)
・18:00-20:00 必要に応じて残業
次世代マーケティングプラットフォーム開発企業での経理 リーダー候補
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
560万円〜800万円
ポジション
リーダー候補
仕事内容
経理財務チームのリーダーとして、オペレーションの管轄、ならびにIPO準備室と連携の上、経理財務周りのIPO体制の構築や管理を担って頂くポジションです。
経理における一連の業務を遂行したご経験のある方を募集します。
●お願いしたい業務
月次決算締め業務
・売上計上
・原価計上
・販管費計上
・請求書作成
・入金出金消込(債権管理)
・振込業務
などの通常経理業務
開示業務
・決算短信の作成
・有価証券報告書の作成
会計監査対応
●ご経験やスキルに応じて追加でお任せしたい業務
税務申告
●1日の流れ
・09:00-10:00 朝会、各Gr個別MTG
・10:00-18:00 月次決算対応(仕訳作成/仕訳レビュー、監査法人対応、顧問会計士MTGなど)
・18:00-18:30 夕会(全体共有/Gr個別)
・18:30-20:00 タスク整理/WBS更新
経理における一連の業務を遂行したご経験のある方を募集します。
●お願いしたい業務
月次決算締め業務
・売上計上
・原価計上
・販管費計上
・請求書作成
・入金出金消込(債権管理)
・振込業務
などの通常経理業務
開示業務
・決算短信の作成
・有価証券報告書の作成
会計監査対応
●ご経験やスキルに応じて追加でお任せしたい業務
税務申告
●1日の流れ
・09:00-10:00 朝会、各Gr個別MTG
・10:00-18:00 月次決算対応(仕訳作成/仕訳レビュー、監査法人対応、顧問会計士MTGなど)
・18:00-18:30 夕会(全体共有/Gr個別)
・18:30-20:00 タスク整理/WBS更新
次世代マーケティングプラットフォーム開発企業でのフロントエンドエンジニア(SaaSプロダクト)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円〜
ポジション
担当者
仕事内容
SaaSプロダクトのフロントエンドエンジニアのスペシャリストとして、
フロントサイドの技術的側面の方針検討や、世の中の潮流をキャッチアップしながら、適切に当社プロダクトに取り入れていくための提案をして頂きます。
●お願いしたい業務
・大規模な新規機能追加
・パフォーマンスチューニング
・CSS設計の見直し
などの難易度の高い開発業務
<フレームワーク>
・Vue
〈言語〉
・CSS
・HTML
・Javasprict
●1日の流れ
・09:00-10:00 設計/実装
・10:00-10:30 進捗確認(MTG)
・10:30-19:00 設計/実装、PRレビュー、設計承認(MTG)
・19:00-19:30 進捗入力
・19:30-20:00 設計/実装、PRレビュー
フロントサイドの技術的側面の方針検討や、世の中の潮流をキャッチアップしながら、適切に当社プロダクトに取り入れていくための提案をして頂きます。
●お願いしたい業務
・大規模な新規機能追加
・パフォーマンスチューニング
・CSS設計の見直し
などの難易度の高い開発業務
<フレームワーク>
・Vue
〈言語〉
・CSS
・HTML
・Javasprict
●1日の流れ
・09:00-10:00 設計/実装
・10:00-10:30 進捗確認(MTG)
・10:30-19:00 設計/実装、PRレビュー、設計承認(MTG)
・19:00-19:30 進捗入力
・19:30-20:00 設計/実装、PRレビュー
次世代マーケティングプラットフォーム開発企業でのUI/UXデザイナー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜
ポジション
担当者
仕事内容
UI/UXのデザインを担当頂きます。
●お願いしたい業務
・ユーザーの課題を解決するためのUI/UXの設計
・デザインシステムの構築
・プロダクトマネージャー、エンジニアなどとの協働
・プロダクトの上流の要件仕様検討・情報設計
・XD/Figmaを使用したプロトタイプの作成
●ご経験やスキルに応じて追加でお任せしたい業務
・チームメンバーのアウトプットレビュー
・承認者とのコミュニケーション
●1日の流れ
・09:00-09:30 チーム朝会
・09:30-18:30 デザイン作成/要件定義、レビュー
・18:30-19:00 チーム夕会
・19:00-20:00 その他業務(随時発生ベースで対応)
●お願いしたい業務
・ユーザーの課題を解決するためのUI/UXの設計
・デザインシステムの構築
・プロダクトマネージャー、エンジニアなどとの協働
・プロダクトの上流の要件仕様検討・情報設計
・XD/Figmaを使用したプロトタイプの作成
●ご経験やスキルに応じて追加でお任せしたい業務
・チームメンバーのアウトプットレビュー
・承認者とのコミュニケーション
●1日の流れ
・09:00-09:30 チーム朝会
・09:30-18:30 デザイン作成/要件定義、レビュー
・18:30-19:00 チーム夕会
・19:00-20:00 その他業務(随時発生ベースで対応)
大手携帯電話通信キャリアでの金融情報セキュリティ・金融情報管理・サイバー統括担当(リスクマネジメント)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
980万円〜1,065万円
ポジション
担当課長
仕事内容
●組織のミッション
リスク対策の専門組織として、規制対応、情報管理、システムリスク管理、AML対応などを的確に行い、当社が注力する金融決済サービスの着実な発展・拡大をサポートする
お客様に安心して利便性の高いサービスをご利用いただくことを共通目標とする
●組織の業務概要
組織:
グループの金融事業におけるリスク対策(態勢の構築・運用)
チーム:
金融・決済サービスの主管部門(第1線)から独立した第2線組織として情報セキュリティ観点でのルール整備やモニタリングによるリスクマネジメントの実施
<担当業務>
金融領域における利用者情報管理に関する業務
・利用者情報管理に関する規程類・マニュアルの策定・ブラッシュアップ
−FISC準拠、対応マニュアルの種別の追加など
・個人データ・委託先台帳の整備
・利用者情報管理に関する2線検証の実施
ー(1)自己点検の検証、(2)証跡による検証、(3)証跡+実査含めた検証
・1線向け研修の実施
・審査(規程外対応、例外対応の審査実施)
<業務の魅力>
・我が国有数の顧客基盤をもつ企業で、通信事業と並んで社会的影響力があり、事業の中核となる金融・決済事業に携わることができる。
・グループとして取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードやQRコード決済の他、資金移動、融資、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができる。
・QRコード決済など、業界全体としてまだ確たる基準がないサービスにおいては、官民協力しての新規のルール作りなどにも従事できる。
・スペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばし、事業の発展と共に成長することが可能。
リスク対策の専門組織として、規制対応、情報管理、システムリスク管理、AML対応などを的確に行い、当社が注力する金融決済サービスの着実な発展・拡大をサポートする
お客様に安心して利便性の高いサービスをご利用いただくことを共通目標とする
●組織の業務概要
組織:
グループの金融事業におけるリスク対策(態勢の構築・運用)
チーム:
金融・決済サービスの主管部門(第1線)から独立した第2線組織として情報セキュリティ観点でのルール整備やモニタリングによるリスクマネジメントの実施
<担当業務>
金融領域における利用者情報管理に関する業務
・利用者情報管理に関する規程類・マニュアルの策定・ブラッシュアップ
−FISC準拠、対応マニュアルの種別の追加など
・個人データ・委託先台帳の整備
・利用者情報管理に関する2線検証の実施
ー(1)自己点検の検証、(2)証跡による検証、(3)証跡+実査含めた検証
・1線向け研修の実施
・審査(規程外対応、例外対応の審査実施)
<業務の魅力>
・我が国有数の顧客基盤をもつ企業で、通信事業と並んで社会的影響力があり、事業の中核となる金融・決済事業に携わることができる。
・グループとして取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードやQRコード決済の他、資金移動、融資、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができる。
・QRコード決済など、業界全体としてまだ確たる基準がないサービスにおいては、官民協力しての新規のルール作りなどにも従事できる。
・スペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばし、事業の発展と共に成長することが可能。
大手携帯電話通信キャリアでの金融情報セキュリティ・金融情報管理・サイバー統括担当(リスクマネジメント)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
860万円〜945万円
ポジション
担当者
仕事内容
●組織のミッション
リスク対策の専門組織として、規制対応、情報管理、システムリスク管理、AML対応などを的確に行い、当社が注力する金融決済サービスの着実な発展・拡大をサポートする
お客様に安心して利便性の高いサービスをご利用いただくことを共通目標とする
●組織の業務概要
組織:
グループの金融事業におけるリスク対策(態勢の構築・運用)
チーム:
金融・決済サービスの主管部門(第1線)から独立した第2線組織として情報セキュリティ観点でのルール整備やモニタリングによるリスクマネジメントの実施
<担当業務>
金融領域における利用者情報管理に関する業務
・利用者情報管理に関する規程類・マニュアルの策定・ブラッシュアップ
−FISC準拠、対応マニュアルの種別の追加など
・個人データ・委託先台帳の整備
・利用者情報管理に関する2線検証の実施
ー(1)自己点検の検証、(2)証跡による検証、(3)証跡+実査含めた検証
・1線向け研修の実施
・審査(規程外対応、例外対応の審査実施)
<業務の魅力>
・我が国有数の顧客基盤をもつ企業で、通信事業と並んで社会的影響力があり、事業の中核となる金融・決済事業に携わることができる。
・グループとして取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードやQRコード決済の他、資金移動、融資、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができる。
・QRコード決済など、業界全体としてまだ確たる基準がないサービスにおいては、官民協力しての新規のルール作りなどにも従事できる。
・スペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばし、事業の発展と共に成長することが可能。
リスク対策の専門組織として、規制対応、情報管理、システムリスク管理、AML対応などを的確に行い、当社が注力する金融決済サービスの着実な発展・拡大をサポートする
お客様に安心して利便性の高いサービスをご利用いただくことを共通目標とする
●組織の業務概要
組織:
グループの金融事業におけるリスク対策(態勢の構築・運用)
チーム:
金融・決済サービスの主管部門(第1線)から独立した第2線組織として情報セキュリティ観点でのルール整備やモニタリングによるリスクマネジメントの実施
<担当業務>
金融領域における利用者情報管理に関する業務
・利用者情報管理に関する規程類・マニュアルの策定・ブラッシュアップ
−FISC準拠、対応マニュアルの種別の追加など
・個人データ・委託先台帳の整備
・利用者情報管理に関する2線検証の実施
ー(1)自己点検の検証、(2)証跡による検証、(3)証跡+実査含めた検証
・1線向け研修の実施
・審査(規程外対応、例外対応の審査実施)
<業務の魅力>
・我が国有数の顧客基盤をもつ企業で、通信事業と並んで社会的影響力があり、事業の中核となる金融・決済事業に携わることができる。
・グループとして取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードやQRコード決済の他、資金移動、融資、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができる。
・QRコード決済など、業界全体としてまだ確たる基準がないサービスにおいては、官民協力しての新規のルール作りなどにも従事できる。
・スペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばし、事業の発展と共に成長することが可能。
大手携帯電話通信キャリアでの金融情報セキュリティ・金融情報管理・サイバー統括担当(システム・サイバーセキュリティ管理)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
980万円〜1,065万円
ポジション
担当課長
仕事内容
●組織のミッション
リスク対策の専門組織として、規制対応、情報管理、システムリスク管理、AML対応などを的確に行い、当社が注力する金融決済サービスの着実な発展・拡大をサポートする
お客様に安心して利便性の高いサービスをご利用いただくことを共通目標とする
●組織の業務概要
組織:
グループの金融事業におけるリスク対策(態勢の構築・運用)
チーム:
金融・決済サービスの主管部門(第1線)から独立した第2線組織として情報セキュリティ観点でのルール整備やモニタリングによるリスクマネジメントの実施
<担当業務>
金融領域におけるシステム・サイバーセキュリティ管理に関する業務
・システム・サイバーセキュリティに関する規程類・マニュアルの策定・ブラッシュアップ
−FISC準拠、対応マニュアルの種別の追加など
・システム台帳の整備
・システム・サイバーセキュリティに関する2線検証の実施
ー(1)自己点検の検証、(2)証跡による検証、(3)証跡+実査含めた検証
・1線向け研修の実施
・情報資産管理システム化
・リスクアセスメント
−セキュリティチェックシートによる机上評価、ASM、CSPM、ハイジーン、脆弱性診断など)
・審査(規程外対応、例外対応の審査実施)
<業務の魅力>
・我が国有数の顧客基盤をもつ企業で、通信事業と並んで社会的影響力があり、事業の中核となる金融・決済事業に携わることができる。
・グループとして取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードやQRコード決済の他、資金移動、融資、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができる。
・QRコード決済など、業界全体としてまだ確たる基準がないサービスにおいては、官民協力しての新規のルール作りなどにも従事できる。
・スペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばし、事業の発展と共に成長することが可能。
リスク対策の専門組織として、規制対応、情報管理、システムリスク管理、AML対応などを的確に行い、当社が注力する金融決済サービスの着実な発展・拡大をサポートする
お客様に安心して利便性の高いサービスをご利用いただくことを共通目標とする
●組織の業務概要
組織:
グループの金融事業におけるリスク対策(態勢の構築・運用)
チーム:
金融・決済サービスの主管部門(第1線)から独立した第2線組織として情報セキュリティ観点でのルール整備やモニタリングによるリスクマネジメントの実施
<担当業務>
金融領域におけるシステム・サイバーセキュリティ管理に関する業務
・システム・サイバーセキュリティに関する規程類・マニュアルの策定・ブラッシュアップ
−FISC準拠、対応マニュアルの種別の追加など
・システム台帳の整備
・システム・サイバーセキュリティに関する2線検証の実施
ー(1)自己点検の検証、(2)証跡による検証、(3)証跡+実査含めた検証
・1線向け研修の実施
・情報資産管理システム化
・リスクアセスメント
−セキュリティチェックシートによる机上評価、ASM、CSPM、ハイジーン、脆弱性診断など)
・審査(規程外対応、例外対応の審査実施)
<業務の魅力>
・我が国有数の顧客基盤をもつ企業で、通信事業と並んで社会的影響力があり、事業の中核となる金融・決済事業に携わることができる。
・グループとして取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードやQRコード決済の他、資金移動、融資、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができる。
・QRコード決済など、業界全体としてまだ確たる基準がないサービスにおいては、官民協力しての新規のルール作りなどにも従事できる。
・スペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばし、事業の発展と共に成長することが可能。
大手携帯電話通信キャリアでの金融情報セキュリティ・金融情報管理・サイバー統括担当(システム・サイバーセキュリティ管理)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
860万円〜945万円
ポジション
担当者
仕事内容
●組織のミッション
リスク対策の専門組織として、規制対応、情報管理、システムリスク管理、AML対応などを的確に行い、当社が注力する金融決済サービスの着実な発展・拡大をサポートする
お客様に安心して利便性の高いサービスをご利用いただくことを共通目標とする
●組織の業務概要
組織:
グループの金融事業におけるリスク対策(態勢の構築・運用)
チーム:
金融・決済サービスの主管部門(第1線)から独立した第2線組織として情報セキュリティ観点でのルール整備やモニタリングによるリスクマネジメントの実施
<担当業務>
金融領域におけるシステム・サイバーセキュリティ管理に関する業務
・システム・サイバーセキュリティに関する規程類・マニュアルの策定・ブラッシュアップ
−FISC準拠、対応マニュアルの種別の追加など
・システム台帳の整備
・システム・サイバーセキュリティに関する2線検証の実施
ー(1)自己点検の検証、(2)証跡による検証、(3)証跡+実査含めた検証
・1線向け研修の実施
・情報資産管理システム化
・リスクアセスメント
−セキュリティチェックシートによる机上評価、ASM、CSPM、ハイジーン、脆弱性診断など)
・審査(規程外対応、例外対応の審査実施)
<業務の魅力>
・我が国有数の顧客基盤をもつ企業で、通信事業と並んで社会的影響力があり、事業の中核となる金融・決済事業に携わることができる。
・グループとして取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードやQRコード決済の他、資金移動、融資、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができる。
・QRコード決済など、業界全体としてまだ確たる基準がないサービスにおいては、官民協力しての新規のルール作りなどにも従事できる。
・スペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばし、事業の発展と共に成長することが可能。
リスク対策の専門組織として、規制対応、情報管理、システムリスク管理、AML対応などを的確に行い、当社が注力する金融決済サービスの着実な発展・拡大をサポートする
お客様に安心して利便性の高いサービスをご利用いただくことを共通目標とする
●組織の業務概要
組織:
グループの金融事業におけるリスク対策(態勢の構築・運用)
チーム:
金融・決済サービスの主管部門(第1線)から独立した第2線組織として情報セキュリティ観点でのルール整備やモニタリングによるリスクマネジメントの実施
<担当業務>
金融領域におけるシステム・サイバーセキュリティ管理に関する業務
・システム・サイバーセキュリティに関する規程類・マニュアルの策定・ブラッシュアップ
−FISC準拠、対応マニュアルの種別の追加など
・システム台帳の整備
・システム・サイバーセキュリティに関する2線検証の実施
ー(1)自己点検の検証、(2)証跡による検証、(3)証跡+実査含めた検証
・1線向け研修の実施
・情報資産管理システム化
・リスクアセスメント
−セキュリティチェックシートによる机上評価、ASM、CSPM、ハイジーン、脆弱性診断など)
・審査(規程外対応、例外対応の審査実施)
<業務の魅力>
・我が国有数の顧客基盤をもつ企業で、通信事業と並んで社会的影響力があり、事業の中核となる金融・決済事業に携わることができる。
・グループとして取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードやQRコード決済の他、資金移動、融資、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができる。
・QRコード決済など、業界全体としてまだ確たる基準がないサービスにおいては、官民協力しての新規のルール作りなどにも従事できる。
・スペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばし、事業の発展と共に成長することが可能。
大手携帯電話通信キャリアでの金融情報セキュリティ・金融情報管理・サイバー統括担当(システム・サイバーセキュリティ管理)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
750万円〜835万円
ポジション
担当者
仕事内容
●組織のミッション
リスク対策の専門組織として、規制対応、情報管理、システムリスク管理、AML対応などを的確に行い、当社が注力する金融決済サービスの着実な発展・拡大をサポートする
お客様に安心して利便性の高いサービスをご利用いただくことを共通目標とする
●組織の業務概要
組織:
グループの金融事業におけるリスク対策(態勢の構築・運用)
チーム:
金融・決済サービスの主管部門(第1線)から独立した第2線組織として情報セキュリティ観点でのルール整備やモニタリングによるリスクマネジメントの実施
<担当業務>
金融領域におけるシステム・サイバーセキュリティ管理に関する業務
・システム・サイバーセキュリティに関する規程類・マニュアルの策定・ブラッシュアップ
−FISC準拠、対応マニュアルの種別の追加など
・システム台帳の整備
・システム・サイバーセキュリティに関する2線検証の実施
ー(1)自己点検の検証、(2)証跡による検証、(3)証跡+実査含めた検証
・1線向け研修の実施
・情報資産管理システム化
・リスクアセスメント
−セキュリティチェックシートによる机上評価、ASM、CSPM、ハイジーン、脆弱性診断など)
・審査(規程外対応、例外対応の審査実施)
<業務の魅力>
・我が国有数の顧客基盤をもつ企業で、通信事業と並んで社会的影響力があり、事業の中核となる金融・決済事業に携わることができる。
・グループとして取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードやQRコード決済の他、資金移動、融資、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができる。
・QRコード決済など、業界全体としてまだ確たる基準がないサービスにおいては、官民協力しての新規のルール作りなどにも従事できる。
・スペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばし、事業の発展と共に成長することが可能。
リスク対策の専門組織として、規制対応、情報管理、システムリスク管理、AML対応などを的確に行い、当社が注力する金融決済サービスの着実な発展・拡大をサポートする
お客様に安心して利便性の高いサービスをご利用いただくことを共通目標とする
●組織の業務概要
組織:
グループの金融事業におけるリスク対策(態勢の構築・運用)
チーム:
金融・決済サービスの主管部門(第1線)から独立した第2線組織として情報セキュリティ観点でのルール整備やモニタリングによるリスクマネジメントの実施
<担当業務>
金融領域におけるシステム・サイバーセキュリティ管理に関する業務
・システム・サイバーセキュリティに関する規程類・マニュアルの策定・ブラッシュアップ
−FISC準拠、対応マニュアルの種別の追加など
・システム台帳の整備
・システム・サイバーセキュリティに関する2線検証の実施
ー(1)自己点検の検証、(2)証跡による検証、(3)証跡+実査含めた検証
・1線向け研修の実施
・情報資産管理システム化
・リスクアセスメント
−セキュリティチェックシートによる机上評価、ASM、CSPM、ハイジーン、脆弱性診断など)
・審査(規程外対応、例外対応の審査実施)
<業務の魅力>
・我が国有数の顧客基盤をもつ企業で、通信事業と並んで社会的影響力があり、事業の中核となる金融・決済事業に携わることができる。
・グループとして取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードやQRコード決済の他、資金移動、融資、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができる。
・QRコード決済など、業界全体としてまだ確たる基準がないサービスにおいては、官民協力しての新規のルール作りなどにも従事できる。
・スペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばし、事業の発展と共に成長することが可能。
大手携帯電話通信キャリアでの金融情報セキュリティ・金融情報管理・サイバー統括担当(CSIRT業務)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
980万円〜1,065万円
ポジション
担当課長
仕事内容
●組織のミッション
リスク対策の専門組織として、規制対応、情報管理、システムリスク管理、AML対応などを的確に行い、当社が注力する金融決済サービスの着実な発展・拡大をサポートする
お客様に安心して利便性の高いサービスをご利用いただくことを共通目標とする
●組織の業務概要
組織:
グループの金融事業におけるリスク対策(態勢の構築・運用)
チーム:
金融・決済サービスの主管部門(第1線)から独立した第2線組織として情報セキュリティ観点でのルール整備やモニタリングによるリスクマネジメントの実施
<担当業務>
金融領域におけるCSIRTに関する業務
・CSIRT業務の立ち上げ
・インシデントレスポンス(サイバーセキュリティ、情報セキュリティ)
−対応・支援実施(サービス影響把握と各サービスへのインシデント対応指示など)
−当局・経営陣報告
・フィッシングサイト、フェイクサイトなどのテイクダウン
・情報収集・配信・情報共有体制の構築
ー金融ISAC、各サービスに紐づく協会、Threat Intelligence(IoC、ダークWeb情報、注意喚起など)の情報活用
・外部演習、内部演習の実施
ー金融庁主催訓練(Delta Wall)などへの参画
ーTLPTによるレッドチーム訓練、内部での机上訓練など
<業務の魅力>
・我が国有数の顧客基盤をもつ企業で、通信事業と並んで社会的影響力があり、事業の中核となる金融・決済事業に携わることができる。
・グループとして取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードやQRコード決済の他、資金移動、融資、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができる。
・QRコード決済など、業界全体としてまだ確たる基準がないサービスにおいては、官民協力しての新規のルール作りなどにも従事できる。
・スペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばし、事業の発展と共に成長することが可能。
リスク対策の専門組織として、規制対応、情報管理、システムリスク管理、AML対応などを的確に行い、当社が注力する金融決済サービスの着実な発展・拡大をサポートする
お客様に安心して利便性の高いサービスをご利用いただくことを共通目標とする
●組織の業務概要
組織:
グループの金融事業におけるリスク対策(態勢の構築・運用)
チーム:
金融・決済サービスの主管部門(第1線)から独立した第2線組織として情報セキュリティ観点でのルール整備やモニタリングによるリスクマネジメントの実施
<担当業務>
金融領域におけるCSIRTに関する業務
・CSIRT業務の立ち上げ
・インシデントレスポンス(サイバーセキュリティ、情報セキュリティ)
−対応・支援実施(サービス影響把握と各サービスへのインシデント対応指示など)
−当局・経営陣報告
・フィッシングサイト、フェイクサイトなどのテイクダウン
・情報収集・配信・情報共有体制の構築
ー金融ISAC、各サービスに紐づく協会、Threat Intelligence(IoC、ダークWeb情報、注意喚起など)の情報活用
・外部演習、内部演習の実施
ー金融庁主催訓練(Delta Wall)などへの参画
ーTLPTによるレッドチーム訓練、内部での机上訓練など
<業務の魅力>
・我が国有数の顧客基盤をもつ企業で、通信事業と並んで社会的影響力があり、事業の中核となる金融・決済事業に携わることができる。
・グループとして取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードやQRコード決済の他、資金移動、融資、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができる。
・QRコード決済など、業界全体としてまだ確たる基準がないサービスにおいては、官民協力しての新規のルール作りなどにも従事できる。
・スペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばし、事業の発展と共に成長することが可能。
大手携帯電話通信キャリアでの金融情報セキュリティ・金融情報管理・サイバー統括担当(CSIRT業務)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
860万円〜945万円
ポジション
担当者
仕事内容
●組織のミッション
リスク対策の専門組織として、規制対応、情報管理、システムリスク管理、AML対応などを的確に行い、当社が注力する金融決済サービスの着実な発展・拡大をサポートする
お客様に安心して利便性の高いサービスをご利用いただくことを共通目標とする
●組織の業務概要
組織:
グループの金融事業におけるリスク対策(態勢の構築・運用)
チーム:
金融・決済サービスの主管部門(第1線)から独立した第2線組織として情報セキュリティ観点でのルール整備やモニタリングによるリスクマネジメントの実施
<担当業務>
金融領域におけるCSIRTに関する業務
・CSIRT業務の立ち上げ
・インシデントレスポンス(サイバーセキュリティ、情報セキュリティ)
−対応・支援実施(サービス影響把握と各サービスへのインシデント対応指示など)
−当局・経営陣報告
・フィッシングサイト、フェイクサイトなどのテイクダウン
・情報収集・配信・情報共有体制の構築
ー金融ISAC、各サービスに紐づく協会、Threat Intelligence(IoC、ダークWeb情報、注意喚起など)の情報活用
・外部演習、内部演習の実施
ー金融庁主催訓練(Delta Wall)などへの参画
ーTLPTによるレッドチーム訓練、内部での机上訓練など
<業務の魅力>
・我が国有数の顧客基盤をもつ企業で、通信事業と並んで社会的影響力があり、事業の中核となる金融・決済事業に携わることができる。
・グループとして取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードやQRコード決済の他、資金移動、融資、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができる。
・QRコード決済など、業界全体としてまだ確たる基準がないサービスにおいては、官民協力しての新規のルール作りなどにも従事できる。
・スペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばし、事業の発展と共に成長することが可能。
リスク対策の専門組織として、規制対応、情報管理、システムリスク管理、AML対応などを的確に行い、当社が注力する金融決済サービスの着実な発展・拡大をサポートする
お客様に安心して利便性の高いサービスをご利用いただくことを共通目標とする
●組織の業務概要
組織:
グループの金融事業におけるリスク対策(態勢の構築・運用)
チーム:
金融・決済サービスの主管部門(第1線)から独立した第2線組織として情報セキュリティ観点でのルール整備やモニタリングによるリスクマネジメントの実施
<担当業務>
金融領域におけるCSIRTに関する業務
・CSIRT業務の立ち上げ
・インシデントレスポンス(サイバーセキュリティ、情報セキュリティ)
−対応・支援実施(サービス影響把握と各サービスへのインシデント対応指示など)
−当局・経営陣報告
・フィッシングサイト、フェイクサイトなどのテイクダウン
・情報収集・配信・情報共有体制の構築
ー金融ISAC、各サービスに紐づく協会、Threat Intelligence(IoC、ダークWeb情報、注意喚起など)の情報活用
・外部演習、内部演習の実施
ー金融庁主催訓練(Delta Wall)などへの参画
ーTLPTによるレッドチーム訓練、内部での机上訓練など
<業務の魅力>
・我が国有数の顧客基盤をもつ企業で、通信事業と並んで社会的影響力があり、事業の中核となる金融・決済事業に携わることができる。
・グループとして取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードやQRコード決済の他、資金移動、融資、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができる。
・QRコード決済など、業界全体としてまだ確たる基準がないサービスにおいては、官民協力しての新規のルール作りなどにも従事できる。
・スペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばし、事業の発展と共に成長することが可能。
大手携帯電話通信キャリアでの金融情報セキュリティ・金融情報管理・サイバー統括担当(CSIRT業務)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
750万円〜835万円
ポジション
担当者
仕事内容
●組織のミッション
リスク対策の専門組織として、規制対応、情報管理、システムリスク管理、AML対応などを的確に行い、当社が注力する金融決済サービスの着実な発展・拡大をサポートする
お客様に安心して利便性の高いサービスをご利用いただくことを共通目標とする
●組織の業務概要
組織:
グループの金融事業におけるリスク対策(態勢の構築・運用)
チーム:
金融・決済サービスの主管部門(第1線)から独立した第2線組織として情報セキュリティ観点でのルール整備やモニタリングによるリスクマネジメントの実施
<担当業務>
金融領域におけるCSIRTに関する業務
・CSIRT業務の立ち上げ
・インシデントレスポンス(サイバーセキュリティ、情報セキュリティ)
−対応・支援実施(サービス影響把握と各サービスへのインシデント対応指示など)
−当局・経営陣報告
・フィッシングサイト、フェイクサイトなどのテイクダウン
・情報収集・配信・情報共有体制の構築
ー金融ISAC、各サービスに紐づく協会、Threat Intelligence(IoC、ダークWeb情報、注意喚起など)の情報活用
・外部演習、内部演習の実施
ー金融庁主催訓練(Delta Wall)などへの参画
ーTLPTによるレッドチーム訓練、内部での机上訓練など
<業務の魅力>
・我が国有数の顧客基盤をもつ企業で、通信事業と並んで社会的影響力があり、事業の中核となる金融・決済事業に携わることができる。
・グループとして取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードやQRコード決済の他、資金移動、融資、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができる。
・QRコード決済など、業界全体としてまだ確たる基準がないサービスにおいては、官民協力しての新規のルール作りなどにも従事できる。
・スペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばし、事業の発展と共に成長することが可能。
リスク対策の専門組織として、規制対応、情報管理、システムリスク管理、AML対応などを的確に行い、当社が注力する金融決済サービスの着実な発展・拡大をサポートする
お客様に安心して利便性の高いサービスをご利用いただくことを共通目標とする
●組織の業務概要
組織:
グループの金融事業におけるリスク対策(態勢の構築・運用)
チーム:
金融・決済サービスの主管部門(第1線)から独立した第2線組織として情報セキュリティ観点でのルール整備やモニタリングによるリスクマネジメントの実施
<担当業務>
金融領域におけるCSIRTに関する業務
・CSIRT業務の立ち上げ
・インシデントレスポンス(サイバーセキュリティ、情報セキュリティ)
−対応・支援実施(サービス影響把握と各サービスへのインシデント対応指示など)
−当局・経営陣報告
・フィッシングサイト、フェイクサイトなどのテイクダウン
・情報収集・配信・情報共有体制の構築
ー金融ISAC、各サービスに紐づく協会、Threat Intelligence(IoC、ダークWeb情報、注意喚起など)の情報活用
・外部演習、内部演習の実施
ー金融庁主催訓練(Delta Wall)などへの参画
ーTLPTによるレッドチーム訓練、内部での机上訓練など
<業務の魅力>
・我が国有数の顧客基盤をもつ企業で、通信事業と並んで社会的影響力があり、事業の中核となる金融・決済事業に携わることができる。
・グループとして取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードやQRコード決済の他、資金移動、融資、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができる。
・QRコード決済など、業界全体としてまだ確たる基準がないサービスにおいては、官民協力しての新規のルール作りなどにも従事できる。
・スペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばし、事業の発展と共に成長することが可能。
大手携帯電話通信キャリアでの金融情報セキュリティ・金融情報管理・サイバー統括担当(戦略・統括業務)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜945万円
ポジション
担当者
仕事内容
●組織のミッション
リスク対策の専門組織として、規制対応、情報管理、システムリスク管理、AML対応などを的確に行い、当社が注力する金融決済サービスの着実な発展・拡大をサポートする
お客様に安心して利便性の高いサービスをご利用いただくことを共通目標とする
●組織の業務概要
組織:
グループの金融事業におけるリスク対策(態勢の構築・運用)
チーム:
金融・決済サービスの主管部門(第1線)から独立した第2線組織として情報セキュリティ観点でのルール整備やモニタリングによるリスクマネジメントの実施
<担当業務>
金融領域における戦略・統括業務
・2線、1.5線、1線の業務・役割・責任の整理
−社内の各種規程類の整理
−社内セキュリティ関連各部との連携体制構築 など
・リスクマネジメント業務のツール整備
−問い合わせ窓口機能、事案管理、チケット管理など
・会議体の設置・運営
・全社PT、金融・決済サービスに関する規程外対応、例外対応
・当局対応、幹部対応
−新セキュリティガイドラインへの対応に向けた企画・展開含む
・社員向け訓練の企画・実施
−メール訓練など訓練・教育による社員のセキュリティアウエアネス向上、演習企画(TLPTによるレッドチーム訓練、内部での机上訓練など)
・サービス企画/開発段階でのセキュリティ観点助言・審査
<業務の魅力>
・我が国有数の顧客基盤をもつ企業で、通信事業と並んで社会的影響力があり、事業の中核となる金融・決済事業に携わることができる。
・グループとして取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードやQRコード決済の他、資金移動、融資、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができる。
・QRコード決済など、業界全体としてまだ確たる基準がないサービスにおいては、官民協力しての新規のルール作りなどにも従事できる。
・スペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばし、事業の発展と共に成長することが可能。
リスク対策の専門組織として、規制対応、情報管理、システムリスク管理、AML対応などを的確に行い、当社が注力する金融決済サービスの着実な発展・拡大をサポートする
お客様に安心して利便性の高いサービスをご利用いただくことを共通目標とする
●組織の業務概要
組織:
グループの金融事業におけるリスク対策(態勢の構築・運用)
チーム:
金融・決済サービスの主管部門(第1線)から独立した第2線組織として情報セキュリティ観点でのルール整備やモニタリングによるリスクマネジメントの実施
<担当業務>
金融領域における戦略・統括業務
・2線、1.5線、1線の業務・役割・責任の整理
−社内の各種規程類の整理
−社内セキュリティ関連各部との連携体制構築 など
・リスクマネジメント業務のツール整備
−問い合わせ窓口機能、事案管理、チケット管理など
・会議体の設置・運営
・全社PT、金融・決済サービスに関する規程外対応、例外対応
・当局対応、幹部対応
−新セキュリティガイドラインへの対応に向けた企画・展開含む
・社員向け訓練の企画・実施
−メール訓練など訓練・教育による社員のセキュリティアウエアネス向上、演習企画(TLPTによるレッドチーム訓練、内部での机上訓練など)
・サービス企画/開発段階でのセキュリティ観点助言・審査
<業務の魅力>
・我が国有数の顧客基盤をもつ企業で、通信事業と並んで社会的影響力があり、事業の中核となる金融・決済事業に携わることができる。
・グループとして取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードやQRコード決済の他、資金移動、融資、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができる。
・QRコード決済など、業界全体としてまだ確たる基準がないサービスにおいては、官民協力しての新規のルール作りなどにも従事できる。
・スペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばし、事業の発展と共に成長することが可能。
大手携帯電話通信キャリアでの金融情報セキュリティ・金融情報管理・サイバー統括担当(戦略・統括業務)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
750万円〜835万円
ポジション
担当者
仕事内容
●組織のミッション
リスク対策の専門組織として、規制対応、情報管理、システムリスク管理、AML対応などを的確に行い、当社が注力する金融決済サービスの着実な発展・拡大をサポートする
お客様に安心して利便性の高いサービスをご利用いただくことを共通目標とする
●組織の業務概要
組織:
グループの金融事業におけるリスク対策(態勢の構築・運用)
チーム:
金融・決済サービスの主管部門(第1線)から独立した第2線組織として情報セキュリティ観点でのルール整備やモニタリングによるリスクマネジメントの実施
<担当業務>
金融領域における戦略・統括業務
・2線、1.5線、1線の業務・役割・責任の整理
−社内の各種規程類の整理
−社内セキュリティ関連各部との連携体制構築 など
・リスクマネジメント業務のツール整備
−問い合わせ窓口機能、事案管理、チケット管理など
・会議体の設置・運営
・全社PT、金融・決済サービスに関する規程外対応、例外対応
・当局対応、幹部対応
−新セキュリティガイドラインへの対応に向けた企画・展開含む
・社員向け訓練の企画・実施
−メール訓練など訓練・教育による社員のセキュリティアウエアネス向上、演習企画(TLPTによるレッドチーム訓練、内部での机上訓練など)
・サービス企画/開発段階でのセキュリティ観点助言・審査
<業務の魅力>
・我が国有数の顧客基盤をもつ企業で、通信事業と並んで社会的影響力があり、事業の中核となる金融・決済事業に携わることができる。
・グループとして取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードやQRコード決済の他、資金移動、融資、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができる。
・QRコード決済など、業界全体としてまだ確たる基準がないサービスにおいては、官民協力しての新規のルール作りなどにも従事できる。
・スペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばし、事業の発展と共に成長することが可能。
リスク対策の専門組織として、規制対応、情報管理、システムリスク管理、AML対応などを的確に行い、当社が注力する金融決済サービスの着実な発展・拡大をサポートする
お客様に安心して利便性の高いサービスをご利用いただくことを共通目標とする
●組織の業務概要
組織:
グループの金融事業におけるリスク対策(態勢の構築・運用)
チーム:
金融・決済サービスの主管部門(第1線)から独立した第2線組織として情報セキュリティ観点でのルール整備やモニタリングによるリスクマネジメントの実施
<担当業務>
金融領域における戦略・統括業務
・2線、1.5線、1線の業務・役割・責任の整理
−社内の各種規程類の整理
−社内セキュリティ関連各部との連携体制構築 など
・リスクマネジメント業務のツール整備
−問い合わせ窓口機能、事案管理、チケット管理など
・会議体の設置・運営
・全社PT、金融・決済サービスに関する規程外対応、例外対応
・当局対応、幹部対応
−新セキュリティガイドラインへの対応に向けた企画・展開含む
・社員向け訓練の企画・実施
−メール訓練など訓練・教育による社員のセキュリティアウエアネス向上、演習企画(TLPTによるレッドチーム訓練、内部での机上訓練など)
・サービス企画/開発段階でのセキュリティ観点助言・審査
<業務の魅力>
・我が国有数の顧客基盤をもつ企業で、通信事業と並んで社会的影響力があり、事業の中核となる金融・決済事業に携わることができる。
・グループとして取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードやQRコード決済の他、資金移動、融資、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができる。
・QRコード決済など、業界全体としてまだ確たる基準がないサービスにおいては、官民協力しての新規のルール作りなどにも従事できる。
・スペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばし、事業の発展と共に成長することが可能。
大手携帯電話通信キャリアでの金融犯罪対策・AML担当
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
530万円〜945万円
ポジション
担当者
仕事内容
●組織のミッション
【理念】安心できる基盤でチャレンジを可能とすべく、「新しい当社への挑戦」を支える。
●組織の業務概要
組織:グループの全社的リスク対策や危機対処体制の構築・運用
チーム:金融・決済サービスの主管部門(第1線)から独立した第2線組織として、AML等のリスク対策について第1線への態勢構築支援や牽制等を実施
<担当業務>
(1)犯罪収益移転防止法及び関連する当局ガイドライン等に係る解釈判断、1線からの法務相談対応や新規サービスの犯収法適合性の事前審査や事後検証の実施
・金融・決済サービス等のリスク検討
・法的論点整理、外部弁護士相談や当局相談の実施
・外部弁護士への前提条件のインプット、外部弁護士回答の妥当性検証
・サービス部門への回答
(2)2線組織としてのAMLに関連する業務全般
・規程類の制改定
・顧客管理、モニタリング・フィルタリングの高度化等のリスク低減措置の創出
・有効性検証、リスク評価、サービス審査、疑わしい取引の届け出、研修、インシデント発生時の対応等
<業務の魅力>
・我が国有数の顧客基盤をもつ会社で、通信事業と並んで事業の中核となる金融・決済事業に携わることができる
・取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードや融資の他、QRコード決済、資金移動、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができる
・AMLのスペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばすことが可能
【理念】安心できる基盤でチャレンジを可能とすべく、「新しい当社への挑戦」を支える。
●組織の業務概要
組織:グループの全社的リスク対策や危機対処体制の構築・運用
チーム:金融・決済サービスの主管部門(第1線)から独立した第2線組織として、AML等のリスク対策について第1線への態勢構築支援や牽制等を実施
<担当業務>
(1)犯罪収益移転防止法及び関連する当局ガイドライン等に係る解釈判断、1線からの法務相談対応や新規サービスの犯収法適合性の事前審査や事後検証の実施
・金融・決済サービス等のリスク検討
・法的論点整理、外部弁護士相談や当局相談の実施
・外部弁護士への前提条件のインプット、外部弁護士回答の妥当性検証
・サービス部門への回答
(2)2線組織としてのAMLに関連する業務全般
・規程類の制改定
・顧客管理、モニタリング・フィルタリングの高度化等のリスク低減措置の創出
・有効性検証、リスク評価、サービス審査、疑わしい取引の届け出、研修、インシデント発生時の対応等
<業務の魅力>
・我が国有数の顧客基盤をもつ会社で、通信事業と並んで事業の中核となる金融・決済事業に携わることができる
・取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードや融資の他、QRコード決済、資金移動、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができる
・AMLのスペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばすことが可能
【プライム上場】再生エネルギー開発会社での蓄電池運用マネージャー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1600万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
マネージャー
仕事内容
・系統用蓄電池の電力市場取引(アグリゲーション)事業の立ち上げ
・系統用蓄電池の市場取引における運用方針の作成と運用
ポジションの魅力
・市場環境が大きく変化する中で、最先端のビジネス機会・課題に取り組むことができる
・次なる成長の柱となる事業を推進し、会社の大きな変革を担う醍醐味
・スピード感がある柔軟な組織風土のなかで、様々な成長・学びの機会が得られる
・系統用蓄電池の市場取引における運用方針の作成と運用
ポジションの魅力
・市場環境が大きく変化する中で、最先端のビジネス機会・課題に取り組むことができる
・次なる成長の柱となる事業を推進し、会社の大きな変革を担う醍醐味
・スピード感がある柔軟な組織風土のなかで、様々な成長・学びの機会が得られる
大手通信事業会社での新たなデータ駆動型ビジネスのシステム構築リーダー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●新たなデータ駆動型ビジネスのシステム構築ができるプロジェクトリーダー
<業務詳細>
社内のシステムのデータを分析し、さらに外部データとも連携することで、
・テックタッチでお客様にとって最適かつ適切な時期に、商品情報、契約しているサービスの運用状況等をお知らせ
・営業に対して、お客様へのタイムリーに、適切な提案商材をレコメンド
・サービス主管に対して、サービス改善に資する情報の提供
等を目指す。これら実現のため、要件定義、システム実装に向けた技術検討、トライアルに向けたシステムの構築を行って頂く
<ポジションの魅力>
・本ポストは、2024年度に新設された当グループにとって事業転換の要、今後の収益の柱となる取り組みを牽引するポジションです。
・当グループが保有する豊富なアセット、通信技術を活用し新しいスタイルでのサービス提供に挑戦します。また取り組みがお客様の利便性・快適性向上ひいては地域社会の発展に寄与する社会的意義の高い事業です。イノベーションや通信事業の発展に強い情熱を持ち、周囲と協力しながらビジネスを作り出すことに関心を持った方を募集します。
<業務詳細>
社内のシステムのデータを分析し、さらに外部データとも連携することで、
・テックタッチでお客様にとって最適かつ適切な時期に、商品情報、契約しているサービスの運用状況等をお知らせ
・営業に対して、お客様へのタイムリーに、適切な提案商材をレコメンド
・サービス主管に対して、サービス改善に資する情報の提供
等を目指す。これら実現のため、要件定義、システム実装に向けた技術検討、トライアルに向けたシステムの構築を行って頂く
<ポジションの魅力>
・本ポストは、2024年度に新設された当グループにとって事業転換の要、今後の収益の柱となる取り組みを牽引するポジションです。
・当グループが保有する豊富なアセット、通信技術を活用し新しいスタイルでのサービス提供に挑戦します。また取り組みがお客様の利便性・快適性向上ひいては地域社会の発展に寄与する社会的意義の高い事業です。イノベーションや通信事業の発展に強い情熱を持ち、周囲と協力しながらビジネスを作り出すことに関心を持った方を募集します。
業界トップTierのプラントエンジニアリング企業でのロジスティックスコーディネーター
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
プラント資機材輸送管理及び輸送費積算担当者
当社のロジスティックスコーディネーターの活躍の舞台は、世界各国から、極北の凍土や灼熱の砂漠をつなぐ全ての陸路、海路、空路。資機材を最短ルートと期間、安全を担保した上でプラントの建設現場まで運ぶ。運ぶのは小さな部品から、1,000Ton超の大型モジュールまで、専用船や航空機のチャーター等ありとあらゆる手段を使って現場に物を届けます。
<仕事のやりがい・魅力>
・Global EPC Businessのダイナミズム
・多国籍人財との協業・異文化コミュニケーションの機会
・ビジネス英語力の研鑽
・輸送業務全般に関する知見
<海外駐在の有無・頻度>
海外駐在は比較的少ないが、数カ月未満の長期出張は、数年に一度の頻度で発生する
<海外出張の有無・頻度>
年数回程度
当社のロジスティックスコーディネーターの活躍の舞台は、世界各国から、極北の凍土や灼熱の砂漠をつなぐ全ての陸路、海路、空路。資機材を最短ルートと期間、安全を担保した上でプラントの建設現場まで運ぶ。運ぶのは小さな部品から、1,000Ton超の大型モジュールまで、専用船や航空機のチャーター等ありとあらゆる手段を使って現場に物を届けます。
<仕事のやりがい・魅力>
・Global EPC Businessのダイナミズム
・多国籍人財との協業・異文化コミュニケーションの機会
・ビジネス英語力の研鑽
・輸送業務全般に関する知見
<海外駐在の有無・頻度>
海外駐在は比較的少ないが、数カ月未満の長期出張は、数年に一度の頻度で発生する
<海外出張の有無・頻度>
年数回程度
業界トップTierのプラントエンジニアリング企業でのコンストラクションマネージャー工事計画/施工管理エンジニア
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
海外の各種プラント(ガス処理・LNG・石油精製・石油化学・化学など)プロジェクトにおける建設工事(シビル工事、配管工事、メカ工事、電気工事、計装工事、塗装保温工事、及びこれら工事に必要な仮設設備)の建設管理・計画業務を行っていただきます。
(1) 建設工事の計画
(2) コンストラクションマネージャーとしての工事遂行・監理業務
(3) 顧客・工事会社との折衝
<仕事のやりがい・魅力>
『エネルギーインフラを支えるプラントづくりを通じて、世界中の人たちと共にグローバルに活躍できます!』
<海外駐在の有無・頻度>
プロジェクト単位での海外駐在となります。一つのプロジェクトで2−3年間が目安
<海外出張の有無・頻度>
会社の繁閑具合やPJ規模によるが、年に数回程度、1週間程度の海外出張を想定
(1) 建設工事の計画
(2) コンストラクションマネージャーとしての工事遂行・監理業務
(3) 顧客・工事会社との折衝
<仕事のやりがい・魅力>
『エネルギーインフラを支えるプラントづくりを通じて、世界中の人たちと共にグローバルに活躍できます!』
<海外駐在の有無・頻度>
プロジェクト単位での海外駐在となります。一つのプロジェクトで2−3年間が目安
<海外出張の有無・頻度>
会社の繁閑具合やPJ規模によるが、年に数回程度、1週間程度の海外出張を想定
業界トップTierのプラントエンジニアリング企業でのメカ工事計画/施工管理_エンジニア/マネージャー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
マネージャー
仕事内容
海外の各種プラント(ガス処理・LNG・石油精製・石油化学・化学など)プロジェクトにおけるメカニカル工事(静機器、熱交換器、タンク、回転機器、パッケージ・加熱炉機器、モジュール等のプラント機器の据付、芯出、防錆、試運転補助)の建設管理・計画業務を行っていただきます。
(1) メカ建設工事の計画
(2) メカニカルマネージャーとしての工事遂行・監理業務
(3) 顧客・工事会社との折衝
<仕事のやりがい・魅力>
『エネルギーインフラを支えるプラントづくりを通じて、世界中の人たちと共にグローバルに活躍できます!』
<海外駐在の有無・頻度>
プロジェクト単位での海外駐在、一つのプロジェクトで2−3年間が目安
<海外出張の有無・頻度>
会社の繁閑具合やPJ規模によるが、年に数回程度、1週間程度の海外出張を想定
(1) メカ建設工事の計画
(2) メカニカルマネージャーとしての工事遂行・監理業務
(3) 顧客・工事会社との折衝
<仕事のやりがい・魅力>
『エネルギーインフラを支えるプラントづくりを通じて、世界中の人たちと共にグローバルに活躍できます!』
<海外駐在の有無・頻度>
プロジェクト単位での海外駐在、一つのプロジェクトで2−3年間が目安
<海外出張の有無・頻度>
会社の繁閑具合やPJ規模によるが、年に数回程度、1週間程度の海外出張を想定
不動産コンサルティング会社での戦略コンサルタント(開発案件担当)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
470万円〜678万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
広域での複合開発において、開発事業の事業企画・計画推進、商品企画、プランニング業務から運営企画まで事進全体のプロジェクトマネジメントを担当。
【具体的には】
行政・自治体への広域での複合開発プロジェクトの計画策定、事業企画からエリアマネジメント、官民連携事業(PPP/PFI)等の実行支援業務。
事業に参画企業とのコンソーシアム組成、商品/運営企画等、事業推進全般のプロジェクトマネジメント業務。
【業務内容例】
1.行政向けコンサルティング
・複合開発における調査分析、企画・構想策定
・行政内外の合意形成のための会議体設立支援、運営
・エリアマネジメント、PPP/PFI導入可能性調査
2.民間向けコンサルティング
・事業化に向けた調査分析、商品/運営企画等コンサルティング
・事業実現に向けたプロジェクトマネジメント
・国内外企業によるコンソーシアム組成、事業推進、応札提案書作成
3.シニアコンサルタントのサポート業務
変更の範囲:当社コンサルティング業務全般
【具体的には】
行政・自治体への広域での複合開発プロジェクトの計画策定、事業企画からエリアマネジメント、官民連携事業(PPP/PFI)等の実行支援業務。
事業に参画企業とのコンソーシアム組成、商品/運営企画等、事業推進全般のプロジェクトマネジメント業務。
【業務内容例】
1.行政向けコンサルティング
・複合開発における調査分析、企画・構想策定
・行政内外の合意形成のための会議体設立支援、運営
・エリアマネジメント、PPP/PFI導入可能性調査
2.民間向けコンサルティング
・事業化に向けた調査分析、商品/運営企画等コンサルティング
・事業実現に向けたプロジェクトマネジメント
・国内外企業によるコンソーシアム組成、事業推進、応札提案書作成
3.シニアコンサルタントのサポート業務
変更の範囲:当社コンサルティング業務全般
ソリューションデザイン事業会社での車載ソフトウェア開発(上流〜下流工程/プライム案件)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜1,700万円 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
大手完成車メーカーと一体となって次世代のメーター、HUD、IVIといった車載情報機器のソフトウェアの仕様策定、仕様書作成、コーディング等のプライム案件の上流/下流工程業務を行っていただきます。
業務を通じて車載システムの最新技術に触れることができ、次世代の完成車を開発するやりがいと社会への貢献感を感じ、スキルアップが望めます。
【配属予定プロジェクトの特色】
◆大手自動車メーカーの上流/下流工程に参画(確約します)
・フロントエンド、バックエンド開発
・車載ソフトウェアの仕様調整、仕様書作成
・仕様調整用のドキュメント作成
・仕様策定スケジュール管理、進捗管理
・テスト項目作成
・コーディング
etc
※ご経験や適性をもとに、参画ポジションをご提案させていただきますので ご安 ください。
【従事すべき業務の変更の範囲】
雇い入れ直後:上記記載システムエンジニア業務
変更の範囲:本 の適性により当社業務全般に変更の可能性がございます。
業務を通じて車載システムの最新技術に触れることができ、次世代の完成車を開発するやりがいと社会への貢献感を感じ、スキルアップが望めます。
【配属予定プロジェクトの特色】
◆大手自動車メーカーの上流/下流工程に参画(確約します)
・フロントエンド、バックエンド開発
・車載ソフトウェアの仕様調整、仕様書作成
・仕様調整用のドキュメント作成
・仕様策定スケジュール管理、進捗管理
・テスト項目作成
・コーディング
etc
※ご経験や適性をもとに、参画ポジションをご提案させていただきますので ご安 ください。
【従事すべき業務の変更の範囲】
雇い入れ直後:上記記載システムエンジニア業務
変更の範囲:本 の適性により当社業務全般に変更の可能性がございます。
少数精鋭の総合系コンサルファームでの経理メンバー(コーポレート本部 )
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
360万円〜700万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
<入社後まずは>
経験のある業務を中心にまずは取り組んでいただきながら経理のルールなどを知っていただきます。
その後、先輩・上司から新しい業務についてもOJTを通じて、徐々に仕事を覚えていただき、月次決算・年度決算も一緒に進めていただきます。
<主な仕事内容>
◆経理
・経費精算
・各種入出金業務
・仕訳登録、起票
・固定資産管理
・月次決算
・年度決算
能力に応じて順次任せる業務の幅は広げていきます。
経験のある業務を中心にまずは取り組んでいただきながら経理のルールなどを知っていただきます。
その後、先輩・上司から新しい業務についてもOJTを通じて、徐々に仕事を覚えていただき、月次決算・年度決算も一緒に進めていただきます。
<主な仕事内容>
◆経理
・経費精算
・各種入出金業務
・仕訳登録、起票
・固定資産管理
・月次決算
・年度決算
能力に応じて順次任せる業務の幅は広げていきます。
【川崎】日系大手電機・通信機器メーカーにおけるグローバルアライアンス(IT業界)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜1,100万円程度 ※前職年収を考慮、当社規定による
ポジション
担当〜課長レベルを想定
仕事内容
今回は当社のグローバルネットワークをより活用し、増えている事業チャンスを一つ一つしっかりマークしていくため、増員という募集背景になります。
ジョインいただいたあとは、グローバルアライアンス拡大に必要な戦略の策定および実行していただきます。
・主にコンピュート関連の外部パートナー企業との共同ソリューションの提供に向けた技術含めた調整やマーケティング支援
・交渉や契約の締結・維持、情報共有・交換の推進
・競合他社の把握や市場動向分析、新ビジネスの構築および提案 など
【ポジションのアピールポイント】
<多様なキャリアパス>
グローバルアライアンス業務では、さまざまな言語や企業文化を持つ人と出会い、コミュニケーションを取り、協力しながら仕事を進めることができます。
この経験を通じて、あなたの視野を広げ、成長させることができます。
例えば、海外とのビジネスや交渉はグローバルな環境だからこそ経験できる事柄があります。
また、IT業界におけるテクノロジーリーダーとのアライアンスを通じ、様々なノウハウやITスキルも身につけることできます。
ジョインいただいたあとは、グローバルアライアンス拡大に必要な戦略の策定および実行していただきます。
・主にコンピュート関連の外部パートナー企業との共同ソリューションの提供に向けた技術含めた調整やマーケティング支援
・交渉や契約の締結・維持、情報共有・交換の推進
・競合他社の把握や市場動向分析、新ビジネスの構築および提案 など
【ポジションのアピールポイント】
<多様なキャリアパス>
グローバルアライアンス業務では、さまざまな言語や企業文化を持つ人と出会い、コミュニケーションを取り、協力しながら仕事を進めることができます。
この経験を通じて、あなたの視野を広げ、成長させることができます。
例えば、海外とのビジネスや交渉はグローバルな環境だからこそ経験できる事柄があります。
また、IT業界におけるテクノロジーリーダーとのアライアンスを通じ、様々なノウハウやITスキルも身につけることできます。
上場Fintechクラウド型ERPソフト開発・サービス提供企業でのプロダクトデザイナー/Webデザイナー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
520万円〜920万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
これから起業・開業される方に向けて、会社設立サービスを中心として、当社が提供するクラウド型サービスを認知し・ご活用いただくためのデザインを幅広く行なっていただきます。
●プロダクトデザイン
・ユーザーの課題や要求の可視化や整理から解決案を考え、プロトタイピング、最終的なUIデザインの落とし込みまで一気通貫で担当いただきます
・ペルソナ、ユーザーストーリー、サービスブループリント、カスタマージャーニー等の作成
・ユーザーの課題を特定するフェーズでのインタビューや仮説検証のためのユーザビリティテストなどのリサーチ
・要件定義、情報設計
・ワイヤーや遷移図等のプロトタイピング
・FigmaでのUIデザイン
●Webデザイン・コミュニケーションデザイン
・Webサイトのデザイン
・Webサイト内やデジタル広告で使用するバナーの作成
・プロモーション施策に関わる各種クリエイティブのデザイン、ディレクション、効果検証
【このポジションの魅力】
・自社サービスの成長に情熱を込められる
・会社全体でデザインの可能性を重要視しているため、サービスに対しても組織に対しても広くデザインの力を発揮できる
・プロダクト開発やマーケティング施策の上流工程 リリースまで一貫して携わることが多々あり、事業をより一層自分ごと化して捉えることができる
・デザイナーが120名以上が在籍しており、互いにデザインのレビューをしたり、様々なバックグラウンドのメンバーと関わることで、スキルの向上ができる
【技術スタック・使用ツール】
Figma
Photoshop
Illustrator
Miro
Googleスライド
Googleアナリティクス
●プロダクトデザイン
・ユーザーの課題や要求の可視化や整理から解決案を考え、プロトタイピング、最終的なUIデザインの落とし込みまで一気通貫で担当いただきます
・ペルソナ、ユーザーストーリー、サービスブループリント、カスタマージャーニー等の作成
・ユーザーの課題を特定するフェーズでのインタビューや仮説検証のためのユーザビリティテストなどのリサーチ
・要件定義、情報設計
・ワイヤーや遷移図等のプロトタイピング
・FigmaでのUIデザイン
●Webデザイン・コミュニケーションデザイン
・Webサイトのデザイン
・Webサイト内やデジタル広告で使用するバナーの作成
・プロモーション施策に関わる各種クリエイティブのデザイン、ディレクション、効果検証
【このポジションの魅力】
・自社サービスの成長に情熱を込められる
・会社全体でデザインの可能性を重要視しているため、サービスに対しても組織に対しても広くデザインの力を発揮できる
・プロダクト開発やマーケティング施策の上流工程 リリースまで一貫して携わることが多々あり、事業をより一層自分ごと化して捉えることができる
・デザイナーが120名以上が在籍しており、互いにデザインのレビューをしたり、様々なバックグラウンドのメンバーと関わることで、スキルの向上ができる
【技術スタック・使用ツール】
Figma
Photoshop
Illustrator
Miro
Googleスライド
Googleアナリティクス
大手損害保険 システム中核子会社でのシステム品質向上および安定稼働に向けた各種分析や施策の企画・実行担当【テレワーク可】
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
545万円〜914万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
・システム障害の傾向分析を行い「未然防止」「早期検知」「早期復旧」の観点から施策の立案を行う。
・開発部門とコミニケーションを図り、状況を踏まえながら再発防止策策定のフォローアップを行う。
・障害内容を分析し、システム品質向上に資する研修の企画・開催を行う。
・社内で進められているシステム開発プロジェクトの品質アセスメント活動を通じ、プロジェクトに対して品質の充足性確認や品質向上のための提言を行う。
・上記活動を通じて認識した課題を経営層とも共有し、課題解消に向けた各種施策の企画・推進を行う。
●この仕事の魅力ややりがい
・ITを取り巻く環境の変化、システムリスクの多様化といったIT部門のトレンドを理解できる。
・データ分析力が向上する。
・多くのステークホルダと協業するため調整力、折衝力が向上する。
・親会社の多種多様なシステムに関わり品質向上という重要なミッションを担うことでやりがいを感じる。
●業務内容の変更範囲
システム関連業務
・開発部門とコミニケーションを図り、状況を踏まえながら再発防止策策定のフォローアップを行う。
・障害内容を分析し、システム品質向上に資する研修の企画・開催を行う。
・社内で進められているシステム開発プロジェクトの品質アセスメント活動を通じ、プロジェクトに対して品質の充足性確認や品質向上のための提言を行う。
・上記活動を通じて認識した課題を経営層とも共有し、課題解消に向けた各種施策の企画・推進を行う。
●この仕事の魅力ややりがい
・ITを取り巻く環境の変化、システムリスクの多様化といったIT部門のトレンドを理解できる。
・データ分析力が向上する。
・多くのステークホルダと協業するため調整力、折衝力が向上する。
・親会社の多種多様なシステムに関わり品質向上という重要なミッションを担うことでやりがいを感じる。
●業務内容の変更範囲
システム関連業務