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大手金融ホールディングカンパニーでのキャリア採用施策の企画・立案・推進の求人

求人ID:1404857

更新日:2025/04/21

転職求人情報

職種

キャリア採用施策の企画・立案・推進

ポジション

担当者〜

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

700万円〜1,200万円

仕事内容

・大手金融グループの人事運営（採用、育成、評価、処遇、配置等）は、人事部門と各事業部門の人事担当が協働して実施しています。
・当室は、金融グループの銀行・信託・証券・関連会社で「事務」を担う従業員約8,000名を擁する事務部門の人事運営を担い、人事戦略策定・制度設計・運用・採用・育成・キャリア形成支援・組織開発等に係る各種施策を企画・立案・推進しています。
・今回、採用に至った場合、主にキャリア採用を担当していただきつつ、人事運用や制度設計にも携わっていただきます。

必要スキル

応募要件
・キャリア採用に係る経験・高い知見を有し、人事運用や人員管理・制度設計などにも専門領域を広げていきたいという意欲をお持ちの方
・金融機関や大企業（従業員規模5,000人以上）における人事経験

就業場所

東京都

就業形態

正社員

企業名

大手銀行グループ

企業概要

強固な顧客基盤と非金融への対応力、グループ一体でのビジネス推進体制力に強みを持つ金融グループです

企業PR

業務カテゴリ

人事戦略（制度設計・人事企画）

組織カテゴリ

日系金融機関

備考

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大手
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