デジタル化サービス事業での人事労務の求人
求人ID:1403762
更新日:2025/04/16
転職求人情報
職種
人事労務
ポジション
担当者〜
年収イメージ
500万円〜700万円
仕事内容
業務内容
・給与計算(全グループ社員、全雇用形態社員の計700〜800名程度)
・人事制度関連業務(法改正に伴う対応、勤怠システム改修、各種手当等福利厚生制度の提案・見直し)
※給与計算そのものについてはアウトソースを行っていますので、提出までのデータの取りまとめ、社労士との連携等が中心となります。
・給与計算(全グループ社員、全雇用形態社員の計700〜800名程度)
・人事制度関連業務(法改正に伴う対応、勤怠システム改修、各種手当等福利厚生制度の提案・見直し)
※給与計算そのものについてはアウトソースを行っていますので、提出までのデータの取りまとめ、社労士との連携等が中心となります。
必要スキル
応募資格
【必須】
・給与計算経験を3年以上お持ちの方(社労士事務所経験のみの方も歓迎致します!)
【歓迎】
・社員数500名以上の規模で給与計算経験3年以上
・Microsoft EXCEL(マクロ、ピボット、Vlookup)が利用可能な方
・社労士の資格取得を目指されている方、または社労士の資格取得に興味をお持ちの方
求める人物像
・業務内で多方面の組織や部署との円滑なコミュニケーションが取れる方
・過去にとらわれる事なく、業務の改善に積極的な方
・労務に関して知識習得意欲のある方
・社員に対してホスピタリティを持てる方
・自分で業務ルールを構築できる方
・プレイヤーとして手を動かせる方
【必須】
・給与計算経験を3年以上お持ちの方(社労士事務所経験のみの方も歓迎致します!)
【歓迎】
・社員数500名以上の規模で給与計算経験3年以上
・Microsoft EXCEL(マクロ、ピボット、Vlookup)が利用可能な方
・社労士の資格取得を目指されている方、または社労士の資格取得に興味をお持ちの方
求める人物像
・業務内で多方面の組織や部署との円滑なコミュニケーションが取れる方
・過去にとらわれる事なく、業務の改善に積極的な方
・労務に関して知識習得意欲のある方
・社員に対してホスピタリティを持てる方
・自分で業務ルールを構築できる方
・プレイヤーとして手を動かせる方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
デジタル化サービス事業
企業概要
デジタル化サービス事業
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
応募ありがとうございました。コンサルタントからご連絡します
応募出来ませんでした。恐れ入りますがもう一度やり直してください
気になるに登録しました
気になるに登録出来ませんでした。恐れ入りますがもう一度やり直してください
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