日系大手運用会社での人事担当【第二新卒歓迎】の求人

求人ID:1398429

更新日:2025/03/31

転職求人情報

職種

人事担当【第二新卒歓迎】

ポジション

担当者

年収イメージ

応相談（経験・能力を考慮の上当社規定により決定）

仕事内容

人事担当者として以下業務をお任せします。
1.人事評価制度運営、2.人事異動、3.人事制度企画など、幅広い業務をお任せします。具体的には以下の業務を担当いただく予定です。

・人事評価制度運営（人事評価制度の運営、見直し　等）
・人事異動（事業計画実現のための組織設計、人事異動　等）
・人事制度企画（新たな報酬制度の導入、各種サーベイの見直し、シニア制度見直し　等）
※その他ご経験やご要望に応じお任せする業務を決めていく予定です

当初は上記業務をお任せする予定ですが、人事部内で幅広い経験を積んで頂くことを期待しています。

当社は金融業界にありながら自由な社風が特徴です。経営層とも近く、事業運営に直結するようなダイナミックな経験を積むことができます。
また、新しいことにチャレンジができ、上司・同僚もサポートし合える職場環境です。

必要スキル

○ 必須となる職務経歴等
・人事業務の実務経験1年以上。

○ 望ましい業務知識等
・担当業務の何れかの経験。

○ 能力・人柄等
・自ら考え実行・発案、創意工夫するなど積極的に責任感高く業務に取り組むことができる方。
・周囲や関係部署と協力しながら円滑に職務を遂行できる方。
・論理的思考力

※マネジメント経験：不要
※PCスキル：中級（Word,Excel,PowerPoint等の基本的なスキル）
※英会話・英作文・英文読解：必要なし
※最終学歴：大卒以上

就業場所

東京都

就業形態

正社員

企業名

日系大手アセットマネジメント会社

企業概要

日系大手アセットマネジメント会社

企業PR

大手保険会社傘下の運用会社。
年金残高で大手運用会社にひけをとらず、オルタナティブ運用の強みあり。
中途採用者割合が高く、プロ集団のカルチャー。

業務カテゴリ

人事戦略（制度設計・人事企画）

組織カテゴリ

日系金融機関

備考

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