【東京】経営コンサルティング企業での人材開発セミナー運営スタッフの求人

求人ID:1392644

更新日:2025/03/04

転職求人情報

職種

戦略総合研究所/セミナー運営【東京】

ポジション

担当者

年収イメージ

410万円〜550万円

仕事内容

1．仕事内容
（1）各種セミナーの企画
（2）セミナーの開発・リニューアル（コンサルタントとの協働業務）
（3）各種セミナーの運営（事前準備から当日運営、事後対応）
（4）業務における生産性向上および業務効率化の起案・実施

必要スキル

【経験スキル】
1．業務経験
　　※下記いずれかに該当する方
（1）教育、研修事業を展開している企業で、研修・セミナーの開発・編集の管理業務、
および運営ディレクションを行った経験がある方
（2）教育・研修部門で、会社全体の研修体系づくり、研修コンテンツ開発、マネジメント
に携わった経験がある方

2．テクニカルスキル
（1）パソコンでの文書の作成や編集
（2）人材育成やイベント運営に関するスキル全般

3．基本スキル
（1）コミュニケーションスキル
（2）チームワークスキル
（3）パソコンスキル
　　　1.エクセル（基本的な関数、ピボットテーブルが使用できる）
　　　2.パワーポイント（図の挿入、加工ができる）
　　　3.その他、ワード、アクセス、テキストマイニング

【資格・ライセンス】
（歓迎する資格）
1．キャリアコンサルタント
2．メンタルヘルス・マネジメント
3．産業カウンセラー
4．コーチング（資格団体指定なし）

就業場所

東京都

就業形態

正社員

企業名

コンサルティング企業

企業概要

・経営コンサルティング
・SPコンサルティング
・アライアンス、人材育成

企業PR

業務カテゴリ

その他（事業会社）

組織カテゴリ

コンサルティングファーム

備考

キャリア入社者は約7割、コンサル業界未経験でも前職での課題解決体験や
　地域貢献を希望する20〜30代が活躍しています。

　・ハイブリッドワーク制度（テレワーク週2回、シフトワーク）
　（すべての人がプロフェッショナルとして、パフォーマンスを「最大化」するために、
　　その働き方を「最適化」する制度）
　・時間単位有休制度、計画有休制度
　・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4年生の始期まで利用可）
　・ライフステージ合わせたワークスタイルチェンジ制度、短日短時間勤務制度の導入

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