【神奈川 (藤沢) 】大手産業機械メーカーでのアフターサービス事業における工場管理・企画業務（リーダー/マネージャー候補）の求人

求人ID:1390408

更新日:2025/03/13

転職求人情報

職種

アフターサービス事業における工場管理・企画業務

ポジション

リーダー/マネージャー候補

年収イメージ

700万円〜1190万円　※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します

仕事内容

【業務内容】
半導体製造装置の付帯機器であるコンポーネント製品（主にドライ真空ポンプ）領域におけるアフターサービス事業の推進業務またはマネジメント業務をご経験に応じてご担当頂きます。
・国内外グループ会社サービス工場の指導及び事業支援
・新しいサービス企画立案、コスト戦略の推進
・事業運営のDX推進

※変更の範囲：会社の定める業務

【キャリアステップイメージ】
担当、またはチームメンバーの取り纏めを行うマネージャー候補としてスタートして頂き、数年後には当部門または協業する国内外グループ会社へマネージャーとして出向、技術・営業・工場等の関連部門へのローテーション等、幅広いキャリア形成が可能です。

【当部門の役割・業務概要・魅力】
弊社のサービス拠点は日本、韓国、台湾などのアジア地域と北米、欧州などに複数あり、日常的にコミュニケーションを取っています。当部門ではそこから得た情報を集約し、グループ全体のサービス事業の成長戦略の企画立案や製品開発部門へのフィードバックなど、収益に直結する重要な役割を担っております。当社の事業計画においても、アフターサービス事業を強化項目と位置付けており、ご自身の経験や知識を基に、当社に蓄積された技術力やノウハウを活用しながら、より一層顧客に満足頂ける事業に成長させていくことが可能です。

必要スキル

▼必須要件
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・製造業における生産技術・工程管理部門における担当業務またはマネジメント業務経験
・製造業における機械設計等の技術部門における担当業務またはマネジメント業務経験

▼歓迎要件
・海外（顧客・子会社問わず）と英語もしくは中国語（主にメール）での業務上のコミュニケーションの経験
・BtoBにおけるアフターサービス事業に従事した経験
・会社（または工場）収益管理の経験

▼求める人物像
・ご自身より年齢や役職が高い層への対人対応や異文化に対して物怖じしないコミュニケーション能力を有する方
・疑問を持って変革を推進し、自部門の業務領域にとらわれない行動ができるマインドを有する方
・複雑な問題や困難な要求に対しても諦めずに解決に向けて行動できるマインドを有する方

▼使用アプリケーション・資格

※使用経験は必須ではありません

▼学歴
高専卒以上

▼語学 ※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。
TOEIC500点以上を歓迎するが選考では不問
業務での英語使用…メール【まれにある】／資料・文書読解【頻繁にある】／電話会議・商談【まれにある】／駐在【殆どない】

その他言語…中国語

就業場所

神奈川県

就業形態

正社員

企業名

大手産業機械メーカー

企業概要

ポンプなど風水力機械が主力の世界的な産業機械メーカー

企業PR

業務カテゴリ

その他（事業会社）

組織カテゴリ

事業会社

備考

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