外資系不動産会社におけるHR Strategyの求人

求人ID:1380377

更新日:2025/01/16

転職求人情報

職種

HR Strategy

ポジション

マネージャー〜シニアマネージャー

年収イメージ

800万円〜1,500万円程度

仕事内容

人事領域における企画及び課題解決を担っていただきます。
担当役員や事業部責任者と密に関わりながら仕事を進めていくことを期待しています。

・人的資源配分（異動等）の方針策定
・各種人事制度（評価・報酬・採用戦略）の設計
・事業戦略に即した優秀人財の採用、育成戦略策定
・チーム内の各プロジェクト進捗管理、問題解決、パートナー会社マネジメント
・事業部責任者への提案、交渉、コミュニケーション
・グローバルHRとの連携　など

必要スキル

【必須条件】
・以下いずれかの業務経験
　-金融機関・事業会社での経営企画or人事企画or事業戦略立案経験
　-コンサルティングファームでの戦略・制度設計経験
　-戦略に基づく大型プロジェクトの実行計画立案経験

・ビジネスレベルの英語力
　-グローバルHRチームとスムーズにコミュニケーションが取れることを重視（WEB/TEL/メール）

【希望条件】
・不動産、金融、ファンドに関する知識
・英語でのプレゼンテーションスキル

就業場所

東京都

就業形態

正社員

企業名

外資系不動産会社

企業概要

外資系不動産会社

企業PR

物流特化型の上場REITを有する、物流不動産ビジネスのパイオニア。物件開発から管理運営までを一貫してインハウスで行う総合力に強み。新しい試みにも積極的に挑戦し、常に物流業界の最先端を追求している企業です。

業務カテゴリ

人事戦略（制度設計・人事企画）

組織カテゴリ

不動産関連企業

備考

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