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日系大手電機・通信機器メーカーにおける現地法人のグローバルガバナンスの推進の求人

求人ID:1377066

更新日:2024/12/20

転職求人情報

職種

現地法人のグローバルガバナンスの推進

ポジション

課長レベル〜部長レベルを想定

おすすめ年齢

20代
50代以上

年収イメージ

課長:930万円〜1,100万円程度、部長:1,000万円〜1,400万円程度

仕事内容

●海外関係会社のグローバルガバナンスに関する全体フレームワーク策定
・本社の各コーポレート部門や事業部門による海外関係会社に対する全社的なガバナンスの方針・ガイドラインの策定
・海外関係会社の経営管理制度(法人主管制度)に関する見直しと適切な運用の推進。
●各部門におけるガバナンス業務推進の高度化支援
・本社の各コーポレート部門による海外関係会社のガバナンスをより高度なものにすべく全社的に支援。
・具体的には、本社の各コーポレート部門による海外関係会社のガバナンスの適切な実行と運用を支援する。現地法人のコーポレート機能と、本社側部門の関係性を整理し、現地側でより適切なガバナンスが行われるように海外関係会社及び本社の各部門を支援。

変更の範囲:会社の定める職務

【ポジションのアピールポイント】
・グローバル企業の本社において、全世界の海外関係会社に対するガバナンス方針の策定、運用の実行ができるポジションです。全社的な幅広い視点や、経営管理に関する高度な知識や経験が得られます。
・グローバルガバナンス業務を経験いただいた後、他のグローバル戦略企画に関する業務や、グローバルM&Aに関わる業務等、グローバル企業での幅広い経営企画関連業務についていただくキャリアパスがあります。

必要スキル

【MUST】
<必要な業務経験:以下の(1)か(2)のいずれか>
(1) グローバル展開している企業で、海外関係会社のガバナンス業務の経験が3年以上あり、実際にフレームワークや仕組みを構築し、運用をした経験がある。
(2) コンサルティング会社で、グローバル展開している顧客企業に対し、海外関係会社のガバナンス業務に関する全社的なフレームワークや仕組みについて構築または改善することを提案し、一定の実行に至った経験が2年以上。

<必要なスキル>
・コーポレートガバナンスをはじめ、グローバルなガバナンス業務に関する幅広い知識
・明確で分かりやすい方針・ガイドライン・ルールを企画・策定するスキル
・本社・海外関係会社含めて関係部門が多い中で、丁寧にコミュニケーションし、理解・合意を得て全社的に物事を推進できるスキル
・海外関係会社のガバナンスについて、本社としてのフレームワークや仕組みの新規導入または改善提案を現地幹部に対して英語で説明・交渉ができるスキル

【WANT】
・グローバル企業の海外関係会社で勤務した経験
・グローバル企業でのグローバル事業戦略策定等の経験
・本社でのコーポレートガバナンス業務の経験
・全社的な経営企画部門での経験
・全社的に、新しい制度やフレームワーク、ルール等を企画して実行した経験

【求める人物像・ソフトスキル】
・利害関係者が多い中で、グローバルに、関係者と丁寧にコミュニケーションをして、理解を得ながら、実際に最後まで実行し、やり抜くことができる方を求めています。

就業場所

就業形態

正社員

企業名

日本を代表する電機・通信機器メーカー

企業概要

通信インフラ設備で国内首位。ITサービスを強化。

企業PR

メーカーからシステムインテグレーターへ大規模変革を実現した企業。現在は、コンサルティングフェーズから顧客の課題解決に取り組む企業への変革に挑戦している。意欲的な環境で、定年退職年齢の撤廃によるハイスキル人材の継続登用、ハイパフォーマンス人材に対するインセンティブ制度の導入など、次々にチャレンジを進めている。

業務カテゴリ

組織カテゴリ

備考

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