グローバルヘルスケア企業の子会社での事業企画の求人
求人ID:1375945
更新日:2024/12/16
転職求人情報
職種
事業企画
ポジション
担当者
年収イメージ
応相談 750万円〜1100万円
仕事内容
昨今の市場環境や見据える高齢化社会において社会的要請が高まり注目を集める一領域として、当社ヘルスケアIT事業の新規投資領域でもある(遠隔医療)があります。
このうち、「オンライン診療」領域に関しては、すでにヘルスケアスタートアップ企業との提携やサービス機能の相互連携を行い、普及に努めています。一方で、「遠隔医療」の普及に関しては日本ではこれからに期待される中、当社が先行 し事業化。2021年12月9日より(米国)の遠隔医療システムの日本国内への提供を開始しました。
当ポジションでは、テレヘルス事業の拡大期における事業企画として、下記の業務をお任せします。
●遠隔医療事業の企画・立案、推進
・適切なセールスKGI/KPI指標と計画の策定
・予算(OPEX、CAPEX)計画立案と予実管理
●売上達成&持続的な事業基盤確立に向けた計画策定・データ管理・営業支援
・Salesforceを活用した営業進捗の可視化、KGI/KPIトラッキングと各施策への反映
・事業環境変化に応じたSalesforce改修の要件定義や実装に向けた関係部署との連携
・各種営業ツール整備・管轄
●製品ポートフォリオ、価格戦略立案、収益管理
・市場調査、競合分析、ビジネスモデル構築
・新製品ローンチなどのプロジェクトマネジメント(スケジュール管理、進捗管理)
・モデル別価格戦略策定、収益管理
●海外パートナー企業等との定期的なコミュニケーション(メール・電話・会議・資料作成、等)
●各種社内(社長以下)報告
・セールス
・事業PL
このうち、「オンライン診療」領域に関しては、すでにヘルスケアスタートアップ企業との提携やサービス機能の相互連携を行い、普及に努めています。一方で、「遠隔医療」の普及に関しては日本ではこれからに期待される中、当社が先行 し事業化。2021年12月9日より(米国)の遠隔医療システムの日本国内への提供を開始しました。
当ポジションでは、テレヘルス事業の拡大期における事業企画として、下記の業務をお任せします。
●遠隔医療事業の企画・立案、推進
・適切なセールスKGI/KPI指標と計画の策定
・予算(OPEX、CAPEX)計画立案と予実管理
●売上達成&持続的な事業基盤確立に向けた計画策定・データ管理・営業支援
・Salesforceを活用した営業進捗の可視化、KGI/KPIトラッキングと各施策への反映
・事業環境変化に応じたSalesforce改修の要件定義や実装に向けた関係部署との連携
・各種営業ツール整備・管轄
●製品ポートフォリオ、価格戦略立案、収益管理
・市場調査、競合分析、ビジネスモデル構築
・新製品ローンチなどのプロジェクトマネジメント(スケジュール管理、進捗管理)
・モデル別価格戦略策定、収益管理
●海外パートナー企業等との定期的なコミュニケーション(メール・電話・会議・資料作成、等)
●各種社内(社長以下)報告
・セールス
・事業PL
必要スキル
●必須要件:
・事業企画、事業推進、もしくはプロジェクトマネジメントの実務経験(3年以上)
・英語でのビジネスコミュニケーション能力(メール、会議、資料作成など)
・論理的思考力および課題解決能力
・チームプレイヤーとしての協調性とコミュニケーション能力
・MS Office(Word, Excel, PowerPoint, PivotTable)のスキル
●歓迎要件:
・CRMシステム(Salesforce)利用経験
・医療IT業界での勤務経験
・スタートアップ環境での事業開発経験
・事業企画、事業推進、もしくはプロジェクトマネジメントの実務経験(3年以上)
・英語でのビジネスコミュニケーション能力(メール、会議、資料作成など)
・論理的思考力および課題解決能力
・チームプレイヤーとしての協調性とコミュニケーション能力
・MS Office(Word, Excel, PowerPoint, PivotTable)のスキル
●歓迎要件:
・CRMシステム(Salesforce)利用経験
・医療IT業界での勤務経験
・スタートアップ環境での事業開発経験
就業場所
就業形態
企業名
ヘルスケア関連機器メーカー
企業概要
ヘルスケア関連機器メーカーから、ヘルスケアIT、ライフサイエンスへと業容を拡大中の企業です。
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
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- 日系SIerから大手携帯電話通信キャリアへ(30代/男性/私立大学卒)
- 機械メーカーを定年退職後の再就職、地方銀行へ(60代/男性/国立大学院卒)
- 金融業界での経験を活かして、投資運用会社へ(60代/男性/国立大学卒)
- 損害保険会社でのコンプライアンス業務に専念すべく転職を決意(30代/女性/私立大学卒)
- グローバル企業での経験を活かしつつ新たなチャレンジ、有名チェーン店等を運営する外食企業へ(30代/男性/私立大学卒)
- 物流業界へのこだわり、大手商社設立の食品EC企業へ(40代/男性/私立大学卒)
- 2回目の転職も同じコンサルタントで、大手日系信託銀行へ(40代/男性/私立大学卒)
- 大きな可能性を感じられる企業へ転職、損害保険会社へ(40代/女性/国立大学院卒)