【神奈川 (川崎)】日系大手電機・通信機器メーカーにおけるデータストレージのビジネス推進（データストレージ戦略策定・サービス企画）の求人

DX推進の機運の高まりを受け、データストレージは「データ活用の要」として再注目されています。ストレージ製品は従来のオンプレミス型の提供形態から、クラウド連携やAIなど新たな分野とのコラボレーションが活発になっております。
その中で、当社も自社の豊富なアセットとの組み合わせにより需要が高まっており、体制強化のため募集をいたします。

ストレージに関わる市場動向・技術動向の変化が激しい中、柔軟にお客様のニーズにお応えする商材創出・提供する業務をお任せいたします。具体的には以下業務を想定しております。
　- ストレージ事業拡大戦略策定と具体化
　- ストレージを中心としたハイブリッドクラウド/AI/セキュリティ/サービスなど、今後、市場が拡大されると予想される領域に向けたソリューション企画
　- ストレージ以外のサーバやエッジデバイスなど様々な製品と連携し、ビジネス拡大を推進

【ご入社後想定されるプロジェクト】
当グループではストレージ製品に関わるサービス商材化を推進しており、オンプレでもクラウドネイティブな運用を希望するお客様へHaaS（Hardware as a Service）サービスなどの新しいアプローチを自らのチームで戦略から具体化し商材拡販まで行っています。

変更の範囲：会社の定める職務

【ポジションのアピールポイント】
・ストレージ事業の戦略・企画を通して、ITに関わる最先端のソリューションや技術に携わることができます。
・事業の方向性定義から商材を具体化し、販売するまでの一連のお仕事を自らの手で遂行することができます。
・年齢層、性別が偏っておらず、多様性のある人材と仕事をすることで、リーダーシップの幅を広げることができます。

【部署の雰囲気】
・年齢層が20代〜50代の間でまばら、性別は女性3割超えの多様性のあるグループです。
・オープンな雰囲気でありメンバーが積極的に発言できる環境です。
・お互いが敬意を抱きつつ一歩先の行動を踏み出すことができるチームです。

【働き方】
・リモートワーク（週3回程度）、フレックスタイム制度、スイッチワーク（中抜け可能）など、ご自身の環境に合わせて働きやすい制度が活用できます。週に一度（金曜日）にグループメンバ全員での対面MTGを開催しています。
　また、グループ内のチームごとに週1回の出社日を決め対面とリモートワークの双方のメリットを活用したワークスタイルを確立することが可能です。

【MUST】
・以下いずれかの経験を3年以上有すること
　- IT製品（HW/SW問わず）の企画および推進、ビジネス推進・戦略策定経験
　- ストレージ装置をはじめとするITインフラ関連の営業、SE、サポートなどの業務経験
　※ストレージの一般的な知識があれば、ストレージの業務経験年数は問いません。
・まとめ役としてチームを推進した経験（チームリ ダー以上）