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大手銀行での事業承継等に関する投融資事業の案件開拓営業の求人

求人ID:1369646

募集継続中

転職求人情報

職種

事業承継に関する投融資事業の案件開拓営業

ポジション

担当者〜マネージャークラス

おすすめ年齢

年収イメージ

年収イメージ:800万円〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)

仕事内容

【部署概要】
事業承継に関する投融資業務に加え、債権投資や事業再生案件に係る投融資も行います。
主たる顧客は将来が見通しづらく後継者不在の中小企業です。事業が赤字であっても純資産に価値がある会社であれば、廃業を視野に入れて会社買収の対象とする手法は競合が見当たらないため、社会的意義があり、かつ高収益が期待できる投資となっています。具体的には、第三者のパートナーと投資事業有限責任組合を組成し、組合が対象企業の株式を100%買い取り、経営者に代わって事業の一部継続に向けたスポンサー探索や円滑な廃業を行う、という取組です。
また、投資専門子会社を設立し、投資の対象を拡大しました。こちらは事業継続が前提となりますので、よりビジネスの展開をしっかり見極め、第三者につないで行くまで対象企業の業務改善等を支援することになります。

当部は営業担当、プライシング担当、投資後管理担当、債権投資担当の4チームで構成されています。
営業担当(本件)は情報の獲得から取引実現まで顧客の窓口となって案件を推進し、事業承継投資子会社による投資については投資先の社外取締役に就任し、投資後の経営統合業務(規程の整備や関係会社の整理など)も行います。プライシング担当は投融資判断のために必要なデューデリジェンスの業務を担います。投資後管理担当は案件のストラクチャー組成、投資済み案件の管理に加え、期待収益の実現に向けた施策実行に責任を持ちます。
債権投資担当はバランスシートソリューション業務を中心に金融法人・事業法人の営業部店の窓口として当部の投資案件の獲得を行います。

当部の業務は、以下の観点から全ての案件が新規かつ手作りであり、個別案件毎に部内外で協議をしながら進めています。
・競合しない取組であり、他社で前例がないこと 
・取引毎に求められることが異なるため、案件に応じた適切なストラクチャー、契約書を作る必要があること
・基本的に業況不振先への投資となることが多いため、想定通りに進まないことが前提となること
・当行単独で行うことは少なく、第三者(共同投資家、弁護士や税理士等の専門家)との連携で進めるものであること

<業務内容>
●株式投資(投資専門子会社、ファンド)に関する案件獲得活動(ソーシング)、取引実現に向けたストラクチャー検討および顧客折衝(ディールマネジメント)、事業承継投資子会社による投資先については社外取締役に就任、買収後の経営統合業務(PMI)を担当します。
●案件獲得についてはM&A仲介業者や金融機関などのM&Aアドバイザリー、税理士など専門家に対し営業活動を行います。

具体的な事案が出てきたら中小企業のオーナー経営者と直接折衝し、ニーズを踏まえた提案を検討します。案件の個別性が強いため、財務分析にとどまらず法律・税務等、専門家への確認も行いながら、リスクを抑え、適切なリターンが得られる取引に仕上げて行くことが必要となります。
当部における営業担当としての責任は上記のとおりですが、4つのチームは常に連携して投資を推進しています。

必要スキル

<必須要件>
●四年制大学卒業以上
●M&Aに関する株式投資業務またはアドバイザリー業務の経験者
●顧客折衝力、実務遂行能力
●財務分析、法律理解

<あれば尚可>
・事業会社の経営経験

<その他>
・投資業務に強い関心があり、取引の実現に責任感とこだわりを持って取り組んでもらえる方を期待しています。

就業場所

就業形態

正社員

企業名

大手銀行

企業概要

大手銀行

企業PR

組織カテゴリ

備考

※事業承継投資子会社との兼務となります。

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