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大手自動車部品サプライヤーでの人事 (給与厚生)の求人

求人ID:1369424

更新日:2024/10/31

転職求人情報

職種

人事 (給与厚生)

ポジション

担当者

おすすめ年齢

40代
50代以上

年収イメージ

お問い合わせください

仕事内容

本社人事部にて給与計算、社会保険、人事としての社員管理全般の業務をお任せします。

【詳細について】
入社直後は給与計算のサポート業務からご担当頂きます(使用ソフト:COMPANY)。その後、給与計算をメインとして下記業務をお任せします。
●人事情報管理に関する業務
●社員の給与及び出退勤に関する業務
●社員の異動及び退職に関する業務
●給与計算及び支給に関する業務
●源泉所得税及び住民税に関する業務
●社会保険及び企業年金に関する業務
●人事考課に関する業務

【携わる可能性のある業務範囲】
全ての業務への配置転換あり

必要スキル

必要な能力・経験
【必須】給与計算のご経験3年以上

【歓迎】労務経験をお持ちの方(ご経験があれば、サポート業務からお任せします。)、Excel経験(関数使用、グラフ作成)

【人物像】主体的に考え、改善の取り組みを起こすことが得意な方

学歴
大学 大学院

就業場所

就業形態

正社員

企業名

大手自動車部品サプライヤー

企業概要

大手自動車部品サプライヤー

企業PR

業務カテゴリ

組織カテゴリ

備考

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