ITソリューション企業でのPL（開発エンジニア/PM候補）【東京/横浜/名古屋/大阪/福岡（選択可能）】の求人

求人ID:1358908

更新日:2024/09/03

転職求人情報

職種

PL（開発エンジニア/PM候補）

ポジション

年収イメージ

年収イメージ：〜1000万円（経験・能力を考慮の上当社規定により決定）

仕事内容

PLとして、お客様から依頼された案件を遂行します。
官公庁やメガバンク、大手通信キャリア、大手アパレル企業といったビッグユーザー案件、ユーザー系のプライム案件、大手ベンダーの案件に参画。
お客様の声を直に聞きながら、企画を含めた要件定義〜設計〜実装〜リリース〜保守/運用〜継続開発までを自社社員中心のチームにおける開発案件のPLとして案件の進行をしていただきます。

＜具体的な仕事内容＞
・PMのサポートとしてプロジェクトマネジメント（企画を含めた要件定義〜設計〜実装〜リリース〜保守/運用〜継続開発）
・メンバー育成（技術・組織の両輪におけるマネジメント）
・営業同行（ヒアリング・プレゼン）

＜入社後に期待すること＞
チーム配属後は、チームリーダーと一緒に参加する案件を決定します。
また、2 3日程度のオンボーディング期間を設け、当社のPLとしての基本業務や姿勢、ハウスルール、セキュリティ、人事制度などについて学んでいただきます。
案件参加時には、PLとしての役割を担当しますが、メインPMとしての役割を担当することになりますが、一人で全てを担うことは避け、チームとともに進めていきます。
これにより、実践を通じて業務を習得していただきます。
そして約6ヶ月を目処に、案件へのコミットメントを高めながら、当社のPLとして独り立ちし、メイン担当として活躍できるようになることを期待しています。

＜今後のキャリア＞
企業の重役に対する提案・アプローチを多く経験できるPLは、多岐にわたるスキルと経験を企業へ提供し、将来のキャリアパスに多くの選択肢がございます！

●PM
　- 多種多様な業界の小規模〜中規模の案件を担当いただきます。

●シニアPM
　- 案件での成功経験を生かして、更に大規模で複雑な案件を担当することができます。

●ビジネスアーキテクト
　- DXの取り組みでの目的を設定し、関係者の協力関係を構築、目的達成に向けてプロセスを進める役割です。

●ITコンサルタント
　- 特定の分野技術に関する専門知識を持ち、企業に対して戦略的なアドバイスを提供頂きます。他企業の移行案件を成功させる手助けを経験できます。

●CTO（最高技術責任者)
　- 当社の技術戦略を理解し策定、リードする役割です。

●トレーナー／メンター
　- 新しいPMや技術者を発掘・育成するべく自身の経験と知識を共有する役割です。

●事業部推進
　- 事業部自体の戦略策定と実行、マーケットリサーチ、業績管理、内部統制とガバナンスなどを実行する役割です。

必要スキル

＜必須要件＞
下記のいずれかを経験されている方
・システム開発エンジニアとして3年以上の実務経験（規模、業種業界問わず）
・チームもしくはプロジェクトの管理のご経験（管理＝各種業務調整、進捗管理、メンバー管理など）

＜歓迎要件＞
・リーダー職に挑戦したい方
・切磋琢磨できる仲間と共にしたい方
・チームでPJを遂行したい方
・売上拡大に向けてPJ拡大、PJ獲得を遂行したい方
・メンバー育成に興味がある方

＜求める人物像＞
・当社の事業内容、ビジョンに共感していただける方
・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方
・新しい技術に興味があり、活用方法を考えることが好きな方
・素直に物事を受け入れることができる方
・後進育成に興味のある方

就業場所

東京都

就業形態

正社員

企業名

業務システムの開発を中心としたITソリューション事業会社

企業概要

業務システムの開発を中心としたITソリューション事業
WEBマーケティング支援、セキュリティサービス

企業PR

業務カテゴリ

PM・PL

組織カテゴリ

事業会社

備考

＜勤務地＞
●東京本社：東京都目黒区
●横浜事業所：神奈川県横浜市西区
●秋葉原事業所：東京都千代田区
●名古屋事業所：愛知県名古屋市中村区
●大阪事業所：大阪府大阪市北区
●福岡事業所：福岡県福岡市中央区
および各プロジェクト先

※入社後所属事業所変更の可能性あり（事業所新設の場合等の特別な事情がある場合）
※希望勤務地考慮
※転勤なし/転居を伴う転勤はありません
※フルリモートワーク相談可（プロジェクト先により異なります）
出社と在宅のハイブリッド勤務を中心に業務を行える環境です。一部配属プロジェクトによっては、常時お客様先や会社での就業の可能性がございます。詳細な就業場所については入社後に決定します。

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