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大手人材派遣会社での社内SE(セキュリティ担当)の求人

求人ID:1358559

募集継続中

転職求人情報

職種

社内SE(セキュリティ担当)

ポジション

担当者

おすすめ年齢

50代以上

年収イメージ

310万円〜460万円(月25H残業した場合の残業代含む)

仕事内容

○システム担当者と連携し、当社のシステム全般に関する下記の業務に携わっていただきます。
・セキュリティ施策の企画・立案・推進
・新システム構築・既存システム改修時に、セキュリティリスク確認、対応策の検討を実施
・クラウドセキュリティ運用(AWS,Azure)
・脆弱性診断の案件管理、指摘事項を管理し、是正を検討/調整
・現状の対応レベルと世の中のリスクレベルを勘案し、セキュリティ施策を検討し・対策を推進実現

【業務内容における変更の範囲】
会社の定める全ての業務

<サービス>
事務職領域、エンジニア領域(ITエンジニア含む)、医療・介護領域、製造領域で人材派遣サービスを展開しております。
当ポジションは、全領域で100万名以上のユーザーが利用するサービスをITセキュリティの観点から支える重要なポジションとなります。

<具体的にお願いしたいこと>
・セキュリティ担当者として、既存・新規プロジェクトに参画いただき、組織内外の関係者を巻き込みながら主体的に業務を実施いただきます。
・将来的にはITセキュリティグループの中核メンバーを担っていただき、マネジメントやプロフェッショナルとしてご活躍いただきます。

<得られるご経験/キャリアステップ>
・会社としてIT投資を進めており、数千万〜数億円規模の案件実績もあり、やりがいのある大規模な案件をご自身の裁量でマネジメントしていただく機会があります。
・セキュリティ予算は同規模の他社と比較しても大きく、新たな技術であっても提案機会が多くあり、KPIに見合えば積極的に導入できます。
・当社システムのセキュリティ担当者として、将来的には弊社のシステムのセキュリティについてリードする立場を目指していただきます。
・「ITプロ」制度がありテクノロジーのスペシャリスト/組織マネジメントのキャリアが選択できます。

<働き方・環境>
・コアタイムの無いフレックスタイム制度やテレワーク制度を導入しているため、個人の生活スタイルに応じた柔軟な働き方が可能です。
・社内コミュニケーションはチャットなどで実施。テレワークの場合もオンラインミーティングが可能です。
・中途入社比率は約65%で人材業界以外の出身者も多数活躍中。多様な人材が活躍できる風土があります。

必要スキル

●必須
・3年以上のインフラ構築・運用、セキュリティ業務経験者 もしくはアプリケーション開発経験者
・ソフトウェア、Webアプリケーション、ネットワークに関する知識や経験
・プログラミングの知識(経験があれば尚可)
・常に最新のIT技術に興味を持ち、習得する意欲を持っている

●歓迎スキル/経験
・SIerでユーザと折衝経験
・情報システム部員として、パートナーとの折衝経験
・脆弱性診断の経験
・SOC運用の経験
・インシデントレスポンスの経験(コード解析・ログ分析)
・英語読み書き、ビジネスレベルの英会話(ネイティブの会議参加することがある)

【資格】
ー情報処理安全確保支援士
ーCISSP
ーGIAC関連資格
ーOffensive Security関連資格

●求める人物像
・論理的に考えることができ、説明能力が高い方
・社員、パートナー問わず、チームで協働して業務を推進ができる方
・新たなIT技術を、自ら積極的に学び習得しようとする姿勢があり、環境の変化も楽しめるような方

●開発環境/技術  ※経験必須ではございません。
以下のセキュリティソリューションについての利用経験/知識があると、業務をより円滑に進めていただくことが可能です。
【導入セキュリティソリューション】
PC操作ログ:SKYSEA Client View
メールセキュリティ:m-FILTER@Cloud、m-FILTER MailAdviser
マルウェア対策:Cisco Secure Endpoint
SWG:i-Filter
プラットフォーム診断:QualysGuard
Webアプリケーション診断:Vex
サイバーリスクスコア:BitSight

就業場所

就業形態

正社員

企業名

大手人材派遣会社

企業概要

大手人材派遣会社

企業PR

組織カテゴリ

備考

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