戦略的AI子会社での人事中途採用担当の求人

求人ID:1355107

募集継続中

転職求人情報

職種

人事中途採用担当

ポジション

担当者

年収イメージ

450万円〜800万円　※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します

仕事内容

今後10年の会社作りを担う仲間の採用、組織作りに関わる重要な業務となります。
主に、ビジネス・コーポレート職の中途採用担当として、採用活動改善、長期的な採用力の強化に対する取り組みなど、幅広い業務に携わっていただきます。

ご経験に合わせて下記業務を担当頂きます。
・ビジネス,コーポレート職の中途採用業務
・事業戦略を実現するための採用戦略立案
・採用戦略・戦術の策定・実行（母集団形成から内定出しまで）
・採用チャネル設計と運用
・人材採用に関わる予算作成、実績管理などの予算管理業務　

描けるキャリアパス
成果・実績次第で、リーダー・マネージャー・採用責任者とキャリアアップが可能です。
また採用以外での制度設計、人材開発、組織開発業務にも携わることが可能なため、
人事のプロフェッショナル人材を目指すことができます。

必要スキル

●必須条件
以下1.2.のいずれかのご経験
1.中途採用支援のご経験（RA、CA）
2.事業会社での人事として、ビジネス・コーポレート職の採用実務経験2年以上

●歓迎条件
・年間20名以上の中途採用経験
・ベンチャー企業やWeb/IT業界での就業経験お持ちの方
・社内で複数の関係部署を巻き込んでPJTを推進したご経験

●求める人物像
・変化対応力が高い方
・世界を一変するAIの事業に熱狂できる方
・コンフォートゾーンを抜ける力が高い方
・過去の経験や知識を捨て、新しい知識・経験できるアンラーンする力が高い方

就業場所

東京都

就業形態

正社員

企業名

上場マーケティング支援企業

企業概要

企業の収益拡大・生産性向上など様々な課題解決につながるソリューションを開発・提供するマーケティングテクノロジーカンパニー

企業PR

アドテクノロジー/デジタルマーケティングの領域において、最先端のテクノロジーを活用し、顧客企業様の収益最大化に役立つプロダクトを独自開発。中でも、WEBメディアやスマートフォンアプリの広告枠に対し、アクセスしたユーザの分析を行い、最適な広告をリアルタイムのオークション形式で届ける、プラットフォーム事業に注力しています。

2016年度には、主力事業であるSSPが国内No.1規模へ拡大。現在、アジアNo.1を目指し成長中（海外拠点は「シンガポール」「ベトナム」「インドネシア」「中国」の4か国5拠点）。

業務カテゴリ

採用・教育研修

組織カテゴリ

事業会社

備考

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