国内大手ITコンサルティング企業での新卒採用担当の求人

求人ID:1352302

募集継続中

転職求人情報

職種

新卒採用担当

ポジション

担当者

年収イメージ

640万円〜700万円

仕事内容

新卒採用のメンバーとして新卒採用の企画・選考の管理・入社など採用戦略立案から実行まで一気通貫で行う仕事です。

●具体的な業務：
・経営戦略と人員計画に基づいた新卒採用戦略の立案
・学生ターゲットペルソナと母集団形成施策企画と実行
・採用広報の企画立案検討、媒体への出演
・新卒採用全体のKPIの管理・運用
・会社説明会/インターンシップの企画立案、実施
・現場社員リクルーターのマネジメントや調整
・本選考、インターンシップの面接、および日程調整
・内定者へのフォロー企画と実行
・その他新卒採用に関する新たな施策の立案、課題解決・施策計画・推進

<職務の魅力>
・経営層や現場メンバーと密に連携しながら採用戦略策定から実行運営、入社まで一貫して主体的に取り組むことができます。
・将来的には、新卒採用に留まるのではなく、HRの専門家としてキャリアパスを描けるポジションとなっています。キャリア採用、障がい者採用、人事労務、人事企画など多岐に渡る選択肢があります。

必要スキル

●必須スキル・ご経験（MUST）
・採用経験2年以上
・担当業務にコミットして成果を出した経験があること

●歓迎スキル・ご経験 (WANT)
以下のうち1つ以上の経験があると望ましいですが必須ではありません。
・IT業界でエンジニアとして働いた経験
・IT業界で採用を担当、もしくはシステムエンジニアの採用担当した経験
・ゼロから採用に関する企画を立ち上げ成功に導いた経験
・採用イベント等採用広報の企画、実行の経験

【求める人物像】
・企業の未来を担う人財の獲得業務に関心を持ち、長く腰を据えて意欲的に取り組んでいただける方
・変化と失敗を恐れずに当事者意識をもってさまざまな企画にチャレンジできる方
・担当業務に対して真摯に粘り強く取り組みながら最後までやりぬける方
・経営幹部をはじめ、当社社員との円滑なコミュニケーションを取りながら業務遂行することが好きな方
・人財課題解決に向け、社内外の交流を通じて広く情報収集が出来る方
・コツコツとした地道作業を着実にできる方

就業場所

東京都

就業形態

正社員

企業名

国内大手ITコンサルティング企業

企業概要

大手通信会社および大手コンサルティング会社のグループ企業です。大手コンサルティング会社時代より金融・公共・産業といった、幅広いフィールドで培ってきた高度な技術と業務ノウハウを基軸に、大手通信会社グループの総合力を加えることで、機動性、専門性をさらに高め、ERPから、SCM、また大手コンサルティング会社・SMFGで培った金融ノウハウを活かしつつセキュリティ強化・コンプライアンス強化を意識したソリューションを提供しております。

企業PR

業務カテゴリ

採用・教育研修

組織カテゴリ

コンサルティングファーム

備考

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