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大手電気通信事業会社でのポイント戦略担当の求人
求人ID:1348647
募集終了
転職求人情報
職種
ポイント戦略担当
ポジション
担当者
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
467万円〜931万円 ※別途時間外手当支給
仕事内容
＜お任せすること＞
配属予定組織では、ポイントに関する戦略策定・重点施策の立案・協業推進などの業務を担っています。
ご担当いただく業務は、主要パートナーとの協業戦略の策定・施策推進業務です。
＜具体的には＞
戦略策定業務においては、ポイント経済圏の短期・中期の成長戦略の策定及び、主要パートナーとの戦略踏まえた具体施策の実施合意に向けた折衝を担当いただきます。
協業の推進業務においては、主要提携社を含む取り組みの検討・施策推進といった協業推進全般の業務を担当いただきます。
上記業務では、部門の責任者、協業パートナーの責任者など多くの関係者と連携いただくなど、役職者とのコミュニケーションもお任せします。
<組織のミッション>
配属予定組織ではパーソナル事業のKPI達成に向けて、あらゆる領域においてデータ・お客さまのインサイトをベースに4P/4C戦略を策定し遂行することをミッションとしております。
私たちは、その中でポイントを軸としたマーケティング戦略全般の統括・LTV成長に向けたデータ分析・データマーケ施策推進・ポイントのポータルサイトの運営・グロース企画開発、カスタマサクセス実現へのマーケティングオファー設計、ロイヤリティマーケティング社とのアライアンス推進を担っています。
配属予定組織では、ポイントに関する戦略策定・重点施策の立案・協業推進などの業務を担っています。
ご担当いただく業務は、主要パートナーとの協業戦略の策定・施策推進業務です。
＜具体的には＞
戦略策定業務においては、ポイント経済圏の短期・中期の成長戦略の策定及び、主要パートナーとの戦略踏まえた具体施策の実施合意に向けた折衝を担当いただきます。
協業の推進業務においては、主要提携社を含む取り組みの検討・施策推進といった協業推進全般の業務を担当いただきます。
上記業務では、部門の責任者、協業パートナーの責任者など多くの関係者と連携いただくなど、役職者とのコミュニケーションもお任せします。
<組織のミッション>
配属予定組織ではパーソナル事業のKPI達成に向けて、あらゆる領域においてデータ・お客さまのインサイトをベースに4P/4C戦略を策定し遂行することをミッションとしております。
私たちは、その中でポイントを軸としたマーケティング戦略全般の統括・LTV成長に向けたデータ分析・データマーケ施策推進・ポイントのポータルサイトの運営・グロース企画開発、カスタマサクセス実現へのマーケティングオファー設計、ロイヤリティマーケティング社とのアライアンス推進を担っています。
必要スキル
必須の経験・スキル
・コンシューマ向け事業会社におけるマーケティング戦略策定業務の経験、もしくはコンサルティングファーム等での戦略策定業務の経験（3年以上）
・プロジェクトマネジメント経験/PJリーダー経験（2年以上）
あると好ましい経験・スキル
・外部パートナーとの協業によるサービスの企画・推進経験
・多数の関係部署との調整業務経験
・プロジェクトマネジメントスキル
求める人物像
・何事も前向きに、楽しんで課題に取り組める方
・論理的かつ創造的に思考を巡らせることが好きな方
・ビジネス〜システムまで広範囲の課題について、興味関心を持ち学べる方
・ステークホルダーとの関係を構築し、多くの人巻き込んで成果を創出する仕事を志向する方
・自分が任された領域を主体的に最後までやりきる力がある方
・コンシューマ向け事業会社におけるマーケティング戦略策定業務の経験、もしくはコンサルティングファーム等での戦略策定業務の経験（3年以上）
・プロジェクトマネジメント経験/PJリーダー経験（2年以上）
あると好ましい経験・スキル
・外部パートナーとの協業によるサービスの企画・推進経験
・多数の関係部署との調整業務経験
・プロジェクトマネジメントスキル
求める人物像
・何事も前向きに、楽しんで課題に取り組める方
・論理的かつ創造的に思考を巡らせることが好きな方
・ビジネス〜システムまで広範囲の課題について、興味関心を持ち学べる方
・ステークホルダーとの関係を構築し、多くの人巻き込んで成果を創出する仕事を志向する方
・自分が任された領域を主体的に最後までやりきる力がある方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手電気通信事業会社
企業概要
大手電気通信事業会社