日本文化を生かしたデザイン会社でのCFOの求人

CFO として、経営陣及び、各部門マネージャーと連携をとり当社の理念およびビジョンを考慮し全社ならびに各部門の財務戦略の策定及び実行をする。また、 国内外での成長段階に応じた財務計画、戦略の推進、財務リスクの管理、記録保持、財務報告など、財務管理全般を通じて財務健全性を維持する役割を担う。

以下、具体的な CFO の役割と責任
1. 財務リーダーシップと戦略：
会社全体と各部門のビジネス目標に沿って、国内外でビジネス拡大を目指す財務戦略を策定し実行する。会社全体と各部門の成長目標に合わせて、予算、予測、投資戦略の財務計画を主導する。また、資金調達、資本予算、M&A 戦略、投資計画などの領域でリーダーシップを発揮する

2. 財務報告と分析：
すべての財務報告の準備を監督し、会計基準および規制要件の遵守を確保する。
財務データを分析してトレンドを特定し、リスク評価を行い、ビジネス改善のための実行可能な洞察を提供する。
財務データからトレンドを分析し、経営方針の決定に向けたビジネス改善の情報を提供する。

3. キャッシュフロー管理
会社のキャッシュフローを管理し、継続的な運営と戦略的イニシアチブに必要な資金を確保する。
流動性と投資収益の最適化を図る効果的なキャッシュマネジメント戦略を実施する。

4. ステークホルダーとの関係
ステークホルダーと会社の財務成績と戦略についてコミュニケーションを取る。
国内外の金融機関や投資家、パートナーとの信頼関係を築き、維持する。

5. コンプライアンスとリスク管理
運営地域の財務規制と法律の遵守を確保する。
特に国際的な運営においてリスク管理の方針と手順を監督する。

6. コストコントロールと効率
各部門にわたってコストコントロール策を実施し、資源の効率的な使用を確保する。
予算配分の最適化と不要な支出の削減を目指して部門長と緊密に連携する。

7. チームマネジメント及びリーダーシップ
財務チームを率いて開発し、高いパフォーマンスと継続的な改善の文化を育む。
財務部門と他のビジネスユニット間の協力を促進する。
管轄の部署の財務強化を実施する。

【人物要件】
Must
言語 : 日本語ネイティブ、英語ビジネスレベル
・コミュニケーション能力が高くリーダーシップがある
・内部管理体制の構築ができる（管轄部門の人材強化含む）
—管轄部門：IT、人事総務・法務、アトリエ（＝製造）、LOGI. etc.
・予算策定やコスト管理などの計数管理ができ、経営陣の意向や要望に対して必要に応じた情報を提供できる

Nice to have
・グローバル展開の経験(EU 圏だと尚良い)
・海外市場開拓・ビジネス開発経験
・リテールビジネスや輸出入関連の知識・経験をお持ちの方
・プロダクトデザインの知識・経験をお持ちの方
・経営層の意向を汲み提案ができる方
（アドバイスだけではなく、自ら手を動かし資料等作成ができる）

人物像
・ハンズオンで組織の国内外 Growth 展開に興味がある方
・経営層との意向を汲み資料作成並びに提案ができる方
・ものづくりや日本文化に興味があり、海外展開に向けて伴奏してくださる方