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経営コンサルティング企業での採用/研修担当者(スタッフ)の求人

求人ID:1346048

募集継続中

転職求人情報

職種

採用/研修担当者

ポジション

スタッフ

おすすめ年齢

40代
50代以上

年収イメージ

500万円〜640万円

仕事内容

【本ポジションの役割】
 採用 / 人材育成・教育 / 人材の適材適所への配置・活躍・定着

1.キャリア採用
 ・人材紹介会社のエージェントから市場状況のヒアリングや採用状況の分析
 ・事業所からの採用要件のヒアリング
 ・先行管理での採用計画の立案・実行まで
 ・求人票の作成
 ・面接日程の調整

2.新卒採用
 ・会社説明会、インターンシップ、内定式、新卒スタートアップ研修(入社後)の
  企画立案〜運営
 ・面接の実施(グループ面接含む)
 ・大学訪問
 ・内定者のフォロー
 ・入社後のフォロー面談

3.その他
 ・新卒、キャリア入社ともに定期研修の企画立案〜運営
 ・人材育成等のための新規研修の立案等
 ・採用HPのリニューアルや新規企画
 ・人材育成年次予算設計や企画・体制構築などプランニング
 ・採用人事戦略の作成・実行(現場人員との計画擦り合わせ、全体戦略への落とし込み)
 ・採用KPI管理

必要スキル

就業場所

就業形態

正社員

企業名

コンサルティング企業

企業概要

・経営コンサルティング
・SPコンサルティング
・アライアンス、人材育成

企業PR

業務カテゴリ

備考

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