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大手放送事業会社での人事採用・異動・人事制度企画・運用・人事システムの求人

求人ID:1344761

募集継続中

転職求人情報

職種

人事採用・異動・人事制度企画・運用・人事システム

ポジション

担当者〜

おすすめ年齢

年収イメージ

420万円〜660万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します

仕事内容

●職務のミッション
人事戦略の立案・企画、または、人事全般(キャリア採用・異動・評価など)に亘るオペレーションの実行

人事部所管業務のチームメンバーとして、人事の戦略/企画策定、または、採用・異動・評価など、一定領域のオペレーション業務を担当いただきます。
※ご経験に応じ、人事部内での配属チームを検討致します。
※当社の人事組織は、人事部、人財開発部、労務厚生部と3部に跨っており、その内、本求人組織の「人事部」は採用、異動、評価/昇格、雇用管理、人事制度企画を所管しています。(人財開発部は主に教育/研修、労務厚生部は主に給与計算/社会保険、福利厚生、労務政策を所管しています。)

必要スキル

【必要な経験・資格】
(経験)
従業員1,000名規模以上の事業会社での人事経験(3年以上)
※制度企画/運用・キャリア採用・評価・異動・人事システムの領域

【あると望ましい経験・資格】
(経験)
1.採用や評価業務における運用だけでなく、課題特定や課題解決を遂行した経験
2.PJTマネージャー又はリーダーとして何らかのPJTを推進した経験

求める人物像
・社会の一員として、法律・規則を遵守するだけでなく、会社の規則・方針に従うことが出来る方
・企業目標の実現に積極的に関与するため、目標達成のための提言を実現することができる方
・コミュニケーション能力が高く、チームワークよく業務遂行できる方
・論理的思考力、問題解決能力、資料作成スキル、処理・分析スキルを有した方
・チームの成長とともにアクティブに行動する姿勢を持った方
・新しいことにも挑戦する意欲、積極的かつ継続的に学習する姿勢

就業場所

就業形態

正社員

企業名

放送事業及び 電気通信事業

企業概要

・ケーブルTV事業(TV, インターネット, 固定電話, スマートフォン, 電力, ガス等)
・メディア・エンタテインメント事業(映画企画, IP, オンデマンド事業等)

企業PR

ケーブルテレビ大手。他にも映画・映像制作、専門チャンネルの運営、ネット動画などの映像サービスにとどまらず、インターネットやモバイル、エネルギー事業、保険など、さまざまな切り口からお客さまの生活に密着したサービスを展開しています。

業務カテゴリ

組織カテゴリ

備考

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