【京都】大手電機メーカーグループでの総務・安全衛生・人事リーダーの求人

求人ID:1344375

募集継続中

転職求人情報

職種

総務・安全衛生・人事リーダー

ポジション

リーダー

年収イメージ

550万円〜1,000万円　※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します

仕事内容

従業員の健康と安全を確保し個人パフォーマンスを最大限発揮できる環境の整備により事業に貢献することが人事課のミッションです。

●担当業務と役割
【総務・安全衛生】
総務・安全衛生業務はベテラン社員1 2名が担当しています。当面はそのベテラン社員からの引継ぎを行っていただき、いずれは単独で業務遂行いただくことになります。
　
【人事】
さらに、人事関連（採用・制度企画・エンゲージメント施策全般）についても、ご自身の意欲や経験に応じてお任せしたいと考えています。

●具体的な仕事内容
【総務/防災】
外部委託業者と連携し総務/防災オペレーションの計画・実績管理（新商品の立ち上げ・工場内の大幅なレイアウト変更PJTが始動中）

【安全衛生】
工場内の安全に関するリスクを見逃さないようにし、製造現場の担当者と連携を取りながら安全衛生上の問題に具体的な解決策を出す業務を行います。
具体的には、新設備のアセスメント（安全観点）や、安全衛生教育、当社グループ健康安全道場、安全衛生委員会やISO45001（労働安全衛生ISO）の運営などを行っていただきます。

【そのほか人事関連など】
健康経営やエンゲージメントに関する人事企画業務をお任せします。

●この仕事を通じて得られること
総務・安全衛生業務（ご自身のご経験によっては人事領域含む）の実行責任者として専門性を最大限に活用し、事業への貢献やエンゲージメント向上や社員を活かす環境づくりを牽引していただきます。

●職場の雰囲気
現在は「総務」「安全衛生」の他、「人事」業務を各メンバーが専門性を持ち、専任で担当しております。
単独で自己裁量に任せられた業務を行いながら、業務間の連携を図りチームワーク良く業務を行っております。全員フレックス・タイム制勤務でテレワークも実施しております。

●キャリアパス
初期配属の仕事を担当いただいた後、将来的には、人事・総務・安全衛生を統括する部門の責任者を担っていただくことを期待、ご本人の意向があれば経営企画部門などへの配置も可能です。

必要スキル

●必須要件
・総務・安全衛生業務の経験

●歓迎要件
・人事関連の経験
・モノづくり拠点での総務、防火防災、安全衛生のご経験がある方は歓迎

●人柄・コンピテンシー
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる
・他の取組を常に学ぶことができる
・積極的に自ら課題解決策や新規プロジェクトの提案ができる
・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志（やる気）をお持ちの方

就業場所

就業形態

正社員

企業名

大手電機メーカー関連会社

企業概要

高品質なリードフレームを提供

企業PR

業務カテゴリ

総務

組織カテゴリ

事業会社

備考

職種の変更の範囲：当社業務全般
勤務地の変更の範囲：国内外の全拠点

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