公務員から大手SIerへ「公務員から転職するノウハウだけでなく、入社後の活躍まで見据えた心構え等を丁寧にご教示いただきました」
30代、男性、私立大学卒
地域課題解決や地方創生をしたい思いで公務員となったのですが、やりたいことや自分の将来・キャリアについて少しずつ疑問を抱きはじめ、視野を広げて、自分が何をでき、何を社会に還元できるかを再考し始めたことが転職するきっかけでした。
ただし、公務員からの転職ということもあり、特定のスキルがなく、利益を求めて仕事をしてこなかった人物にそもそも需要があるのか、不安や疑問がありました。
また、安定した身分である公務員から企業側に転職するメリット・デメリットやリスク等なども整理しきれていませんでした。
その中で、同じく地方公務員出身のコンサルタントの方からお声がけをいただき、実体験も踏まえ、公務員から転職するノウハウだけでなく、入社後の活躍まで見据えた心構え等を丁寧にご教示いただき、転職のサポートをお願いすることになりました。
転職活動を始めた当初は、スキルもないため、そもそもどの会社、どの業種に応募していいか、具体的なイメージができていませんでした。その中で、ペルソナに応じた求人案件をご紹介いただき、私自身の経験を踏まえ、活躍できそうな求人に応募することとなりました。 (ちなみに、意外と元公務員という立場を利用した転職先も多いことも驚きました。)
とはいえ、今後どんなフローがあるかわからない中、「この企業は適正検査がある」「この企業は基本的に面接は〇回ある」「〇回目は現場レベル、〇回目は幹部レベル、〇回目は人事、、、」等、個社に応じた流れも事前にご教示いただいたので、自分なりの戦略をイメ ージすることができました。
また、具体的な面接対策として転職理由や想定問答や、逆質問など、場面に応じた助言を適宜いただき大変参考になりました。自分で考え、整理し、それを面接で話すことが説得力につながるとは思いますが、どうしてもモヤモヤする部分が出た際に、時には電話等も踏まえながら、迅速かつ的確なご助言いただきました。
結果、意外ととんとん拍子で希望していたメガバンクと大手SIerの内定をいただくことができました。
これも担当いただいたコンサルタントのおかげです。
本当にありがとうございました。
これから公務員から転職を考えているみなさん。
公務員だろうが、企業で働いていようが、「何をしてきたか」よりも「どう取り組んできたか」が大事であって、その姿勢はどの企業からも評価いただけます。
一歩踏み出して、自分自身が社会課題解決に向けて、何ができるか、適材適所な場所はどこか、一度しかない人生なので、しっかり考えてみてください!
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