メッセージ
なんの為に人材が必要なのか、その本質的な課題にしっかり向き合って、そこにはどのような人材が必要なのか、5年後、10年後の貴社の理想からの逆算で現在のベストな人材を紹介させていただきたいと思います。
この仕事を始めたきっかけとやりがい
自分の営業スタイルは現在価値よりも将来価値を認めて頂く、というスタイルをとっております。その中で、現在価値よりも将来価値の方がより重要な業種、業態は？というとこの人材、という業界に目がいきました。
自分自身もそうですが、過去の実績は実績として重要ですが、それよりも将来にわたって活躍できるのか？就職した方自身も幸せになれるのか？が重要であると考えております。
当然、就職はスタートでありますが、最高のスタートがきれるためのお手伝いができるこの仕事に誇りを持っております。
