東証プライム上場不動産会社での給与計算・労務管理(経験者募集)の求人
求人ID:1243662
募集終了
転職求人情報
職種
人事労務担当
ポジション
担当者〜
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
450万円〜700万円 ※前職の年収・経験を踏まえ決定致します。
仕事内容
1.給与担当
グループ3,000名の規模感で給与支払手続を担当いただきます。
2.働き方改革を推進中!各部門・各拠点の 人事責任者
本社機能とは別に、事業部付の人事責任者(または人事責任者候補)として労務管理・業務改善を適切に行っていただきます。
現場目線で無駄を省き、事業部の更なる生産性の向上に努めていただきます。
【1.2.の他の職務内容】
労働・社会保険周りの各種書類作成業務
<社会保険>
・取得・喪失
・身上異動関係(扶養異動、住所変更、氏名変更)
・随時改定、算定手続き
・産休・育休関係
・健康保険の給付処理(傷病手当金、出産手当金、療養費請求等)
<労働保険関係>
・取得・喪失(離職票作成)
・労災手続き
・年度更新
<その他>
・各種証明書作成
・人事データ分析
グループ3,000名の規模感で給与支払手続を担当いただきます。
2.働き方改革を推進中!各部門・各拠点の 人事責任者
本社機能とは別に、事業部付の人事責任者(または人事責任者候補)として労務管理・業務改善を適切に行っていただきます。
現場目線で無駄を省き、事業部の更なる生産性の向上に努めていただきます。
【1.2.の他の職務内容】
労働・社会保険周りの各種書類作成業務
<社会保険>
・取得・喪失
・身上異動関係(扶養異動、住所変更、氏名変更)
・随時改定、算定手続き
・産休・育休関係
・健康保険の給付処理(傷病手当金、出産手当金、療養費請求等)
<労働保険関係>
・取得・喪失(離職票作成)
・労災手続き
・年度更新
<その他>
・各種証明書作成
・人事データ分析
必要スキル
・労働社保業務経験
・給与計算経験
・給与計算経験
就業場所
就業形態
正社員
企業名
不動産融資事業を展開する成長企業
企業概要
不動産融資事業を展開する成長企業
企業PR
組織カテゴリ
備考
労務管理・給与計算の求人情報
専門金融会社の求人情報
銀行の求人情報
転職体験記
- 大手シンクタンクから大手グループの資産運用会社へ(20代/女性/国立大学卒)
- 幅広い人事業務の経験を活かして、大手総合商社により新設されたDXコンサルティング会社へ(40代/男性/私立大学卒)
- 事業会社での経験を活かして、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(30代/女性/公立大学卒)
- 覚悟を持って新たな挑戦、上場PR会社へ(40代/男性/国立大学卒)
- 日本発の独立系コンサルティングファームへ(40代/男性/私立大学卒)
- 経験を活かして大手バイアウトファンド投資先での人事総務部長へ(50代/男性/私立大学卒)
- 人事業務の経験を活かして大手バイアウトファンド投資先の人事へ(30代/男性/私立大学卒)
- 人事マネジメントの経験を活かして日本発の独立系コンサルティングファームの人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)
- 独立系 組織、人材開発ファームから不動産投資会社の人事へ(40代/男性/私立大学卒)
- 外資系メーカーでの人事マネージャー経験を活かして日系企業の海外人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)