コトラ（広報チーム） 
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序章：公庫からのキャリアチェンジの可能性
公庫でのキャリアとその限界
日本政策金融公庫（公庫）は、企業の成長支援を通じて地域を活性化させることを目指しております。公庫でのキャリアには、融資を通じて企業の成長を見守るという大きなやりがいがあります。しかし、その一方で公庫ならではの限界も存在します。多くの場合、財務と定性情報から企業の課題を指摘し、事業計画を策定する役割を担いますが、金融機関という立場上、指摘できない部分も多くあります。
特にリスクの大きい融資案件や新規事業、企業再生に注力する一方で、事業計画の実行面でつまずく企業も少なくありませんでした。このような状況から、「直接的に企業の成長に貢献できない」という限界を感じることがあります。それでも、金融機関の立場では制約があり、思い通りのサポートができない場面も多く、この限界がキャリアチェンジを検討する大きなきっかけとなるのです。
キャリアチェンジを考える理由
キャリアチェンジを考え始めるきっかけは、仕事に対する面白みの欠如や将来性への不安です。特に、Aさんのように30歳を超えてからの転職を経験する人にとって、キャリアの方向性を真剣に考える時期が訪れます。公庫での業務は安定していますが、仕事が単調化することもあり、刺激や新たなスキル習得の機会を求める人が少なくありません。
また、Aさんが考えたようなグローバルビジネスに関わる金融の仕事に対する興味も、キャリアチェンジを考える大きな動機の一つです。年収の向上や業務への興味、さらにはグローバルキャリアに必要な専門スキルを得られる環境を求めて転職を考えることは、ごく自然な流れです。このような考えから、多くの方が新たな可能性を求めてキャリアチェンジを決意します。
www.kotora.jp公庫からコンサルタントへの転職事例
事例1: 中小企業事業からコンサルタントへ
Aさんは、日本政策金融公庫に新卒で入社し、中小企業事業の融資担当として活躍されました。財務と定性情報の分析を通じて企業の課題を明らかにし、事業計画を作成し、それを実現するために必要な融資を行うという責任ある役職でした。融資した企業の成長を見守ることにやりがいを感じていましたが、一方で仕事の限界も感じ始めました。特に、金融機関の立場上、企業の課題を指摘する際に言葉を選ばなければならず、計画の実行でつまずく企業があることにジレンマを抱えていました。
転職を決意するに至った理由の一つに、職務の将来性と面白みの欠如がありました。よりグローバルなビジネスの場で金融の専門性を高めたいという思いから、様々な転職先を模索し、最終的にはコンサルティングの道を選びました。転職活動では、年収の向上、業務への興味、そしてグローバルキャリアにおける専門スキルを得られる環境を重視しました。現在は大手コンサルティング会社で事業企画部DX企画グループに所属し、最先端のIT技術を駆使して企業へのアドバイザリーサービスを提供しています。新たな職場環境でのやりがいは、グローバルな視点で物事を捉え、ビジネススキルを磨き続けることにより、成長を実感しています。
事例2: 支店営業から監査法人への転職
公庫で支店営業を経験したBさんは、主に地方での営業活動を通じて地域の企業支援を行ってきました。ローカルビジネスへの理解を深め、多くの企業との信頼関係を築いてきたBさんですが、次第に自身のキャリアに対して新たな課題と向き合う必要性を感じ始めました。特に、リスクの大きな新規事業や企業再生案件に取り組む中で、より専門的な知識を持って企業サポートを行いたいという成長意欲が高まりました。
そこで、より深い業界理解と専門性を求め、監査法人への転職を決意しました。転職先として監査法人を選んだ理由は、金融機関出身者としての知見を更に発展させられる可能性があること、そして監査を通じて企業の経営実態を詳細に把握できる点に魅力を感じたからです。転職後は、金融機関で培った財務分析能力を活かして、クライアントである企業の内部監査を行い、経営改善提案などを提供しています。これにより、日本政策金融公庫での経験を活かしつつ、新しい業界でのスキル習得にも積極的に挑戦しています。
転職先選びのポイントと苦労
業界選びの基準
公庫でのキャリアを終え、新たな挑戦を求める際には、まず自分が転職先に求める条件をしっかりと見定めることが重要です。例えば、Aさんは年収の向上やグローバルキャリアにおける専門スキルを得られる環境を重視しました。このように、自分のキャリアビジョンやライフスタイルに適した業界を選ぶことで、長期的にやりがいが持てる仕事につながります。
転職活動の流れとその課題
転職活動では、まず自分のスキルや経験を活かせる職種をしっかりとリサーチすることが基本です。Bさんの場合は、公庫での融資経験と事業企画に関するノウハウを活かせる転職先として、コンサルタントや外資系金融機関、IT企業を候補に上げました。しかし、転職活動には時間がかかることもあり、その過程で成長に繋がる新しいスキル習得を怠らないことが成功への鍵となります。特に地方勤務からの転職では、首都圏の求人情報を集約する必要があり、情報のアンテナを高く保つことが求められます。
成功への鍵：新たなキャリアに求められるスキルと心得
金融機関での経験を活かす方法
日本政策金融公庫での経験は、転職後のキャリアにおいて非常に貴重な資産となります。金融機関で培った能力、特に財務分析や定性情報の活用は、企業の課題を的確に把握する力として活かされます。Aさんは公庫での融資担当として、事業計画の立案から実現へと導くプロセスを経験しており、このプロセスは新しい職場でも役立ちます。特に、企業の成長を財務データから予測し、融資という形でサポートしてきた経験は、転職先のコンサルティング業務において、クライアントへのアドバイザーとしてのスキルに直結します。このように、公庫の経験を新たなキャリアでどのように活かせるかを考えることが、キャリアチェンジの成功への鍵となります。
新たな業界でのスキル習得と挑戦
新たな業界で成功するためには、その業界固有のスキルや知識を新たに習得することが不可欠です。Aさんはこれまで蓄積してきた金融の知識を土台に、IT技術を活用した金融サービスや経営支援の企画に挑戦しています。金融機関での経験を基に、SaaSやAI、RPAなどの最新技術を積極的に学んでいることが、新しい職場での成長を可能にしています。転職活動の際には、自分の興味を持ち続ける分野に挑戦することで、自然にスキルを吸収し、キャリアを進化させる方法も有効です。また、新しい職場での挑戦は、自分自身の可能性を広げる絶好の機会。これにより、キャリアチェンジ後の成功を確実にするための強みを築くことができるのです。
キャリアチェンジ後の生活と仕事の変化
働き方の変化と新たなモチベーション
Aさんが日本政策金融公庫から新しい業界に転職した後、働き方には大きな変化がありました。公庫での日々は、金融機関の安全性に基づいた決定が求められる環境であり、都市の複雑なビジネス環境での経験は限られていました。しかし、転職後の職場ではSaaSやAI技術を活用した企画業務に携わり、グローバルなビジネス感覚を養うことができています。これまでの経験を基にした提案や戦略立案は、新しい職場で大いに求められており、それに応じたチャレンジがAさんの新たなモチベーションとなっています。”リスクを恐れない新しい試み”が求められる今、日々の業務が新鮮で多様性に富んだものとなり、自身の成長を実感しています。
キャリアチェンジを成功させるためのポイント
キャリアチェンジを成功させる際に重要なのは、自身の過去の経験をどのように活かせるかを理解し、それを明確にアピールすることです。Aさんの場合、公庫で培った融資と事業計画策定の経験が新たな職場での企画業務に直結しています。そのためには、自分のスキルを市場価値にマッチさせる工夫が必要です。また、業界を超えて必要とされる新しいスキルも習得する意欲が大切です。Aさんは、新たなITスキルを逐次学ぶことで、変化する市場の担い手としてのポジションを確固たるものにしています。そして、自分が求める将来のキャリアビジョンをしっかり持ち、その実現に向けて柔軟に動くことが、キャリアチェンジ成功への鍵となっています。
まとめ：キャリアチェンジの成功に向けてのアドバイス
キャリアチェンジに成功するためには、まず、自分自身のスキルと経験を十分に認識し、それを次の職場でどのように活かすかを明確にすることが重要です。例えば、日本政策金融公庫で培った財務分析や融資のスキルは、多くの業界で高く評価されます。これらを転職活動の際にアピールポイントとして強調することで、さらなる可能性が広がるでしょう。
次に、業界を選ぶ際には、自分の興味や将来性を重視することが必要です。これは、長期的なキャリア形成において非常に重要です。AさんがC社をベンチマークにするなどのように、目標とする企業や業界の研究を行い、自分がどのように貢献できるかを考えることで、より具体的なキャリアプランを描くことができます。
また、転職活動においては年収や福利厚生だけでなく、新しい職場でどのようなスキルを身につけられるかも考慮することが大切です。Aさんが現在勤務する事業企画部でのIT技術を用いた業務のように、時代のトレンドに合ったスキルを得られる環境を選ぶことが、将来的なキャリアの深みを増す鍵となります。
最後に、転職後のライフスタイルや働き方の変化にも適応し、新たなモチベーションを持って仕事に取り組むことが肝心です。キャリアチェンジは挑戦になる部分が多いですが、その分、得られるものも大きいです。自分のキャリアがどう成長していくか、前向きに考え、行動することがキャリアチェンジ成功の秘訣といえるでしょう。