コトラ（広報チーム） 
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タレントマネジメントシステム（TMS）は、企業が従業員の採用、育成、評価、報酬管理、キャリアプランニングなどを一元的に管理するためのソフトウェアです。業務の効率化や人材戦略の強化に役立ちます。今回は、日本国内外の主要なタレントマネジメントシステムについて紹介します。
1. Workday
Workdayは、クラウド型のタレントマネジメントシステムで、人材管理、給与計算、人事アナリティクスなど、包括的な人事管理機能を提供します。特に大規模企業向けに最適化されており、グローバルな展開が可能です。
2. SAP SuccessFactors
SAPが提供するクラウドベースの人材管理プラットフォームです。採用管理、パフォーマンス管理、学習管理、後継者計画などの幅広い機能を備えており、世界中で導入されています。
3. Oracle HCM Cloud
Oracleの人材管理ソリューションで、人事プロセスを自動化し、統合されたタレント管理、給与計算、福利厚生管理を提供します。AIや機械学習を活用した分析機能も強みです。
4. Cornerstone OnDemand
人材育成に重点を置いたタレントマネジメントシステムです。学習管理、パフォーマンス評価、後継者計画、採用管理などを提供しており、教育・研修機能が充実しています。
5. ADP Workforce Now
中小から大規模企業向けのタレントマネジメントシステムで、採用、人事管理、給与管理、パフォーマンス管理を一元化します。給与処理と連携することで、効率的な人材管理が可能です。
6. Ceridian Dayforce
統合型の人事管理プラットフォームで、労務管理、スケジュール管理、パフォーマンス評価、タレント管理を一つのシステムで実現します。リアルタイムなデータ処理が可能です。
7. BambooHR
中小企業向けに設計されたシンプルなタレントマネジメントソリューションで、採用管理、パフォーマンス管理、従業員のエンゲージメント向上に役立つツールを提供しています。
8. Zoho People
Zohoが提供するタレントマネジメントソリューションで、採用、出退勤管理、パフォーマンス管理、従業員データの管理機能が含まれています。中小企業向けのシンプルな構成です。
9. Saba Cloud
学習管理とタレント管理を組み合わせたプラットフォームです。パフォーマンス管理、キャリアプランニング、後継者計画に重点を置き、学習体験のカスタマイズが可能です。
10. Greenhouse
採用管理に特化したタレントマネジメントシステムです。採用プロセスの計画、管理、最適化を支援し、採用チーム向けに直感的なUIを備えています。
日本国内のタレントマネジメントシステム
1. カオナビ
顔写真を基盤とした人材情報の可視化を特徴とするタレントマネジメントシステムです。人材データベース、評価ワークフロー、スキル管理など、多様な機能を提供しています。
2. タレントパレット
人材データの一元管理と分析を通じて、経営や人事戦略の意思決定をサポートするシステムです。人材データベース、労務管理、異動シミュレーション、採用管理などの機能を備えています。
3. HRBrain
人事評価や目標管理、タレントマネジメントを一元的に行えるクラウド型システムです。直感的な操作性と柔軟なカスタマイズ性が特徴で、企業の人事業務を効率化します。
4. ジンジャー
人事データ分析に特化したシステムで、レポート機能やグラフ作成が充実しています。直感的な操作性と豊富なテンプレートにより、スピーディーなデータ分析が可能です。
5. ミイダス
人材分析や採用に強みを持つタレントマネジメントシステムです。独自の活躍要因診断を活用した採用アプローチが可能で、定額制で採用からタレントマネジメントまで対応します。
6. サイレコ（sai*reco）
人事情報の一元管理と定型業務の自動化を通じて、人事部門の業務効率化を支援するシステムです。人事コンサルティング会社が提供しており、幅広い人事課題に対応しています。
7. スマカン
人材データの一元管理、評価管理、スキル管理など、多機能なタレントマネジメントシステムです。専任サポートやオンラインサポートが充実しており、導入から運用まで手厚い支援を提供します。
8. Skillnote（スキルノート）
製造業向けに特化したスキル管理システムです。従業員のスキルマップ作成や教育訓練の管理が可能で、人材育成の効率化と適切な人材配置を支援します。