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800万以下の転職求人

3163

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800万以下の転職求人一覧

【福岡】東証プライム上場不動産会社での住宅ローン管理業務(経験者)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
455万円〜520万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
当社グループの戸建またはMSをご購入くださったお客様の住宅ローンに関する管理を行う業務です。
契約前のお客様の書類を集めて事前審査を行い、問題なくお引渡しを行えるための管理を行います。

【主な業務内容】
1. 契約前のお客様情報チェック
 契約前にお客様の情報を確認してその方が本当にローン審査が通るかどうかのチェックを行う。
2. 契約時点での必要書類を依頼
 住宅ローンの審査をするにあたって、必要な書類等の手配を契約段階で営業に依頼。
3. 契約後に住宅ローン事前審査
4. 事前審査結果の回収
5. お客様に金融機関の審査結果を伝えて、本審査に進む金融機関を提案し一緒に決定する。
6. 金融機関とやり取りして、必要書類を金融機関に送って本承認を取る。
7. 決済(お引渡し)の段取りを行う。

●入社後の変更範囲
業務内容:当社グループの業務全般

【福岡】東証プライム上場不動産会社でのマンション アフターサービス

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
390万円〜700万円 ※経験・能力など考慮の上、決定いたします
ポジション
担当者〜
仕事内容
弊社分譲マンションの最大の売りである顧客オプション業務全般をお願い致します。

顧客との打ち合わせだけでなく、オプションに関係する工程管理や現場管理、ゼネコン・関係業者との折衝まで総合的に行って頂きます。
まるで注文住宅の様な柔軟な変更が実現できるオーダーシステム性を導入しており、マンションでありながらオンリーワンの住宅をお求めいただる商品の建築を行います。

●主な業務内容
・引渡済物件の定期点検(3か月/1年/2年)において、代行業者のマネジメント
・アフター期間終了後の個別事案への対応(対個人、対理事会)
・ゼネコンへの是正工事依頼、工事日程調整
・工事立会(漏水、破損、交換、等々)
・支払い請求書作成
・報告書作成(社内法務部との打合せ)

【福岡】東証プライム上場不動産会社でのマンション・プラン作成(経験者枠)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
480万円〜800万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
マンション用地の取得時のプラン作成・検討業務をお任せします。
業績拡大に伴い土地取得時から契約までの期間短縮を目的としております。

成長期ならではの苦労もありますが、意欲が高い方であれば昇進・昇給も早い環境です。
自分の実力を試したい方、スキルを上げたい方、建物を違う視点から作りたい方は是非応募願います。

業務内容について下記となります。

【メイン業務】
・自社分譲マンションのプラン・企画検討
・月に3件 10件前後プランの作成を依頼させていただきます。

※ ご経験値により下記業務もお任せします
・販売補助
・ゼネコン折衝
・工期・品質・安全等の施工管理
・予算管理等の土地の検討時から引渡までの建築業務全般

【福岡】東証プライム上場不動産会社での新築マンションプロジェクト開発

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
390万円〜700万円 ※経験・能力など考慮の上、決定いたします
ポジション
担当者〜
仕事内容
<新築分譲マンション事業に携わる業務>
●建設候補地の選定
用地仕入れの専門部署と連携しながら、マンション建設候補地の取得を検討します。市場のニーズに応え、かつビジネスとしても高収益を生み出せる土地を厳選し、仕入れを決定します。

●プランニング
設計事務所などの協力会社様と連携しながら、具体的なプランニングを行います。当社の持つノウハウと柔軟なアイディアと発想力を駆使し、人気マンションシリーズを企画します。

●オーダーシステム管理
設計事務所などの協力会社様と協力しながら、お客様それぞれのニーズに合わせて住空間をカスタマイズします。

●建築管理
ゼネコンとの折衝や、現場に出向いての工程・品質・安全等のチェックをしながら、中間検査・竣工検査等各工程ごとで検査を実施し、竣工・引き渡しまで対応します。

●他、建築やアフターサービスに係る業務
原価管理や、近隣への配慮を行いながらの許認可対応など、プロジェクトを円滑に進めるため発生する、幅広い業務を担当します。

【得られるスキル】
●ビジネスの目線
ビジネスとして高収益を生み出せる土地の選定から仕入れの決定、その土地に見合った最適なマンション事業に深く関わることができます。

●難易度の高いハードルを越えるノウハウ
駅近の一等地に新築分譲マンションを建てる上での「難易度の高いハードル」に対して創意工夫しながらクリアしていくことで、ハイレベルなノウハウが身に付きます。

●事業部自体を作り、育てる能力
新しい事業部のため、組織や仕組み、制度作りに関する企画立案から実現に深く関わることができます。

【ここで働く魅力】
・一等地の新築分譲マンションに携われる
・ひとつのマンションが完成するまでの一連の工程に携われる
・組織や制度づくりに積極的に参加できる
・スピード感のある組織の中で経験を多く積むことができる
・携わった物件を自社営業がスピードを持って販売してくれる

東証プライム上場不動産会社での仕入契約事務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
390万円〜500万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
当社の主幹事業である戸建事業部にて、開発戸建分譲用地の仕入契約業務補助・企画・商品化・販売促進までの一連の業務を担当する部署での募集になります。

●仕入業務補助
戸建用地の仕入契約及び決済書類作成、確認、商品企画を行う部署での事務職募集です。
1現場あたりの取引額が数千万 数億円になる契約の条件や企画を確認し、事業化へ向けた安全な取引を推進して頂きます。
将来的には戸建用地の商品企画などのキャリアパスもございます。
販売計画の立案、調整、販売促進までを行いますので、仕入れから販売までの幅広い知識やスキルを身につけることができます。

東証プライム上場不動産会社での近隣調整担当(マンション事業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
390万円〜1,000万円 ※経験・能力など考慮の上、決定いたします
ポジション
担当者〜
仕事内容
弊社の分譲マンションのプロジェクト推進部門にて、近隣調整業務をご担当いただきます。

・仕入済みマンション案件の調整補助
・計画説明関連(近隣の方からの要望協議・説明会の主催及び資料作成)
・解体工事・新築工事着工に伴う近隣対応関連(近隣の方の要望対応含む)
・現場作業(騒音・振動・安全等)の近隣への配慮の指導・徹底
・解体工事完了後の計画地の管理

東証プライム上場不動産会社での役員付運転手(マンション事業部)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
390万円〜500万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
・執行役員付秘書/運転手
・会議資料作成
・会議の運営

その他、将来的にお任せしたい業務内容
・営業支援ツールの企画
・事業部のKPI設定とデータ分析
・事業部の中期経営計画の策定

東証プライム上場不動産会社での不動産総合職(収益不動産PM事務)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
390万円〜500万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
買取した収益不動産を保有している間の賃貸管理をメインに行います。

賃料回収の状況を確認し管理するだけでなく、賃料収入を最大化させるべく稼働率を上げるために賃貸募集を行います。
各物件の管理会社と連携し、収益不動産の購入に最も影響する「利回り」を高めるとても重要な仕事です。
各種点検の実施状況を把握し、点検の依頼から不良箇所の是正依頼も行います。
業務は多岐にわたりますが、いきなり全てお任せすることはありませんのでご安心ください。
段階的にできることを増やしていきましょう!

・賃料の入金管理や退去後空室の原状回復工事の依頼
・管理会社と連携して賃貸募集しやすい募集図面の作成
・物件のキャパシティを最大限に活かした賃貸募集戦略の策定

【やりがい】
・扱う不動産の数と種類が多く、不動産の商品化や管理において重要な業務が非常に多いため、意欲さえあれば短期間の内に幅広い経験をたくさん積むことができ、成長のスピードは圧倒的です!
・「やる気がある人を広く受け入れ、結果に報いる組織」という企業理念のもと、昇進昇格のチャンスが年4回あり、実績に応じてフラットに評価される会社です。
・中途入社でも20代で管理職に就くことや年収1000万円超えなどが可能であり、上を目指して仕事に取り組むことができます!

東証プライム上場不動産会社での不動産総合職(収益不動産契約管理事務)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
390万円〜500万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
収益不動産の売買は複数棟や一部の建物、借地権、信託受益権など多岐にわたります。
その購入や販売の契約決済を予定通りに完了させるべく、必要書類の準備や管理を行います。
また、販売時に必要な資料作成のサポートにも携わる機会があるため、常に新しい経験を積むことができます。
業務は多岐にわたりますが、いきなり全てお任せすることはありませんのでご安心ください。
段階的にできることを増やしていきましょう!

・不動産の契約決済業務における営業サポートや司法書士等とのやり取り
・契約決済における支払い手続き
・契約書類や図面、付帯契約書などの重要書類の整理や管理

【やりがい】
・扱う不動産の数と種類が多く、不動産の売買において重要な業務が非常に多いため、意欲さえあれば短期間の内に幅広い経験をたくさん積むことができ、成長のスピードは圧倒的です!
・「やる気がある人を広く受け入れ、結果に報いる組織」という企業理念のもと、実績に応じてフラットに評価される会社なため、契約管理の仕事からでも昇進のチャンスは十分にあります!上を目指して仕事に取り組むこともできます!

東証プライム上場不動産会社での不動産総合職(収益不動産施工企画)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
390万円〜500万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
買取した収益不動産の価値を最大化させるべく、工事方針の策定および工事発注を行います。
中古不動産は、工事が必要な部分がたくさんあります。内装、外装、外構、設備等のあらゆる種類の工事を実施します。
購入検討をいただくお客様が、購入したいと思っていただける外観や内装に仕上げたり、遵法性違反の無い状態をつくり、お客様が安心して購入いただける物件を作り上げていただきます。
業務は多岐にわたり、扱う物件数や種類も多いですが、いきなり全てお任せすることはありませんのでご安心ください。
段階的にできることを増やしていきましょう!

・内装、外装、外構、設備等の工事方針の策定と工事発注
・工事進捗の管理と完工検査の実施
・仕入検討中物件の精査を行い、工事予算の算出や遵法性等に問題がないかを確認

【やりがい】
・扱う不動産の数と種類が多く、不動産の商品化において重要な業務が非常に多いため、意欲さえあれば短期間の内に幅広い経験をたくさん積むことができ、成長のスピードは圧倒的です!
・「やる気がある人を広く受け入れ、結果に報いる組織」という企業理念のもと、昇進昇格のチャンスが年4回あり、実績に応じてフラットに評価される会社です。
・中途入社でも20代で管理職に就くことや年収1000万円超えなどが可能であり、上を目指して仕事に取り組むことができます!

東証プライム上場不動産会社での不動産総合職(収益不動産推進事務)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
390万円〜500万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
収益不動産の売買は複数棟や一部の建物、借地権、信託受益権など多岐にわたります。
その購入や販売の契約書類を事前に準備し、営業担当が纏めてきた契約を締結し、決済を完了させます。
保有する収益不動産の資産価値を高め販売を促進します。販売時に必要な資料作成だけでなく、販売戦略の策定まで行います。
物件の遵法性に問題はないかを確認し、あった場合は適法になるように工事等の依頼を行います。
業務は多岐にわたりますが、いきなり全てお任せすることはありませんのでご安心ください。
段階的にできることを増やしていきましょう!

・物件の販売戦略を策定し、関係各署と連携して物件の商品化を図る
・お客様が見やすい販売資料や説明資料の作成
・売買契約書や覚書などの書類作成

【やりがい】
・扱う不動産の数と種類が多く、不動産の売買において重要な業務が非常に多いため、意欲さえあれば短期間の内に幅広い経験をたくさん積むことができ、成長のスピードは圧倒的です!
・「やる気がある人を広く受け入れ、結果に報いる組織」という企業理念のもと、昇進昇格のチャンスが年4回あり、実績に応じてフラットに評価される会社です。
・中途入社でも20代で管理職に就くことや年収1000万円超えなどが可能であり、上を目指して仕事に取り組むことができます!

東証プライム上場不動産会社での賃貸管理フロントオフィス(未経験可)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
325万円〜450万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
様々な業務がありますが、いきなり全てをお任せするのではないのでご安心ください。
わからないことがあってもすぐに聞ける環境が整っています!
現在働いている社員も、未経験からスタートしている方がほとんどです。
切磋琢磨しながら少しずつできることを増やしていきましょう。

・入居者やテナントに対する窓口業務
・物件オーナー様への物件状況の報告、改善提案などの管理運営業務
・修繕工事の手配、コスト管理、工期管理 ・資産運用のコンサルティング

【やりがい】
・物件を管理運営するための業務に幅広く携わることができ、また複数の物件に同時に携わるので、圧倒的な経験を積むことができます!
・オーナー様やテナントと直接やり取りをすることも多く、課題解決能力や提案力が身に付きます。
・東証プライム上場企業のグループ会社でありながら、新規参入した領域であるため、一人当たりの裁量が大きいです!
・組織もまだまだ成長過程なので、現場の意見が反映されやすいのも魅力です。
・組織の成長余地も大きく、やる気や頑張り次第で様々なキャリアアップ、ステップアップが可能です。
・未経験でも業務全般に携わり、スキルの幅を広げることができます。

東証プライム上場不動産会社での賃貸管理バックオフィス(未経験可)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
325万円〜450万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
入居者様の賃料入金管理やオーナー様への費用請求などお金まわりを中心に、グループ会社やオーナー様から委託された不動産の価値を高める仕事をしていただきます。
今回組織拡大の伴う人員追加となり新たな仲間を募集する運びとなりました。

<具体的には>
・入居申し込み審査に関わる対応
・賃貸借契約書や更新契約書作成
・更新手続き関するお客様対応
・その他各種事務や電話対応

<やりがい>
・新設部門となるため、組織や運用づくりに関わることができます。
・東証プライム上場企業のグループ会社でありながら、新規参入した領域であるため、一人当たりの裁量が大きく、成長することができます。
・未経験でも業務全般に携わり、スキルの幅を広げることができます。

東証プライム上場不動産会社での賃貸管理ミドルオフィス(未経験可)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
325万円〜450万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
当社グループでは、中古の収益不動産(1棟マンション、オフィスビルなど)を買取り、その不動産の内装や外装をリフォーム/リノベーションしたうえで再販する事業を行っています。
その中で入居者様の賃料入金管理やオーナー様への費用請求などお金まわりを中心に、グループ会社やオーナー様から委託された不動産の価値を高める仕事をしていただきます。
今回組織拡大の伴う人員追加となり新たな仲間を募集する運びとなりました。

<具体的には>
・入居者様などから送金される賃料の管理
・レポーティング(月次報告作成・費用請求)
・アカウンティング(会計・出納)
・各種売上集計及び関連事務作業

<やりがい>
・新設部門となるため、組織や運用づくりに関わることができます。
・東証プライム上場企業のグループ会社でありながら、新規参入した領域であるため、一人当たりの裁量が大きく、成長することができます。
・未経験でも業務全般に携わり、スキルの幅を広げることができます。

【全国】東証プライム上場不動産会社での戸建て設計・施工(特定職)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
364万円〜600万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
ご希望を伺った上でポジションをご提案いたしますので、当社の技術職へご興味がある方は是非ご応募ください。

●施工管理  
自社木造戸建住宅(注文5:建売5)の施工管理業務の一連をご担当いただきます。建築施工計画の作成、納期までの工程・品質・使用資材・人員・予算管理、周辺住民への安全管理等。

●注文設計  
当社で戸建用地をご購入いただいたお客様の設計業務をご担当いただきます。お客様と一緒に一から住宅をデザインしていきます。

●建売設計  
街並み形成を行いながら、幅広いエリアの物件の設計業務をご担当いただきます。洗練されたデザインをお客様の手の届く価格で提供する為、設計力が問われる職務です。

【特定職とは?】
ワークライフバランス重視の方向けの新ポジションです。

【毎週水曜開催 1day選考会】東証プライム上場不動産会社での技術系総合職

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
426万円〜1,200万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
応相談
仕事内容
接は1 で完結 当 内定の可能性もある1day選考会のご案内です。
建住宅に関する設計・施 管理・企画業務をご希望や適性に応じてご提案させていただきます。

【ご提案させていただく可能性のあるポジション】
●建売住宅の設計担当
●注 住宅の設計担当
●新築 建て住宅の施 管理
●積算・業務経理などの事務職
●安全管 理・品質管理の業務
●事業戦略・企画運営
※ご本 のご希望や適性を考慮します。

【こんな におススメ:未経験向け】
やりたいことがまとまっていない 、急成 企業でご の市 場価値を めたい

【こんな人におススメ:経験者向け】
年収を上げていきたい方、実力が正当に評価される環境を求めている方

【選考 時】
毎週 曜 15時 20時のうち30分 2時間ほど

【選考回数】
1回 2回で当 完結
※選考結果は後 お伝えする可能性有

【選考場所】
東京都渋 区

【就業環境】
各部 で担当業務を明確にし、業務効率化への取り組みを っているため、基本 休みが定着、 曜出勤した場合も振替休 があり、取得率は100%。残業時間は40時間程度です。

【教育体制】
職種ごとに研修体制が確 しており、座学とOJT&先輩社員からのサポートがありますので未経験でも 安 して就業いただけます。実際に建設業界以外からの転職者も多く活躍しております。

【福岡】東証プライム上場不動産会社でのアフターメンテナンス(木造戸建)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
426万円〜800万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
アフターメンテナンス、リフォーム、リノベーション、竣工検査を担当いただきます。
・手直し工事の発想
・お客様へ状況説明
・職人さんへの指示出し
・見積チェック
・近隣対応
・小額OP受注
・定期巡回後のお客様対応、手直手配及び現場管理
・引渡後不定期(突発)に起こる手直手配及び現場管理

上場Fintechクラウド型ERPソフト開発・サービス提供企業でのリスク管理

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円〜1000万円 応相談
ポジション
担当者〜
仕事内容
当社グループにおけるリスク管理の在り方を考え、企画・提案、実行するとともに、グループ全体のリスク意識の向上やリスク対応策の実行を推進していただきます。
また、経営層と直接コミュニケーションを取る機会や経営層の考え方を知る機会も多く、社内の各部署や国内外のグループ会社と緊密に連携する必要もあります。
そのため、スピーディな対応、思考の深さ、高度なコミュニケーション能力等が求められますが、その分やりがいもあり、自らの成長も自覚できる環境です。

●業務内容詳細
第2のディフェンスライン(2線)として、グループにおけるリスクマネジメント全般を担当いただきます。

・リスク管理方針の企画・立案
・リスク管理体制の企画・立案・構築
・リスク管理施策の企画・立案及び導入・定着に向けた各種取組み
・リスク管理に関する社内規程・マニュアルの整備・運用(主管部署)
・上記に関して、他部署に対する助言・支援
・役職員に対するリスク管理関連の研修、トレーニング
・リスクアセスメント及びモニタリングの実行と改善策の企画立案・実行
・リスク管理に関する開示対応(有価証券報告書、コーポレート・ガバナンス報告書、WEBサイト等
・危機発生時の諸対応・指示・助言・報告・改善策検討
※上記の「リスク管理」には「危機管理」を含みます。

●採用ポジション
以下、いずれかに強みをお持ちの方を採用したいと考えています。
・オペレーショナルリスク管理分野
・システムリスク管理分野
・全社的(統合的)リスク管理分野

●ポジションの魅力
・プライム上場企業で、従業員2,000人規模、海外を含む複数子会社ありのリスク管理、危機管理担当者としてご活躍いただけること。
・国内の代表的なFintech企業で、金融分野のリスク管理・危機管理業務に携われること。
・新しいリスク管理の枠組みや運用方法などを企画・推進できるクリエイティブなポジションであること。
・経営層やマネジメント層と直接コミュニケーションする機会が多いこと。

大手日系信託銀行でのデジタル戦略部(インフラ企画)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 〜1,500万円)
ポジション
調査役
仕事内容
下記1及び2について、社内関連部署、外部ベンダー、パートナー企業等の多岐にわたるステークホルダーと連携しながら対応
1.全社のインフラ基盤に関する戦略の企画立案・推進・統括および関連部署間の調整
2.システムの予算管理、契約事務、管理事務

国内中堅証券会社での法人営業(金融機関・事業法人)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
金融機関・事業法人(上場・未上場)のカバレッジを行って頂き、資産運用ニーズから資本政策まで幅広い案件発掘して頂きます。具体的には、下記のような業務となります。

・金融機関・事業法人の自己資金運用に関する提案
・事業法人に対してストックオプション・RS(譲渡付株式)などの提案
・金融機関に対する当社との連携に関する提案
・その他上記に不随する業務

国内中堅証券会社での公開引受業務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
●IPOアドバイザリー契約先企業に対する各種準備アドバイス、ファイナンス対応
●引受担当者として案件の遂行のためIPO準備企業や関係者に対するアドバイスや関連する資料の作成を担当し、案件を推進
●将来的には、IPO、PO引受案件全般の業務

大手鉄鋼商社での新設部署立上げ/リスク管理

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ〜1,300万円)
ポジション
経験に応じて検討
仕事内容
リスクマネジメント部で以下業務の全部または一部に携わって頂きます。
・リスク管理統括業務(全社リスクの抽出、リスク測定・管理の細則、具体的 順等の企画、リスク資本制度・RAFの導入)
・リスク量計測実務(信用リスク計量・VaRの算出、格付別倒産確率の算出、商品ボラティリティとリスク量の算出、リスク軽減策の評価、ストレスシナリオの策定、リスク計量とリスク回避策の立案)
・ALM(為替リスク、デリバティブリスクの把握、リスク量の計量、ALMの導入)
・リスクアセスメント対応実務(リスク項目の設定、各リスクの発生確率、定量的なリスク量等の検証)
・投資モニタリング実務(投資案件KPIの設定、モニタリング)

大手鉄鋼商社での建築鉄骨工事における物件担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ〜1,300万円)
ポジション
経験に応じて検討
仕事内容
ゼネコンから請け負う建築鉄骨工事における、物件担当。(数百t 数千tの案件)
担当物件の売先(ゼネコン)・仕入先(FAB・施工図業者)打合せ窓口、施工図・要領書等の書類チェック、施工図業者の作図フォロー(質疑及び資料作成、汎用CADでの追記・微調整・検討図作図等)が注力業務。
製作管理、工程管理、品質管理、製品検査立ち会い・対応、搬入や納まり(作業性、安全性等)等を含めた現場管理会社(当社子会社)との調整等も担当窓口として対応。
施工図・要領書等の書類チェック、製作管理、品質管理、製品検査立ち会いについては、各専門のサポートセクションを設けております。物件担当の仕事量や能力に合わせ、課内でサポートします。
物件担当者から実績を積んで、能力・経験によってセクションの管理等を行って頂きます。

大手鉄鋼商社でのコイルセンターの冷凍冷蔵庫建設における現場管理担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ〜1,300万円)
ポジション
経験に応じて検討
仕事内容
冷凍冷蔵庫建設における現場管理業務。
冷熱事業部は冷蔵倉庫顧客をターゲットに『冷凍冷蔵庫の設計・工事』を提供している部署です。
工事エリアは日本全国で、工期は概ね3か月〜10か月となります。自社で作図した図面に基づき、自社と他業者の工事工程を調整する役割や、協力業者の行う工事を管理し、安全と品質を守る立場として現場を運営していただきます。
元請けもしくは1次下請けの立場での工事が多く、物件規模も大規模なものが多いため、やりがいのある職種です。

大手鉄鋼商社での橋梁等のインフラ修繕工事の設計業務担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ〜1,300万円)
ポジション
経験に応じて検討
仕事内容
NEXCOを中心とした耐震補強工事の設計照査業務、PC床版取替工事の詳細設計業務。
耐震補強に関しては、アンカー孔位置の計測を実施し、元図に落とし込み、構造的に持つかどうかの照査、製作上の問題点も考慮し、最終図面を仕上げていきます。

基本的には外注コンサルを使いながら、現場と外注コンサルのパイプ役となり、それぞれの意図を理解した上で進めて行きます。
PC床版に関しても、基本外注コンサルに設計作業はやってもらいますが、発注者側(ゼネコン)との打合せをまとめ、外注コンサルが設計作業に集中できるようフォロー役として進めていただきます。

大手鉄鋼商社での大型施設解体工事の管理担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ〜1,300万円)
ポジション
経験に応じて検討
仕事内容
・現場下見、見積書作成補助、協力会社見積書精査
・施工計画書作成(施工体制台帳作成含む)
・官公庁書類届出
・勤務地での宿泊手配
・現場に常駐の上、工程/安全管理、配車、日報作成
・工事完了報告書/マニフェスト管理等、完了後の書類作成業務全般

●研修について
 先輩社員にマンツーマンでOJT研修の予定。入社後1年は先輩について、現場の流れを覚えて頂きます。

●工期/担当エリア
1つのプロジェクトは、2週間 半年程。基本は関東圏が活動領域。

大手鉄鋼商社での解体工事施工管理業務担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ〜1,300万円)
ポジション
経験に応じて検討
仕事内容
解体工事施工管理業務
・現場下見
・施工計画書作成
・官公庁書類届出
・現場に常駐の上、工程/安全管理等
・工事完了報告書等、完了後の書類作成業務全般

大手鉄鋼商社での鉄骨工事・屋根外壁板金工事の工務担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ〜1,300万円)
ポジション
経験に応じて検討
仕事内容
ゼネコンから鉄骨工事・屋根外壁板金工事を請け負う工事営業を行う部署にて、以下業務を行っていただきます。
・受注した案件から製作図を起こす作業
・FABとの制作調整
・材料の段取り
・設計事務所、元請けとの交渉

大手証券会社におけるUI/UXデザイナー

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜1300万円
ポジション
担当者/リテールIT企画部
仕事内容
オンラインサービスの競争力強化に向けたUI/UX改善において中心的な役割を果たしていく職務

外資系銀行での法人営業業務(RM)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円 〜 950万円 経験・能力に応ず
ポジション
応相談
仕事内容
ご経験を活かし、当行の法人営業業務(RM)をお任せいたします。
当ポジションは、当行は業容拡大及び新事業拡大に伴う業務量増加に伴う募集です。

【ご入社後の業務内容】
●営業店における法人営業業務
 ※将来的にはチームリーダー〜支店長〜当行の経営幹部を目指していただきます。

外資系銀行でのリスク管理

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円 〜 950万円 経験・能力に応ず
ポジション
応相談
仕事内容
ご経験を活かし、統合リスク管理業務をお任せいたします。
当ポジションは、当行は業容拡大及び新事業拡大に伴う業務量増加に伴う募集です。

【ご入社後の業務内容】
●統合リスク管理チームでの企画・運用業務
 ※将来的にはチームリーダー〜当行の経営幹部を目指していただきます。
  ・統合リスク   ・市場リスク  ・信用リスク  ・流動性リスク
  ・オペレーショナルリスク  ・信用評価モデルの設計、開発、運営
  ・モニタリング等

大手日系信託銀行でのオルタナティブ管理業務全般

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当〜上級調査役級
仕事内容
【取扱商品】
国内外の投資信託・組合・LPS等

【主な業務内容】
1 上記商品に係る、属性・取引・果実管理事務
2 事務フロー改善、効率化・堅確化推進
3 後輩等の指導・マネジメント

東証プライム上場企業での[嘱託社員]不動産管理事務担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜800万円程度(経験等により当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
日本型オペレーティングリースを中心に、不動産、保険、M&A、証券事業、信託事業等、幅広い金融サービスを提供する当社の不動産ファンド事業において、不動産管理事務業務(主に相続・贈与の事務手続き)を担当していただきます。

【業務内容】
メイン業務
●不動産小口化商品の相続・贈与事務手続き
サブ業務
●不動産小口化商品の販売における事前準備、各種契約書類の作成指導および支援
●不動産小口化商品の媒介および贈与における契約書類の作成〜発送業務
●上記に付随する契約書類の進捗管理、保管業務、入金管理、専用システムでの顧客管理等
●金商法に関する法定帳簿書類の整備(作成、保管、送付等)
●子会社対応(各種書類の受渡し業務)
●営業部員サポート全般(各種アシスタント業務、経費精算、各種申請、メール・電話応対等)

【残業】
有(0〜5時間程度を想定。全社平均残業時間17時間程度)

【仕事の魅力】
お客様のニーズが高い商品に、バックオフィス担当・事務担当者として携わり、金融機関での経験を活かして活躍して頂けます。

【就業場所の変更の範囲】
会社の定める場所

【職務内容の変更の範囲】
会社の定める業務

大手日系信託銀行での投信受託業務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当〜上級調査役級
仕事内容
投資信託における国内証券・外国証券・為替・余裕金等の計理・取引・決済・果実管理およびファンド管理

【主な業務内容】
1. 国内証券 取引決済管理
2. 国内証券 権利・配当・議決権管理
3. 外国証券 取引決済管理
4. 外国債券 利金・償還金・権利管理
5. 為替 取引決済管理
6. 余裕金 コールローン取引・金銭信託
7. 基準価額照合・決算・元本管理
8. ファンド設定・償還・約款変更・監査

大手日系信託銀行での資産管理業務に係るコンサルティング・クライアントサービスの支援業務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当〜上級調査役級
仕事内容
関連投資信託銀行における、資産管理業務等に係るコンサルティング・クライアントサービス関連の英文契約書・レポーティング対応等の支援業務

<主な業務内容>
・資産管理業務等に係るコンサルティング・クライアントサービスにおける英文契約対応等の支援業務
・その他Due Diligence、カスタマイズレポーティング、計数管理等の営業支援事務

大手日系信託銀行での投資信託資産管理業務に係るコンサルティング・クライアントサービス

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当〜
仕事内容
関連投資信託銀行における、投資信託資産管理業務等に係るコンサルティング・クライアントサービス

<主な業務内容>
・投資信託資産管理業務等に係るコンサルティングや日々の顧客照会対応やサービス提供にかかる顧客海外拠点を含むクライアントサービス

大手コンサルティング会社でのアクチュアリーコンサルタント

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
スタッフ〜マネージャー
仕事内容
私共のユニットでは、保険会社に対してアクチュアリアルな監査およびアドバイザリーを行います。監査は主に日本基準、USGAAP、IFRS17、ESR監査、アドバイザリーは生保損保会社向けの会計アドバイザリー、保険商品開発、保険計理人業務、リスク管理、医療データ分析、データアナリティクス、海外アクチュアリーマター調査等になります。

アクチュアリーグループでは、保険会社、認可特定保険業者および
少額短期保険業者の責任準備金関係の監査補助業務ならびに保険会社向けの保険数理
アドバイザリー業務を行っています。具体的には、次のようなサービスを展開しています。

【財務報告と測定】
保険会社に求められるさまざまな会計基準に基づき、内部管理目的や外部公開を目的とするための財務諸表の、より効率的な作成および詳細な分析を支援いたします。
・財務報告体制の整備(エンベディッドバリュー、IFRS第17号等)
・収益性分析とその報告書の作成、財務成績予測機能の整備
・損害保険会社、少額短期保険業者等の保険計理人業務
                                   
【責任準備金関係の監査補助業務】
・各GAAPに基づき算出された責任準備金のレビューおよび財務諸表の監査について、保険数理面の支援をいたします。
・責任準備金のレビューおよび監査サポートの提供

【保険数理モデル関連の業務】                                  
・保険数理モデルに関連した各種サービスを提供いたします。
・保険数理モデルの開発支援
・保険数理モデルのレビュー

銀行系投資会社における不動産担保融資業務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
前職考慮のうえ同社規定により決定(イメージ 諸手当含み〜720万円程度+残業代)
ポジション
係長、課長クラスを想定
仕事内容
同社は大手金融機関のグループで不動産担保融資を行う企業です。
本ポジションでは、営業担当として以下の業務に取り組んでいただきます。
不動産の価値を見極めての金融業務であるため、不動産を軸にキャリア形成・専門性を高めたい方を歓迎しております。

【具体的には】
・融資希望者への対応(法人、個人、海外投資家等)
・申込対応、不動産調査、評価(外部鑑定の依頼等)、融資稟議書の作成、契約、管理回収業務
・その他、上記に付随する各種業務

※現状の案件獲得は、反響(Web広告やフリーコールへの問合せへの対応)が中心とのことです。
状況に応じて、案件紹介者への営業(不動産仲介/買取転売等の不動産業者、税理士/会計士、経営コンサル等への商品説明やビジネスマッチング先の開拓)を行うこともあります。

日系生命保険会社でのコールセンター管理者(アウトバウンド)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
管理者
仕事内容
コールセンターの管理者として、営業目標達成に向けた全体管理業務を担っていただきます。

具体的な業務内容は以下の通りです。
・KPI管理
・社員のマネジメント業務
・営業目標達成に向けた施策の企画ならびに実行
・代理店や提携先企業の対応
・その他上記の付随業務

各拠点の情報連携や、派遣会社との人員採用の打ち合わせ、提携会社との業績向上の打ち合わせ実施など、コールセンターの運営だけでなく、外部企業とのやり取りも発生します。

東証プライム上場不動産会社での法人向け賃貸営業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
325万円〜
ポジション
担当者
仕事内容
・賃貸仲介業者を訪問し、募集物件の紹介と提案を行います。
 お客様のニーズに合う物件を紹介し、物件の稼働率を向上させます。
・入居者や賃貸仲介業者と、賃料、条件の交渉や日程調整等を行います。

<やりがい>
・稼動率の向上により、不動産の価値は大きく向上します。
 物件によっては、再販時に数百万〜数千万という単位で利益に貢献することが可能!
・メンバーは20代が中心で、未経験で入社した方がほとんどですが、 すでに大きな戦力として活躍しています!
・営業なので競争はありながらも、分からないことや困ったことがあれば快く相談に乗ってくれるメンバーが揃っています!
・東証プライム上場企業のグループ会社でありながら、新規参入した領域であるため、一人当たりの裁量が大きく、成長することができます。
・組織もまだまだ成長過程なので、現場の意見が反映されやすいのも魅力です。
・未経験でも業務全般に携わり、スキルの幅を広げることができます。

東証プライム上場不動産会社での法人営業(新築マンションのリーシング担当※経験者向け)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
429万円〜1,000万円
ポジション
担当者
仕事内容
分譲マンション事業チーム内での新規チーム立ち上げになります。
分譲マンションを投資商品としてリーシングいただく仕事です 。

ご経験を活かしてチームの立ち上げ及びそのメンバーとして動いていただきます。

【お客様属性】
高額所得者層〜単身世帯がメインターゲットとなります。
営業経験を存分に発揮いただきたいと思います。

【福岡】東証プライム上場不動産会社での営業職オープンポジション

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
520万円〜800万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
本求人案件では将来の福岡支社を率いるメンバーとして営業職を募集します。

本求人はオープンポジションとなります。
選考の中で適性を見ながら決めることが可能な求人です!

●戸建販売営業
お客様へ戸建の販売を提案する業務となります。

●マンション販売営業
お客様へ当社のマンションを提案する業務となります。

●戸建用地仕入営業
販売をする戸建・マンションを建てるための土地を仕入れる業務となります。

●マンション用地仕入営業
商品化にあたり、一番の入り口となるマンション用地の土地を仕入れを行う業務となります。

◆不動産業界未経験からのスタートが約90%!
20代の若手中心の活気に溢れた職場です。中途入社社員が半数以上を占め、業界未経験からのスタート。チームで新人を育てる環境の為、入社後すぐに馴染めるのが魅力。全くの営業未経験から入社9カ月でマネージャー昇格した例も。

◆将来のキャリアパスも多彩
営業で結果を出せば、早期にマネジメント経験が積めます。将来的には例えばコーポレート部門で事業企画や営業推進業務などに携わることも可能です。成長期ならではのチャンス溢れる環境です。

【福岡】東証プライム上場不動産会社でのマンション用地仕入営業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
429万円〜800万円
ポジション
担当者
仕事内容
一戸建てやマンションを建築するための土地を購入する仕事

「お客様に選ばれる住宅」に適した土地を購入する仕事です。

業務内容:当社グループの業務全般

【群馬】東証プライム上場不動産会社での仲介営業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
429万円〜800万円
ポジション
担当者
仕事内容
今回は群馬勤務の営業職を採用します。

●戸建仲介営業 個人のお客様に、一戸建てを紹介し、ご購入いただく仕事です
火水休み
営業センター勤務(土日祝9:30ー18:30/木9:00ー18:00/月金12:00ー21:00)

集客活動から業務スタートし、
予算・エリア他ご希望条件をすり合わせながら実際に物件をご案内します。
★取引額は数千万円にも上り、お客様に喜んでいただける大きなやりがいがある仕事

◆◇当社で働く魅力◆◇
●未経験スタート90%!
20代の若手中心の活気に溢れた職場です。中途入社社員の90%が業界未経験からのスタート。
研修制度が整っており、チームで新人を育てる環境の為、入社後すぐに馴染めるのが魅力。

東証プライム上場不動産会社での契約書作成事務(顧客対応なし)※特定職

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
325万円〜450万円
ポジション
担当者
仕事内容
会社の基盤である戸建事業の契約に直接的にかかわるお仕事です。
専門的な知識を身に付け、それを駆使しながら、
【速く・正しく・わかりやすい】 書類の作成をおこなっていただきます。
業務内容が国家資格である宅地建物取引士に直結するため、
入社2年以内の宅地建物取引士取得率が90%以上!

【具体的には】
◆重要事項説明書作成
◆売買契約書作成
◆契約時添付資料作成
◆書類印刷作業
◆電話対応

【部署の特徴】
未経験からでも1年で独り立ち可能な育成環境があります。
┗当部署は3カ月程度先輩社員がマンツーマンで育成します
やる気・熱意があり頑張る社員をきちんと評価し、できるようになるまで必ず引き上げます。

【福岡】東証プライム上場不動産会社での法人営業(収益不動産営業、未経験者歓迎)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
429万円〜800万円
ポジション
担当者
仕事内容
職務の内容としては、定期的に利益を生み出すテナントビル等の不動産を購入し、リノベーションを施すなどで不動産としての価値をさらに高め、再び市場に流通させています。
物件は、共同住宅、オフィス、店舗等多岐に渡り、金額も数千万円から数十億円までバリエーションは様々。

★担当者がプロデューサーとなり、社内外の専門家と協力しながら、物件を仕上げていくところが醍醐味です。

業務内容:当社グループの業務全般

【愛知(名古屋)】東証プライム上場不動産会社での事務総合(一般職・総合職)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
390万円〜500万円
ポジション
担当者
仕事内容
事務総合(一般職・総合職)
総合職採用以外に、事務総合(一般職)の採用もございます。


業務内容:当社グループの業務全般

【大阪】東証プライム上場不動産会社での事務総合(一般職・総合職)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
390万円〜500万円
ポジション
担当者
仕事内容
事務総合(一般職・総合職)
総合職採用以外に、事務総合(一般職)の採用もございます。

業務内容:当社グループの業務全般

【福岡】東証プライム上場不動産会社での事務系サポート職

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
福岡支社にて、事務系サポート職を募集いたします。
福岡支社の運営・管理・サポートを行う幅広い総務としての業務となります。

【兵庫 / 愛知】国内有数の農業機械メーカーグループ会社での建築施工管理技士

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
350万円〜500万円
ポジション
担当者
仕事内容
農業倉庫、ライスセンター、大型ビニールハウス等の中大規模農業施設工事関連業務
建設業法で配置を義務付けられた「専任技術者・管理技術者」(業種は機械器具設置工事)として登録し、以下の業務を担当いただきます。

●受注案件の施工図面・施工計画等のチェック・改善指導、品質管理・安全管理に関するチェック・改善指導
●現地工事の定期的巡回、技術指導、安全パトロール(月数回、日帰り中心)等

・担当エリア:東海近畿エリア内(兵庫、大阪、奈良、和歌山、愛知、三重、岐阜)
全3163件 151-200件目を表示中
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